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1、党风廉政建设约谈记录12篇 党风廉政建设概念“党风”即党的风气,党的风气取决于党的作风。以下是为大家整理的关于党风廉政建设约谈记录12篇范文，一起开看看吧！ 党风廉政建设约谈记录篇1 谈话时间：2018年7月15日 谈话地点：建设大厦九楼监理公司会议室 谈话人：建设局副局长韩德军 谈话对象：监理公司班子成员(王树民 高飞 张亚君 贾海滨 李向涛 任宏珍) 记录人：张静 按照县委、县纪委要求，对你们监理公司6位同志进行党风廉政建设谈
2、话，希望你们要高度重视，认真落实。并提出以下几点要求： 一、要加强学习,提高自身修养。加强政治理论学习,把握政治方向,提高思想觉悟,在工作中做到讲党性、重品行、重表率。加强党纪律法规的学习,要明辨是非,执行制度,遵纪守法。加强业务、文化知识的学习。 二、认真履行职责,努力做好本职工作。要增强责任感、使命感,不断激励自己,克己奉公。要正确行使权力,自觉接受群众的监督。 三、遵纪守法,坚决做到廉洁从业。必须增强法纪意识,自觉遵守党纪国法和各项规章制度,切实做到依法纪办事。 四、切实履行职责,进一步促进监理部门的党风廉政建设。
3、谈话对象分别作出表态发言： 我们始终认真学习和宣传贯彻执行党的路线、方针、政策,学习贯彻科学发展观。严格遵守领导干部廉洁从政有关制度、规定,坚持廉洁自律,扎实做好本职工作，严把建设工程的质量关，对易出现质量问题的关键工作做到事前控制，加大对人、材料、机械、环境、方法的管理;加大建设工程安全管理力度，对存在安全隐患的，坚决监督施工单位整改。始终把“科学、公正、守法、诚信”这一宗旨贯穿于整个监理过程，认真履行人民群众赋予的权利和义务,为促进全县建筑事业健康发展而努力工作。 党风廉政建设约谈记录篇2 近期，拉萨市当雄县纪委监委聚焦党风廉政建设责任落实情况，组织各级党员领导干部开展常规约谈
4、，警示教育各级党员领导干部廉洁自律、以身作则，做到守土有责、守土担责、守土尽责。 加强组织领导，扎实有序开展约谈 制定印发落实全面从严治党主体责任和监督责任约谈工作方案，明确约谈对象、实施主体、约谈时间、约谈地点、约谈方式、指定联络人、记录人等相关要求，县委主要负责同志亲自审定约谈工作方案，带头约谈县委班子成员和各党委（党组）书记；各约谈领导按照约谈方案分工，结合约谈对象岗位职责、工作表现、性格特点等亲自制定各自约谈计划，拟定约谈提纲，列出约谈时间安排表，各组联络人提前约定约谈对象，确保约谈工作扎实有序开展；各组记录人原汁原味记录、真实反映约谈情况，针对约谈中反映的问题及时梳理形成约谈问题清单
5、，并将约谈记录和问题清单交县纪委监委进行保密管理。 坚持问题导向，确保约谈取得实效 约谈对象覆盖所有乡（镇）、县直单位、寺管委会和国有企业主要负责人，对照“两个责任”清单，重点围绕领导班子履行全面从严治党主体责任、约谈对象本人履行第一责任人责任、党组织班子成员履行“一岗双责”、党风廉政建设重大工作推进落实、廉洁纪律与廉政制度执行落实和廉政风险防范、排查和化解等情况，坚持开诚布公谈、实事求是谈，既肯定约谈对象的工作成绩，又“一针见血”指出其不足，明确下一步努力方向，要求约谈对象自觉对照“四个亲自”要求，认真履行起本级党组织、本单位党风廉政建设第一责任人责任，切实将党风廉政建设同本单位业务工作通盘
6、考虑、协调推进，决不能只抓业务而不抓党风廉政建设，绝不能对各级党委、纪委党风廉政建设相关工作部署束之高阁、不做安排、不抓落实。 抓实问题整改，强化约谈成果运用 紧盯各级“关键少数”，紧紧围绕“两个责任”落实，逐级传导和压实责任，提醒约谈对象带头遵守党章党纪党规，特别是带头遵守党的政治纪律和政治规矩，以身作则、廉洁自律，自觉纠正和杜绝特权思想，管好亲属、子女和身边工作人员，发挥好示范表率作用，对有问题苗头的党员领导干部，及时提醒敲打，帮助深刻认识违纪违法的严重后果，增强敬畏之心，及时教育挽救。县纪委监委认真梳理汇总问题清单，建立问题台账，梳理问题清单154条，提出整改建议159条，认真督促相关单
7、位和人员抓好整改，并将整改情况列入日常监督检查内容进行跟踪问效，确保问题整改到位、逐项销号。 党风廉政建设约谈记录篇3 时间： 谈话人 记录人 被谈话人 出生年月 住 址 单位及职务 约谈内容： 下面，请你就以下(5)个问题作说明。 问题一：是否存在落实“两个 责任”不到位的行为? 问题二：是否存在“四风”方面突出问题?(是否公款吃请， 公务超标准接待，是否超标准购置车辆、公车私用，是否以私车公用为名报销， 是否违规发放各类津补贴或奖金，是否收受礼金、礼券、礼品，是否收受红包，&en
8、sp;是否公款旅游等行为) 问题三：是否滥用职权行贿受贿行为、利用职务之便为亲 属或者身边人员谋取不正当利益行为?问题四：是否在基础设施建设、危房改造、 征地拆迁中贪污冒领、私分滥发、截留挪用、套取等损害群众切身利益的问题? 问题五：滥用职权干预、干涉工程建设、招投标、承包等行为? 地点： 单位及职务 单位及职务 单位及职务 性 别 政治面貌 民 族 联系电话 被约谈人陈述 1、如何保持党员先进性? 作为一名党员,必须要明确党
9、员先进性标准，践行党员先进性要求，树立党员先进性形象，充分展示共产党人先进性的时代风貌，也就是要做到与时俱进，加强学习。我们党历来有重视学习，善于学习的优良传统，要自觉学习党的理论知识，以装自己的头脑，这是长期保持先进性的根本条件。 2、如何理解为人民服务? 中国共产党从建党的那一天起，就将党的宗旨定位于全心全意为人民服务上。全心全意为人民服务不只是表现在口头上，更重要是表现在平时的动中。要努力做到，树立服务理念，践行服务职责，提升服务能力，规范服务行为。对我来说， 当下，全心全意为人民服务的含义不在于做出什么今天动地的大事，而在于日常的工作中，一点一滴的奉
10、献，不求回报。通过这次谈话，我会努力践行党的宗旨，全力投入到全心全意地为人民服务的工作中去。 3、请你谈谈你在廉政自律方面的情况。 _：我始终认真学习和宣传贯彻执行党的路线、方针、政策，学习贯彻科学发展观。严格遵守领导干部廉洁从政有关制度、规定，时常联系思想和工作实际，认真反思和检查，进一步强化宗旨意识，坚持廉洁自律，认真履行人民群众赋予的权利和义务，为促进全县交通运输事业健康发展而努力工作。 4、谈谈你在落实党风廉政建设责任制，履行“一岗双责”和廉政准则方面的情况。 _：我认真学习贯彻党的十七大、十七大五中、六中全会精神，严格遵守各级党委政府关
11、于廉洁自律的相关规定，坚持履行“一岗双责”，在实际工作中努力做到勤修身、严立戒、常知足、慎用权，严格执行工程招投标的有关规定，没有为熟人、朋友说过情，没有利用手中权力干涉招投标的行为。 5、谈谈你在贯彻执行民主集中制，选拔任用干部和接受党内外监督的情况。 _：我始终认真贯彻落实党的民主集中制和重大事项、工程招标、干部人事等重大问题民主决策制度，坚持集体讨 论、会议决定的民主程序。在干部的提拔任用上，始终坚持任人唯贤、德才兼备原则，强调公平、公正、择优原则。 6、一年来，你始终坚持贯彻落实党的各项纪律、方针和政策。 希望你在今后的工作中一如既往地严格
12、要求自己，按照“一岗双责”的要求，履行好自身工作职责，将反腐倡廉、勤政廉政教育作为一项长期任务常抓不懈。 _：今后我将继续加强政治理论和业务知识学习，严格执行好各级党委、政府关于党风廉政建设的规定，时刻牢记廉政准则，把廉洁从政、廉洁自律作为一项长期的任务来抓好。 党风廉政建设约谈记录篇4 被谈话人* 职务* 谈话人* 记录人* 地点* 时间* 谈话内容：对谈话人党风廉政建设工作提出五点要求： 一、要加强学习，提高自身修养。加强政治理论学习，把握政治方向，提高思想觉悟，在工作中做到“讲党性、重品行、重表率”。加强党纪律法规的学习，要明辨是非，执行制度，遵纪守法。加强业务、
13、文化知识的学习。 二、认真履行职责，努力做好本职工作。要增强责任感、使命感，不断激励自己，克己奉公。要正确行使权力，自觉接受群众的监督。 三、遵纪守法，坚决做到廉洁从业。必须增强法纪意识，自觉遵守党纪国法和各项规章制度，切实做到依法纪办事。 四、维护部门同志团结，带好队伍。 五、切实履行职责，进一步促进部门的党风廉政建设。 党风廉政建设约谈记录篇5 被谈话人* 职务* 谈话人* 记录人* 地点* 时间* 谈话内容:对谈话人党风廉政建设工作提出要求: 一、加强政治理论学习。在工作中做到“讲党性、重品行、重表率”。继续加强党纪律法规的学习，特别是征地拆迁中的相关法规学习。 二、认真履行职责，努力做
14、好本职工作。要增强责任感、使命感，不断激励自己，克己奉公。要正确行使权力，自觉接受群众的监督。 三、遵纪守法，坚决做到廉洁从业。必须增强法纪意识，自觉遵守党纪国法和各项规章制度，切实做到依法纪办事。 四、切实履行职责，进一步促进部门的党风廉政建设，维护部门同志团结，带好队伍。 党风廉政建设约谈记录篇6 为进一步推进全面从严治党，认真贯彻落实中央、省委、市委和县委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，5月14日，尚红同志就落实党风廉政建设“两个责任”进行集体约谈,并组织学习了中共德江县委办公室关于印发德江县开展落实党的廉政建设“两个责任”分级约谈方案的通知（德党办发201865号）和县委书记商
15、友江同志在县委党的建设工作领导小组2018年第一次会议上的讲话等相关文件会议精神，层层传导压力，层层推动落实，上下联动，确保全乡党员干部真正把党风廉政建设责任放在心上，扛在肩上、抓在手上，自觉担负起党风廉政建设责任的领导者，组织者和执行者。 会议现场 约谈严格按照“一级约谈一级，分级分层分类”要求，以党委书记约谈班子成员、党委成员分别对分管部门负责人及重点岗位人员进行约谈的方式进行，重点对党委班子落实党风廉政“主体责任”和“一岗双责”责任情况，党员干部教育管理、权力监督制约中存在的问题隐患、廉政风险点，“脱贫攻坚作风建设年”和整治“四风”工作中存在的突出问题，贯彻落实中央八项规定精神以及勤政廉
16、政和执行力等方面问题进行了约谈。 尚红同志就落实党风廉政建设“两个责任”作出了几点要求：一是班子成员必须严肃党内政治生活，严守政治纪律，从严要求自己，全面履行从严治党主体责任，认真履行“一岗双责”，层层传导压力，加强对分管部门的干部管理，切实增强廉洁意识、自律意识、责任意识；二是坚决扛起脱贫攻坚政治责任，扎实开展脱贫攻坚领域作风问题存在官僚主义、形式主义的专项整治行动，对脱贫攻坚工作中存在的各类问题必须进行全面彻底整改，做到举一反三，杜绝在“精准识别，精准退出”回头看行动出现漏评、错评、错退等现象发生；三是坚持以上率下，切实发挥表率作用，领导干部对待工作必须亲力亲为，精诚团结，形成工作合力，同
17、心同向同力决战脱贫攻坚、决胜同步小康。 会场一角 此次约谈党员干部纷纷表态，将今天的约谈作为今后的警示，在今后的工作中，严格遵守党的六大纪律规定，认真执行中央八项规定精神、省委、市委十项规定和县委相关规定精神，积极践行党风廉政建设，带头廉洁自律，并认真记录约谈内容上报到乡纪委，有效推动了全乡党风廉政建设责任制的进一步落实，为营造风清气正的良好政治生态奠定了坚实基础。 党风廉政建设约谈记录篇7 谈话时间：20_年11月3日 谈话内容： 谈话人：王局长 谈话对象：李副局长、杨副局长、张副局长 记录人：唐主任 谈话内容： 一、依次听了3
18、位谈话对象关于遵守党的政治纪律，贯彻落实党的路线、方针、政策和上级党委政府决议、决定，贯彻落实党风廉政建设责任制和个人廉洁自律的情况报告。 二、 王局长对3位同志提出三点明确要求： 一是要深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。近几年来虽然反腐败工作取得了显著成效，但在不敢腐、不能腐、不想腐上还没有取得压倒性胜利;腐败活动减少了，但并没有绝迹，反腐败体制机制建立了，但还不够完善，思想教育加强了，但思想防线还没有筑牢;反腐败的形势严峻复杂，反腐败工作依然艰巨繁重，党风廉政建设工作仍需进一步加强。就我县情况看，个别单位或党员领导干部以权谋私、侵害群众利益
19、、违反中央八项规定和省、州、县规定等违纪违法问题线索反映时有发生;就我单位的情况来看，虽然没有出现违纪违法案例，但今年两会期间，人大代表、政协委员对我局在有关监管方面不到位、个别领导干部不敢担责等方面提出了议见建议;部分服务对象对我单位的办事效率、服务态度也提出意见建议。希望各位把思想和行动统一到中央、省委、州委和县委的决策部署上来，坚信中央从严治党、铁腕反腐的坚强态度和决心，坚持不懈打好攻坚战、持久战，坚定不移把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。 二是切实履行党风廉政建设主体责任。根据党风廉政责任制要求，班子成员发挥“一岗双责”作用，协助党组书记落实主体责任，对职责范围内的党风廉政
20、建设负主要领导责任，把党风廉政建设要求融入分管业务工作，定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设情况，坚持谁主管、谁负责，层层抓落实，确保守土有责，对党负责。班子成要对单位党员干部加强经常性教育，主要领导与单位班子成员廉政谈话不少于1次，班子成员每年与分管股所室负责人廉政谈话不少于1次，抓好职责范围内党风廉政建设。作为班子成员，要切实做到把主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上，落实在行动上。要以身作则，切实增强抓党风廉政建设主体责任意识，模范带头廉洁自律，自觉做到廉政勤政，认真履行“一岗双责”。 三要带头廉洁自律，自觉接受群众监督。一要认真学习中央、省、州、县有关党风廉政
21、建设的规章、规定、文件，特别是习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的有关论述、中央八项规定等，真真吃透其精神并将其贯穿于个人的工作和生活中;二是要“把权力关进制度的笼子里”。把权力关制度的笼子里，不是说让你不干事，而是要依法办事，依程序办事，对所办事情必须要负法律责任，所办事情必须要经得起时间检验，经得起人民群众的监督;要时该牢记权力是人民所赋予的，手中的权力不是个人的，我们所有的工作都是为了人民、为了国家，绝对不能把权力作为个人的私有物，想怎么用就怎么用，滥用权力，以权谋私必将受到党纪国法的严惩;三是要慎交友，因交友不慎而落马的官员不在少数，工作生活中总有些居心不良之人想与你交朋友，套近
22、乎，他们看中的不是你的人而是你手中的权，一定要擦亮眼睛，多与正直之人、讲诚信之人交往，不与居心不良之人交往，尽量减少不必要的应酬，要把精力放在推进工作和学习上;四是要慎独，习近平总书记在提到共产党员的修养时特别强调了慎独，要求党员干部都要努力做到“慎独”，无论在什么样的环境下，都不做亏心事、不做昧良心的事，有人无人一个样，八小时之内和之外一个样，自觉接受社会各界监督，严于律己。 三、谈话对象分别作表态发言 3位同志表示，今后一定加强思想政治理论学习，认真贯彻落实中央八项规定和廉洁自律各项规定，协助主要领导抓好党风廉政建设，进一步增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想道德防
23、线，认真抓好分管的各项工作，努力推动单位各项工作向前发展，为建设“美丽富饶新盈江”作出积极贡献。 党风廉政建设约谈记录篇8 6月14日下午，安徽省蚌埠市五河县公安局交管大队在该县公安局二楼会议室召开队伍管理暨党风廉政建设工作会议，分析当前五河县公安交警队伍建设面临的形势和部署全县公安交管队伍管理暨党风廉政建设工作。五河县公安局纪委书记樊立新、公安局副政委郭晓奋及交管大队全体民警、协警近150人参加了会议。 会上，五河县公安局交管大队大队长刘庆冰通报了该县公安交管2016年上半年重点工作进展情况，五河县公安局纪委书记樊立新做了党风廉政教育报告，在党风廉政教育报告中，樊立新要求交管大队全体民警、协
24、警要切实增强法纪意识和规矩意识，谨嗜好、慎交友、戒贪欲、知敬畏，做法纪和规矩的明白人，不触底线、不越红线、不碰高压线。要知责、明责、履责、尽责，坚守好廉洁奉公的“主阵地”。提高人民群众安全感满意度的总目标加油鼓劲，加倍努力工作。 结合会议主题，五河县公安局副政委郭晓奋在讲话中指出，抓好公安交管队伍管理和党风廉政工作重点是要做好“四个导向和二个抓好”即要以经常性思想教育为导向、树立正确的价值观和为民服务理念，以提升业务能力为导向、严格规范执法执勤、以抓好岗位绩效考核争先进为为导向、推动各项交管工作协调发展、以抓好公安宣传为导向、展现交管民警良好形象。通过不懈努力，全面提升公安交管队伍形象和战斗力
25、，加快实现五河公安交管工作新跨越，为五河人民群众安全出行创造良好的交通安全环境作出更大的贡献。 会上，五河县公安局交管大队大队长刘庆冰还与各路面中队签订了党风廉政建设责任书、协警代表进行了承诺发言。 党风廉政建设约谈记录篇9 谈话对象：县财政局 谈话对象单位及职务：县财政局局长 谈话时间： 谈话地点：财政局会议室 谈话记录人： 谈话内容： 一、副县长_到财政局主要是了解局长余铮、党委书记张先贵同志履行岗位职责的情况和主要工作实绩。 二、县财政局局长对思想、学习、廉政工作和生活等方面的情况作了汇报。 三、副县长_肯定了局长的工作成绩，指出存在的不足，要求主要领导要充分听取群众的意见和建议掌握思想
26、动态，帮助端正思想认识，引导干部职工正确对待个人得失，增强党性觉悟和胸襟气度过好干部进退流转关，自觉服从组织安排，接受群众选择。要认真学习中央、省委、州委、和县委换届文件精神情况，特别是中央“5个严禁、17个不准和5个一律”的工作纪律和省委干部选拔任用工作“五不准”要求，表明党委关于严肃换届纪律的坚决态度，要求谈话对象必须模范遵守、带头执行。领导干部谈心谈话记录四、副县长_对财政工作提出六点要求： (一)严格执行县人大通过的2012年度预算。切实把握财政工作的重心和工作重点，积极履行财政工作职责和职能，合理安排预算支出进度，保证重点支出，提高预算执行的准确率和到位率。 (二)协调抓好财政收入，
27、确保完成公共财政收入增长20%以上的目标。要加强与税务部门的沟通协调，密切关注重点税源变化趋势，及时掌握税收入库动态，建立信息相互沟通、情况相互通报的工作机制。要强化对重点行业、重点税源的监管，做到应收尽收，确保财政收入均衡入库和稳定增长，确保完成公共财政收入增长20%以上的目标。 (三)严格控制支出增长幅度。坚持量入为出、量力而行，统筹安排资金，加强财政预算管理，严格控制一般性支出，把有限的资金用在刀刃上，注重“保增长、保稳定、保民生”，发挥财政服务新农村建设以及社会经济发展的作用。 (四)加强财政自身内部廉政防控体系建设，确保财政资金安全高效。要加强监督检查，加强内部控制制度建设，确保经济
28、健康平稳发展，结合部门实际，建立健全内部机制廉政防控体系，从源头上制止腐败，确保财政资金安全高效。 (五)进一步转变作风，改善环境、规范服务。 一是对本单位在作风建设中急需转变和改进的方面进行全方位深层次研究，将本单位重点工作、重要事项、制度建设等各个环节中还有待完善和加强的内容进行分解并细化到各股室、股室负责人及分管领导，做到责任到人。 二是积极营造开放、包容的思想环境，诚信、守信的信用环境，公平、公正的法制环境，大力弘扬抢抓机遇、开拓创新的作风，求真务实、真抓实干的作风，攻坚克难、奋勇争先的作风，实现加速发展、跨越发展。 (六)加强党风廉政建设工作。特别要结合今年的换届工作，做好干部职工的
29、思想，继续加强对相关换届纪律的学习，主要领导要模范遵守，带头执行中央“5个严禁、17个不准和5个一律”的工作纪律和省委干部选拔任用工作“五不准”要求。 党风廉政建设约谈记录篇10 2016年11月2日至3日，集团公司纪委集中时间与落实“两个责任”不力的基层党组织开展了党风廉政建设约谈工作。运用咬耳扯袖、红脸出汗的形态，加强对党员领导干部教育和管理，积极推进集团公司“两个责任”的落实。 近期，有两个基层党组织存在违反了中央八项规定精神苗头性、倾向性问题，集团公司纪委通过前期检查掌握事实后，认为事情本身虽不构成违纪但在小范围内还是造成了不良影响，按照约谈制度的触发条件，呈报党委主要领导后，决定启动
30、党风廉政建设约谈工作。 谈话前，根据谈话对象的职务层次和具体岗位确定了适当的谈话人，提前制做了谈话提纲和约谈记录表，告知约谈对象约谈时间、地点及谈话类型，要求约谈对象按时接受约谈。参加约谈人必须两人以上，约谈主要内容包括：是什么原因找其谈话，指出问题症结所在，被约谈人要谈自己的认识和看法，谈话人要提出具体要求，被约谈人要表明态度，提出问题整改措施。约谈结束后，约谈对象在约谈记录表上签名确认。 党风廉政建设谈话是一项政治性、政策性很强的工作，集团公司纪委在运用过程中非常慎重规范，本着对本人负责的态度，早发现、早提醒、早纠正，避免小错误演变成大问题。 党风廉政建设约谈记录篇11 被谈话人*职务*谈
31、话人*记录人*地点*时间* 一、张局长： 请你谈谈你在廉政自律方面的情况。 _： 我始终认真学习和宣传贯彻执行党的路线、方针、政策，学习贯彻科学发展观。严格遵守领导干部廉洁从政有关制度、规定，时常联系思想和工作实际，认真反思和检查，进一步强化宗旨意识，坚持廉洁自律，认真履行人民群众赋予的权利和义务，为促进全县交通运输事业健康发展而努力工作。 二、张局长： 谈谈你在落实党风廉政建设责任制，履行一岗双责和廉政准则方面的情况。 _： 我认真学习贯彻党的十七大、十七大五中、六中全会精神，严格遵守各级党委政府关于廉洁自律的相关规定，坚持履行一岗双责，在实际工作中努力做到勤修身、严立戒、常知足、慎用权，严
32、格执行工程招投标的有关规定，没有为熟人、朋友说过情，没有利用手中权力干涉招投标的行为。 三、张局长： 谈谈你在贯彻执行民主集中制，选拔任用干部和接受党内外监督的情况。 _： 我始终认真贯彻落实党的民主集中制和重大事项、工程招标、干部人事等重大问题民主决策制度，坚持集体讨论、会议决定的民主程序。在干部的提拔任用上，始终坚持任人唯贤、德才兼备原则，强调公平、公正、择优原则。 四、张局长： 一年来，你始终坚持贯彻落实党的各项纪律、方针和政策。希望你在今后的工作中一如既往地严格要求自己，按照一岗双责的要求，履行好自身工作职责，将反腐倡廉、勤政廉政教育作为一项长期任务常抓不懈。 五、_： 今后我将继续加
33、强政治理论和业务知识学习，严格执行好各级党委、政府关于党风廉政建设的规定，时刻牢记廉政准则，把廉洁从政、廉洁自律作为一项长期的任务来抓好。 党风廉政建设约谈记录篇12 谈话时间：20_年_月_日下午 地点：_公司办公室 主持廉政谈话领导：_ 参加会议部门及人员: 一、加强学习，树立正确的世界观、人生观、权力观和职责观。 在座的的各位都是咱单位的骨干，尤其是_公司的各位经理。公司作为一个独立核算的法人单位，承担着市段管养路段的具体养护工作任务，负担着41名职工的工作福利待遇，不仅仅对段里来说，而且对市局来说，都是一个很重要的业务部门，所以加强学习包括各方面的学习，业务也好、知识也好、法律也好、纪
34、检准则也好，很重要也很必要，这有助于使各位树立好正确的世界观、人生观、权力观和职责观，更好的推动工作开展， 二、民主团结、真抓实干，促工作。 前面探讨的学习，中心目的是为了干工作，但怎样干工作，首先谈到的就是民主和团结，还是要谈到公司，此刻公司收入分三块，一是小修保养经费，二是料场收入，三是出赁机械收入，都涉及到资金流动，加强廉政建设很有必要，怎样加强廉政建设，制度很关键，这个制度就是要涉及到民主团结基础上的透明和公开，也就是要说让职工明白甚至清楚一年挣多少钱，一年花多少钱，都用在了那里，这就是廉政建设中的群众监督作用，只有民主只有公开才能在团结的氛围下保证不出事，更好的促进工作， 三、在工作
35、中始终贯彻廉政意识，做到三慎，即：慎始、慎顺、慎权。 1、慎始指的是：要常记，无以恶小而为之，无以善小而不为。把好廉价从政的第一道底线，第一道防线，遇腐败典型时时常记、时时常学、警钟长鸣。 2、慎顺：此刻公司各各资金流动环节把握的都很好，没有出现什么经济问题，也就是说比较顺，越是在这种顺利的状况下，越要做到居安思危，不能说此刻顺利了就万事大吉了，要时常清查资金环节，防止资金漏洞，杜绝监管失察，真正做到常在河边走就是不湿鞋，常怀执政之德，常思贪欲之害，常弃非分之想。 3、是慎权：权利是一把双刃剑，若为民则有利，若为己则有害，权利不是商品不能进入市场，权利不是私有财产，不能假公济私，借权敛财，只有慎用权力，才能理解群众监督，保证自身廉洁，更好的促进工作。 第 20 页 共 20 页