2022年医务科半年工作总结 (2).doc

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1、XX年医务科半年工作总结 xx社区卫生服务中心 2018年医务科半年工作总结 2018年为“医疗质量管理年”,围绕医疗质量管理,结合本中心实际情况,现将医务科半年工作情况总结如下: 一、加强核心制度学习和落实,提高医疗质量 为进一步贯彻落实医疗质量管理办法,国家卫健委制定了国卫医发20188号医疗质量安全核心制度要点文件,围绕该文件,中心医务科组织全员学习核心制度要点,并将工作重点放在核心制度的落实上,加强首诊负责制度、值班和交接班制度、疑难病例讨论制度、急危重患者抢救制度等各项核心制度的学习和落实,对学习情况医务科进行了口头抽题考核,使各项医疗质量得以充分保证。继续强化年轻医师的诊疗水平及技

2、能,使中心的医疗质量上一个新的台阶。 二、医联体建设情况 1.总体情况:中心从2014年始高度重视医联体工作,积极响应国家“分级诊疗”制度并加以落实,先后与xx医院、xx中医院、xx 1/8 医院、xx医院、xx医院以及xx医院开展医联体合作,取得良好的社会效益和经济效益;医联体合作主要形式有双向转诊绿色通道、医联体专家门诊、医联体专家授课、专病骨干培养、医联体社区义诊及远程阅片等。 2.医联体专家门诊情况。各医联体上级医院派驻人员每周达4天,截止到x月x日,专家门诊坐诊x人次,门诊量x人次。 3.与xx医院医联体合作,远程影像医疗系统接入,截止到x月底,门诊阅片数x张,体检阅片数x张。 4.

3、与x医院、x医院x科、x医院、x医院、x医院等建立微信群,及时将有需要的患者通过微信群及时转接,方便患者进一步诊疗,取得了患者的一致好评。 5.组织医务人员参加x医院处方点评、x医院每月一次的大内科病历点评、医疗纠纷预防处理培训等,组织2人参加x医院举办的“前列腺疾病”管培一体化项目培训,中心特邀x医院内分泌科xx主任医师作为中心糖尿病专病门诊技术指导专家,每周二专家门诊带教2名中心医师。 2/8 6.利用医联体专家优质资源,结合家庭医生签约活动,为辖区居民进行义诊及健康宣教活动,截至x月x日,共举办x次义诊,受到广大居民一致好评。 三、特色专科建设 在前期2016年xx科及2017年xx科成

4、功评为“xx市基层医疗卫生机构特色科室”的基础上,今年,将糖尿病专科做为推荐科室,申报今年的“xx市基层医疗卫生机构特色科室”,另外,结合中医康复科现有优质资源,在中心二楼新增高血压专科,打造特色专科品牌,为患者提供优质医疗服务。 四、加强医疗文书及处方的管理 为临床医生配备最新版东南大学出版社出版病历书写规范,按规范要求进行相应医疗文书及处方书写。调整医疗质控小组成员,组织医疗质控小组成员每月对处方、检查申请单(b超、心电图、放射)及门诊病历进行点评,力争使各科医疗文书标准化、规范化。 五、继续医学教育 1.三基理论培训及考试,按照区卫计局统一部署安排,于3月份 3/8 举行三基理论考试,教

5、材为XX省社妇处版三基培训,考试范围参照卫计局安排,考试成绩依据奖惩条例3.25相关条款进行对应处理,后续将分别于 6、 9、12月进行相应理论考试。 2.实践培训及考试,参照全科医生临床操作技能训练,3月份举行了中心全体人员参加的心电图操作考试,成绩按照奖惩条例3.25相关条款进行对应处理。 3.外出进修。参加xx医院全科规范化培训1人,参加医联体专病骨干医师培训2人。 4.院内培训。结合医联体建设,积极联系医联体专家对全体医护人员进行业务培训,截至x月x日,共开展x次培训,参培人员x人次,内容涵盖常见疾病指南及规范、疑难病例讨论研究、科室开展项目介绍等,促进中心内部交流,提高业务水平。 5

6、.院外培训。根据医联体成员培训安排,结合中心实际情况,适时组织医务人员进行各种培训班学习,内容包括xx医院处方点评、xx医院每月一次的大内科病历点评、医疗纠纷预防处理培训等。 6.学术和科研:鼓励医务人员撰写论文并在各级各类专业杂志上 4/8 发表,按照奖惩条例3.2相关条款给予奖励。 六、加强基本药物、抗菌药物应用管理 1.加强对基本药物政策制度的认识和宣传,对政策内容有深入了解,掌握基本药物制度,开展第一批次基本药物价格调整。 2.按照抗菌药物分级管理制度、处方管理办法等相关文件要求,根据医师职称调整相应抗菌药物处方权限,加强抗菌药物的临床应用管理,健全抗菌药物分级管理制度,预防和纠正不合

7、理应用抗菌药物的现象。 七、急诊急救与应急管理 定期或不定期对应急物资进行监督检查,保障急救药品及物品的数量和质量。结合“5.12”护士节开展急救技能培训及急救操作演练。建立健全突发事件预警机制和处置细则,整合应急队伍的人员配置,提高处理应急突发事件的能力。 八、医疗纠纷处理 完善医疗纠纷应急处理预案、医疗沟通制度、医疗机构投诉管理制度,改善医疗服务,有效预防医疗纠纷的发生,明确医疗纠纷处理 5/8 工作制度和职责,规范医疗纠纷处理流程。构建和完善以人民调解为主体,院内调解、人民调解、司法调解、医疗风险分担机制有机结合“三调解一保险”制度,积极推行医疗责任保险,以分散医生执业风险,缓和医患矛盾

8、。截至x月xx日,目前无未完结纠纷。 九、落实危急值报告制度 加强与医技科室的联系,结合中心实际,调整可能危及患者生命的各项检查、检验结果危急值清单,统一制定临床危急值信息登记专册和模板,按照流程及时准确地将危急值报告给相关医师,并由医师通知患者本人。截至x月xx日,共有x例危急值报告,均进行及时反馈。 十、扎实推进分级诊疗制度建设 建立双向转诊绿色通道,实行分级诊疗服务,与胸痛、创伤、卒中救治中心加强联系,确保患者能够及时有效地进行诊疗,改善患者预后,提高患者满意度。截至x月xx日,共上传患者xx人次。十 一、新技术和新项目准入 建立新技术和新项目审批流程,加强新技术和新项目质量控制工 6/

9、8 作,建立新技术和新项目临床应用动态评估制度,对新技术和新项目实施全程追踪管理和动态评估。在前期充分论证的基础上,中心上半年在糖尿病专科引进足筛箱并开展糖尿病神经病变筛查,目前该项目进入良性循环,取得了良好的社会效益和经济效益。十 二、创新与宣传 利用传统新闻媒体及新媒体资源,依托微信公众号平台,为目标人群发布资讯讯息,内容包括健康知识宣教、特色专科介绍、医联体专家介绍及活动宣传、家庭医生及基本公共卫生服务宣传等,为中心发展带来的生机和活力。十 三、下半年工作计划 完善医疗纠纷调解相关台账,签订医疗责任险;完成每季度一次的三基考试工作;完成每月一次的医疗质控工作;与医联体保持密切联系,畅通绿色通道,及时转接患者;按要求完成其他日常工作。 xx中心医务科 7/8 xx年x月x日 8/8 内容总结(1)5.组织医务人员参加x医院处方点评、x医院每月一次的大内科病历点评、医疗纠纷预防处理培训等,组织2人参加x医院举办的“前列腺疾病”管培一体化项目培训,中心特邀x医院内分泌科xx主任医师作为中心糖尿病专病门诊技术指导专家,每周二专家门诊带教2名中心医师(2)xx中心医务科 7/8 xx年x月x日 8/8

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