2022税务局精神文明建设工作汇报材料范文 (3) .doc

上传人:飞**** 文档编号:46509595 上传时间:2022-09-26 格式:DOC 页数:5 大小:14KB
返回 下载 相关 举报
2022税务局精神文明建设工作汇报材料范文 (3) .doc_第1页
第1页 / 共5页
2022税务局精神文明建设工作汇报材料范文 (3) .doc_第2页
第2页 / 共5页
点击查看更多>>
资源描述

《2022税务局精神文明建设工作汇报材料范文 (3) .doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022税务局精神文明建设工作汇报材料范文 (3) .doc(5页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、税务局精神文明建设工作汇报材料范文 一、抓收入、促发展,税费收入实现新突破 2008年,XX市地税局按照省地税局和市委、市政府的工作部署,坚持以组织收入为中心,认真实施科学化、精细化管理,努力克服全球经济形势不景气尤其是去年下半年世界性金融危机的影响,实现了全市地税系统累计组织收入26.99亿元(市本级8.9495亿),同比增收6.16亿元 ,增长29.6%。其中,地方税收入(含教育费附加)14.82亿元,同比增收3.39亿元,增长29.7%;基金(费)收入12.17亿元,同比增收2.77亿元,增长29.5%。地方税和基金费收入同时创历史新高,亦是我市地方税税费收入自2003年以来,连续第五个

2、年头以两位数的幅度增长,并受到市委、市政府的通报表彰。 二、抓规范、促管理,制度建设进一步完善 一是明确职责,理顺人员岗位职责和工作关系,大力推进文明征收、文明管理,规范税收执法行为,保证了各项工作正常有序开展。2008来,XX市局共修订、完善和新制定各项规章制度67个,并汇编成XX市地方税务局规章制度汇编。二是规范程序,努力减少办事环节。坚持高标准、严要求,在税收征收、管理等环节建立工作规程,并根据工作形势的变化,不断完善工作制度和规程,使税收执法有章可循、有据可查。三是强化监督,深化政务公开。落实“文明办税八公开”的要求,通过办税窗口、政务公开栏将办事程序、服务承诺等信息向社会公开,接受群

3、众监督,同时利用每年的税收宣传月和走访企业活动加强税收宣传,不断增加国税工作透明度。四是加强检查,严格责任追究。落实执法责任制,每年签订执法责任书,坚持开展税收执法检查和执法监察,发现问题及时整改并严肃追究责任人的过错责任,确保了文明征收、文明管理的各项制度措施落实到位。 三、抓效率、提质量,广泛应用现代信息技术 一是积极推广网上申报、电话申报、银行网点申报等远程电子申报方式和网上认证等配套措施,使纳税人不出门便可完成纳税申报。二是不断深化应用ctais、金税工程、“一窗式”、个体税收管理信息系统等征管软件,促进征管效率和质量稳步提高。三是全面推广了全程服务审批管理系统,实现对涉税审批服务事项

4、的网上流转、跟踪管理,进一步提高服务水平。四是进一步抓好公文处理系统的应用,使文件收发、劳动纪律、请示批复、工作协调等方面行政事务纳入计算机管理,行政效率大为提升。五是自主研发XX市地税系统“基层分局网络办公平台”,并在全系统推广应用。通过应用涵盖管理、服务、创新和发展等多方面要素的管理系统促进“电子分局”建设,提升基层分局的税收征管、行政管理水平。为完善功能,提高实用性,近期,又适时启动了基层网络办公平台二期开发。目前,信息技术应用范围已经覆盖了我们各个工作领域,极大地便利了税收征管、行政管理和纳税人办事。 四、抓机制、重控制,积极导入iso9000质量管理体系 2006年,在全市地税系统工

5、作中导入iso9000质量管理体系,建立了“目标引领、过程控制、预防为主、持续改进”的工作运行机制,成为我市行政执法单位首家导入iso管理体系的政府机关部门。自全面引入iso9000质量管理理念以来,全市系统地税系统以iso质量管理体系为载体,严格按照体系的要求对各环节工作实施过程控制、监督和考核,保证规章制度的规范执行和工作质量的持续提高,促进了工作作风不断改进,促进了税收质量管理上水平、上台阶。 五、抓党风、树形象,建设“廉政型”机关 地税部门作为社会的“窗口”,廉政建设抓得好坏,事关党和政府的形象。长期以来,局党组高度重视,按照“八个坚持,八个反对”的要求,狠抓党风廉政建设工作。一是加强

6、对干部职工党风廉政教育。利用机关学习日,定期学习廉政文件,组织观看反腐教育影片,进行警示教育,提高干部职工反腐倡廉自觉性,增加拒腐防变能力。去年,集中观看廉政电教片5部、开展了“读书思廉”征文活动、印制了廉政宣传画册、在市局内部信息网开辟了廉政专栏“清风苑”。二是严格执行党风廉政建设责任制考核,制定下发了2008年党风廉政和政风建设主要任务分解表,确定了党风廉政和政风建设工作任务及工作要求,明确了局分管领导、主要责任单位、主要责任人和协同责任单位。市局与各县市区局局长、市局二级机构负责人签订了廉政建设责任书,明确了15项目标任务,规定了各自的考核责任。采取日常专项检查和年终全面考核相结合的方式

7、,对各单位落实情况进行检查、考核,做到领导抓,抓领导,一级促一级、一级带一级。三是加强行政执行力建设,规范行政行为,认真执行中纪委“五个不准”、“八个严禁”的规定和税务系统领导班子和领导干部监督管理办法,认真落实重大事项报告、民主生活会、廉政谈话、民主评议、述职述廉等制度。 内容总结(1)税务局精神文明建设工作汇报材料范文 一、抓收入、促发展,税费收入实现新突破 2008年,XX市地税局按照省地税局和市委、市政府的工作部署,坚持以组织收入为中心,认真实施科学化、精细化管理,努力克服全球经济形势不景气尤其是去年下半年世界性金融危机的影响,实现了全市地税系统累计组织收入26.99亿元(市本级8.9495亿),同比增收6.16亿元 ,增长29.6%

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 策划方案

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁