《2022科技局工作自查报告6篇 .doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022科技局工作自查报告6篇 .doc(14页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、科技局工作自查报告6篇 第一篇:科技局执法普法自查报告 为实施“六五”普法规划工作,继续推进依法治县、依法行政,不断提高工作实效。我局在县依法行政办公室的指导下,积极主动,狠抓落实,不断深化普法依法治理工作。为建设美丽、富强、文明、和谐的幸福新,创造了良好的法制环境。现将我局2014年的普法依法治理工作自查报告如下: 一、加强领导,及时调整充实组织机构 今年以来,我局领导班子高度重视法制宣传教育和依法在治理工作,始终把该项工作列入重要议事日程,及时调整充实了以局党组书记为组长,党组成员为副组长,股室负责人为成员的普法和依法治理工作领导小组,落实了普法和依法治理工作经费,并确定专人负责普法工作,
2、随时了解和反馈信息。做到普法和依法治理工作主要领导亲自抓,分管领导负责抓,日常工作专人抓,形成了齐抓共管、各司其职的格局。同时坚持把普法和依法治理工作与科技工作紧密结合,做到同部署、同检查、同总结,保证两不误、两促进。 二、把加强学习放在推进普法和依法治理工作首位 狠抓干部职工学法用法。我局坚持把加强学习放在推进普法和依法治理工作首位,以学习提高全局干部职工法律知识水平,增强依法行政本领,并以此作为高标准、高质量开展普法和依法治理的基础工作来抓。年初,我局科学制定普法规划,明确年度目标、学习部署,要求每年学法活动不得少于四次,切实推进干部职工学法用法向规范化、制度化发“展。并充分利用干部职工(
3、支部)学习,全面学习市、县“六五“普法规划等相关文件精神;深入学习了公务员法、行政许可法、公务员行政处分条例等法律法规,大力营造学法用法氛围,全面提高干部职工的依法行政和依法办事的能力和水平,对干部职工普法培训2次以上机关职工普法培训率达95%以上,对服务管理对象普法培训2次以上,对社会公众宣传2次以上。 三、突出重点,扎实宣传普法和依法治理工作 为全面落实科学发展观,推进普法用法,全面提高公民的法律法规素质,调动全县各方面力量,掀起科学技术普及学法用法热潮。我局将宣传普法用法积极结合“科技之春”科普活动月、“科技活动周”、“专利宣传月”等活动。组织农、林、水等部门通过送科技下乡、科技赶大场等
4、活动,采用下乡送法律书籍、开展法制咨询、板报、墙报等方式创新普法方式,努力扩大普法教育覆盖面,积极向广大农民宣传学科技法规和各项法律知识,宣讲守法、护法的总要性,不断提高法律意识。并把法律法规作为了一项重点学习内容进行重点考核,同时作为职工、股室评选的重要依据,在全局营造了浓厚的学法氛围,极大提高了职工依法行政水平。 四、认真宣传专利法、形成保护知识产权社会氛围 今年来,我局深入宣传专利法、“保护知识产权”相关措施及成效、知识产权法律法规等。广泛动员,组织广大科技人员、工、青、妇、卫生等部门,在县城及全县各乡镇集中开展科普宣传月活动,并结合进行专利、知识产权宣传,以及保护知识产权各项成果、专利
5、制度在推动自主创新,促进当地经济、科技发展中所发挥的重要作用和群众普遍关心的知识产权热点问题等,收到了很好的效果。据统计,2012年结合科普宣传月活动,开展科普、专利广播讲座、专题讲座52人次,接受科技、咨询3.6万人次,发放资料6万余份(册),为群众义诊1400余人(次),出动宣传车70车次,全县接受各种技术、专利培训2万人(次),以保障普法依法治理工作的顺利实施。 第二篇:科技局食品安全工作自查报告 为切实加强食品安全工作,认真贯彻食品安全法,县科技局把食品安全工作列为今年的重点工作,狠抓落实,认真开展食品安全工作。经过全局同志的努力,圆满完成了食品安全工作任务。 一、加强领导,成立机构
6、食品安全关系到广大人民群众的身体健康和生命安全,关系到我县经济健康发展和社会和谐稳定。科技局作为食品安全的成员单位,在年初任务下达后,及时传达了责任精神,统一了思想认识,要求高度重视,认真落实。成立了科技局食品安全工作领导小组,局长任组长,副局长任副组长,办公室负责具体实施,要求不断完善各项措施,确保食品安全工作取得实效,结合我局工作实际情况和工作重点,对食品安全工作作了职责分工、时间安排、工作措施等具体安排,使各项工作井然有序、顺利展开。 二、全面部署、稳步推进 科技局及时召开了局办公会,传达了传达了县、市食品安全会县、市领导讲话的精神,提出了三项措施支持食品安全:一是把食品安全列入项目申报
7、指南。作为民生科技项目加以立项支持,并积极向省科技厅、国家科技部推荐好的食品安全科技项目,争取省、国家立项支持。同时加强食品安全科技成果在的推广应用。二是把食品安全作为科普宣传内容之一。纳入科技之春、科技活动周、专利宣传月、知识产权宣传周等大型科普活动,同时要求相关的科普基地、科普社区加强食品安全的宣传。三是坚持积极配合牵头部门作好相关工作。坚持在全县性重大食品安全活动中做到行动一致,在平时分工中做到食品安全贯穿到职能的履行过程。 三、加强宣传,营造氛围 宣传是消费者和经营者了解法律法规的重要手段,今年来,我们充分利用网站、宣传资料发放等多种形式,广泛宣传食品安全知识。一是开展包括“科技之春”
8、科普活动月、“食品安全宣传周”科技活动周等宣传活动,走上街头向群众散发宣传资料,讲解食品安全的重要性。二是开辟专栏宣传。在县科技局办公室设有一期食品安全板报;在县科技局网站“科普视点”开展内容丰富的食品安全知识宣传。三是开展职工食品安全知识宣传。利用每周五下午例行职工学习机会,围绕与人民群众日常生活关系密切,社会普遍关注的食品安全问题,在职工开展宣传教育活动,动员全体职工积极参与政府组织的食品安全专项整治活动。四是印制专项宣传资料,丰富宣传内容。根据中华人民共和国食品安全法实施条例科技局广泛收集资料,针对目前市场上食品安全方面出现的热门问题,印制了宣传小册子5000余份向群众发放。开展通过多途
9、径、多渠道、多形式开展宣传食品安全法律法规和基本知识,增强人民群众的食品安全法律意识、监督意识和自我保护意识,不断扩大食品安全工作的群众基础,营造浓厚的社会氛围。 第三篇:环境保护和生态建设工作自查报告 一、共同目标落实情况 (一)重视环保,加强领导。及时成立并调整充实了以局长为组长,副局长为副组长,相关人员为成员的“环境保护领导小组”。根据目标任务的要求,做到分工明确,责任到人。 (二)执行坚决,推动有力。我局坚决执行县委、县政府有关环境保护工作的重大决策和决定。积极配合环境保护专项行动。我局负责的社区环境综合整治工作成效好。 (三)积极宣传,形成共识。我局积极参加各类环保宣传活动。一是在职
10、工中开展宣传,增强本单位干部职工的环保意识。二是积极参加各类环保宣传活动,形成合力,增强社会环保意识。 (四)生态县建设情况。我局以生态县创建工作领导小组为核心,以生态县建设任务为抓手,以生态县建设具体措施为手段,将生态县建设工作纳入部门领导班子议事日程,做到责任明确,分工责任到人。多次研究解决与生态建设有关工作问题。 二、部门任务完成情况 (一)加大对环境治理,节能减排、循环经济科研项目的支持力度。 县级科技立项项目“污水处理厂污泥堆肥化处理工艺应用”,该项目通过与大学建筑与环境学院生物技术研究中心合作,投资50万元,运用该中心污泥堆肥技术,引进污泥混合发酵分选等设备,对污水处理厂产生的污泥
11、进行处理处置。最终实现污泥的减量化、稳定化、无害化和资源化利用。 (二)大力加强生态环保科技创新,大力推广运用新技术、新工艺。 县级科技立项项目“多功能节能环保型全自动煅烧竖窑技术应用示范”,该项目通过引进公司第三代多功能节能环保型全自动机械化煅烧竖窑技术,改进传统竖窑,除尘困难,污染严重,能耗高等缺点,在硐底镇建设氧化钙全自动煅烧生产线1条。实现年增产值2000万元。产品质量可达到化工灰特级、冶金一级标准的目标。 第四篇:科技局计划生育三结合自查报告 2014年在县委、县政府计生工作领导小组的领导下,我局认真学习贯彻执行党的计生工作方针、政策,全面落实计生三结合政策.现我局对照县人口计划生育
12、领导小组关于2014年计划生育三结合工作意见下达的目标任务,将目标任务完成情况报告如下: 一、领导高度重视,做到真抓实管 今年以来我局领导高度重视计生“三结合”工作,制定了2014年县科技局计划生育“三结合”帮扶工作实施意见,成立了计划生育工作领导小组,局长负总责,办公室为承办部门,领导成员明确分工,各负其责。今年先后三次召开会议专题研究人口与计划生育工作,组织学习人口与计划生育有关法律、法规、条例和文件,分析计划生育工作的现状和帮扶点的实际情况,有针对性地做好计生工作。特别是加大对帮扶点镇计生工作的指导,制定了切实可行的帮扶计划。设置了兼职计生工作人员,负责计生日常工作,完成计划生育部门交办
13、的各项任务,做到了年初有计划,半年有督查,年终有工作总结。 二、宣传发动到位,计生工作落实 我们充分利用”世界人口日”、“科技之春”、“科技活动周”等活动,组织干部职工学习计划生育的法律法规知识,宣传人口与计划生育政策,让干部职工充分认识我国及世界人口形势,以及人口对我国社会稳定、经济发展的影响,大力营造做好计划生育工作的良好社会氛围。同时,我们积极帮助帮扶点做好计划生育宣传工作,在帮扶点发放宣传资料500余份,大力宣传计划生育奖励政策,做到国家的计划生育法律、法规及相关政策在帮扶点家喻户晓,激励了广大村民自觉执行计划生育政策的主动性。该镇人口出生数、符合政策生育率、统计误差率都在国家政策规定
14、范围内。 三、注重实际效果,推动计生“三结合” 为使计划生育与生产、生活相结合,我局年初按照计划生育“三结合”要求,制定了计划生育工作“三结合”的意见,帮助扶贫户发展种、养殖业,并订阅了科技资料,同时加大基础设施的投入。今年,我局对口帮扶户共计50户,其中:新增户10户,帮带户40户,建立帮扶基地1个(基地有规范标示牌)。我局领导先后4次带领有关人员深入下长镇大田村访贫问苦,送去帮扶慰问金2000余元、大米食用油毛毯(折合11000元),优先组织计生三结合户科学种(养)殖培训4次;帮扶基地政策生育率达到了100%,帮扶户计划生育政策知晓率100%,新增户经济收入比上年增加20%以上,其他“三结
15、合”户经济收入明显增加。与当地政府一道为计生三结合户改善了生产生活环境。 2014年科技局计生“三结合”工作由于领导重视,经办人员的共同努力,取得了一定的成绩,今后我们将在县委、县政府的领导下,按照县委、县政府要求,求真务实,真抓实干,把计生“三结合”工作不断引向深入,做深做扎实,为发展镇农村经济,帮助农民脱贫致富奔小康作出积极贡献。 第五篇:科技局平安创建自查报告 2014年,县科技局以平安建设为载体,全面落实科学发展观,努力构建社会主义和谐社会,坚持“打防结合、预防为主、专群结合、依靠群众”的方针,全面落实和推进社会治安综合治理工作,狠抓社会治安综合治理,确保平安,营造平安、和谐的社会环境
16、。 一、加强领导、健全机构。 今年科技局统一安排部署,认真研究落实综治工作,建立健全综治工作制度,成立以书记为组长、分管副局长为副组长的综治工作领导小组,由单位一把手亲自抓综治工作,局与各科室制定综治工作目标,全年召开2-3次科室以上干部综治专题会,真正把综治工作落到实处,促进综治工作顺利开展。 二、加强宣传、营造氛围。 一是加强全市治安综合治理和重点整治工作的宣传;二是深入开展“大调解”工作,有效化解社会矛盾纠纷的宣传;三是大力推进社会管理创新,切实做好社会治安管理重点工作;四是大力加强排查整治工作,维护全县社会治安大局平稳的宣传;五是加强社会治安防控,推进行业、基层平安创建的宣传;六是采取
17、集中宣传与经常性宣传,加大平安创建活动宣传;七是抓典型、树形象、弘扬正气、大力宣传公民见义勇为的先进事迹,大力表彰见义勇为先进集体和个人。 三、加强整治力度、确保创建成果。 1、建立健全矛盾纠纷排查调处机制、应急善后处置机制、综合经费保障机制。同时成立治保小组、调研小组、调解小组、守楼护院等群防群治组织,对工作人员进行一次业务培训,努力造就一批政治素质高、业务能力强的科技执法队伍。 2、坚持平安创建工作为重点,认真把平安创建工作作为“一把手”工程来抓,积极开展平安创建活动,搞好群防群治工作,对单位重点部位进行严格管理和防范,实行职工负责制,采取不定期的排查和巡逻守护工作,建立健全节假日值班制度
18、,及重大活动重大赛事值班安排,对外来人员和流动人口进行清理、登记,防止重大事故和不安全事故发生。 3、加强普法教育和政治思想教育,在职工中开展一些健康有益的活动,及时解决社会热点问题,对排查的突出矛盾和问题及时处理上报有关部门,对办理情况进行督查,为我县社会又好又快发展,营造良好的社会环境氛围。 第六篇:科技局国防动员自查报告 一、利用自己职能开展国防信息化工作 一是结合我局职能大力开展科技拥军。为部队官兵、烈军属、复员退伍军人等申请专利、申报科技成果、技术咨询等提供优质服务、优先办理,并减免有关费用;二是提供科技资源平台。加强与驻军部队的技术交流,加大信息共享,协调支持力度、促进部队科技成果
19、军转民、发挥部队研发能力,引导企业和部队互联互动,开展新产品的研发。支持部队信息化建设,无偿向部队提供科技成果和信息,为部队提供技术支持。 二、利用信息化平台进行征兵宣传 在今年的征兵宣传时,我局注重使用现代信息化传播平台,对今年征兵的主要信息和针对高校学生的各项优惠政策进行了精简编写,采取手机用户集团网短信群发、qq群转发、论坛置顶等方式进行宣传,成效明显。 三、国防信息化工作下一步打算 我局将注意发挥自身的组织协调和管理服务的优势,加强和有关部门密切配合,通力协作,积极开展各项科技拥军活动。一是协调有关部门组织有关专家教授和科技人员,深入部队,传知识、教技术、解难题,为部队科技练兵献技献策。二是为培养高素质军地两用人才,我局拟与人社局为全区转复退伍军人举办劳动就业技能培训,提高他们的劳动技术水平;三是协同有关部门向区人武部赠送科技书籍;四是认真开展国防科技动员潜力调查。 内容总结(1)科技局工作自查报告6篇 第一篇:科技局执法普法自查报告 为实施“六五”普法规划工作,继续推进依法治县、依法行政,不断提高工作实效(2)我局在县依法行政办公室的指导下,积极主动,狠抓落实,不断深化普法依法治理工作(3)年初,我局科学制定普法规划,明确年度目标、学习部署,要求每年学法活动不得少于四次,切实推进干部职工学法用法向规范化、制度化发“展