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1、“三严三实”专题教育活动总结材料 2015年以来，按照省委、厅党组的统一部署，管理处以“三严三实”专题教育为主线，领导表率、干部当先，扎实“专题调研、专题党课、专题研学、专题交流、专题民主生活会和整改落实”等五专一改，全面解决不严不实问题，营造干事创业、风清正气的强大气场。 深化思想认识，勇担政治责任 处党委把开展“三严三实”专题教育、加强领导班子思想政治建设作为重大政治任务，坚持种好“责任田”，交好“政治账”，重点做到“三个全面”。 全面领会重要精神。x月份以来，先后召开x次党委中心组专题学习（扩大）会，邀请专家教授辅导学，主要领导讲座带头学，党员干部分片集中学，网上党校在线督促学，原原本本
2、认真学习、扎实领会习近平总书记系列重要讲话精神以及中央、省委“三严三实”专题教育工作座谈会精神。处班子成员按照“定点蹲点结对、定点协调服务、定点帮扶督导”的“三定”要求，主动到一线收费站、养护站、路政大队、信息监控中心进行专题调研，召开专题座谈会，切实将要求和精神讲明讲透。“精神领会深，工作劲头足，不严不实其实就是细节，就是惯性思维，一定要防微杜渐、久久为功”。xx党总支书记深有体会。 全面开展学习教育。处党委成员和基层党总支支委带头讲专题党课，并精心组织举办x期专家辅导讲座，x次网上党校在线学习，依托阳光讲坛组织xx多堂各类党课，组织政治纪律和政治规矩专题培训班和年度中高层管理干部培训班，最
3、全面的范文参考写作网站全处xx多名助理以上干部参加为期x天的集中学习。购买习近平系列讲话精神读本，下发编印了“三严三实”专题教育等资料汇编，并结合“七一”组织知识测试。举办养护、机电验收培训班，组织新任管理岗位人员的廉政谈话，组织机关中层干部赴省厅廉政书屋警示教育。结合养护、机电纪律审查整改工作，对机关相关业务科室和基层有关单位xx多名主要负责人开展全覆盖谈心谈话和专题约谈。“不谈不知道，一谈吓一跳。党员干部带彩娱乐、违规举办婚丧嫁娶和接受管理对象邀请这些过去是小事，现在是大事，不得不严以律己。”襄荆党总支干部在“廉洁阳光执法”座谈会上说道。 全面营造良好氛围。组织开展专题读书活动，处党委向全
4、体党员干部推荐xx本读书，基层单位结合实际组织单月读书、双月心得和图书漂流等活动。管理处进一步创建阳光党建微信，推出xx期专题宣传，并且在门户网站建立“三严三实”专栏，各基层单位制作专题展板xx块，广泛加强宣传引导，营造学习践行“三严三实”的浓厚氛围。 对标“三严三实”，建设过硬队伍 增强对党忠诚的自觉性。坚持强化理论武装，结合五中全会和准则条例宣贯，处党委中心组举办专题学习会，邀请省直机关工委党校专家做辅导报告，核实领导干部重大事项报告，组织“2+1”红歌视频比赛，开展重温入党誓词，组织廉政承诺，教育引导广大交通运输党员干部对党忠诚，始终在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。 增强干净干
5、事的责任感。既要愿干事，又要干成事，还要不出事，这是“三严三实”要求，也是干部勇于担当的需要。处党委组织五中全会及准则条例座谈会，分三组对照准则条例谈不足，围绕五中全会谈目标，结合“五型xx”谈措施，对照先进找差距，反思问题明方向，努力建设一支风清气正、干净干事的干部队伍。扎实开展“四项专项整治”，重点突出福利费发放、招待费会议费使用，确保常抓不懈和越抓越规范。进一步完善督办机制，每月通报年度十三个重点工作，确保事事有跟进、事事有落实。建立纪律审查整改台账，全面修订管理制度，从源头上健全工程招投标、资产资金监管、行政权力依法规范公开运行、从严管理监督干部等长效机制。 增强担当进取的正能量。思想
6、汇报专题适应经济发展新常态，主动加强年度各项目标落实，全面启动“七个战役”。全力以赴打好收官谋划“统筹战”、迎国检“决胜战”、窗口服务“提升战”、依法治路“协同战”、信息管理“升级战”、综合管理“持久战”、精神文明“阵地战”，打好“十二五”收官战，做好“十三五”谋划，抓好督办考核，科学拟订绩效考核管理办法，全面落实廉政防控要求，在发展中历练干部，在干部成长中验证发展，努力为干部建功立业建平台、搭舞台，2015年管理处xx名助理干部通过试用期考察、xx多人次党员干部获得上级表彰，xxx先后获得省厅x行百佳标兵和省直机关工委优秀党员。 强化组织领导，推动落实见效 注重阶段性和长期性结合，统筹谋划、系统推进，强化专题教育的融会贯通和协调兼顾，始终做到“三个强化”。 强化领导带头。处党委带头高标准严要求开展专题教育，为全体干部作 内容总结（1）“三严三实”专题教育活动总结材料 2015年以来，按照省委、厅党组的统一部署，管理处以“三严三实”专题教育为主线，领导表率、干部当先，扎实“专题调研、专题党课、专题研学、专题交流、专题民主生活会和整改落实”等五专一改，全面解决不严不实问题，营造干事创业、风清正气的强大气场（2）结合养护、机电纪律审查整改工作，对机关相关业务科室和基层有关单位xx多名主要负责人开展全覆盖谈心谈话和专题约谈