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1、街道领导班子2022年度民主生活会召开情况报告范文XX区委：按照关于召开2022年度民主生活会的工作提示要求，XX街道党 工委于2022年x月x日下午组织召开了 xx街道领导班子2022年度民 主生活会。领导班子紧扣主题、联系实际，深入查摆剖析问题，认真 制定整改措施，严肃开展批评与自我批评。委第x派驻纪检监察组组 长、区委第x督导组组长xx同志参加会议并给予工作指导。现就本次 民主生活会召开情况报告如下：一、会议主题XX街道领导班子2022年度民主生活会的主题是：认真学习贯彻 习近平新时代中国特色社会主义思想，加强政治建设，提高政治能力， 坚守人民情怀，夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百
2、年奋斗目 标的伟大胜利，开启全面建设社会主义现代化国家新征程，以求真务 实的作风坚决把中央、市委和区委的决策部署落到实处，奋力推进更 高品质“美好xx建设总目标。二、会前准备工作情况为使XX街道领导班子2022年度民主生活会开出成效，使检视剖 析、批评和自我批评触动思想、触及灵魂，街道党工委坚持问题导向、 坚持跨前一步，在会前进行了充分周密的准备。（一）深入学习调研情况领导班子和党员领导干部聚焦主题深化学习，坚持读原著、学原在互相批评环节，街道领导班子成员本着实事求是、出于公心的 原那么，讲党性不讲私情、讲真理不讲面子，严肃认真提意见，满腔 热情帮同志，不纠缠细枝末节，不搞无原那么纷争，使民主
3、生活会开 出了高质量、好效果。经统计，街道领导班子成员互相提出批评意见 共计X人次，产生批评意见共计X条。六、与会领导点评要点区委第X督导组组长XX同志对此次民主生活会给予了充分肯定， 并就切实推进问题整改到位提出了三点意见：一是要坚持不懈抓好问 题整改。针对查摆到的问题以及收集到的意见建议，班子成员要认真 梳理反思，及时整改。对于已经解决的问题，要常抓不懈，严防问题 反弹回潮；对于正在推进解决的问题，要拿出合理的时间表与路线图, 不急于求成也不拖延应付；对于一时难以解决的问题，要找准症结根 源、明确责任归属，需要深入研判的集体商议，制定好整改方案，动 态跟进，适时调整，确保整改取得实效。二是
4、要持之以恒抓好理论学 习。民主生活会虽然开完了，但仍然要坚持把学习党的创新理论放在 首位，防止“懈怠思想，常学常新、深思渐悟，对照初心使命，进 一步坚决理想信念，增强政治定力，切实增强“四个意识、坚决“四 个自信、做到“两个维护，推动学习贯彻习近平新时代中国特色 社会主义思想走深、走心、走实。三是要攻坚克难做好表率。要立足 XX开发开放的新使命、新定位，以只争朝夕的劲头和和坚韧不拔的毅 力迎难而上，攻坚克难，开拓创新，继续当好“先行者和“排头兵， 以优异的成绩推动XX各项工作再上新台阶，为XX改革开展作出更大 奉献。七、主要负责同志讲话要点街道党工委书记XX同志对区委第二督导组的领导同志全程参
5、与 和点评指导表示感谢，并就做好民主生活会“后半篇文章代表班子 作了表态：一是要在持之以恒强化理论武装上带好头。要把学习贯彻 习近平新时代中国特色社会主义思想作为头等大事和首要政治任务， 常学常新、深思渐悟，更好地用党的创新理论武装头脑，指导实践。 二是要在坚持不懈增强政治意识上带好头。要始终保持党的政治本色, 在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度 一致，切实肩负好、履行好XX在新的历史征程上被赋予的新使命、新 期望。三是要在践行新时代党的群众路线上带好头。要牢记初心使命, 认真践行新时代党的群众路线，着力践行“人民城市的理念，打造 更加宜居安居的社区，不断提升居民群众
6、的获得感、幸福感、平安感。 四是要在严于律己的作风建设上带好头。要以马不离鞍、缰不松手的 定力，以反复抓、抓反复的韧劲，以钉钉子精神贯彻中央八项规定及 其实施细那么精神，修身律己，慎终如始，始终做到忠诚干净担当， 永葆共产党人的政治本色。五是要在勇担使命改革创新上带好头。要 立足XX开发开放再出发的新阶段，对照“更高品质美好XX建设的 总目标，强化责任意识，深化改革创新，科学谋划来年工作，推动更 高品质的美好XX建设再上新台阶，助力XX高水平改革开放实现新跨 越，以优异成绩庆祝建党20220周年。特此报告。中共XX街道工作委员会2022年2月x日 文、悟原理，集中研讨与个人自学相结合，联系实际
7、学、带着问题学、 及时跟进学，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十 九大、十九届五中全会精神，全面掌握习近平总书记在XX开发开放 30周年庆祝大会上的重要讲话精神，切实树牢开好民主生活会的思想 根底，切实增强从严从实开好民主生活会的思想自觉和行动自觉。（二）广泛征求意见情况党工委采取征求意见座谈会、个别访谈、发放意见建议征询表等 方式，广泛听取党员、干部和群众的意见。共征集梳理到涉及领导班 子、队伍建设、具体工作等方面的意见建议30条，已原汁原味地向领 导班子和领导干部进行反响。（三）开展谈心谈话情况做到“一带头三必谈，即主要负责同志带头谈，班子成员相互 之间、与分管单位（部门）负
8、责同志、与本人组织关系所在党支部党 员代表必谈。谈心谈话一对一、面对面，态度诚恳，意见中肯，既谈 工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方缺乏。截至会 前，班子成员之间共计谈心谈话H7人次。同时，领导班子还接受广 阔党员、干部和群众的约谈。三、班子突出问题及其产生原因xx街道领导班子在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主 义思想，习近平总书记在XX开发开放三十周年大会上的重要讲话和十 九届五中全会精神，广泛征求意见，深入开展谈心谈话的根底上，联 系思想和工作实际，全面梳理检视问题，深刻剖析问题症结，制定改 进措施，明确努力方向。（一）问题梳理1 .学习习近平新时代中国特色社会主义思想
9、方面一是对新思想学习的广度深度还不够。新思想内涵丰富、外延广 泛，包括政治、经济、外交、国防、文化等各方面，领导班子在学习 上做到了突出重点，但全面把握做的不够，未能站在全局高度和相互 联系上对新思想深入透彻理解，距离新思想在政治上、思想上的要求 还有一定差距。二是对新思想学习的主动性和自觉性需加强。新思想 具有极强的政治要求和标准，对领导干部的思想政治建设有深刻影响, 领导班子在学懂弄通做实新思想的力度还不够，用新思想指导社区工 作开展的自觉性还不够强，仍习惯于以干代学、以会代学，集体学习 多，个人自学少，浅层学习多、深度研讨少，对党的创新理论未能真 正做到入脑入心。2 .在坚持党的全面领导
10、，坚决落实党中央决策部署方面一是大局观念和全局意识有待加强。有些同志全街道“一盘棋 的观念没有树牢，缺乏大局观念和全局意识，较为专注分管条线工作, 平时更多的是“自扫门前雪式的单打独斗，对其他条线工作的关注 和配合较少，站在自身角度考量问题较多，导致有的工作不能从全局 考虑找准切入点和发力点。遇到一些需要跨部门协作解决的事项，容 易陷入分工不清、协调不灵、运作不顺的困境，甚至存在拖拉、推诿、 扯皮、敷衍现象。二是攻坚克难的锐气还有待提高。面对新事物、新 问题、新常态，改革创新的精神不够、方法不多，对基层社区治理中 的棘手问题和管理难题，如对根底设施老旧、公共资源缺乏、老旧小 区物业管理水平较弱
11、社区治理难点问题，敢想敢拼敢干的勇气不够，缺乏主动攻坚、承当风险的意识和胆魄，存在为了完成任务而完成任 务的现象。3 .在履职尽责，抓好疫情防控等重点工作方面一是基层干事创业的精气神还缺乏。基层工作面广，压力大，尤 其今年疫情防控、垃圾分类、文明创立等常规工作、重点工作、突发 任务接踵而至，有些基层同志疲于应付，投身工作的激情动力缺乏。 虽通过定期召开中层干部会议，开展年轻骨干培训等方式有效提升了 领导干部干事创业的热情，但居民区层面广阔党员干部还缺乏勇立潮 头，争当标杆的意识和狠劲，没有展现出党员领导干部所应具有的精 气神。二是创先争优的进取意识有待加强。领导班子带着基层广阔干 部群众推开工
12、作时，仍习惯按部就班，存在求稳心态，以至于只求工 作完成，不求工作出彩。在思维方式上，有时习惯凭经验考虑问题和 办事，工作原那么性有余，灵活性不够，特别是大胆探索，创新思维 方式方法有差距。有的同志认为xx根底差、底子薄、群众需求多，工 作难做，工作做不好更多强调客观理由，而不是从自身寻求突破，示 范表率作用发挥不明显。4 .对照“十四五经济社会开展目标和2035远景目标方面一是工作跨前意识和能力还有所欠缺。面对一些社区治理上的新 问题、新任务，有些领导会产生畏难情绪，抱有等待观望的思想，存 在应付了事的心理。习惯于遵循惯例、常规来处理基层工作中凸显的 新问题，不愿跨前，不敢创新，不肯担责。对
13、提升工作能力水平的迫 切性认识还不清，对新领域、新知识的探索更新不及时，遇到工作难 题，尽管想创造性地开展工作，却拿不出具有指导意义的工作思路和 方法建议。二是落实重点工作的跟踪机制还不健全。对于有些政策的 落实存在“以会议落实文件，以文件落实文件，开会等于贯彻，发文 等于落实的情况，有些会议内容缺乏针对性、可操作性，会后不够 注重跟踪、催促和检查，落实不够有力，影响工作效率。对于社区治 理中的难点问题，还缺乏统筹全局，谋划长远的系统思考，还存在用 力不均，成效不稳的现象，一定程度上还存有搞短时突击，不求长效 的情况，没有从根本上解决问题。5 .在落实全面从严治党责任，履行“一岗双责和遵规守纪
14、、纠 “四风转作风方面。一是基层党建责任落实还需进一步完善。领导班子指导监督居民 区党组织开展党建工作还不够全面，对基层党建的薄弱环节查找还不 够深刻，在一些党内制度的执行上“口对口强调的多、“面对面检查 的少，对基层履行党建责任不到位的情况指正不够及时、监督不够 严格，在党员教育管理、党费收缴、党建台账记录等根底性党务工作 上重视度不高，致使局部居民区党的建设存在薄弱点。二是务实的工 作作风还需进一步加强。对基层党组织平时布置工作，传达任务较多， 主动腾出时间倾听民声、体察民情意愿不够强烈，被动下基层多，主 动下基层少，没有真正到困难集中、情况复杂的地方去。基层调研的 “深、实、细、准力度不
15、够，还存在着“蜻蜓点水式调研、“走马 观花式调研，过于强调工作留痕，无形之中增加了基层的负担。（二）问题产生的原因分析通过认真对照检查，班子认为：问题是表象，根子在思想。为此, 班子本着“锥心剔骨、深挖细剖的原那么，深入分析了问题产生的根源。主要有以下三点:1 .政治站位的高度不够。有没有一个高的政治站位，决定了看问 题的视野，推开工作的魄力，解决问题的方法。深入反思班子存在的 问题，最根本的原因就是政治站位还不够高，内心认为单位身处基层, 并且以业务为主，觉得谈政治太远太空，只要管好自己的“一亩三分 地就行，做出成绩就会“一白遮千丑，因而在思想上不同程度地 存在“实用主义的现象，行动上习惯埋
16、头拉车，不善抬头看路，导 致对“四个意识和“四个自信的政治意义和深刻内涵理解不深， 发挥政治功能落实重大决策部署不够理想。2 .发挥党员的先进性作用不够。“平时能看出来，关键时刻能站出 来，生死关头能豁出来，是党员先进性的生动表达。但深刻省思， 班子之所以在精神状态方面存在不想为、不愿为、不敢为、不善为的 问题，归根结底是党员的身份意识淡薄了，先进性意识淡化了，“领头 雁的意识淡忘了，思想变“油 了，人也变“皮 了，认为在基层 工作没想头、没奔头，因而只满足于“不出事、能交差就行，放松 了党性修养，懈怠了精神追求，导致工作热情消退，惰性思想抬头， 进取意识淡化，求稳心态滋长。3 .加强党性锻炼
17、和提高党性修养不够。习近平总书记指出：“作风 问题本质上是党性问题，在作风问题上，起决定作用的是党性。深 入思考这样论述，班子在作风上存在缺乏，实质上是加强党性锻炼和 提高党性修养不够，缺乏高标准、严要求的自觉性和“活到老、学到 老、改造到老的精神头，因而在抓落实上只求过得去、不求过得硬, 欠缺抓实抓细、抓常抓长的韧劲，导致一些工作貌似轰轰烈烈，实那 么效果不佳；在廉洁自律上，内心存有“小节无碍大局的心理，只 要在大事大非问题上能坚守原那么就行，因而对自己的要求放松了、 标准降低了，导致思想和行动上的病根和顽疾仍未彻底铲除。四、下一步整改措施针对查找出的问题和原因，班子将拿出“刀刃向内的勇气，
18、自 我革命，担当作为，准确把握党中央战略意图，始终牢记习近平总书 记对XX给予的期望，赋予的使命，提出的要求，在学深悟透精神实质 中，明确未来开展的目标定位，努力以立言立行、见实见效的实际行 动取信于民，推进2022年工作再上新台阶。（一）在政治上求“强，进一步强化“四个意识、增强“四 个自信、做到“两个维护。一是始终把政治建设摆在班子建设的 首位，自觉同中央的基准看齐定向、对标对表，进一步树牢“四个意 识，坚决“四个自信，做到“两个维护。二是深刻领会习近平 总书记对xx提出的“两个放在 “三个在于的要求，提高政治站位, 增强行动自觉，切实将期许重托转化为干事创业的不竭动力。坚决改 变形而下的
19、思维方式，不断提高从政治上观察问题、分析问题、处置 问题的能力，充分发挥班子的政治功能和政治作用。（二）在思想上求“新，自觉用党的创新理论武装头脑、指导 实践。一是以学通弄懂做实“习近平新时代中国特色社会主义思想 为主线，按照“班子先学、会议导学、轮训助学、平台帮学、测试促 学、活动引学的思路，带头学习习近平新时代中国特色社会主义思 想三十讲和习近平同志系列重要讲话，坚持不懈地用党的创新理论学 习武装头脑，指导实践。二是深入学习习近平总书记在XX开发开放30周年庆祝大会上的重要讲话精神，深刻理解习总书记对xx赋予的 新使命，准确把握xx开展的新定位，不断增强班子创新意识和攻坚克 难的本领，坚决
20、不移沿着习近平总书记指引的方向奋勇前行，以更高 品质的美好xx建设推动xx高水平改革开放。（三）在作风上求“实，坚持以“人民城市的理念加强作风 建设。一是把“人民城市人民建，人民城市为人民的理念贯穿始终, 把人民对美好生活的向往作为街道各项工作追求和奋斗目标。决策前 要看一看，是不是站在人民立场、从群众利益出发，确保做出的各项 决策部署符合群众利益。开展工作时要问一问，是不是群众所盼、群 众所愿，把持续提升群众满意度作为衡量班子工作质量的重要标准。 二是要进一步完善街道党政领导分片包块制度，坚持问政于民、问需 于民，到群众中开展调查研究，充分发挥联勤联动、党代会、社代会 等多渠道民意信息平台联
21、系群众的纽带作用，努力解决好群众最关心、 最直接、最现实的问题，不断提升群众的获得感、幸福感、平安感， 推动习近平总书记“人民城市的理念在xx落地生根、开花结果。（四）在履职尽责上求“为，以xx开展的新使命不断激发干事 创业的精气神。一是紧紧围绕xx未来开展“两个放在的新方位，“一 个引领区、三个成为、三个展示的新定位，“五个新的新路径，结 合更高品质美好XX建设的总要求，研究制定行之有效的鼓励措施和奖 惩方法，努力形成让干得好的人精神上受鼓舞、物质上获奖励、政治 上有地位的鲜明导向。二是进一步加强干部队伍的能力建设和素质提 升，结合社区开展实际，统筹调配，不断凝聚合力，提升社区治理工 作成效
22、。加强对年轻干部能力提升和实践锻炼，做好干部选拔使用梯 队建设，以高质量的组织生活为载体，增强机关干部工作、思想上的 沟通交流，提升干部队伍的凝聚力，激发干事创业的激情和活力。（五）在落实党建责任上求“严，夯实居民区党组织建设战斗 堡垒。一是深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，以落实全 面从严治党要求为主线，遵循全面从严治党规律，落实全面从严治党 责任。严格落实各项根本制度，落实落细“三会一课、“主题党日 及党员领导干部上党课、参加双重组织生活等根本制度，切实提高党 内政治生活的政治性原那么性战斗性。二是进一步加强党风廉政建设, 突出纪律的刚性约束，加强对领导班子和领导干部贯彻执行党内政
23、治 生活有关规定情况进行检查，加大绩效问责力度，注重源头治理，扎 紧制度笼子，把纪律管到位、严到份，努力把班子锻造成为政治坚强、 纪律严明的领导集体。五、开展批评和自我批评情况本次民主生活会坚持了严的标准、严的措施、严的纪律，坚持了 “团结一批评一团结的准那么。在自我批评环节，街道党员领导干部紧扣民主生活会主题，深入 聚焦相关要求，重点对照5个方面查找自身存在的差距和缺乏。一是 学习习近平新时代中国特色社会主义思想方面；二是在坚持党的全面 领导，坚决落实党中央决策部署方面；三是在尽职尽责做好疫情防控 等重点工作方面；四是对照“十四五经济社会开展目标和2035年远 景目标方面；五是在落实全面从严治党责任，履行“一岗双责和遵 规守纪、纠四风转作风方面。经统计，街道领导班子成员共计查摆个 人问题x个，提出整改措施x条。