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1、2022公共机构节能工作自查报告公共机构节能工作自查报告1近年来，xx乡节能减排工作以科学发展观为指导，以构建资源节约型、环境友好型公共机构为目标，仔细贯彻执行中心、省、市节能减排工作实施方案和宣扬周活动，结合我乡实际，从理念节能、技术节能、组织节能三方面入手，突出重点、强化措施，利用政策引导、监督管理、科技创新等手段，推动xx乡节能减排工作的开展。（一）“十一五”节能工作成效一是从小事做起，推动节能减排工作顺当开展。我乡全体机关工作人员从节约一滴油、一滴水、一度电、一张纸起先，削减废水、废气及有毒、有害物质的排放。在日常工作，保持公务车辆性能良好，节约用油，在夏季，尽量避开运用车载空调，多开
2、车窗，有效地限制尾气排放造成的空气污染；在办公用纸方面，能够正反面反复运用，节约用纸；在办公用电方面，能够做到人走灯灭，节约用电，养成良好的节能习惯，推动节能减排工作顺当开展。二是加大节能减排宣扬力度，提倡绿色机关办公。执法人员在一线执法期间，主动向群众做好节能减排宣扬工作，倡议群众从自身做起，从现在做起，养成节约、环保的低碳生活方式，激励淘汰耗能高的企业设备和家用电器，引导运用耗能低、效率高的设备和电器，削减耗能成本，达到节能减排增效的目的；同时还要求企业操作人员提高机器操作技能，增加节能减排意识，共同创建绿色发展环境。三是严查检测不合格企业，推动节能减排工作向纵深发展。我乡加大对更新淘汰企
3、业设备尤其是耗能高、检测不符合要求的老旧企业设备从事无证经营行为进行了查处，并订正了违法行为，削减了违法经营过程中造成的能源消耗，打造了绿色的经济发展环境，推动了我乡节能减排工作向纵深发展。（二）20xx年工作进展及下一步支配一、仔细开展节能宣扬周活动。我乡机关、各站所及各企、事业单位开展“节能宣扬周”活动。开展以“推动公共机构节能，降低机关运行成本”主题的节能宣扬周活动。在乡机关大院悬挂节能宣扬周活动主题横幅，在办公区域、餐厅醒目位置张贴节能宣扬画，普及节能学问。组织开展能源紧缺体验活动倡议干部职工出行乘公共交通工具、骑自行车或步行。二、对机动车修理企业开展机动车修理节能减排典型项目进行调研
4、。深化企业了解节能减排典型项目，主要了解：1、修理企业节油、节能等新工艺、新技术应用。2、废油、废液、废气、废水净化处理及循环利用等技术创新及应用。3、企业废蓄电池、废轮胎、废旧配件和垃圾等有害物质集中收集、有效处理技术创新及应用。4、企业节能减排及环境爱护管理制度的建立、实施与有益尝试。三、开展“四绿”工程，构建绿色通道。交通绿化是达到绿化环境，爱护路基，增加植被覆盖率，削减水土流失，提高养护质量的目的，同时绿化更节能减排的有效途径。今年来我乡主动仔细贯彻国务院、省、市、县政府关于进一步推动绿色通道建设的通知精神，着力提高农村马路主干线沿线绿化美化水平，目前已完成今年的绿化任务。（三）存在问
5、题虽然我们在节能减排工作中做出了努力，取得了良好成效，但仍存在一些问题：一是资金投入不足，对新技术，新工艺推广不够。二是完善的行业节能监管体系还没有完全建立。三是部分职工对节能减排工作的相识还有待于提高。在以后的工作中，我们将接着主动实行国家节能减排的政策法规，努力探究公共机构节能减排新思路、新方法，进一步加大节能减排工作措施的落实，切实将xx乡公共机构节能减排工作抓实、抓出成效，为xx乡的经济发展作出应有的贡献。公共机构节能工作自查报告2为了推动公共机构节能，提高公共机构能源利用效率，依法推动全乡公共机构节能工作，乡公共机构节能工作领导小组成员组成节能绩效自查小组，对全乡进行绩效自查。绩效自
6、查实行“听、查、评”的方式进行：听取公共机构节能工作状况汇报、核试验证并依据检查状况根据xx乡公共机构节能工作绩效考核评分标准逐项进行打分。自查状况如下：1、组织领导方面：能够做到有管理组织和工作人员；将节能工作纳入全年工作安排，刚好探讨部署工作。2、宣扬和培训方面：能够做到制定宣扬培训安排；学习节能学问；全年组织节能宣扬活动两次。3、节能规划方面：能够做到编制公共机构节能规划，按年度分解落实；节能规划及实施方案在规定时间内上报备案；制定年度节能安排及实施方案并组织实施。4、能耗统计方面：能够做到专人负责能源消耗统计，建立能耗统计台帐；在规定时间内报送能耗统计报表；数据真实、精确；项目填报完整
7、；按要求参与能耗统计培训。5、建立联络制度方面：能够做到明确联络员，建立联络制度，明确工作职责；按时参与工作会议，提出节能工作措施及建议；工作信息沟通。有价值信息3条。6、节能管理方面：能够做到设立能源管理岗位，实行能源管理岗位责任制；建立和执行能源审计制度；制定了节能选购管理制度。7、车辆油耗管理方面：能够做到完善公务用车运用管理制度；制定节能驾驶规范，封存停驶、定点加油、定点修理、定点保险。8、用电管理方面：能够做到制定和完善节约用电制度；主动推广运用高效节能照明产品；优化照明系统设计，改进电路限制方式；采纳节能灶具和设备。9、用水管理方面：能够做到制定和完善节约用水制度；采纳节水型器具，
8、配备节水设备；用水设备维护和管理；全年没有“跑冒滴漏”和自来水干脆冲洗拖布、车辆现象。10、办公用品管理方面：能够做到制定和完善办公用品选购、配备和领用制度，主动运用低能耗环保办公设施。11、监督检查方面：能够做到制定节能绩效自查方法或标准；定期开展节能专项监督检查，奖惩公示。对公共机构节能绩效自查的最终结果予以通报，并评比出公共机构节能工作先进单位和先进个人；对考核成果不达标的或出现严峻能源奢侈行为的予以指责，限期改正并在一个月内向乡政府作出书面报告并提交整改方案。全乡公共机构节能工作全面纳入乡政府绩效自查，占有肯定的分值比例，实行量化考核，自查结果作为乡政府对公共机构领导班子和部门领导干部
9、绩效考核评价的重要依据。公共机构节能工作自查报告3为了推动公共机构节能，提高公共机构能源利用效率，依法推动全乡公共机构节能工作，乡公共机构节能工作领导小组成员组成节能绩效自查小组，对全乡进行绩效自查。绩效自查实行“听、查、评”的方式进行：听取公共机构节能工作状况汇报、核试验证并依据检查状况根据xx乡公共机构节能工作绩效考核评分标准逐项进行打分。自查状况如下：1、组织领导方面：能够做到有管理组织和工作人员；将节能工作纳入全年工作安排，刚好探讨部署工作。2、宣扬和培训方面：能够做到制定宣扬培训安排；学习节能学问；全年组织节能宣扬活动两次。3、节能规划方面：能够做到编制公共机构节能规划，按年度分解落
10、实；节能规划及实施方案在规定时间内上报备案；制定年度节能安排及实施方案并组织实施。4、能耗统计方面：能够做到专人负责能源消耗统计，建立能耗统计台帐；在规定时间内报送能耗统计报表；数据真实、精确；项目填报完整；按要求参与能耗统计培训。5、建立联络制度方面：能够做到明确联络员，建立联络制度，明确工作职责；按时参与工作会议，提出节能工作措施及建议；工作信息沟通。有价值信息3条。6、节能管理方面：能够做到设立能源管理岗位，实行能源管理岗位责任制；建立和执行能源审计制度；制定了节能选购管理制度。7、车辆油耗管理方面：能够做到完善公务用车运用管理制度；制定节能驾驶规范，封存停驶、定点加油、定点修理、定点保
11、险。8、用电管理方面：能够做到制定和完善节约用电制度；主动推广运用高效节能照明产品；优化照明系统设计，改进电路限制方式；采纳节能灶具和设备。9、用水管理方面：能够做到制定和完善节约用水制度；采纳节水型器具，配备节水设备；用水设备维护和管理；全年没有“跑冒滴漏”和自来水干脆冲洗拖布、车辆现象。10、办公用品管理方面：能够做到制定和完善办公用品选购、配备和领用制度，主动运用低能耗环保办公设施。11、监督检查方面：能够做到制定节能绩效自查方法或标准；定期开展节能专项监督检查，奖惩公示。对公共机构节能绩效自查的最终结果予以通报，并评比出公共机构节能工作先进单位和先进个人；对考核成果不达标的或出现严峻能
12、源奢侈行为的予以指责，限期改正并在一个月内向乡政府作出书面报告并提交整改方案。全乡公共机构节能工作全面纳入乡政府绩效自查，占有肯定的分值比例，实行量化考核，自查结果作为乡政府对公共机构领导班子和部门领导干部绩效考核评价的重要依据。公共机构节能工作自查报告4关于公共机构节能工作的自查报告 为迎接公共机构节能小组对我中心公共机构节能工作的考核，依据市委、市政府文件精神，我中心主动行动，仔细落实，圆满完成了我市下达的公共机构节能任务指标，现将中心XXXX年公共机构节能工作开展状况汇报如下：一、强化保障措施、确保节能目标实现（一）加强组织领导为使公共机构节能工作顺当开展，建立健全公共机构节能管理体系，
13、充分发挥公共机构在全社会节能工作中的示范带头作用。依据市公共机构节能工作考核方法的要求，制定了XXXX年公共节能工作实施方案，并成立了由中心主任担当组长，副主任担当副组长，科室主任为成员的公共机构节能领导小组。做到目标明确、职责明晰，并不定期召开节能降耗工作会议，落实节能工作。也成立了相应的领导机构，做到了工作结构健全、分工明确、责任落实。并对各科室建立相应的节能目标责任制和监督检查制，为有效推动中心办公共机构节能工作顺当开展供应了政策保障。（二）深化开展宣扬培训1.为提高能源综合利用效率，驾驭国家能源政策，中心有针对性地组织单位人员开展节能技术和学问培训，发放宣扬培训资料和教材，提高节能管理
14、实力和操作运行水平。2.常常性开展节能降耗宣扬活动，在公共部位及应用设备旁张贴标语和条幅，大力开展节能减排宣扬工作，从而提高广阔干部职工的资源忧患意识、节约意识和环境意识，增加社会责任感，将节能减排工作变为主动行为。3.制定宣扬培训安排，仔细开展节能降耗培训，增加依法节约意识，使干部职工了解和驾驭节能降耗相关法律、法规内容、要求和基本常识。（三）狠抓节能管理1.加强用电设备管理，合理运用照明、办公设备，要求中心全体干部职员下班后自觉关闭电脑、电灯、饮水机等用电设备。2.加强用水设备管理，无“跑冒滴漏”及长流水等奢侈现象。合理实施办公区绿地和景观浇灌，严禁采纳漫灌方式。3.严格限制公务用车编制和
15、规模，淘汰高耗油、高污染车辆，加强车辆管理，实行定点加油、修理、保养和实现“一车一卡”加油制度，无公车私用现象，加强车辆用油定额管理和考核。二、明确节能指标、落实工作责任XXXX年，中心实现了公共机构节能目标:完成全年的能耗统计和报送工作，实现本年度的节水、节电、节油、节材、单位建筑能耗和人均能耗总体水平降低的目标任务。并主动推广运用高效节能照明灯。三、实行有力措施、切实降低能耗（一）加强节能技术改造1.对本单位高能耗、高污染设备有安排实施技术改造。重点抓好照明、电热开水器、信息机房等耗能设施设备的节能改造。2.主动应用节能技术，用水器具更换为节水器具。办公室推广运用节水型器具，杜绝跑冒滴漏和
16、长流水现象。3.选购通过政府招标的方式，对新购用能设备符合国家节电、节水和环保要求。（二）抓好办公用品的利用1.建立和落实办公用品选购、配备和领用制度。办公用品的选购和配备一般选购能耗低、优质、廉价的办公设备，不选购高能耗办公用品。严格执行国家有关优先或强制选购节能产品的有关规定，加大节能环保产品政府集中选购力度。并且对于配备的用品进行不定期的检查，领用物品时由办公室进行仔细地统计，完善物品领用制度。2.推动无纸化办公，纸张充分利用，双面运用纸张。主动推广运用环保再生纸，削减运用一次性用品，限制运用塑料购物袋，开展垃圾分类处理等专项活动，探究建立废旧灯具、电子产品和办公设备的集中回收处理机制。
17、3.削减一次性签字笔和纸杯的运用数量。办公室内基本不运用一次性签字笔，公务接待尽量运用瓷杯，严格限制一次性纸杯的运用数量，纸杯的运用基本是对于外来人员，单位里的工作人员自带水杯或茶杯。四、今后努力方向中心在下一年的工作中，要着力抓好以下几点：一是加大节能降耗监督检查力度。节能工作的领导小组要加强对中心的水电、办公用品的运用、公务用车的运用等进行监督和检查，落实目标责任制，实现高能耗项目与节能降耗指标挂钩，切实限制高能耗资源的增长，逐步规范用能行为，走节约化、可持续发展的道路。二是加大节能降耗宣扬力度。制定周密细致的宣扬方案，围绕“依法节能 全民行动”这一宣扬主题，切实搞好节能宣扬日活动，实行多
18、种形式向全体干部职工宣扬节约能源的必要性、重要性，切实提我办工作人员的节能意识，营造深厚的节能氛围。三是建立健全完善节能管理制度。健全办公用品、公务用车、用电用水设备等的运用制度，规范运用行为，明确运用目的、追究运用责任，使公共物品的运用有章可循。完善节能措施，把中心节能基础工作做的更加扎实，切实保证中心节能考核目标的全面完成。公共机构节能工作自查报告520xx年，是实施“十二五”规划的关键之年。一年来，我局仔细实行公共机构节能条例和xx市公共机构节能方法(渝府令20xx243号)文件精神，根据xx市市级机关20xx年公共机构节能工作目标考核方法。(渝机管发20xx15号)通知要求，紧紧围绕资
19、源节约工作重点，周密部署、细心组织、扎实推动，圆满地完成了资源节约工作既定目标任务，现将20xx年公共机构节能工作状况汇报如下：一、20xx年工作回顾(一)高度重视、周密部署，资源节约机制不断完善我局资源节约工作，在总结去年工作的基础上，结合资源节约工作目标和重点，强化组织领导，完善工作机制，主动推动资源节约工作。下发了xx市环境爱护局办公室关于印发20xx年公共机构节能工作安排的通知(渝环办发20xx9号)和xx市环境爱护局办公室关于印发xx市环境爱护局20xx年节能工作实施方案的通知(渝环办发20xx11号)等文件，接着把资源节约工作纳入局系统目标中一并实施考核。局党组分别在年初、年中和年
20、末召开会议3次，局领导先后4次在局务会上，亲自探讨、部署、推动、考核、验收节能工作，使节能目标责任在组织和领导上得到了落实。我们认为，抓资源节约工作，必需坚持常抓不懈、持之以恒的原则，年初有部署、季度有推动、年终有考核。首先将各处室、各部门负责人均纳入资源节约工作领导小组之中，形成主要领导亲自抓，分管领导详细抓，职能部门仔细抓的格局;二是将资源节约工作纳入各处室年终目标考核范围，各处室负责人责任在肩，赏罚分明，只有平常抓好落实，才能在考核时取得好的成果;三是把资源节约工作与环保系统工作同部署、同落实、同考核，形成了良性运行机制，在处理好资源节约工作与环保系统工作的关系上，真正做到“两不误、两促
21、进”;四是发挥领导班子在资源节约工作中的引领和示范作用，通过带头厉行节约、限制开支、乘组合车和集体乘座大车参与市里组织的公务活动等实际行动，增加资源节约工作的感召力和影响力。(二)强化意识、开展活动，资源节约氛围不断深厚资源节约是一项基础性、常常性、群众性的工作，仅靠组织和领导干部关注是有限的，广泛开展资源节约宣扬教化工作，增加广阔职工的主子翁意识，促使人们把公共节约像自家过日子一样，精打细算，才能取得良好的效果。一是强化意识，营造氛围。一年来，我们紧紧抓住公共机构节能条例的实行，专题进行了节约型机关建设的动员教化，要求大家把单位当家来爱、当家来建、当家来管，从一滴水、一度电、一张纸、一粒米抓
22、起，积沙成塔，聚少成多。先后4次在公共区域和局办公楼悬挂宣扬横幅4条，张贴宣扬画20余张，布置展板10余幅，努力增加大家的节约意识。借助局域网开设专栏、大厅显示屏、信息触摸屏等传媒方式进行宣扬，营造了资源节约的深厚氛围;二是实行措施，节能降耗。我们注意学习先进的节能阅历，主动引进先进成熟的节能成果，全面推广了高效照明产品;加强对网络机房、食堂、试验室等部位的用能状况实施重点监控;不断开展能源诊断，完成了能源管理系统的安装;对办公楼洗手间不合理水龙头进行改造更换，和限制阀门，达到了节水效果。三是开展活动，正向引导。我们主动响应市机关事务管理局的号召，在局系统细心组织了“能源紧缺体验日”活动，厉行
23、“四个停开”，派专人督促检查，体验能源短缺带来的不便，引导广阔职工增加节能意识。主动协作机关事务局组织开展“节能巡展”等工作。一年来，按时、精确向市级机关事务管理局报送资源节约相关信息稿件3篇，月报表、季报表和半年、年度总结等共计18份。四是监督检查，警钟长鸣。我们在实行一系列正向引导措施的同时，还修改完善了一整套检查、检修、运行管理等制度，加大了公示、曝光、通报、惩罚和考核力度，每月对机关节能状况在上报机关事务管理局的同时进行公示，对奢侈现象在局域网上和大厅显示屏上进行曝光，对物业公司巡查不到位造成奢侈现象进行了3次惩罚，有效的杜绝了奢侈现象发生。五是参与培训，沟通阅历。“十二五”期间，节能
24、降耗任务更加繁重，相关指标，也是考核的重要内容，机关如何推动工作，在群众中起到引领示范作用更显得重要。今年以来，在机关事务管理的强力推动下，外出调研节能工作，参与“节能学问培训”和公共机构节能阅历沟通。对废旧办公用品进行了清理，为回收处理做好了前期打算工作。六是资源节约，环境友好。“十二五”期间，党中心国务院高度重视“资源节约型、环境友好型”社会建设，节能减排和美丽环境任务更加繁重，相关指标，也是我市创建全国环保模范城市和创建森林城市的重要考核内容，机关如何为社会、为企业在节能减排和美丽环境建设工作中起到引领示范作用更显得重要。宣扬推动“创模”、“创森”进机关活动深化人心。目前“创森”工作虽然
25、通过国家验收，但是加大森林覆盖率，深得机关人员和广阔市民的推崇;“创模”工作已经接受国家专家组技术评估，12月中旬，国家验收考核组将对xx市(主城区)创建国家环保模范城市工作实施现场验收考核，这既是环保人长期不懈的努力结果，也是多年来的幻想，更是全市人民对美丽环境的期盼。(三)目标明确、措施得力，资源节约成效不断凸显过去连续几年，我局虽然被xx市机关事务管理局授予“公共机构节能工作优秀单位”。但是，面对“十二五”期间每年能耗下降3.2%的指标，我们持之以恒，常抓不懈，取得了新的成果。20xx年全年资源消耗状况与20xx年度相比，水资源消耗节约333.20吨，合846.04元;电消耗节24900
26、.43度，合64585.51元;气消耗节约2798.45立方米，虽然气耗量下降了，但是气费单价的上涨，使总费用上涨了12455.96元;油消耗节约2210.84升，合22914.25元;由于创模工作须要，纸耗量、签字笔合计消耗上升了941.21元，其他消费节约了6366.26元。消耗量除纸耗量、签字笔合计消耗比去年上升2.84%外，其他分别比去年下降3.80% 、3.30% 、3.50%、3.20%和4.50%。(四)投入资金、开展审计，挖掘资源节约工作潜能今年初，根据xx市市级机关事务管理局关于申报公共机构既有建筑节能改造项目的通知(渝机管发20xx18号)要求，对我局在用的近2万平米大楼申
27、报开展能源审计工作。邀请xx市设计院，绿色建筑与节能探讨中心专家现场踏勘，给出了实地勘察报告，上报局领导批准，概算投资近4万元，开展能源审计工作。7月下旬，与xx市设计院签订了能源审计托付服务合同，此项工作已接近尾声，待报告交付后报送机关事务局。二、存在的主要问题在总结阅历的同时，我们也看到了存在的问题：一是个别干部职工的节约意识不强，自觉性不高，“白昼灯”、“单面用纸”、不按规定设置空调温度和待机耗能等现象时有发生，奢侈依旧存在;二是部分公共机构有节能技术改造的空间，但对技改方法、实施途径和资金筹措等依旧感到有些困惑;三是个别偏远的下属单位，由于设施陈旧、设备老化、合伙用房等因素存在，对公共
28、机构节能在监管上有不到位的地方;四是完成“十二五”期间每年能耗下降3.2%的指标压力太大，不仅仅是日常工作量的增加，尤其是“创建国家环保模范城市”工作开展以来，办公经费和汽车用油两项指标压力更大，建议市级机关将“创模”工作开支和能耗单独统计核算。三、明年的工作准备20xx年，是完成“十二五”规划指标任务的关键之年。随着创模验收工作的实施，环保事业的不断壮大，我局新建办公楼将投入运用，局属事业单位的搬入，机关处室的调整搬迁，院内人员增加，食堂改造，会议室整修等，届时单位面积能耗可能会有所上升。面对新状况、新问题，我们将实行新的应对措施。(一)进一步加强节能宣扬和培训工作。一是利用各种媒介，实行多
29、种有效形式，加大公共机构节能条例的宣扬力度，注意资源节约学问宣扬的广度和深度，不断增加干部职工资源节约的能动性。二是为各公共机构供应宣扬资料，切实提高资源节约宣扬的感染力。三是以点促面，大力宣扬资源节约先进典型，通过简报、通报和召开现场会，总结沟通阅历，大力推动我局公共机构资源节约工作深化开展。四是接着做好公共机构资源节约工作联络员培训工作，通过培训会、座谈会等形式，加大监管力度。(二)进一步推广成熟的节能改造技术。切实做好基层公共机构节能技改项目的申报、收集、论证、评估、改造和协调指导工作，将投资小、见效快、经济效益和社会效益兼有的项目纳入节能技术改造的主要范围，充分调动各公共机构技改节能的
30、主动性。借能源审计专家评审结论，适时开展“合同能源管理”，使我局技改节能工作见实效。(三)进一步完善资源节约相关制度。不断建立健全能耗的计量、定额、统计、分析、报告、监督和审计制度，运用统计软件仔细做好能耗统计台帐、报表等基础工作，认适时开展能源合同管理工作，切实查找存在问题，刚好落实整改措施，确保公共机构资源节约工作制度健全，执行到位。(四)进一步做好日常资源节约工作。仔细履行公共机构资源节约工作的推动、指导、协调和监督的职能职责，坚持例会制度和通报制度，加大精细化管理力度，落实“维、控、堵、督、减”措施，即：加强设备维护管理，严格限制经费开支、限制设备运行时间和温度限制，堵塞管理漏洞，督查
31、管理问题，削减公共能耗。大力推广零待机能耗安排，实施燃气灶具改造和节水工程，适时引进新能源公务用车，确保公共机构资源节约工作有序有效地开展。(五)进一步完善资源节约实施目标考核的长效机制。不断完善环保局机关资源节约考核暂行方法，适当加大局系统工作目标中的节能工作考核权重，丰富考核内容，深化考核项目，细化考核规则，严格考核标准，加大奖罚力度，真正做到以考核促进资源节约工作的扎实开展。公共机构节能工作自查报告6县节能办：根据风节办发4号文件要求，比照20xx年公共机构节能工作方案（凤安监字54号）目标任务，逐项逐条进行了全面自查，现将20xx年节能减排工作状况报告如下：一、加强领导，明确职责为切实
32、抓好节能减排工作，我局成立了由局长李一平为组长，副局长刘新文、邓博锋、纪检组长罗亚林和副大队长田晓春为副组长，朱亚青、孙亚青、胡波、霍刚和冯五利为成员的节能工作领导小组，领导小组下设办公室，由张向飞同志详细负责日常联络工作。在年初，刚好召开节能减排工作会议，仔细传达实行有关节能减排文件和会议精神，统一思想，对我局节能减排工作进行了仔细部署，明确工作目标，分解细化工作任务，落实详细工作责任，确保了全年目标任务的圆满完成。二、强化宣扬，营造氛围结合“节能宣扬周”活动，狠抓“节能减排宣扬月”活动，以通过宣扬栏、黑板报、发放宣扬资料、科普读物，悬挂宣扬横幅等方式，张贴节能减排标语，印发节能减排宣扬口号
33、，组织干部子女开展以节能环保为主题的座谈活动，向机关干部和家属宣扬日常节能环保学问、节能环保的法律、法规和政策.组织机关干部上网观看“节能低碳”科普展，参与县上组织的“长安银行杯”公共机构节能学问竞赛。主动提倡“文明、节约、绿色、低碳”的生产方式、消费模式和生活习惯，从节约一滴水、一度电、一张纸、一升油、少开一天车做起，充分调动全体干部参加节能减排的主动性，营造了良好氛围。今年共发放宣扬资料1000余份，张贴宣扬标语400余份，出黑板报10期，悬挂横幅5条，组织开展座谈会5次。三、多措并举，成效明显1、健全工作制度，形成长效机制。结合我局实际，制定了安监局20xx年公共结构节能工作实施方案，建
34、立健全节能降耗督导检查及资源能源消耗统计报告等制度，全面反映节能降耗工作落实状况。2、加强日常管理，确保人均消耗量逐年下降。（1）降低油耗。我局建立了公务用车管理方法及车辆、驾驶员管理制度，对公车进行严格管理，根据小排量车优先出行、外出能拼车的坚决拼车等原则，合理支配用车，统筹调度，科学行车，节约燃油，并制定了公务用车派车单，要求司机对每次用车出行记录做好登记，进行备案，严禁公车私用，大大降低了油耗。（2）节能选购。对办公用品的选购进行严格限制，能重复运用的、能修理后运用的坚决不购买新的，削减一次性耗材的运用，确需购买的，优先选择节能产品和材料，并严格根据政府选购制度进行选购，无重复选购、拆分
35、项目选购现象。（3）节约用电。单位的房间、走廊、过道、洗手间、楼梯口等地段照明设备全部安装节能灯泡，做到人走灯灭，杜绝了“长明灯”现象发生；夏季温度超过26摄氏度方能运用空调设备；饮水机、打印机、复印机等设备也只在必用时开机，避开了长时间待机耗电。（4）节约用水。对用水设备坚持日常维护，防止跑冒滴漏、长流水的现象发生。厕所、洗手台等处张贴了“请节约用水”的提示标语，提高了全员节约用水意识。（5）节约经费开支。我局建立了办公用品领用制度，对物品的存放及发放做了具体记录；能在电子文档上做修改的不打印修改，确需打印的文件都运用双面打印，废弃的纸张在粉碎前当做草稿纸在利用，签字笔用完后不丢掉换笔芯后接
36、着运用；同时能行文的不开会，尽量限制压缩会议数量和规模，最大限度的节约经费开支。3、组织开展活动，促进阅历沟通。对兄弟单位及本单位节能减排好的阅历及做法刚好进行借鉴，组织机关干部学习，提升全体机关干部的节能减排意识，并主动发动，人人相互监督，崇尚低碳生活方式，享受绿色时尚生活。4、加强监督管理，促进节能成效。局公共机构节能领导小组定期或不定期的对各股室进行检查，对违反节能减排的现象进行指责指正、肃穆整改，加强学习，提升意识，从自身做起，从小事做起，不断巩固节能减排的成效。四、持之以恒，常抓不懈今年虽然我门做了大量的工作，但仍存在检查督促不够刚好、部分同志节能减排意识不够强的现象。在今后的工作中
37、，我们将接着加大工作力度，落实各项节能措施，确保节能工作迈上新的台阶。公共机构节能工作自查报告7县节能减排办：依据XX市公共机构节能工作领导协调小组办公室关于开展全市公共机构节能自查工作的通知和县公共机构节能工作领导小组办公室的文件精神，比照XX县人事局加强公共机构节能工作的实施看法，我局对加强公共机构节能工作，仔细组织开展了自查，现将自查状况报告如下：一、1-9月能源消耗状况我局今年1-9月电消耗量为0.29万千瓦时，水消耗量为0.037万立方米，汽油消耗量为0.238万升，同期电消耗量为0.25万千瓦时，水消耗量为0.039万立方米，汽油消耗量为0.241万升。因办公楼正在进行修理加固，水
38、、电消耗量比同期有所增加。扣除修理加固所用的水、电，我局1-9月的水、电、汽油的消耗量能够达到降低5%的节能目标。二、工作措施高度重视。为加强对节能减排的组织领导，成立了由局长张继华为组长，主任科员邹明富、林德友，副局长赖定玲、陈洪金，人才沟通中心主任向荣为副组长，各股室负责人为成员的公共机构节能减排领导小组。领导小组下设办公室，由副局长陈洪金详细分管，办公室主任张英、副主任李敏负责日常工作，形成了主要领导全面抓、分管领导干脆抓、各股室负责人详细抓，齐抓共管、上下联动的工作格局。广泛宣扬。通过召开职工会、发放宣扬资料等多种形式，宣扬公共机构节能方针政策、法律法规和标准规范的示范作用及重要意义，
39、增加干部、职工和群众的节能意识，提倡人人崇尚勤俭节约，营造节约光荣，奢侈可耻的良好社会风尚。加强管理。一是要求各股、室、中心充分利用自然通风，对室内温度进行限制，非工作时间不开启空调。严格执行室内空调夏季不低于26，冬季不高于20的温度设置标准。二是合理利用照明、空调、计算机、打印机、复印机等设备，削减待机耗能。三是推广运用环保再生纸，尽量不运用一次性产品和塑料购物袋，抓好资源循环利用。四是合理支配车辆出行路途和用车人员搭配，削减车辆空驶里程，严禁公车私用，提高公车运用效率。建章立制。由局办公室建立能源消耗统计台帐，每季度通报耗能状况，并与同期进行比较，督促落实节能措施，确保完成节能目标。逗硬
40、奖惩。严格根据县节能减排办的要求和局公共机构节能工作实施看法，加强局机关的节能减排工作。对不能完成节能目标的节能责任人，年度取消评优选先的资格，逗硬奖惩。总之，我局严格根据有关节能工作的指示、要求，结合自身工作实际，扎实抓好了公共机构节能减排工作，充分发挥了公共机构在全社会节能工作中的示范作用。公共机构节能工作自查报告8依据XX区公共机构节能工作监督考核方法和XX区20xx年度公共机构节能工作考核评分表有关要求，区总工会主动行动，仔细落实，对机关各部室及下辖单位的节能工作进行了全面自查，现将自查状况报告如下：一、高度重视，加强组织领导为使公共机构节能工作顺当开展，建立健全公共机构节能管理制度，
41、区总工会将节能工作纳入重要议事日程，制定了区总工会节能工作实施方案，成立了由主要领导任组长，各分管主席任副组长，各部室、单位主要负责人为成员的公共机构节能工作推动领导小组。同时，将年度节能工作各项工作任务进行了分解，落实到相关责任部室，形成了由办公室牵头负责，各部室协调协作，专人负责统计的工作格局，做到了工作结构健全、分工明确、责任落实。二、多措并举，狠抓节能管理1、深化开展宣扬培训。常常性开展节能降耗宣扬活动，在公共部位及应用设备旁张贴标语和条幅，大力开展节能减排宣扬工作，从而增加广阔干部职工的节能识，坚固树立了“节约光荣、奢侈可耻”的思想意识，摒弃了节约资源“事不关已”的错误观念，将节能减
42、排工作变为主动行为。有针对性地组织单位人员开展节能技术和学问培训，发放宣扬培训资料和教材，提高节能管理实力和操作运行水平。2、加强节能技术改造。对本单位高能耗、高污染设备有安排实施技术改造。重点抓好照明、电热开水器、信息机房等耗能设施设备的节能改造。主动应用节能技术，用水器具更换为节水器具。卫生间推广运用节水型器具，杜绝跑冒滴漏和长流水现象。设备选购通过政府平台的方式，新购用能设备符合国家节电、节水和环保要求。3、降低办公能耗。一是建立和落实办公用品选购、配备和领用制度。办公用品的选购和配备一般选购能耗低、优质、廉价的办公设备，不选购高能耗办公用品。严格执行国家有关优先或强制选购节能产品的有关
43、规定，加大节能环保产品政府集中选购力度。并且对于配备的用品进行不定期的检查，领用物品时由办公室进行仔细地统计，完善物品领用制度。二是推动无纸化办公，纸张充分利用，双面运用纸张。主动推广运用环保再生纸，削减运用一次性用品，限制运用塑料购物袋，开展垃圾分类处理等专项活动。三是削减一次性签字笔和纸杯的运用数量。办公室内基本不运用一次性签字笔，公务接待尽量运用瓷杯，严格限制一次性纸杯的运用数量，纸杯的运用基本是对于外来人员，单位里的工作人员自带水杯或茶杯。三、明确节能指标，落实工作责任20xx年，区总工会实现了公共机构节能目标：完成全年的能耗统计和报送工作，实现本年度的节水、节电和人均能耗总体水平降低
44、的目标任务。并主动推广运用高效节能照明灯。四、正视问题，找准努力方向在20xx年的公共机构节能工作中，基本完成了全年各项目标任务。但在通过自查，仍旧发觉存在一些问题，特殊是公共机构节能的意识还有待进一步提高，个别部室、职工对节能降耗工作的重要性相识不到位，节约资源意识、环境爱护意识不够强。今后的工作中，要努力抓好以下几方面的工作：一是加大节能降耗监督检查力度。节能工作的领导小组要加强对水电、办公用品的运用、公务活动用车的运用等进行监督和检查，严格落实目标责任制，切实限制高能耗资源的增长，逐步规范用能行为，走节约化、可持续发展的道路。二是加大节能降耗宣扬力度。制定周密细致的宣扬方案，围绕每年的节
45、能宣扬周活动主题，切实搞好节能宣扬日活动，实行多种形式向全体干部职工宣扬节约能源的必要性、重要性，切实提高工作人员的节能意识，营造深厚的节能氛围。三是建立健全完善节能管理制度。健全办公用品、公务活动用车、用电用水设备等的运用制度，规范运用行为，明确运用目的、追究运用责任，使公共物品的运用有章可循。完善节能措施，把节能基础工作做的更加扎实，切实保证区总工会节能考核目标的全面完成。公共机构节能工作自查报告9为进一步实行节能减排精神，全面落实科学发展观，我镇把公共机构节能工作作为一项重要工作，强化措施、狠抓落实，紧紧围绕既定的工作目标，仔细开展了节能减排工作，较好地完成了各项工作任务。依据市政府有关
46、文件精神，我镇对20xx年度公共机构节能工作进行了自查，现将自查状况报告如下：一、主要能源消耗指标我镇能源资源消耗主要分为四块：一是办公用水消耗，二是办公用电消耗，三是其它办公耗材，四是日常公务接待公车消耗。20xx年我镇办公用水消耗xxxx元，用电消耗xxxx元，公车消耗xxxx元，其他办公耗材xxxx元。二、节能主要作法依据全市公共机构节能工作的要求，我镇对节能工作进行了支配部署，要求我镇节能工作做到“五个强化”，实现“五个到位”。（一）强化领导，组织机构到位。为确保公共机构节能工作落到实处，我镇成立了公共机构节能工作领导小组，由镇长任组长，分管领导任副组长，各相关人员为成员，办公室详细负
47、责日常工作。做到主要领导亲自抓、分管领导详细抓、全体人员共同协作抓，确保责任到位、措施到位、投入到位。(二）强化意识，宣扬教化到位。我镇以传达贯彻全市节能会议精神为契机，组织干部职工学习了公共机构节能工作条例，宣扬节能-1-减排工作的重要性，增加资源节约的紧迫感和责任感，提倡树立科学的消费理念，强化节能降耗、人人有责，节约光荣、奢侈可耻的责随意识，主动营造“人人节约、事事节约、到处节约、环环节约”的良好氛围。（三）强化落实，节能措施到位。我们严格执行相关规定，取消高耗能设备，安装了节能灯，从严驾驭办公开支，努力降低能源消耗。建立健全了机关财务、平安管理等一系列机关管理制度，做到了思想统一、制度健全、行动落实，初步形成了节能减排、人人有责的氛围。（四）强化统计，档案收集到位。依据全市公共机构节能工作的统一要求，建立了能耗统计台帐，按月填写统计报表，刚好收集与节能工作相关的文件、材料和表格，刚好归档，健全完善档案资料。（五）强化考核，督办检查到位。我们实现了公共机构节能工作“三个纳入”：一是纳入机关全体人员的目标