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1、公共机构节能工作总结 2012年，在区公共机构节能领导小组办公室的正确领导下，我会始终坚持以三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以增强绿色办公意识、规范绿色办公行为、打造绿色办公建筑为重点，以建设节约型机关为目标，通过不断创新工作机制和管理方式，坚持不懈地抓节能改造和日常管理，牢固树立勤俭意识，倡导低碳生活的理念，严格控制行政成本，重点公务用车、办公用品等费用的节约，扎实推进机关公共机构节能工作，有效推进了我工会各项工作的科学发展，取得了较好的工作成效。 一、加强组织领导，建立完善协调机制 xxx党组高度重视公共机构节能工作，把此项工作列入重要议事日程，成立公共机构节能工作领导小组
2、，由xxxx担任组长，xxx、xxx、xxx担任副组长，各部室负责人担任成员，加强组织领导，明确工作职责。领导小组下设办公室，负责日常的推进、指导、协调和监督，做到了目标明确、职责明晰。建立了领导小组联系会议制度，由领导小组定期召开节能降耗工作会议，研究落实节能工作，为有效推动我会公共机构节能工作顺利开展提供了有力保障，今年共召开会议2次。 二、完善制度体系，建立公共机构节能管理体系 及时制定了年度节能计划，年初向工会各部室分解下达了2012年公共机构节能减排目标任务，坚持常态化管理，把节能目标完成情况纳入各部室负责人年度考核，并与评先和目标奖直接挂钩，确保了节能工作落到实处。建立健全了各项制
3、度，结合实际制定了xxxx公共机构节能工作实施方案、xxx公务用车节油管理制度，将公共机构节能有关要求贯穿于制度之中，并加强检查、督促。加强了机构能耗统计工作力度。建立了用电、用水、用油、物料消耗明细台帐，按时按要求上报各项报表，并要求相关工作人员根据台帐统计情况对能源消耗情况进行升降原因分析并书面报告，坚决杜绝各种浪费现象发生。 三、强化宣传教育，营造节能良好氛围 年初，根据实际制定了节能宣传教育计划，将每次的宣传主题、宣传形式做了详细规定，确保宣传工作有序推进。积极创新宣传形式，通过网站、宣传栏、简报、标语等，先后开展节能讲座1次，悬挂宣传标语2条，并在办公场所显着位置张贴节能宣传标语50
4、条，广泛宣传了节能工作的重要意义，普及了节能知识，增强了全会干部职工的节能意识，营造了人人节约、事事节约、环环节约的良好氛围。同时积极组织全会干部职工学习，认真学习有关节能降耗的重要意义、目标要求和政策规定，教育大家从现在做起、从自身做起、从小事做起，节约每一度电、每一滴水、每一升油、每一张纸、每一支笔、每一分钱，自觉养成勤俭节约、珍惜公物的良好习惯。今年6月组织全体干部职工进行了珍惜生命之源、人人节水护水节能宣传周活动，鼓励全会干部职工掌握环保节能知识。进一步提高了他们日常生活中的节能技巧和节能参与意识，真正做到依法节能、全民行动，形成了人人节约、事事节约、处处节约的良好节能氛围。 四、落实
5、管理措施，扎实完成各项节能目标 （一）节约办公经费。认真落实规范化管理办法，严格办公经费支出审批程序，从紧控制办公经费支出；积极推行无纸化办公，推行文件网上阅办制度，减少传阅环节，提高办文质量；严格控制机关发文数量和文件字数，提倡在电子媒介上修改文稿和双面打印。加强办公电话使用管理。工作联系使用电话尽量做到长话短说；严禁用办公电话聊天、打声讯电话，减少电话费用支出。 （二）节约用电。减少办公室电脑、打印机、饮水机、照明等设备待机时间及使用能耗，办公室、会议室等场所尽量采用自然光，除阴雨天外，原则上白天不开照明灯具，室内亮度足够时不开灯；离开办公室要随手关灯，做到人走灯灭，杜绝长明灯、白昼灯；下
6、班后自觉关闭各类电器电源。合理设置空调温度，办公室、会议室等办公区域的夏季空调温度设置在26摄氏度以上，冬季不得高于25，做到无人时不开空调，开空调时不开门窗，把每天少开1小时空调作为一项节能制度，落实到每个办公室。 （三）节约用水。建立健全节约用水规章制度，加强用水设备的日常维护和管理，严禁跑、冒、滴、漏，杜绝长流水。组织大型会议和集体活动，根据实际需要摆放不同容量的瓶装饮用水；单位内部开会提倡自带水杯，减少使用一次性纸杯。 （四）节约公务用车油耗。严格执行上级规定，控制车辆编制和配备标准。优先选购国产、小排量、经济环保、手档变速的车辆。合理安排出车任务和行驶路线，提倡合乘车辆，减少单车出驶
7、台次，提高使用效率；路程较近时不使用车辆。严格执行公务用车节假日封存停驶制度，严禁公车私用。坚持规范行驶、按时保养，减少车辆部件非正常损耗，努力降低车辆油耗和维修费用支出。 今年以来，xxx领导把节能工作作为一项重要工作常抓不懈，我会水、电、汽油和办公耗材费用得到有效控制。在今后的工作中将再接再励，使节能工作再上一个新台阶。 内容总结（1）二、完善制度体系，建立公共机构节能管理体系 及时制定了年度节能计划，年初向工会各部室分解下达了2012年公共机构节能减排目标任务，坚持常态化管理，把节能目标完成情况纳入各部室负责人年度考核，并与评先和目标奖直接挂钩，确保了节能工作落到实处（2）四、落实管理措施，扎实完成各项节能目标 （一）节约办公经费