细化成本指标,落实厂成本工作会议精神(一).doc

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1、免责声明:图文来源于网络搜集,版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益,请作者与本上传人联系,我们将及时更正删除。第 1 页 共 2 页细化成本指标细化成本指标,落实厂成本工作会议精神落实厂成本工作会议精神xx 镇三项举措落实县委工作会议精神工作打算县委工作会议以后,xx 镇召开党政联席会议、党组织书记会议,积极学习全县组织工作会议精神,层层传达,科学谋划部署组织工作。扎实做好两委换届准备工作。坚持早谋划、早部署、早行动为两委换届打好基础。开展“进村、进户、进田,讲政策、讲纪律、搞调研”为主要内容的“三进两讲一调研”活动,逐村逐人测评座谈,一村一档搞好分类指导,重点整治后进村,确保村“两委”顺利换

2、届。提高选人用人标准,坚持从农村致富能手、外出经商经济能人、回乡大中专毕业生、复退军人、大学生村官等高素质人才中推荐村级后备人选,配齐配强村级班子;换届后强化新任职人员跟踪培养,不断提高其履职能力。深化“强基工程”实施。深入推进“四业”活动,促进“创先争优”见实效,确保包村干部帮谋业,惠及民生,机关干部创事业,创出效能,支部带头抓产业,带出民富,企业振兴强工业,壮大财政;继续深化“三同三比”活动,推进包村大行动深入开展,引导县、镇两级包村干部在“强班子、抓产业、惠民生”上攻坚克难。抓好农村支部书记队伍建设。实施“能人治村”,选配经济能免责声明:图文来源于网络搜集,版权归原作者所以若侵犯了您的合

3、法权益,请作者与本上传人联系,我们将及时更正删除。第 2 页 共 2 页人进入支部书记队伍,以“五规范、五提高”工作方法,抓好农村支部书记队伍建设。规范选拔任用,提高用人质量;规范教育培训,提高履职能力;规范实绩考核,提高待遇保障;规范监督管理,提高执政效能;规范关心激励,提高工作动力。开展好庆祝建党 90 周年系列活动。结合庆祝建党 90 周年,谋划开展好“建党 90 周年十百千”系列活动,即树立 10 个先进基层党组织和 10 名优秀共产党员作为先进典型,召开表彰大会、事迹报告会,以身边典型强化广大党员宗旨意识,激发广大党员创先争优干劲;开展百名“困难党员、老党员、老干部”走访慰问活动,把党的温暖送到他们心坎上;组织千名共产党员、共青团员开展“党史学习教育”活动,以知识竞赛、演讲比赛、征文比赛等将“党史学习教育”落到实处。

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