2022东山小学吃空饷自查自纠工作总结.doc

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1、东山小学“吃空饷”自查自纠工作总结 东山小学小学“吃空饷”自查自纠工作总结 为进一步加强干部作风建设,严肃组织人事纪律和财经纪律,维护社会和谐稳定和公平正义,推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展,落实党的群众路线教育实践活动有关要求,根据县关于开展“吃空饷”问题集中治理工作的通知文件要求,我校认真开展了“吃空饷”人员清理整治工作。现将工作情况总结如下: 一、基本情况 我校编制内总人数为11人,编制内不在岗人数1人张月娥老师。该老师患有精神分裂症,已向县教育局请假至2017年8月,请假手续完整。退休人员2人,通过对照单位工资表、在岗人员花名册等相关信息进行自查自纠,不存在长期在编不在岗、伪造人员

2、编制及长期在册不在岗骗取财政资金、退休和死亡不注销等7类形式的“吃空饷”问题,同时,自5月20日至5月25日对在编在岗人员情况和“吃空响”人员自查自纠情况进行公示,未收到任何举报电话和信件。 二、主要做法 (一)高度重视,领会精神。教育局文件下发后,我校高度重视,立即召开了全体教职工参加的部署大会,及时传达了上级文件精神,明确了开展清理整治工作的范围、方法步骤、工作要求、7类清理对象等内容,广大职工深刻认识到了清理整治“吃空饷”人员问题的重要性,增强了参与、支持、配合的自觉性和主动性,营造了良好的舆论氛围。 (二)成立组织,加强管理。有效防止和杜绝“吃空饷”现象发生,根本在机制,关键在责任。为

3、加强清理整治工作的组织领导,学校成立了由校长任组长、副校长任副组长、教导为成员的清理整治工作领导小组,同时公布了举报电话和方法,接受社会各界群众监督,多途径向社会公开清理信息,形成了广泛的、公开的清理整治机制,确保了清理工作规范、顺利进行。 (三)自查自纠,规范运行。按照工作实施方案,我校认真开展了自查自纠,对照编制卡、工资表、在岗人员花名册、考勤记录等相关资料,认真逐一排摸“吃空饷”人员,如实填写报表。各个环节严格监管,确保清理工作阳光运行。 (四)建章立制,防患未然。为有效防止和杜绝“吃空饷”现象发生,巩固清理成果,自觉加强制度建设,构建杜绝“吃空饷”现象的长效机制,明确规定了单位主要负责人是清理“吃空饷”的第一责任人等规范的人事管理制度,二是是接受监督,阳光操作。严格按政策规定进行,使清理工作高度公正、处理透明,不留隐患,确保清理工作长期化、阳光化。 XX县区东山小学 二一七年五月二十六日 内容总结(1)东山小学“吃空饷”自查自纠工作总结 东山小学小学“吃空饷”自查自纠工作总结 为进一步加强干部作风建设,严肃组织人事纪律和财经纪律,维护社会和谐稳定和公平正义,推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展,落实党的群众路线教育实践活动有关要求,根据县关于开展“吃空饷”问题集中治理工作的通知文件要求,我校认真开展了“吃空饷”人员清理整治工作

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