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1、学院2021年党建工作会议发言稿 各支部和党员干部要认真学习今年学院党建工作要点和党风廉政工作要点，要结合实际不断创新，落实、落细、落小，并代表学院党委强调了四个方面的意见。 一要全面加强思想政治建设，牢固树立“四个意识”。加强思想政治建设就是要紧紧围绕“立德树人”根本任务，以理想信念教育为核心，以社会主义核心价值观为引领，切实抓好各方面基础性建设和基础性工作，切实加强和改善党的领导，全面提升思想政治工作水平。不断增强和牢固树立“四个意识”，就是要用政治意识做前提，管全局、管方向、管精神，自觉地爱党、信党、跟党走。用大局意识做关键，认识有高度，站位有全局性、战略性，自觉识大体、顾大局、观大势、
2、谋大事。围绕核心意识这个根本，坚决拥护党中央权威，坚决执行党中央的决策部署。思想上认同，政治上围绕，组织上服从，行动上拥护，恪尽职守，忠诚担当。用看齐意识作保证，经常、主动、全面地向党中央看齐，向习近平总书记看齐，向党的理论方针政策看齐，向党中央的决策部署看齐，思想齐、政治齐、行动齐、队伍齐、力量齐、落实齐。 二要以严肃党内政治生活为重点，夯实学院党建工作基础。要坚持党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，坚决执行好民主集中制，严格组织生活制度，严肃开展批评和自我批评，贯彻好党的群众路线，加强队伍建设，扎实打基础，反复抓落实，推动学院党建工作全面进步、全面过硬。 三要加强党风廉政建设，确
3、保全院清正廉洁。要抓好教育引导这个基础性工作，用好监督这个利器，严格执纪问责。要进一步增强做好工作的决心、信心，坚决做到惩治腐败力度决不减弱、零容忍态度决不改变，紧跟中央步伐，不断把全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。 四要以落实党建责任制为抓手，推动学院党建工作再上新水平。各党支部要落实主体责任，牢固树立“抓好党建是本职，抓不好党建是渎职，不抓党建是失职”的理念；支部书记要落实第一责任人责任，要有承担“第一责任”的胆识，要有切实种好党建“责任田”意识，有不怕“得罪人”的勇气，敢于“得罪人”的魄力，真正抓好监督执纪的各个环节；各级党员干部要当表率，要比一般党员要求严一点、标准高一点
4、、责任重一点、奉献多一点，带头严守党的纪律，带头执行各项制度，带头弘扬优良作风，严于修身律己，勤勉尽责。 学院今年党建工作任务艰巨、责任重大。全院师生要以高度的责任感和使命感，敢于担当、敢于负责，拿出铁院人“铁”的勇气和干劲，瞄准先进、“对标”破题，紧紧抓住办学能力提升的历史窗口机遇，攻坚克难、砥砺前行，以铁院“铁”之为，实现铁院“铁”之升，以优异成绩迎接党的十九大和市十一次党代会胜利召开。 第二篇。党建工作会议发言稿在新的历史条件下，全面加强党的执政能力建设是加强和改善党的领导的核心问题，是时代的要求、更是人民的要求。各级组织必须维护、坚持和巩固党的领导核心地位，严明政治纪律，确保政令畅通、
5、令行禁止。对县委科学决策的事情，必须不折不扣地贯彻落实；对县委确定的目标任务，必须不折不扣地完成。只有做到强基固本，创先争优，才能扎实推进党的建设再上新水 平。 （一）凝心聚力，激发干部干事创业活力 人心齐，泰山移。要充分发挥党委总揽全局、协调各方的领导核心作用，形成步调一致抓发展的合力。支持人大开展法律监督、工作监督，支持政府敢于担当、大胆创新地开展工作，支持政协履行参政议政职能、加强民主监督，支持工商联、无党派人士积极建言献策，发挥工青妇等人民团体的桥梁纽带作用，努力形成心往一处想、劲往一处使，合力攻坚、共铸辉煌的良好局面。 国以才兴，政以才治，为政之要在于用人。要坚持才为德之资，德为才之
6、帅，坚持以政绩论德才，凭德才用干部和“三个不吃亏”的用人导向，注重在基层一线培养、考验、选拔和造就干部，褒奖那些埋头苦干、狠抓落实的干部，教育和调整那些只尚空谈、不干实事的干部，问责和惩处那些因弄虚作假、失职渎职造成重大损失和严重后果的干部，真正把那些政治坚定、能力较强、作风过硬、群众信任、成绩突出的优秀干部选拔到重要岗位上来。 注重加强对各族干部的教育和培训。思想决定思路，思路决定出路。观念新，一新百新；思路活，一活百活。要通过学习、教育和培训等方式，提高领导干部的思想素质和创新能力。我们所处的是一个信息技术高度发达的知识经济时代，时代要求我们干部必须善于学习，只有随时接受新知识、新思想、新
7、经验，才能不被社会淘汰，才能有过硬的本领来执好政、治好国、惠好民。学习可以疗俗，可以治愚，可以冶情，可以养气。作为领导干部要走在时代的前沿，只有做到“学而立德、学而益智、学而兴业”，才能紧跟日新月异的新时代，适应千变万化的新情况，应对错综复杂的新挑战。要牢固树立人才是第一资源的战略思想，借助援疆平台，加大本土人才的培训力度，着力引进急需的实用人才，切实为实现经济社会跨越发展提供人才保障和智力支持。 （二）筑牢根基，加强基层组织建设 基础不牢，地动山摇。要始终重视基层、加强基层、服务基层，以拓宽领域、强化功能为目标，抓好基层的组织、队伍、机制和基础设施建设。深入推进“四知四清四掌握”工作机制，深
8、入实施“统筹城乡基层党建、推动城乡共同发展”工程，规范运行“两议三审四公开”民主议事机制，探索发展壮大集体经济新途径，全面提升基层党建工作科学化水平。扎实做好村“两委”换届工作，并以此为契机，切实加强村级党员干部队伍建设。全面推行农村社区化管理模式，大力开展标准化社区创建工作，努力实现“党建工作规范化、管理体系制度化、维护稳定常态化、服务群众多样化、共驻共建区域化”目标。 （三）提升服务，加强干部作风建设 大力实施“执政效能攻坚工程”，不断创新“四位一体”绩效考核工作机制，增强“四种意识”，促进干部作风进一步转变。 要增强抢抓机遇意识。中央新疆工作座谈会的召开，开辟了全国对口支援新疆的新时代，
9、为加快新疆跨越式发展提供了历史性机遇。机遇具有不确定性和时代性。今后五到十年是我县大有作为的战略机遇期。机不可失，失不再来。我们必须把握和利用好这个机遇。同时，机遇还有共享性。中央支持新疆发展是全疆性的，全疆各地都有，我们要把我县置于全疆86个县市区中去比、去争，努力做在前面，走在前面，抢占发展先机，确保在全疆大发展中脱颖而出。 要增强敢于担当意识。“天下兴亡，匹夫有责”、“顺境逆境看胸怀，大事难事看担当”。桥的价值在于能承载，人的价值在于能担当，担当得越多，价值越大。人生在有担当中成长，在敢于担当中前行，在能担当中创造辉煌。各级领导干部要牢记权力就是责任、干部就是公仆、领导就是服务。唯有解放
10、思想、实事求是，唯有敢于担当、勇于担当、善于担当，才能增强发展的意识、干事的勇气、履职的胆识，才能负起岗位的责任、担起发展的重任。领导干部是干部队伍的骨干、事业发展的中坚，必须始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，做给群众看，带着群众干，争分夺秒地干，豁出去地干，自觉为党分忧、为国尽责、为民奉献。 要增强忧患危机意识。面对全疆86个县市区百舸争流、千帆竞发的新一轮竞争态势，“前有标兵，后有追兵”，我们必须居安思危，增强忧患意识和危机意识。贪图安逸、满足现状、不思进取的人当然看不到潜在的危机，当然不会有忧患意识。我们不能让发展成就削弱忧患意识，不能让鲜花掌声淹没群众意见，不能让美好前景掩盖现实问
11、题，我们要在解放思想中破解发展难题，在实事求是中校 第三篇：党建会议发言稿党建会议发言稿 尊敬的各位领导、同志们，大家好： 近两年，在党委的正确领导下，认真学习党的十七大会议精神，贯彻落实“三个代表”和科学发展观，全行上下齐心协力，奋力拼搏。以“创先争优”为主线，总揽工作全局，集中精力为国际化的发展目标打下坚实的基础，在不断加强党的建设的过程中，各项事业得到了迅速的发展，同时，坚持着真情回报社会的信念、肩负着企业的社会责任，在支持希望工程、社会主义新农村建设、文明城市评选等活动中始终活跃着我行的身影，这些工作中取得的成绩和对社会做出的供献离不开党建工作的扎实开展，在这里，我们也深刻认识到党建工
12、作在业务经营中的重要作用。 我们在今后的工作中将继续坚持不懈地加强党的思想建设、组织建设、作风建设和廉政建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以加强党的建设为基础，有力地促进全行各项业务工作的健康发展。 一、以坚定理想信念为前题，加强思想建设。认真学习贯彻落实党的十七大精神，深刻领会“两会”要求，围绕全行发展总体目标，坚持从严治党，抓好党员干部的思想教育，坚持对党员干部进行先进性教育、职业操守教育，牢固对立正确的世界观、人生观、价值观，保持政治上的清醒和坚定。 二、以密切与员工的联系为重点，加强作风建设。一个有凝聚力的团队，才能发挥更大的战斗力，我们将不断提升全体干部员工的
13、凝聚力，积极开展民主生活座谈会，密切同员工的联系，建立领导干部联系支行的制度，听取职工意见的制度，及时了解职工的思想动态、意见和建议，及时化解矛盾，帮助支行、员工解决实际困难，使全行上下一心，为我行的发展提供坚强有力的保证。 三、以造就高素质的党员干部为重点，加强组织建设。我们将紧密围绕党委的工作部署，认真落实上级会议精神，增强服务意识，提高服务水平、质量和效率，以建立一支高素质人才队伍为目标，加强组织建设，为各项事业开创更大的发展空间。 四、认真加强反腐倡廉建设。从事金融行业，我们更要高度重视反腐倡廉工作，要坚持标本兼治、注重预防的方针，严格执行述职述廉、诫勉谈话，利用预防职务犯罪警示基地，
14、开展反商业贿赂的学习，自查自纠、建章立制、规范从业行为等项工作，使我行形成团结向上，廉洁奉公的良好风气，确保党建工作跃上一个新的台阶。 第四篇：总局党建工作会议发言稿一年来，商评委党委在总局党组领导下，积极开展基层党建工作，以充分发挥党的政治优势、纪律优势和作风优势为重点，为服务全面深化改革、推动商标评审事业创新发展提供了有力的保障。主要做法有以下几个方面： 一、强化学习，深入实践，把党的政治优势转化为引领商标评审事业改革发展的主动力 党的政治优势是一面旗帜，是凝聚发展力量的精神动力。我们以强化理想信念、树牢宗旨意识、提升能力素质为目标，深入开展学习和实践活动，使基层党组织的政治优势在改革发展
15、中发挥强大的驱动作用。一是以理想信念为核心，不断提高领导班子和广大党员干部的政治素养。习近平同志强调，“打铁还需自身硬”。因此，在党建工作中，我们首先强化的是领导班子的表率作用，强调班子成员学在先、做在前，坚持牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线，通过自觉学、集中学，讲党课、开展交流学习、研讨等方式，带动广大党员干部认真学习马克思主义理论特别是中国特色社会主义理论体系，全面理解和掌握贯穿其中的立场、观点、方法，着力提高广大党员干部服务科学发展的能力本领。我们在积极完成总局部署的各种学习任务的同时，结合商评委实际，不断创新学习方式，围绕立德树人根本任务，积极开展社会主义核心价
16、值观学习教育活动；举办“中国梦商标梦”主题演讲比赛活动，深化广大党员干部对实现中国梦的深刻含义的理解，坚定践行商标梦的信念；及时跟进时事典型案例教育，促进广大党员深化思想认识；注重以身边的事激励影响身边的人，对商标评审工作中涌现出的先进典型事迹及时进行整理，并在网站上交流，使大家学有标杆、赶有目标。二是以知识更新为目的，不断优化广大党员干部的知识结构。我们以党委班子学习为龙头，以各党支部学习为基础，通过分层次、有重点地开展学习培训，引导广大党员干部以时代发展的要求审视自己，以改革创新精神提高自己，认真掌握一切科学的新思想、新知识、新经验，进一步解放思想，增强创新意识和创造能力。三是以能力建设为
17、中心，不断增强广大党员干部的实践能力。通过深化调研、实践历练等方式，引导广大党员干部努力增强服务发展的本领，组织广大党员干部赴天津开展“走进市场，了解商标”调研活动，以增强干部对商标运用的价值意识和服务企业的观念；通过深入研究把握商标确权领域的新趋势新课题，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。 二、围绕中心，真抓实干，把党的作风优势转化为推动商标评审事业跨越发展的核心战斗力 只有聚焦大局、找准抓手，才能使机关党建在服务中心工作上体现价值、展示作为。因此，我们在强化党的建设工作中首先从作风抓起。作风建设是党建工作的重要组成部分，只有好的作风，才能有好的作为。我们紧扣推进商标评审事业发展这一
18、中心任务，着眼群众反映的突出问题，创新机制，真抓实干，以良好作风促进各项工作的落实，体现党建工作的实效。一是履职尽责紧扣中心。近年来，由于商标评审案件申请量迅猛增加，造成案件积压多、审理周期长。我们把围绕解决案件积压、缩短审理周期作为党建工作的重点，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，通过在全体党员干部中开展“攻坚克难，党员率先”等活动，全体党员万众一心，把加快办理案件作为自己的自觉行动，在工作中个个充当先锋，人人走在前头，全力拼搏、默默奉献，尽自己最大所能多办案、办好案。有位老党员，由于连续加班劳累，工作中突发心脏病住进医院，在接受心脏支架手术治疗的第三天就返回工作岗位；酷暑难耐
19、的7、8月份，不少同志在没有空调的房间中常常加班到凌晨，有的同志甚至通宵加班办案；有的同志把未满周岁的孩子送回老家抚养；有的同志把老人从外地接来帮助看管孩子；有的同志因家离机关远，上下班在路上花费时间长，就在办公大楼附近租房住，确保更多时间办案；有的女同志未休完产假就回到岗位工作；有两位刚刚准备当妈妈的年轻女同志也悄悄地推迟了计划；有位同志的父亲突遇车祸去世，他在老家办完父亲丧事后，即回到工作岗位办案，等等正是党组织的政治堡垒作用和广大党员干部全心履职、顽强拼搏的精神，去年案件审理的月人均完成工作量较历史最高水平增长了167%。2021年全年，我委审结评审案件共计14.4万件，同比增长174.
20、61%，相当于以往四年工作量的总和，是三年解决积压期间年均工作量的4倍，审理周期缩短至17个月，实现了商标评审工作的历史性新跨越。总局领导对商标评审工作给予了充分肯定。张茅局长批示：“向商评委同志们的辛勤工作表示衷心的感谢，应进行宣传，以鼓励先进。”刘玉亭副局长批示：“可喜可贺，继续努力。”马正其副局长批示：“加快审理，服务企业，很好。”二是转变作风服务中心。良好的作风是推动工作取得新进步的有力保障。我们把审理机制创新作为党员干部作风转变的切入点，积极推动各项工作。针对商标领域恶意抢注行为严重扰乱市场秩序的突出问题，我们通过开辟商标确权案件快速审理通道，对恶意抢注行为予以严厉打击；对驰名商标、
21、地理标志和农产品商标予以高效确权、及时保护；积极顺应民生导向，对涉及食品、药品的商标争议案件审慎处理，有效维护商标确权领域的公平竞争环境。三是联系群众融入中心。机关窗口工作是联系群众的纽带，是服务群众的平台。我们把强化窗口建设、深化基层服务作为密切联系群众的落脚点。针对群众反映的商标评审业务咨询难的问题，我们及时编印便民服务指南、申请注意事项等服务手册，并增设咨询电话及值守人员，完善咨询答疑制度，不断提升服务基层、服务群众的能力和水平。我们坚持把了解基层、服务群众作为工作目标，真诚地为民之所想，解民之所需。去年，由班子成员带队，党员干部参加，先后14次到基层工商所、工商分局、县工商局及相关企业
22、走访调研，倾听基层同志对评审工作的意见建议，在问政于民、问需于民、问计于民中紧贴民心、体察民情。积极开展案前走访及案后回访工作，并通过“公开评审演示下基层”等帮扶、培训活动，为企业当面答疑解惑，使广大党员干部联系群众、服务发展更具针对性、有效性、及时性。 三、健全机制，强化监督，把党的纪律优势转化为保障商标评审事业健康发展的有效管控力 习近平同志强调，要“把权力关进制度的笼子里”。有效的监督、严格的纪律是我们完成任务的有力保障。我们以强化制度建设和监督为重点，着力构建和完善不想腐、不能腐、不敢腐的工作机制，积极推动商标评审事业健康发展。一是完善学习制度，筑牢拒腐防变思想防线。进一步细化廉政教育
23、的目标、内容、时间和考核评定办法，通过典型示范教育和警示教育，引导广大党员干部坚定理想信念，夯实勤政廉政的思想道德基础。二是严守八项规定，严格正风肃纪。教育引导广大党员干部认真贯彻执行中央八项规定，在出差调研、办公用房、公务用车等方面严格执行有关规定，并承诺“不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡”。扎实改进文风会风，对委务会纪要、简报、法院判决、案件讨论材料等，一律改由oa办公系统发送，确保勤俭节约，严格守纪落到实处，取得实效。三是严格制度落实，严守党的纪律。我们先后制定了窗口服务规范、商评委调研工作制度、商评委联系点工作制度、落实党政机关厉行节约反对浪费条例的具体规定；修订完善了工作接
24、待制度、商评委考勤工作制度、会议制度、干部请休假制度等，为规范商标评审工作权力运行、严明各项纪律提供了坚实的制度保障。四是强化监督制约，确保廉洁从政。我们以新商标法实施为契机，及时修订了商标评审规则、案件审理工作制度等，把责任风险管理、流程管理等理念和廉政风险防控意识融入到各项业务制度中，进一步强化惩防腐败体系建设。同时，通过电子化的方式建立完善政务信息定期公开机制，自觉广泛地接受社会监督，有效防范廉政风险，确保廉洁从政。 此外，我们不断创新群众活动载体，积极支持鼓励工青妇组织开展“拾捡垃圾、保护环境”等主题活动；在紧张的工作之余，尽力创造条件，组织全体党员干部开展广播操、健步走、拔河、跳绳、
25、乒乓球、打扑克等趣味比赛活动，以强健大家的身体、活跃团队氛围，增强队伍的凝聚力和战斗力。 下一步，我们将认真按照今天会议的部署和要求，进一步提升党建工作科学化水平，为推进商标评审工作再上新台阶提供更加有力的保障。 xx品牌科技研究院为小企业服务。 第五篇：学长聘任会发言稿与学院2021年党建工作会议发言稿学长聘任会发言稿 尊敬的各位领导，亲爱的同事们，可爱的学长制 同学们： 你们好。我是信息系xx级新生辅导员刘xx，感谢大家对我的信任，让我在这里作为辅导员代表发言，非常荣幸。 看到台下即将受聘的同学们，我想起本科时做辅导员助理的自己，和现在的你们一样，未脱稚气的脸庞透露着坚定果敢的决心，瘦小的
26、身板却能爆发无穷无尽的力量在此感谢大家能够将自己的青春热情投入到这一学生管理中。 最开始我也以为学长制和辅导员助理差不多，做了一些功课之后才发现二者是有区别的。“学长制”最初出现于15世纪的英国伊顿公学。在我国，xx城市大学于1998年首先试行学长制，而在我国大陆，上世纪90年代，才被十几所高校陆续倡导并推广。本世纪初，国内高等职业技术教育开始试用。因此，我校首次推行学长制管理模式，可以说既是在学生管理工作上的一次大胆尝试，也是在培养学生自主管理模式上的“破冰”之举。 学长制度是什么。简单来说：它是由一群品学兼优、亲切热情的学长、学姐组成的服务团队。他们可以为你们规划专业学习（选课）课程、倾情
27、辅导生活、排解课业疑难问题、提示考试重点难点、传达学校重要讯息、指导创业就业等。除此之外，他们还能够解决一些辅导员难以触及到的问题，比如：哪个老师要求比较严格，哪门课程学生容易挂科，学校哪家食堂比较便宜，哪个窗口的菜比较美味，哪位宿管阿姨和善等等。 作为xx级信息系新生辅导员，目前我有2名学长、学姐协助我的工作。他们都是从xx级众多学生中精挑细选出来的，现进入相对应的专业班级辅导新生，展现出认真负责，勇于创新的工作态度和作风。例如： 为鼓励同学们认真学习，杨xx同学提出了用评奖的方式鼓励同学们上讲台发言，锻炼表达能力和胆量；xx忙同学耐心地在晚自习和上解答着新生们各种琐碎的问题；王xx同学更是
28、慷慨地奉献出自己的电脑和音响设备全程指导网络1 42、143班开展主题班会；滕xx同学利用自己的课余时间指导通信1 42、143班组织班级活动就我知道，协助我们工作的同学们大多也兼任院、系或班委的学生工作，他们同样有着繁重的课业和学生工作，但他们依然选择了牺牲个人的时间和精力，全程陪伴新生，全力帮助新生。他们的一举一动我们看在眼里、记在心里。 目前，职院学长制的管理模式试行不到一个xx，初期阶段形势很好，但是我们接下来的路还很长。为了让我们的工作进行地更加顺利，在此，作为新生辅导员的我向第一届学长制的同学们提出“三个一”的工作建议，给大家参考： 一、架起一座桥梁。 架起一座连接老师和学生的桥梁。一方面，我们的学长、学姐们要结合自身的经历，帮助新生及时了解学院、所在系各方面的要求，把握专业学习、考级考证、实习实训等有关规定，帮助新生规划学习任务。同时，要协助辅导员老师及时了解新生的家庭状况、思想动态、学习及生活中面临的困难、情感挫折等，全面提高学生工作的针对性和有效性。 二、坚守一份责任。第 15 页 共 15 页本资料来源搜集与网络和投稿，如有侵权，牵扯利益关系，请告知上传人联系删除。