2022年年项目部日常检查工作方案_1 .doc

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1、XX年项目部日常检查工作方案 xxxxxxx有限公司 生管部日常工作检查制度 为了进一步提升管理水平,真正做到事事有人做、有人管,确保各项工作责任能够及时落实到位,制定以下工作检查制度: 一、劳动纪律检查要求 1.严格执行公司上、下班制度。 2.日常检查由考勤员负责,考勤员每天上班负责检查实际到岗人员,并及时做好考勤记录。 3.非正常公休人员必须在前一天办理休假手续(包括节假日加班后调休人员也应在前一天 说明情况)。 4.考勤把关,由部门副经理,每周检查二次,分别要求上班时间,下班时间各检查一次。 5.临时外出人员(公司范围外的地方),必须告知部门经理或到副经理。 6.部门对外出人员管理,由部

2、门经理进行登记考核,及时做好记录(包括参加业务招待活 动)。 7.工作中不得干与工作无关的事,由部门经理临时抽查。 8.办公区域的“5s”工作,由各区域责任人负责检查,公司经理每周一检查一次。 二、闸口工作检查要求 1.严格遵守箱公司的单证流转要求,核对并收集出入闸单证。 2.对出入闸的集装箱箱号仔细核对,掌握好集装箱状况的严进宽出原则,发现异常及时汇 报中控。 3.正确指导外来集卡在码头的运行路线。 三、业务工作检查要求 1.业务人员根据各自的分工,自行负责日常的业务联络。 2.业务人员每周报告一次工作完成情况,及时反馈生产中异常情况。 3.部门副经理对业务人员工作进展随时检查督促。 4.部

3、门每周组织一次工作例会,通报工作完成情况、各自工作计划及安全隐患的存在及处 理方案。 5.业务质量工作,要求每周部门分管副经理现场检查不少于一次,业务员根据各自的业务 进行现场跟踪。分管副经理休假、出差等由部门其他经理进行现场检查。 操作部 0000-00-00 内容总结(1)XX年项目部日常检查工作方案 xxxxxxx有限公司 生管部日常工作检查制度 为了进一步提升管理水平,真正做到事事有人做、有人管,确保各项工作责任能够及时落实到位,制定以下工作检查制度: 一、劳动纪律检查要求 1.严格执行公司上、下班制度(2)2.日常检查由考勤员负责,考勤员每天上班负责检查实际到岗人员,并及时做好考勤记录

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