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1、开展XX年度移风易俗活动的实施方案 晴晴 *單位 “移風易俗樹新風”活動實施方案 為在全社會形成崇尚文明新風、破除陳規陋習、展示美好形象、建設美文明工作單位氛圍，充分展示*單位開放自信、文明禮儀良好形象，根據黨委辦公室安排部署，決定在全單位組織開展“移風易俗樹新風”活動。現制定如下實施方案： 一、指導思想 提高素質，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以現代文化為引領，以社會主義核心價值體系建設為根本，強化意識形態領域反滲透工作力度，貼近實際、貼近生活，在全單位紮實開展“移風易俗樹新風”活動。教育廣大黨員幹部樹立新觀念，努力形成良好風尚。 二、活動內容 （一）
2、加強教育學習。進一步提高思想政治素質，政策理論水平和認真履職能力，解放思想、更新觀念、轉變作風，開展以黨領導人民奮鬥史、創業史、改革開放史和新疆曆史、民族發展史、宗教演變史（“六史”）和黨民族宗教政策、國家機關公職人員行為規範、國家公務員法、社會主義核心價值體系學習讀本、公民道德實施綱要為內容學習教育，深入開展愛國主義教育、民族團結教育、社會主義法制教育和公民素質教育，在工作人員中積極開展面對面宣講，倡導移風易俗、民族團結、社會進步思想。 （二）廣泛開展大討論。針對近期意識形態領域出現幹部職工對宗教認識方面新問題、新情況，組織黨員幹部職工廣泛開展大討論，重點圍繞如何以實際行動在移風易俗、淡化宗
3、教氛圍、反對民族分裂、維護社會穩定等方面發晴晴 晴晴 揮帶頭作用，談體會、談認識，亮明立場，表明態度，作出表率。 （三）開展主題實踐活動。要積極組織參加文藝活動、演講比賽、圖片展覽、征文、歌詠比賽等多種形式，積極開展“移風易俗樹新風”主題實踐活動。不斷豐富“移風易俗樹新風”活動內容。通過主題實踐活動開展，引導廣大幹部自覺移風易俗，用道德准則規範自己言行，在社會做一個好公民、在單位做一個好職工、在家庭做一個好成員。廣泛開展“做人民滿意公務員、當好人民公僕”活動，按照國家公職人員行為規範標准，對單位職工著裝、儀容、儀表提出具體要求。在家庭，進行“移風易俗樹新風”宣傳教育，引導家長自覺移風易俗，從自
4、身點滴做起，從日常養成做起，從儀容儀表做起，用自己言行影響和帶動子女講文明，樹新風。尤其是民族幹部，要發揮一面旗幟作用，教育家屬以及子女移風易俗，樹立新思想，做到文明養成。 （四）認真開展自查自糾。單位要針對近期意識形態領域現狀、從幹部職工平時著裝、禮儀、言行以及生活細節等方面，查擺本單位、單位工作人員宗教意識是否有所抬頭，宗教氛圍是否逐漸濃厚，著裝儀表是否符合國家公職人員要求。針對查擺出來問題，單位要深刻剖析原因，提出具體措施，限期整改。 （五）建立和完善長效機制。建立和完善“移風易俗樹新風”活動長效機制，鞏固活動成果。針對自查自糾查擺出問題，從加強學習教育、遵守政治紀律、儀表儀容著裝等方面
5、，制定出具體可行國家公職人員儀容著裝行為規範等長效機制，鞏固和擴大“移風易俗樹新風”活動所取得成果。 三、有關要求 （一）加強領導，精心組織。“移風易俗樹新風”活動領晴晴 晴晴 導小組，局長、黨委書記*同志擔任組長，黨委副書記*同志擔任副組長，各科室負責人擔任領導小組成員，加強對主題教育活動組織，指導、協調。認真制定主題教育活動細化方案，明確工作任務，措施方法和責任分工，進行全面安排。主要領導要切實履行好第一責任人職責，親自部署，親自組織。動員組織全體幹部職工積極參與主題教育活動。 （二）注重宣傳，營造氛圍。“移風易俗樹新風”活動領導小組負責搜集各種形式宣傳教育材料，積極組織全體黨員幹部開展寫理論文章，擬標語，談新形勢下心得等活動，在全局上下營造濃鬱學習教育氛圍。 （三）統籌協調、加強指導。此次主題教育活動要嚴格要求，按照既定實施方案穩步推進，主要領導要狠抓落實，配合上級部門加強督查，對發現問題及時加強指導，保證活動正常進行。 *二一二年一月八日 晴晴 内容总结（1）开展XX年度移风易俗活动的实施方案 晴晴 *單位 “移風易俗樹新風”活動實施方案 為在全社會形成崇尚文明新風、破除陳規陋習、展示美好形象、建設美文明工作單位氛圍，充分展示*單位開放自信、文明禮儀良好形象，根據黨委辦公室安排部署，決定在全單位組織開展“移風易俗樹新風”活動