202220XX年集团公司工会工作报告(4).doc

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1、20XX年集团公司工会工作报告(4) 4、建立工会工作创新发展基地。根据集团工会要求,结合公司实际,开展了工会工作创新发展基地试点工作。第二工程公司把如何提高职工综合素质,加强企业管理作为工会工作创新发展基地的研究课题,积极开展活动,形成两篇经验材料及时上报了集团工会。该工程公司工会主席撰写的发挥工会职能作用,构建和谐劳动关系论文,在省总工会职工民主管理研究会上获得了优秀论文奖。 五、加强自身建设,提高工会工作水平 1、抓工会干部的学习和培训。一是以深入学习实践科学发展观活动为契机,积极组织广大工会干部参与学习实践科学发展观的各项活动,进一步理顺了发展思路,增强了科学发展工会工作的自觉性;二是

2、采取请进来送出去的方式,组织工会专兼职干部、职工代表、劳动保护监督检查员参加全总、省总、集团工会举办的各类培训班和研讨会;三是为工会干部购买了工会业务书籍进行自学。参加学习和培训的工会干部、职工代表等达200余人次;2名同志撰写了4篇有关工会工作方面的论文和经验材料,其中:2篇在集团工会工作经验交流会上交流,1篇在省总工会理论研究会上获二等奖。 内容总结(1)20XX年集团公司工会工作报告(4) 4、建立工会工作创新发展基地(2)根据集团工会要求,结合公司实际,开展了工会工作创新发展基地试点工作(3)第二工程公司把如何提高职工综合素质,加强企业管理作为工会工作创新发展基地的研究课题,积极开展活动,形成两篇经验材料及时上报了集团工会(4)该工程公司工会主席撰写的发挥工会职能作用,构建和谐劳动关系论文,在省总工会职工民主管理研究会上获得了优秀论文奖

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