《2022-税务局年工作总结7篇.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022-税务局年工作总结7篇.doc（66页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、税务局XX年工作总结7篇 文秘网是专业的范文写作网站，每日更新大量热点文章。同时，我们有一支专业的写作团队，为客户提供高质量的原创文章定制服务。如果下面的范文没有合适的，您可以通过企业qq：4000121855或者写作电话：400-012-1855联系我们，我们将为您提供最优质的一对一服务 【篇一】 2018年，xx市国家税务局在省国税局和市委、市政府的正确领导下，围绕“干好税务、带好队伍”的要求，推进全面从严治党，大力组织税收收入，注重管理服务创新，加强干部队伍建设和党风廉政建设，各项工作取得了一定成效。系统8个区县局全部评为第11届省级文明单位，市局办税服务厅先后获评全国巾帼文明岗、XX省
2、先进集体、省级青年文明号，xx区局获评第五届全国文明单位，市局被评为2016年市政府目标管理考核优秀单位。 一、深入学习党的十九大精神，落实全面从严治党责任 把学习党的十九大精神作为当前和今后一段时期首要政治任务，按照学懂、弄通、做实的要求，制定学习教育计划，通过召开党组中心组学习会、支部大会、国地税专题辅导报告会和主题党日活动等形式组织好学习培训；组织宣讲员赴企业开展联席宣讲，被安徽新闻联播连续播出报道；各区县局通过邀请十九大代表作专题宣讲、联合企业开展主题党日、举办“税、企、村”联合党课等形式，实现党员干部学习贯彻党的十九大精神全员参与、全面覆盖。 二、坚持原则，大力组织税收收入 始终注重
3、加强税收风险管理，持续规范“两头在外”商贸企业、新办招商引资企业、代开发票等税收秩序，促进收入质量持续提高，收入结构不断优化。2018年，共组织入库税收收入37.6亿元，增长41.7%。 三、依法治税，加快推进职能转变 扎实开展营改增政策大辅导活动，细致做好营改增政策效应分析，加大申报数据审核力度，切实强化营改增后续管理；持续深化国税地税征管体制改革工作，召开国地税合作工作会议，分解落实工作任务，加强互驻窗口、委托代征、发票协查、案件查处等工作合作力度，共同委托邮政部门代征税款，成立联合办税服务厅。 四、减负便民，持续推进“放管服” 先后两次清理非行政许可行政审批事项，目前共保留行政许可事项6
4、项，其他权力事项18项，并及时通过网站、公告栏、纳税服务qq群、纳税辅导等多种渠道主动公开；贯彻落实税务行政处罚裁量权行使规则、XX省规范税务行政处罚裁量权实施办法，严格执行国地税统一适用的税务行政处罚裁量基准。精简办税流程，推行“同城通办”和“最多跑一次”改革。在2016年度全省纳税人满意度第三方调查中，我市纳税人对国税系统评价满意度得分90.18分，在全省16个地市中位列第二。 五、从严从实，营造干事创业氛围 认真贯彻落实干部选拔任用工作条例和省局新修订的关于进一步加强市、县局领导班子建设的意见，改进干部选拔任用机制围绕“德彰法行 筑梦xx”核心价值理念体系，积极开展形式丰富的职工文体活动
5、。首推“少年税校”，与地税部门联手积极创建全面税收普法教育示范基地，进一步推进税收普法教育。深入推进全员岗位练兵，联合市总工会开展能手竞赛、表彰岗位能手。 六、压实责任，持续推进反腐倡廉 将廉政知识列为党组中心组必学内容，组织2次廉政专题学习，举办专题辅导讲座，邀请地方检察院、纪委同志作反腐倡廉、预防职务犯罪讲座。积极开展廉政谈话活动，对各区县局主要负责人和市局各单位主要负责人进行了集体约谈，做到警钟常鸣、防微杜渐。认真学习贯彻习近平总书记的重要指示要求，弛而不息改进工作作风，坚持开展作风效能明察暗访，定期通报考评，严肃追究问责。 【篇二】 2018年，在州局党组的正确领导下，xx县局牢牢把握
6、党要管党、全面从严治党的工作要求，围绕税收工作，以绩效管理为抓手，以组织收入为中心，以提升队伍素质为出发点，优化纳税服务，着力改进作风，扎实推进各项工作，确保全年税收工作任务的全面落实。现将我局2018年工作总结及2019年工作计划报告如下： 一、认真学习贯彻党的十九大会议精神 10月18日，xx县局全体干部职工认真聆听收看了党的十九大习近平总书记报告。县局党组高度重视，通过召开党组会、专题讨论会等多种形式，认真学习了党的十九大报告精神，将十九大报告学习内容列入中心组学习计划，并提出今后一时期的学习思路：一是要求全体干部认真学习领会报告精神，准确把握会议要求，将思想和行动统一到会议精神上来，始
7、终同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致，牢固树立“四个意识”，坚决服从党中央、省、州局党组的统一领导。二是要将贯彻落实党的十九大报告精神作为当前和今后工作的一项重要工作任务来抓，进一步领会党的十九大报告精神，结合实际，立足本职，科学筹划今后一段时期内的工作任务，将党的十九大报告精神与实际工作紧密结合起来，落到实处。 二、认真传达学习贯彻全省国税系统基层工作会议精神 xx县局党组认真学习传达会议精神，深入领会领导讲话内容。通过学习领会，结合县局实际，就怎样“蓄活力，谋发展”提供了动力，明确了思路。县局将紧紧围绕全省基层工作会议精神，以党的十九大报告精神为引领，以全面从严治党工作为要求，科学
8、谋划发展思路，抓好组织收入中心工作、确保完成各项税制改革任务、加大人才建设力度、加大党的建设力度、加大基层建设力度。 三、2018年各项工作具体开展情况 （一）积极部署，狠抓组织收入工作。2018年县局面对组织收入任务过大的严峻形势下，严格执行州局党组对收入工作的要求，结合实际，认真部署，定期召开收入分析会，加强税收分析及预测，积极掌握重点税源的变化情况。主动联系政府主管领导及相关部门，召开联席会议，明确税收收入主线，及时取得地方政府部门的协调配合。 （二）深入推进税制改革任务进程 1.深入开展“营改增”试点工作。今年以来，我局多方合作、齐抓共管，全力推进“营改增”试点工作深入进行。一是采取有
9、力措施，进一步推进“营改增”试点工作有序开展。紧紧围绕省、州局工作要求，从人员保障、宣传培训、纳税服务、信息比对核实等方面着手，采取有力措施，持续抓好营改增政策的贯彻落实，加强政策效应分析评估，全力打赢第五场战役。二是进一步对四大行业纳税人进行了实地核查及采集确定，全面完成167户“营改增”纳税人的征管信息核查采集、登记信息系统录入等工作，确保了纳税户信息的准确率。三是因地制宜开展政策大辅导工作。为打好第五场战役，结合我县实际，对生活服务业、建筑业、金融业等分行业、分批次开展了预约座谈、集中辅导、面对面一对一辅导，力争“营改增”税收政策宣传全面覆盖，进一步巩固了纳税人对“营改增”政策的认识。
10、2.深化国地税征管体制改革工作。通过双方集中组织干部深入学习贯彻征管体制改革精神，不断优化纳税服务，国地税合作各项工作稳步推进。一是合署办税服务厅运行正常，各项工作稳步推进。二是积极组织召开收入分析会，联合做好建筑安装业的征收管理工作。三是联合做好第26个税法宣传月的组织保障，通过开展税法面对面咨询、发放藏汉双语宣传资料及展示宣传栏，“三进”活动等形式，广泛开展税法宣传月活动，。四是联合开展政策大辅导活动。五是稳步推进“五证合一”、“两证整合”改革工作。各项工作的开展进一步推进和加强了xx县国地税的合作。 3.提高认识，严格落实“放管服”各项工作。深刻领会深化“放管服”改革、优化税收环境的重要
11、意义，全力推动各项措施落到实处。一是调整依法行政工作领导小组成员，通过主要领导负总责，分管领导靠前抓，职能部门分工协作，以制度保证“放管服”工作顺利推进。二是根据今年“放管服”工作要求，我局逐一对照检查工作清单，不存在任何执行不到位的情况。 （三）监管并行，持续优化纳税服务工作。严格按照省州局工作要求，以“便民办税春风行动”为契机，积极配合开展满意度调查工作，不断创新服务方式，丰富服务内容，不断将纳税服务工作推向深入。一是简化办税程序，缩短办税时限。二是精简涉税资料，减轻纳税人办税负担。三是大力推广网上办税业务，全面实行“免填单”业务。四是多渠道、多方式的开展有针对性的纳税辅导，使纳税服务深入
12、人心。五是在原有制度的基础上完善了合署办税大厅各项管理制度办法，进一步提升了办税服务厅工作效率。六是充分利用办税服务厅电子显示屏、税企微信群等渠道向纳税人展开全方面宣传各项业务办理流程及办税所需的资料及注意事项。七是加大办税服务厅人员的业务培训力度，认真开展“小课堂”，以提高工作人员业务操作水平。八是积极创新工作方式方法，以满足纳税人需求为出发点和落脚点，不断转变观念，为纳税人提供便捷周到的服务，方便了纳税人办理各项涉税事宜，受到了纳税人的一致好评，税法遵从度和满意度得到了较大提升。 （四）加强宣传，全面落实各项税收优惠政策。我局采取“多平台、多渠道”的方式，加强国务院6项减税政策的宣传力度，
13、专项培训9批次，共计380户次纳税人，确保在第一时间将最新的税收优惠政策告知纳税人。同时，为了能更好的为纳税人服务，不断加大干部税收政策业务培训力度，使其熟练掌握税收政策，帮助纳税人更好的享受税收优惠政策。 （五）全面开展“执法大督查”工作。县局领导班子高度重视，成立由主管领导为负责人的整改小组，召开整改任务分解专题会议，就督查发现问题进行分解，确保整改不留死角。主要责任科室立即着手部署自查整改工作，并将此次大督查作为一次自我检视、自我免疫、弥补工作短板和不足的机遇，全面落实州局部署的各项工作任务。 （六）征管基础性工作稳步提高 1.积极开展风险应对工作。一方面，注重工作统筹，成立以主管领导为
14、组长的风险应对小组，安排应对上级推送下发的各类风险任务，明确各科室的工作职责，形成全局风险管理合力。另一方面，利用“小课堂”讲解各指标扫描时间、扫描周期、风险应对工作流程和方法，通过“以会带学、以学带做”的方式，积极开展学习讨论，提高风险应对准确率。同时，依托金三征管数据平台，结合企业的申报数据、财务报表及企业经营实际，比对分析企业可能存在的涉税风险点，进行逐一剖析，依据涉税风险程度，采取不同措施，做好应对预案。 2.扎实推进“实名制”采集工作。根据前期对实名办税信息采集工作中出现的问题与实际困难，随即与地税部门协商联合成立“实名办税”工作领导小组，抽调人员以“实名办税”工作为契机逐户排查走访
15、辖区内“僵尸户”，对其进行“非正常”认定，督促纳税进行实名制采集，全年共累计实名制采集纳税人1178户。 3.征管档案质量大幅提升。根据县局档案管理的实际，县局党组高度重视，召开专题会议，研究对策。成立由主管领导牵头的领导小组，将在岗的所有干部划分三个小组，认真组织，加班加点，竭尽全力对辖区内所有管户的征管材料进行分类归档，截止目前已整理出1385户纳税资料，夯实了征管基础，极大地增强了工作质效。 （七）加大干部教育培训力度、深入开展“岗位大练兵、业务大比武活动”。县局党组根据实际，认真坚持开展“小课堂”学习活动，依托网络优势，做好网络学校的学习，引导干部边工作边学习，边学习边练兵，进一步提升
16、了干部教育水平。一是按照“分级负责、分类管理”的原则，坚持个人自学、相互促学、单位督学、集中培训、岗位练兵相结合，开展全员练兵。二是强调岗位互学，实行以老促新。采取“岗位交流、一人多岗”的方式，引导干部边工作边学习，边学习边练兵。三是注重学用结合，以学促做。坚持“干什么练什么”的原则，通过集中讨论等多种途径对干部进行培训，对工作中碰到的共性问题进行详细讲解、学习，提高解决实际工作问题的能力。四是依托网络，提效保质。以网络学院、手机税校和税务网络大学等为支撑，充实学习内容。通过建立微信群和qq群，及时将相关最新政策和答疑解惑情况交流共享，努力提高工作和学习的效率与质量。 （八）积极开展数字人事工
17、作。自数字人事工作开展以来，县局党组严格按照省局、州局要求，及时维护系统数据，按规定完成数据的生成和录入，各项数据真实有效，有据可考。县局依据数字人事工作各项要求完成工作。 （九）抓好绩效管理，提升行政效能。我局以提高效能、改进作风为出发点，充分发挥绩效管理“指挥棒”的作用，树立奖勤罚懒的导向，传递干事创业的正能量。一是完善绩效考评制度。针对在绩效大检查中发现的问题，县局多次召开绩效分析会，认真分析问题出现的原因，列出整改清单，按清单整改问题，形成相关整改报告上报州局，以上问题已整改完毕。二是坚持绩效文化建设。在县局每周三开展的“小课堂”干部培训学习中，将绩效管理作为教学内容，做到常态化，切实
18、提升干部对绩效管理的认识。三是注重动态监控。注重绩效考评的过程监控和督办指导，变被动考核为主动提醒、督导，及时把握工作动态，实施动态监控。 （十）全力抓好党的建设，夯实党建基础。2018年以来，在州局党组的坚强领导下，县局党组始终坚持“党建税收一起抓、抓好党建促税收”的工作思路，切实履行党建工作“第一责任人”的职责，以提高党员干部基本素质为根本，以不断增强机关党组织的创造力、战斗力和凝聚力为目标，主动作为，全力夯实工作基础，积极探索工作方法，实现税收工作与党建工作的双促进、双提高。一是建立健全制度，完善内部机制。结合工作实际，县局修订完善了中共xx县国家税务局党组工作规则和xx县国家税务局机关
19、工作制度、印发了xx县国家税务局2018年全面从严治党工作要点及xx县国税局推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案，积极联合地税部门召开“党建和党风廉政建设”联席会议，有效促进了党建工作规范化。二是深入开展“两学一做”学习教育活动。今年以来，县局通过党组书记上党课、支部联谊等活动，进一步增强了基层党建工作的引领作用。 三、五年工作回顾 xx县局紧紧围绕省、州局确定的各项目标任务，扎实开展各项工作，为税收收入工作保驾护航。五年来，县局以习近平总书记系列重要讲话精神为引领，结合工作实际，不断推进各项工作任务深入扎实开展，开创xx国税新局面。一是找准重点，把握主动，实现税收收入新突破。为xx县
20、域的经济发展提供了保障。二是全面贯彻落实从严治党要求，切实履行好党风廉政建设主体责任。三是认真开展“三严三实”、“两学一做”学习教育活动。四是认真推进营改增及深化税收改革工作。五是扎实推进数字人事及绩效管理工作稳步开展。六是竭力为干部干实事，加强基础设施建设，提供基层保障。七是不断优化纳税服务方式，便捷服务纳税人。2013年至2015年，被评为省级文明单位，2018年精神文明创建工作已进入材料收集阶段。2014至2015年两年间先后获得“民族团结进步先进单位”“党风廉政建设和反腐败工作先进单位”等项荣誉称号，2016年被xx县纪律检查委员会评为“廉政文化建设示范点”。 四、2019年工作计划
21、2019年，县局将继续坚持把学习宣传和贯彻落实十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，紧密结合税收实际工作，充分发扬“热爱高原、团结奋进、求实创新、文明高效、奉献税收”的青海国税精神，坚定县局干部“为国聚财、为民收税”的历史使命感，切实从维护和保障纳税人合法权益出发，牢牢抓住组织收入工作不放松，在提高税收收入质量上下功夫，努力提高纳税人满意度和税法遵从度。 （一）持续学习宣传和贯彻落实十九大精神。要将贯彻落实党的十九大报告精神作为当前和今后工作的一项重要工作任务来抓，进一步领会党的十九大报告精神，结合实际，立足本职，科学筹划今后一段时期内的工作任务，将党的十九大报告精神与实际工作紧密结
22、合起来，落到实处。 （二）抓好组收工作不放松。继续加强对重点企业的管理与监控，尤其是加强对重点行业的管理与监督，对重点行业不断出现的新情况、新问题，及时做出科学判断，调整部署，为我局税收收入的持续增长保驾护航。 （三）持续推进国地税合作深入开展。根据国地税合作的工作要求，继续加强与地税部门在合署办公、辅导培训、税法宣传、信息共享等事项上的合作，持续推进国地税合作深入进行。 （四）确保完成各项税制改革任务。按照上级税制改革统一部署，全面完成“营改增”试点和国地税征管体制改革工作；积极主动地把小微企业等税收优惠政策全部及时兑现到位；全面清理规范税收优惠政策；严格落实“放管服”改革各项工作任务，持续
23、稳步推进改革进程。 （五）创新服务方式，提升纳税人满意度。继续以便民办税春风行动为契机，不断创新服务方式，通过免填单服务、“一窗式”申报、“一机双系统”等便民措施，为纳税人提供纳税服务“零距离”体验。构建良好的征纳关系，提升纳税人满意度。 （六）加强绩效管理指标考评工作。加强与上级绩效办的沟通联系，制定符合县局实际情况的2019年绩效指标体系，并不断加以完善，使绩效管理工作迈上新台阶。 （七）加强基层建设，夯实工作基础。坚持围绕“严善活”基层建设理念，厚植县局干事创业氛围。加大“两学一做”学习教育活动，继续坚持“小课堂”学习活动，大力实施培养骨干人才、专业人才和基础人才，全面提升干部综合素质。
24、 【篇三】 2018年是我局持续深化地税征管体制现代化改革的一年。一年来，在xx市委市政府和国家税务总局的正确领导下，我局领导班子团结和带领全体干部职工，坚持质量提升的工作指导方针，持续深化税收征管改革创新，不断优化税收营商环境，实现了税收收入与gdp的协调增长。全年组织各项收入2445.7亿元，可比增长10.7。我局2018年工作获得了上级领导、兄弟单位以及纳税人的充分肯定：王伟中书记肯定我局“突出风险管理，依靠科技，打造现代税收管理生态，为我市经济社会发展做出了积极贡献”；刘庆生常务副市长对我局在抓好组织收入、开展改革创新等方面取得的工作成绩给予高度评价。现将我局一年来工作总结如下： 一、
25、顺应生产力发展，持续深化征管体制改革 持续深化改革，适应xx先进生产力的数据化管事模式在全市推广，并取得了一批在全国税务系统叫得响、具有示范引领意义的征管创新成果。 （一）推广“以事为中心”的征管模式。统一“按事划分”的业务架构。统一全市地税业务，按照纳税服务、基础管理、风险管理三大类别再造管理流程，实现税收管理与服务事项的信息化批处理和风险化替代。统一“与事相适”的岗责体系。搭建数据化管事模式下职责清晰、边界明确、工作均衡的岗责体系；统筹推进全员定岗定职工作，实现人力资源配置与税收业务、岗位职责全面匹配。统一“依事配置”的人力资源架构。制定机构职能编制“三定”方案，平稳推进14个基层局的79
26、名干部跨局调整。 （二）数据化特征进一步突出。用数据说话、听数据讲话。深度萃取、整合、分析涉税数据60tb，实现智能化、可视化展示；完成国、地税数据通道建设并交换数据30亿条；梳理近8年2500宗稽查案件数据。用数据为管理创新提供有力支撑。根据3000多万条工作数据测算岗位工作量，合理配置征管资源；探索绩效管理新机制。用数据为个性化纳税服务提供精准导向。向纳税人推送政策提醒近2万户次；分析纳税人办税及排队等候数据，推出预约办税服务。 （三）稽查数据化管事模式改革全面实施。开启稽查数据化管事、标准化建设、质量提升的新阶段；上线稽查数据化风险选案传导反馈系统；建立物管行业、医药制造业等风险选案模型
27、。 二、结合“放管服”改革，营造一流税收营商环境 积极落实优化营商环境改革的要求，主动服务供给侧结构性改革，营造公平法治的税收营商环境。 （一）“减税降负”充分释放税收红利。税收优惠政策“应享尽享”。减免税规模达508.6亿元，增长30.4。落实小微企业减免1.8亿元，高新技术企业优惠减免54.7亿元，研发费用加计扣除229亿元并连续9年位居全国地税系统第一。积极作为发放减税“红包”。降低土地使用税税额标准，减收土地使用税34；扩大房产税困难性减免政策享受范围；与市人居委签署征管协作备忘录，共同推进环保税开征准备工作。 （二）优化服务增强纳税人“获得感”。让“数据多跑网路、纳税人少跑马路”。国
28、地税共建一体化电子税务局，与市场监管部门实现商事登记信息实时共享；率先全国推出跨境电子支票缴税。目前，网上办税业务量占比91。主动服务经济发展大局。开展专题分析50多期，获市领导批示8次；举办“走出去”主题活动、千户集团税收沙龙等5场次，4300余户企业受益。 （三）营造法治、公平、透明的税收环境。精准打击涉税违法行为。建设税警数据交换平台，开发稽查执法记录系统；落实双随机机制，抽查企业330户，查补税款3.2亿元；与国税联合稽查527户，查补税款13.8亿元。完善税收违法“黑名单”制度。推动税收黑名单联合惩戒部门和措施“双扩围”，与30个部门开展联合惩戒，查补税款近3亿元。跨境税源风险监控体
29、系更加完善。特别纳税调查、管理、服务贡献税收16.9亿元，同比增长64.4。税收宣传普法站位显著提升。举办纳税人学堂11期，发布普法宣传公益作品200余幅；策划6期大型宣传活动；中央媒体报道我局改革成效61次，全年未发生负面舆情。 三、推进税收标准化建设工程，打造符合质量提升要求的税收管理“xx标准” 坚持源于基层、源于实践的建设原则，形成市局统筹与基层广泛参与相结合、信息化有效支撑、激励导向明确的标准化建设机制，构建体现“xx质量”、“xx标准”的税收工作标准体系。 （一）标准化建设向更广泛覆盖。建成399项征管标准，实现了税收政策、税收征管和风险管理的有机融合；开展行政综合标准化建设，建立
30、127项标准；结合税源特点建设金融商务总部企业管理等标准207项，有力提升了税收管理质量。 （二）标准化建设向更深入拓展。攻克业务“老大难”问题，在全国率先建立注销、非正常户认定等征管标准，并被总局吸纳；聚焦两端“痛点”，建成税款追征、咨询辅导等标准。完善风险管理现有标准，在空白领域建立标准，解决风险管理存在的突出矛盾。 （三）标准化建设向更前沿延伸。建立涵盖经济税收协调增长等5方面41项指标的收入质量评价体系；制定税警联合执法、税务中介参与税收治理等标准雏形。 四、突出风险管理核心，提高税收管理质量 将大数据分析和风险管理广泛应用于税收工作各领域，解决了以往难以解决的征管难题，有力促进组织收
31、入工作，大力提升纳税遵从度。 （一）风险传导反馈工作机制日益完善。风险识别更加注重利用大数据。深入挖掘公开信息，生成风险任务的准确率达100。任务统筹进一步集约化。按户归集同批次风险任务，科学把控任务推送节奏。风险应对执法刚性显著增强。打通执法“断头路”，针对执法难点开展实地巡查，探索国地税联合监控模式。评价监控手段更加多元。强化综合类指标评审；定期发布风险管理“体检表”；“弱应对”和应对不规范比例下降50。 （二）风险指标建设全方位突破。指标体系进一步简并集成。建设风险指标107项，淘汰无效指标59项，整合优化指标30项。覆盖范围从企业纳税人向高净值自然人拓展。形成涵盖386户企业3.6万人
32、的风险任务；建立外籍个人、上市公司高管风险指标7项。预警类、跟踪类指标实现突破。对境外直接转让股权等及时预警，对上市公司并购重组、关联交易等公开信息实行常态化风险预警；建立后续跟踪类风险指标29项。探索对涉税行为和行业管理全链条的风险分析。在跨境电商等领域建成综合风险指标16个；建立股权转让、房地产税收管理的全链条风险指标。首次根据行为特征对纳税人“画像”。依据50万条汇算清缴数据形成风险指标，判断纳税人风险等级，统一开展“分级筛选、分类催报”。 （三）风险管理促遵从效用明显。推送风险任务11.9万户次，补税71.3亿元，在任务减少48的情况下，补税额却增长了124。2018年建设遵从类风险指
33、标93项，汇算清缴申报率达99.5，征收税款突破200亿大关。 五、强化队伍建设，增强干部改革自信和创新活力 一年来，我局强化内部管理，大力加强党建和反腐倡廉工作，提高队伍素质，地税干部不忘初心、继续前行。 （一）管事模式话语体系充分彰显改革自信。系统梳理税收征管现代化的改革历程和理论思考，系统提炼税收征管现代化和税收质量提升理论内涵。制作迈向税收管理现代化之路改革专题片；持续开展“最后一段行”活动，143名处级以上干部深入基层，合力破解改革难题139个。 （二）党建工作扎实开展。深入学习贯彻党的十九大精神，开展党组理论中心组学习9次，组织专题宣讲会3场；全面加强党的领导，完成机关党委、机关纪
34、委和直属党支部届中补选；参加市直机关工委系统抓基层党建现场述职评议并获“优秀”评级。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，组织1300余名党员开展“千名党员进千企”实践活动。圆满完成“双精准”扶贫年度任务。13个基层单位和个人获市以上表彰。 （三）压实党风廉政建设“两个责任”，强化监督执纪问责。完善党风廉政建设领导小组工作机制，落实监督执纪“四种形态”；探索构建大数据廉政风险防控机制的改革经验被总局和市纪委充分肯定，并在人民网等媒体宣传报道。加强选人用人监督。 （四）队伍管理持续深化。选拔处级、科级干部151人，交流干部63人，选拔一、二级执法员58人，晋升三级及以下执法员303人，选聘事业单
35、位管理岗2人；选拔国际税收高层次人才19名。开展异地精品培训，培训高层次人才和业务骨干192人次；开展“岗位大练兵、业务大比武”活动，选拔“专业骨干”4名、“岗位能手”20名。 （五）行政执行力建设进一步加强。以绩效管理和督办促规范、促标准、促改革；全力做好信访维稳、舆情管理、保密及网络信息安全等工作。开发上线后勤安全管理平台，开展应急演习和安全管理培训，开展“拉网式”“地毯式”安全排查，全年没有发生安全生产责任事故。开展财务信息化平台整合和内控机制建设，提高全口径预算管理水平和财务管理标准化、自动化、智能化管理水平。 【篇四】 今年以来，我局在市国税局的正确领导下，紧紧围绕“为国聚财、为民收
36、税”宗旨，始终坚持发扬精耕细作的工匠精神，时刻坚守组织税收收入、优化纳税服务、落实税收优惠、强化税收管理和加强党风廉政工作等主线工作，充分发挥税收职能作用，各项税收工作都取得了较好成效。 （一）围绕中心工作，组织收入突破50亿 深化税收分析，加强税源监控，统筹安排免抵调库，国税收入与经济基本实现协调增长。2018年全局共组织税收收入57.32亿元，同比增长23.96%；其中组成区财政总收入48.22亿元，同比增长23.56%；构成地方财政收入20.39亿元，同比增长37.78%。为地方经济发展提供了坚实的财力保障。 （二）注重服务质效，全力打造纳服品牌 1.持续深化国地税合作。完善国地税联席会
37、议机制，细化任务分解，依托国地税联席会议制度，通过项目化管理和责任制落实，完成国地税合作规范3.0版38项合作项目，在政策落实、征管规范、服务优化等方面实现同频共振。一是联合推广纳税信用社会化应用。召开“以诚为路，以信为桥”纳税诚信发布会，为连续3年a级纳税人颁发“办税绿卡”，创新“税银互动合作”模式，对被评为纳税信用等级a级的企业，推出“税a信用贷”、“退税贷”、“小微信保通”、“权易贷”等一系列特色产品，多领域增值纳税诚信价值。二是以国地税联名的方式与银行签署战略合作框架协议，成为全市第一个把守信个体工商户和其他类型纳税人也纳入“税银互动”受惠范围的县（市、区），累计为全区企业提供信用贷款
38、6.28亿元。三是提请地方政府牵头35个部门联合建立纳税失信社会化惩戒机制，纳税失信的自然人、企业及主要负责人受“两代表一委员”选举直接否决、龙头企业评选除名、银行拒贷、出境拒签等11类37项多部门联合惩戒，有效发挥黑名单制度对税收违法行为的警示和震慑作用。四是联合地方人民政府、地方金融机构建成“政税银”三方诚信共建机制，2018年，累计共享欠税、非正常户认定、a级信用评定等涉税信息总计5600余条，国地税部门总计为12个部门出具各类纳税证明872户次，涉及政府ppp项目招投标、劳模评定、名牌产品认定等19个项目，税收诚信应用已向经济、生活和政治领域全方位延展。五是联合成立“春风税会”纳税服务
39、志愿者团队。组织全区税务干部、税务师以及企业财务工作人员，成立“春风税会”纳税服务志愿者团队，无偿为全区纳税人提供援助、咨询、代办、辅助、协税服务等形式的服务。目前该团队已吸纳志愿者124人，提供志愿服务42人次。六是推出“一窗一人一机”国地税联合办税模式，实现一窗受理、国地税业务通办。 2.全面升级“最多跑一次”便捷体验。一是环节简并，设置综合窗口综合进件，推行“一窗综合受理、内部分类办理、限时办结反馈、统一窗口出件”的集成化办税模式，共设置“一窗受理”窗口8个，占全部窗口总量的48%。二是集成办税，实行XX县区办税服务厅与政府行政服务厅职能合并，成立全市国税系统首家区政府行政服务分中心。三
40、是推行“双向预约”服务，实行错峰办税，开通绿色通道，优先办理预约办税涉税事项，今年以来，纳税人共发起预约60次，办理延时服务310小时、惠及1100户次纳税人。四是推广“互联网+办税”，综合运用推广浙江国税app、网上办税服务厅、自助办税服务终端等互联网办税渠道，搭建24小时自助办税服务厅，开展“税邮合作”，实现发票、涉税业务文书“线上申领、线下配送”，网上办税率达86.80%，增值税发票网上认证率92.19%，网上抄税率95.53%。开启“实名办税”模式，配备高拍仪19台，自助办税设备9台，并改造叫号机，安装升级软件。五是推行出口退税无纸化管理模式，出口退税审批将“前台接纸质单”改为“后台接
41、收电子申请”。截至目前，全区40大项、147小项办税事项实现群众办税“最多跑一次”，其中32小项实现群众办税“零跑路”，窗口涉税事项即办率达95%以上，有效提高群众办税获得感。 3.大力提高税收宣传质量和水平。一是积极开展营改增大辅导，共举办行业专场和政策专场培训会11场次，行业座谈会4场，培训财务及相关人员1300人次，上门辅导93户次，电话辅导1671人次，微信辅导1865人次，发放宣传政策汇编等资料1350份。二是加大对各科室信息新闻考核力度，组织参与的稿件被浙江日报、中国税务报等省级以上媒体录用信息50余篇。三是与区地税局联合拍摄2部原创税收公益广告坚守诚信，一路同行、诚信，拖不得，利
42、用新媒体，以新颖、互动、贴近民生的方式，打造全方位、立体式税收宣传格局。四是国地税合作、“最多跑一次”等改革工作的创新实践得到了省局领导以及地方党政领导的充分肯定，获得省局龙龙局长批示1次，省局崔成章副局长肯定性批示1次，区委书记批示5次。 （三）释放减税红利，助力优化营商环境 1.兑现各项结构性减税政策。积极落实国务院六项减税政策，持续推动实体经济降成本、增后劲，加大对结构调整、科技创新、小微企业以及出口贸易等方面税收政策的落实力度。2018年全区共办理各类减免税优惠11.16亿元，小微企业优惠政策实际受惠面达100%；落实研发费用加计扣除优惠政策34户，加计扣除金额8312.09万元，同比
43、增长24.16%，折算减免所得税额2078.02万元，同比增长24.22%。 2.完善扶持企业“走出去”服务举措。一是依托志愿者税收服务队，主动上门摸清底数，建立“走出去”企业基础清册，落实标准化的风险应对工作流程，积极探索走出去企业分级分类管理，及时掌握企业投资发展动向，定期进行“走出去”企业税收分析、进行税收风险测试，避免涉税风险。二是落实“互联网便捷退税”，规范出口退（免）税管理，确保征退税环节无缝衔接。加强出口企业分类管理，完善“无纸化退税”流程，全力提速出口退税。2018年全区共办理出口退（免）税16.07亿元。 3.扎实做好营改增后续管理。加强营改增风险防控，核查各类疑点数据近万条
44、；开展营改增大辅导，把握关键节点，关注重点企业、重点行业，采取骨干授课、全员学习、集中辅导、专项培训等多种形式，对辖区内营改增纳税人进行了分行业、分层次、分类别地针对性辅导。共辅导一般纳税人3657户，基本涵盖所有营改增一般纳税人，其中税负上升户数145户；原增值税行业中的制造业一般纳税人3512户。加强营改增税负变化跟踪分析，对税负上升企业逐户辅导，密切监控税负异常企业，及时帮助纠正。 （四）规范执法优化环境，提升风险管理水平 1.深化法治税务示范基地创建工作。通过开设法治图书阅览室、建设法治文化长廊、创设青年干部法治论坛等方式营造人人“遵法、学法、守法、用法”的良好法治氛围。引入法院部门加
45、入税收法治建设进程，设立定期联席会议制度和信息沟通共享制度，开办了税务干部行政案件审理旁听、税务行政诉讼模拟法庭联建活动9次，将涉税行政诉讼的全貌实景立体化呈现，引导广大国税干部亲身体验司法审查过程，提高税收法治能力，同时增进司法机关对税收实践工作的了解和支持，维护税法适用统一性。 2.开展“七五”法治宣传教育。健全领导干部日常学法机制，推动全体干部职工学法用法，提升法治思维与依法行政能力。将传统 “大水漫灌”的普法方式转变为“精准滴灌”的普法模式，针对xx区汽摩、机电、废旧金属再生等重点税源行业企业以及拟上市企业、走出去企业，开展“一企一策”个性化普法服务，为企业量身定制普法方案。截至目前，
46、共制定针对新办企业、小微企业等不同群体的普法方案32件次。 3.推进内控机制建设，落实税收执法权力和责任清单。严格税收规范性文件管理，健全重大案件审理工作机制，加强税收执法全过程监督。落实税务行政处罚裁量权标准，强化执法督察结果运用，严格税收执法责任追究。完善行政执法公示制度，将行政许可和行政处罚事项纳入公示范围。统筹管理进户执法行为，进一步减轻纳税人负担。将监督直接切入每个执法环节和岗位，对潜在风险实行提前干预；认真开展领导班子公开述职述廉述法，畅通纳税人监督渠道，广泛接受外部门依法实施的监督，切实维护纳税人合法权益。 （五）着力征管体制改革，精细做好管理创新 1.完善大数据基础平台。实施纳
47、税人分类分级管理。结合商事登记制度改革，做好数据采集、分析管理和日常辅导，扩大与有关部门合作的范围和领域，实现信息共享，强化第三方涉税信息获取，与法院建立税法联动机制。加强金三数据清理，着重提高登记户口、征管数据完整性、一致性、标准性和安全性对涉及税务登记基本信息差错、税务登记表与注册类型为匹配、行业信息不正确、金三上线前注销纳税人多缴税金等五大类十几小类的20000户次纳税人完成基础信息修改。 2.建立科学严密的税收风险防控体系。完善重点行业、重点税种的税收风险特征库、模型和指标体系，推动风险管理工作规范、工作制度、工作机制和系统平台建设。实行风险管理上下联动机制，对重点任务开展评估检查，建立风险管理质量监控评价机制。加强企业所得税预缴申报管理、汇算清缴、后续审核等工作，汇算清缴入库企业所得税19706.14万元，后续审核补缴企业所得税1499.24万元，滞纳金189.39万元。 3.做好大企业税收工作。加强千户集团税收管理，做好千户集团信息采集核实和千户集团税收经济分析工作，跟踪了解千户集团税源变化情况，及时按要求报送相关数据。积极应用省局下发的数据及互联网发布的信息，开展上市公司重大事项税务风险排查，对部份涉税指标异常企业开展税收风险分析。制定大企业纳税服务工作方案，在各税源管理科设立大企业联络员，