交通安全会议表态发言2.doc

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1、交通安全会议表态发言2 各位领导、 同志们: 大家好。 根据会议安排,我代表宣化客户服务分中心发言。 2021年,在公司车管处的指导和大力支持下,分中心认真贯彻公司交通安全工作会议精神,坚持“安全第一,预防为主”的方针,以“三个百分之百”为主线,以创建“平安出行”为目标,落实交通安全责任制,增强安全意识,严格各项措施,健全责任体系,加大检查力度,强化监督考核,消除了事故隐患,安全形势持续稳定。全年各种车辆共出车18769辆次、安全行驶52.6万余公里,圆满完成国庆60周年保电任务,高效地保证了各项运输保障工作,并为宣化区的文明交通做出了积极的贡献。现汇报如下: 一、健全责任体系,严格落实交通安

2、全责任制 分中心把交通安全列为重要议事日程,加强日常管理和治理整顿工作,做到早计划、早安排、早落实。成立领导小组和办公机构,由主任任组长、汽车班主管、安全员为成员,形成网格化管理模式。分中心主任与各班组、供电所负责人签订交通安全责任书,强化安全措施;与每名持有内部准驾证的驾驶员签订“交通安全责任状”,每辆机动车均确定和落实责任人。在重大节假日和重要活动期间签订专项交通安全责任书,提出安全文明行车要求,落实违章责任。 根据实际工作情况,分中心量化考核,制定经济责任制度,为每个驾驶员明确经济职责,班长负责日常检查,车管成员定期抽查,出1 现问题逐级解决,有效促进了交通安全基础工作。 在国庆60周年

3、保电工作中,分中心制定了“平安行动”车辆保障及交通安全工作方案,组织学习了相关文件,所有驾驶员与分中心主任签订了保电交通安全责任状,全体司机写出“保电交通安全保证书”,专兼职驾驶员加强自我约束,及时补充车辆油料,遵守车辆管理规定,确保车辆状况完好;主管领导和车管人员深入班组、站、所检查督导,圆满完成了国庆保电任务。 二、强化学习教育,健全完善安全教育培训体系 分中心注重加强专、兼职驾驶员及雇用驾驶员交通安全教育,每月召开交通安全专题会议,传达上级交通安全和车管文件要求,认真学习公司交通安全简报,掌握应知应会常识,总结上月完成工作,部署下阶段工作。全年召开安全例会12次,4次安全工作现场会。 分

4、中心采取多种形式加强教育培训,定期出宣传板报,每月一次技术问答,要求驾驶员笔答默写;为每个驾驶员准备了学习笔记本,做好学习记录;组织参加公司和网公司举办的技能签定和普考活动,提高驾驶员专业技能水平;针对文件或者报刊上登载的交通事故或日常工作中出现的新问题,召开临时会议,车管员分析讲解,集体讨论研究,总结经验教训,提高安全防范意识。在每周的学习培训时间,组织学习道路交通安全法、驾驶员必读、观看交通安全警示光盘,提问解答技术问答中的有关内容等。09年,观看珍爱生命,平安出行教育光盘4次,张贴悬挂标语图片14张,利用厂刊宣传交通知识6期。 定期开展安全知识培训讲座,请专业技术人员面授讲课,生动细致讲

5、解专业知识、交通知识、规章制度等,结合实际案例,互动交流,提高驾驶员的安全防范技能。5月,结合司机年度审验,分中心邀请宣化区交警队宣传人员进行安全大讲堂活动,分析交通安全形势,开展道路交通安全法等法律法规教育,讲述酒后驾车、超速行驶、违章超车以及不系安全带、开车打手机等违法违章行为造成血的教训,及交通事故通报、安全行车常识及车辆机械知识等内容,注重针对性和渗透性,进一步增强了全体驾驶员的责任心,提高了遵章守法、爱车懂礼的职业道德意识,强化了法制和安全意识。 在成都公交车发生燃烧事件后,分中心对所有驾乘人员进行消防知识和应急技能培训,落实随车兼职消防监督员,并开展消防应急演练,取得了良好的效果。

6、 三、落实各项措施,有力提高交通安全管理力度 分中心车辆管理的特点是,点多、面广、线长。外出车辆较多,车辆负责着人员乘坐、货物运送以及施工抢修等工作。分中心要求驾驶员按照每辆车的性能特点制定车辆的维护保养计划,做好出车前、行驶中、回厂后车辆保养、维修、检查制度,使车况、车容车貌保持良好状况,随时待命准备投入到安全生产、营销服务等中心工作中。 根据宣化地区四季的气候特点,建立应急管理体系,完善应急管理机制,提高应对突发事件的能力。分中心修订符合实际的防抗寒潮、大风大雾、暴风雪抢修出车等恶劣天气应急预案,并加强实地演练,使驾驶员明晰牢记危险源,熟练掌握其控制措施;加强专项技能培训,进一步提高安全行

7、车驾驶技能和应急处置能力;健全应急组织 与应急网络,与气象部门建立互联互通制度,及时掌握各类极端天气的变化动态、强度和影响范围及早部署和落实防范措施,不断提高驾驶员应急队伍的能力。 分中心加大反违章和隐患排查力度,对于超速行驶、盲目行驶、违章行驶等现象严格考核;始终坚持派车票制度,合理调整使用车辆,控制行车里程,减少事故概率;结合标准化汽车班创建活动,加强基础建设,做好各种资料整理和记录工作,以规范化、精细化管理确保交通安全稳定局面。 分中心积极开展驾驶员“争做优秀驾驶员”、“安全性评价”、“百日安全”、“安全生产日”、“交通安全整顿月”等特色活动,要求驾驶们写出书面心得和体会,在班组会议上展

8、开热烈讨论和交流,互相学习,共同提高,营造浓厚安全文化氛围,有效提高了知识水平和业务素质。每年召开驾驶员家属座谈会,做好家庭和谐稳定工作,保证驾驶员精力集中,行车安全。 09年,分中心还与交警部门积极配合,出动车辆9台次,人员26名,开展宣传活动4次;组织驾驶员12人,车辆3台,参加了宣化区交通安全委员会和警察大队开展提高全民交通安全宣传意识宣传月活动启动仪式。8月15日10月15日,全国开展集中整治酒后驾车专项行动,分中心及时制定了实施方案,采取有效措施无一例酒后驾车事件发生。 四、加大监督检查力度,确保交通安全稳定局面 分中心切实加强专兼职、劳务派遣驾驶员、外雇车辆及驾驶员、 私家车员工、

9、乘车负责人的安全管理和教育,组建检查组对车辆定期进行检查,坚持日检和特检,确保完好率,坚决杜绝酒后驾车、私自出车等行为;开展对车辆状况、天气情况、驾驶员能力等评估,切实做到交通安全工作有针对性和实效性,确保交通安全和车辆管理工作“可控、在控、能控”。 随着社会生活水平的提高,拥有私家车的职工越来越多,分中心将私家车纳入单位公车管理,要求汽车、摩托车等上路手续齐全,组织私家车司机参加交通安全例会,进行安全行车、文明行车的培训和教育;对于坐班车上下班的职工,教育大家安全出行不仅仅是驾驶员的责任,良好的交通环境需要每个人的努力。提高乘车负责人的安全意识,在行车过程中及时提醒司机控制车速,注意安全,严

10、禁酒后驾车、疲劳驾驶、互换车辆及夜间车辆乱停乱放等,以标准化作业驾驶机动车,不超速、不抢道、不违章违法。 一分付出一分收获,在河北省交通厅、张家口市及宣化区的开展的交通安全联合检查中,获得了省市领导的高度评价;被宣化区委区政府授予“交通安全先进单位”称号。 2021年,分中心交通安全管理工作虽然取得了一定成绩,但距离公司的要求有一定差距,存在薄弱环节。2021年,分中心将一如既往地把好车辆源头关,把好车辆安全技术关,把好从业人员素质关,认真贯彻落实交通安全责任制度及公司的各项工作要求,总结经验,从严从细,确保圆满完成各项出车任务,为分中心全面工作保驾护航。 2021年2月 2021年,在公司车

11、管处的指导和大力支持下,分中心认真贯彻公司交通安全工作会议精神,坚持“安全第一,预防为主”的方针,以“三个百分之百”为主线,以创建“平安出行”为目标,落实交通安全责任制,增强安全意识,严格各项措施,健全责任体系,加大检查力度,强化监督考核,消除了事故隐患,安全形势持续稳定。全年各种车辆共出车18769辆次、安全行驶52.6万余公里,圆满完成国庆60周年保电任务,高效地保证了各项运输保障工作,并为宣化区的文明交通做出了积极的贡献。现汇报如下: 一、健全责任体系,严格落实交通安全责任制 分中心把交通安全列为重要议事日程,加强日常管理和治理整顿工作,做到早计划、早安排、早落实。成立领导小组和办公机构

12、,由主任任组长、汽车班主管、安全员为成员,形成网格化管理模式。分中心主任与各班组、供电所负责人签订交通安全责任书,强化安全措施;与每名持有内部准驾证的驾驶员签订“交通安全责任状”,每辆机动车均确定和落实责任人。在重大节假日和重要活动期间签订专项交通安全责任书,提出安全文明行车要求,落实违章责任。根据实际工作情况,分中心量化考核,制定经济责任制度,为每个驾驶员明确经济职责,班长负责日常检查,车管成员定期抽查,出现问题逐级解决,有效促进了交通安全基础工作。 在国庆60周年保电工作中,分中心制定了“平安行动”车辆保障及交通安全工作方案,组织学习了相关文件,所有驾驶员与分中心主任签订了保电交通安全责任

13、状,全体司机写出“保电交通安全保证书”,专兼职驾驶员加强自我约束,及时补充车辆油料,遵守车辆管理规定,确保车辆状况完好;主管领导和车管人员深入班组、站、所检查督导,圆满完成了国庆保电任务。 二、强化学习教育,健全完善安全教育培训体系 分中心注重加强专、兼职驾驶员及雇用驾驶员交通安全教育,每月召开交通安全专题会议,传达上级交通安全和车管文件要求,认真学习公司交通安全简报,掌握应知应会常识,总结上月完成工作,部署下阶段工作。全年召开安全例会12次,4次安全工作现场会。 分中心采取多种形式加强教育培训,定期出宣传板报,每月一次技术问答,要求驾驶员笔答默写;为每个驾驶员准备了学习笔记本,做好学习记录;

14、组织参加公司和网公司举办的技能签定和普考活动,提高驾驶员专业技能水平;针对文件或者报刊上登载的交通事故或日常工作中出现的新问题,召开临时会议,车管员分析讲解,集体讨论研究,总结经验教训,提高安全防范意识。在每周的学习培训时间,组织学习道路交通安全法、驾驶员必读、观看交通安全警示光盘,提问解答技术问答中的有关内容等。09年,观看珍爱生命,平安出行教育光盘4次,张贴悬挂标语图片14张,利用厂刊宣传交通知识6期。定期开展安全知识培训讲座,请专业技术人员面授讲课,生动细致讲解专业知识、交通知识、规章制度等,结合实际案例,互动交流,提高驾驶员的安全防1 范技能。5月,结合司机年度审验,分中心邀请宣化区交

15、警队宣传人员进行安全大讲堂活动,分析交通安全形势,开展道路交通安全法等法律法规教育,讲述酒后驾车、超速行驶、违章超车以及不系安全带、开车打手机等违法违章行为造成血的教训,及交通事故通报、安全行车常识及车辆机械知识等内容,注重针对性和渗透性,进一步增强了全体驾驶员的责任心,提高了遵章守法、爱车懂礼的职业道德意识,强化了法制和安全意识。 在成都公交车发生燃烧事件后,分中心对所有驾乘人员进行消防知识和应急技能培训,落实随车兼职消防监督员,并开展消防应急演练,取得了良好的效果。 三、落实各项措施,有力提高交通安全管理力度 分中心车辆管理的特点是,点多、面广、线长。外出车辆较多,车辆负责着人员乘坐、货物

16、运送以及施工抢修等工作。分中心要求驾驶员按照每辆车的性能特点制定车辆的维护保养计划,做好出车前、行驶中、回厂后车辆保养、维修、检查制度,使车况、车容车貌保持良好状况,随时待命准备投入到安全生产、营销服务等中心工作中。 根据宣化地区四季的气候特点,建立应急管理体系,完善应急管理机制,提高应对突发事件的能力。分中心修订符合实际的防抗寒潮、大风大雾、暴风雪抢修出车等恶劣天气应急预案,并加强实地演练,使驾驶员明晰牢记危险源,熟练掌握其控制措施;加强专项技能培训,进一步提高安全行车驾驶技能和应急处置能力;健全应急组织与应急网络,与气象部门建立互联互通制度,及时掌握各类极端天气的变化动态、强度和影响范围及

17、早部署和落实防范措施,不断提高驾驶员应急队伍的能力。 分中心加大反违章和隐患排查力度,对于超速行驶、盲目行驶、违章行驶等现象严格考核;始终坚持派车票制度,合理调整使用车辆,控制行车里程,减少事故概率;结合标准化汽车班创建活动,加强基础建设,做好各种资料整理和记录工作,以规范化、精细化管理确保交通安全稳定局面。 分中心积极开展驾驶员“争做优秀驾驶员”、“安全性评价”、“百日安全”、“安全生产日”、“交通安全整顿月”等特色活动,要求驾驶们写出书面心得和体会,在班组会议上展开热烈讨论和交流,互相学习,共同提高,营造浓厚安全文化氛围,有效提高了知识水平和业务素质。每年召开驾驶员家属座谈会,做好家庭和谐

18、稳定工作,保证驾驶员精力集中,行车安全。 09年,分中心还与交警部门积极配合,出动车辆9台次,人员26名,开展宣传活动4次;组织驾驶员12人,车辆3台,参加了宣化区交通安全委员会和警察大队开展提高全民交通安全宣传意识宣传月活动启动仪式。8月15日10月15日,全国开展集中整治酒后驾车专项行动,分中心及时制定了实施方案,采取有效措施无一例酒后驾车事件发生。 四、加大监督检查力度,确保交通安全稳定局面 分中心切实加强专兼职、劳务派遣驾驶员、外雇车辆及驾驶员、私家车员工、乘车负责人的安全管理和教育,组建检查组对车辆定期进行检查,坚持日检和特检,确保完好率,坚决杜绝酒后驾车、私自出车等行为;开展对车辆

19、状况、天气情况、驾驶员能力等评估,切实做到交通安全工作有针对性和实效性,确保交通安全和车辆管理工作“可控、在控、能控”。 随着社会生活水平的提高,拥有私家车的职工越来越多,分中心将私家车纳入单位公车管理,要求汽车、摩托车等上路手续齐全,组织私家车司机参加交通安全例会,进行安全行车、文明行车的培训和教育;对于坐班车上下班的职工,教育大家安全出行不仅仅是驾驶员的责任,良好的交通环境需要每个人的努力。提高乘车负责人的安全意识,在行车过程中及时提醒司机控制车速,注意安全,严禁酒后驾车、疲劳驾驶、互换车辆及夜间车辆乱停乱放等,以标准化作业驾驶机动车,不超速、不抢道、不违章违法。 一分付出一分收获,在河北

20、省交通厅、张家口市及宣化区的开展的交通安全联合检查中,获得了省市领导的高度评价;被宣化区委区政府授予“交通安全先进单位”称号。 2021年,分中心交通安全管理工作虽然取得了一定成绩,但距离公司的要求有一定差距,存在薄弱环节。2021年,分中心将一如既往地把好车辆源头关,把好车辆安全技术关,把好从业人员素质关,认真贯彻落实交通安全责任制度及公司的各项工作要求,总结经验,从严从细,确保圆满完成各项出车任务,为分中心全面工作保驾护航。 第三篇:交通安全表态发言2表态发言:交警大队决心创造良好交通环境 市公安局交警大队 各位领导、 同志们: 今天,市委市政府召开深化效能建设实施过程问责动员大会,这体现

21、了市委市政府深化效能建设、促进经济发展的决心。作为道路交通管理的职能部门的主要负责人,我就如何为保障我市经济发展创造良好的交通环境,代表交警大队作如下表态: 一、进一步加强队伍建设,提升管理效能继续深入加强队伍作风建设,突出抓好领导班子建设、纪律作风建设、素质能力建设,弘扬职业道德,树立交警执法良好形象,要求民警和交通协管员坚决执行市委市政府有关效能建设的重要决策和战略部署,坚决拥护市委市政府关于违反效能建设规定损害经济发展环境行为处理暂行办法中的一切规定。对队伍中有违反效能建设规定损害经济发展行为查证属实的,是民警的建议市局调离交警岗位,是协管员的坚决予以辞退。 二、进一步转变思想观念,提升

22、服务质量 我们要以这次推进会为契机,以创优质服务为主题,在全体民警中掀起“抓效能、优环境、促发展”主题教育活动热潮,深入领会市委市政府关于加强效能建设优化发展环境的若干意见的文件精神,要求全体民警牢固树立效能观念、服务观念,正视不足,找准差距,统一认识,明确目标,认真履职尽责,坚决兑现向社会公开的七项承诺。认真落实上级公安机关推出的一系列便民利民措施,一是充分发挥“流动车管所”的作用,深入边远地区主动上门服务,集中办理车管业务。二是进一步落实“亲商、安商、便民、利民”措施,根据省公安厅规定,对外来投资企业和市重点企业所属车辆的20种轻微交通违法行为,一律不罚款、不扣证,教育为主、处罚为辅,切实

23、提高服务质量。 三、进一步规范执法行为,提升执法水平 一是加强岗位练兵。积极开展业务知识“一口清”培训和“实战技能”培训,切实提高民警业务素质,增强民警严格执法办案的意识,推动执法向规范化、精细化方向发展。 二是加强秩序管理。积极创建“示范标准路”,针对道路通行状况和群众反映的妨害交通秩序的突出问题,集中警力开展有针对性的专项治理活动,大力整治突出违法行为,治理交通秩序乱点、难点,切实做到“整治一条、示范一条、拓展一条”,逐步延伸,形成长效。 三是加强制度建设。积极推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制,杜绝“冷、硬、横、推”、“吃、拿、卡、要”等现象,建立健全执法过错责任追究制、

24、窗口部门一次性告知制等制度,切实增强针对性和可操作性,不断提高执法质量和办事效率,积极为桐城的经济社会发展创造良好的交通环境。(2021年10月27日)谢谢大家。 第四篇:安全生产会议表态发言2强化安全监管着力强基固本 努力实现全镇安全生产形势持续稳定好转 新安镇人民政府 2021年3月13日 各位领导, 同志们: 2021年,我们在县委、县政府的正确领导下,在县安委会的精心指导下,坚持“安全第 一、预防为主、综合治理”方针,全面落实“安全生产年”各项部署,深入开展“三项行动”,切实加强“三项建设”,严格监督管理,深化专项整治,安监工作实现了落实安全责任、排查事故隐患、开展宣传教育、强化执法力

25、度、完善资料台帐、处置应急事故“六个到位”,有力促进了镇域经济的科学发展、跨越发展、和谐发展,先后被市、县政府评为“安全生产工作先进集体”、“渡口安全先进乡镇”等荣誉称号。 2021年,我们将主动围绕中心、服务大局,着力落实责任,采取“三个三”工作模式,创新方法、改进服务,确保我镇安全监管工作继续走在全县前列。 一、健全监管网络,保障人员、阵地、资金三到位。 一是健全安全生产监管网络。选派作风正、业务精、责任心强的人员充实到安监队伍,把安全生产工作纳入村级组织建设,建立健全以村(社区)主任和企业生产厂长为组长的安全监管领导小组,每村(社区)明确一名安全监管员,每个组确定一名安全信息员,协助镇安

26、监办抓好本辖区的安全监管工作,确保形成全方位、全覆盖监管格局。 二是严格安监队伍建设标准。安监队伍坚持学习活动制度化、规范化和经常化,全面提升安监干部“四种能力”。即:1 分析问题解决问题能力、执法检查消除隐患能力、宣传法律提高服务能力、应对处置综合协调能力,更好地服务安全监管工作。 三是加大安全监管经费投入。将安监工作经费和专项经费纳入镇财政预算管理,做到专款专用,逐年加大投入。重点配齐配全安全监管所必须的工作装备和办公设施及劳动防护用品等,使其更好地开展安全监管工作,确保安全监管不留死角,不留遗憾。 二、整合监管资源,促进镇、村、组三级联动。 一是整合安全教育资源,健全全民教育体系。结合安

27、全生产专项整治、“安全生产月”等活动,组建安全文化下乡宣传小分队,通过编演节目、开展咨询、宣传车巡回宣讲等方式,深入乡镇、村组、工地、学校、单位等开展安全生产宣教活动;加强对安全防范的宣传教育和舆论引导。坚持每季度组织开展一次送安全文化到村、社、户活动,切实提高广大人民群众的安全意识。 二是整合部门监管资源,健全协调联动机制。整合乡镇综治办、信访办、司法所等部门监管资源,通过每月定期召开安委会例会,研究、部署安全生产工作,依托安监办、辖区派出所、农技中心、规建所等单位,组建乡镇安全生产联合检查组,定期对辖区内安全生产违法违规行为进行拉网式监察。同时,定期深入企业调查研究,帮助企业查隐患,抓整改

28、,确保形成“政府统一领导,部门依法监管,企业全面负责,群众参与监督,社会广泛支持”的综合监督管理体系。 三是整合社会监督资源,健全社会化监管体系。建立健全安全生产举报电话,鼓励和发动群众报告安全隐患和举报安全生产违法违规行为,经查属实的对举报人将给予一定的奖励;利用广播、板报等资源,定期公布安全隐患排查治理、重大隐 患整改、生产安全事故查处等情况,接受社会监督;定期向人大代表、政协委员通报安全生产情况,邀请他们参加安全生产工作会议、参与重大隐患整治、安全事故调查处理等工作,切实加强工作指导。 三、强化督查考核,实现目标、考评、奖惩三位一体。 一是强化目标管理。按照全镇安全生产目标任务,进一步强

29、化季度考核,通过层层签定安全生产工作目标责任书的形式,切实做到目标明确、责任到人、措施到位。建立完善安监会议制度、整改督办制度、联合执法制度、绩效考核制度、“一票否决”制度、定期通报制度、警示制度、告诫谈话制度以及行政问责制度。 二是强化督促检查。结合各行业特点,突出重点,全面深入排查治理各类事故隐患,采取定期与不定期、明查与暗访相结合的方式,对全镇各单位安全生产情况进行督查,把以高危行业、企业为重点检查对象,开展隐患排查“大会战”,进一步落实企业主体责任,狠抓硬件建设和软件管理,全面排查各类安全隐患,提升安全生产管理水平。力争年底规模以上企业“1+3”安全监控体系的覆盖率达80%以上。 三是

30、强化考评奖惩。把安全生产工作纳入各单位一把手绩效考核和全镇重点工作目标管理,年终综合进行考评奖惩。进一步加强党风廉政责任制建设,对安全生产工作有突出贡献的单位和个人给予表彰奖励,对发生生产安全责任事故的,在年终考评、评先选优和干部提拔使用等方面执行“一票否决”制,并严格追究责任。 2021年,我们将认真研究和分析新形势下安全生产工作的新特点、新情况和新要求,立足当前,坚定信心,迎难而上,攻难克坚,采取强有力措施,扎扎实实做好各项工作,切实为经济发展和社会稳定提供安全保障。 第五篇:交通安全表态发言3玉田交警大队在全市交通管理工作会议上的表态发言 2021-04-0210:05:15编辑:东风来

31、源:玉田交警网打印浏览次数:523我要评论 各位领导、 同志们: 今天,支队党委召开全市交通管理工作会议,部署今年的交通管理工作,我代表玉田交警大队决心以此次交通管理工作会议为契机,在上级公安机关和支队的正确领导下,全面贯彻落实会议精神,不断提升交通管理水平。 一、抓队伍,提高整体战斗力。积极贯彻“政治建警、依法治警、从严治警”的队伍建设方针,坚持以制度管人,不断提高民警的工作效率,着眼于执法、执勤和实战需要,制定培训计划,严格考核,使每位民警的整治素养、理论水平、业务水平、实战技能要有较大提高。深入开展“大走访开门评警活动”,广开言路,广泛听取、征求社会各界对全县道路交通管理和大队干警队伍建

32、设、警风警纪等方面的意见建议,进一步强化交警队伍警风警纪和窗口执法形象建设,树立民警立警为公,执法为民的执法观念。 二、抓服务,促进警民关系和谐。继续认真贯彻公安部关于公安机关窗口单位服务规定,严格落实各项便民利民措施,突出人性化服务,将窗口服务延伸,设立流动车管所,巡回到各乡镇办理车驾管业务,继续施行网上预约服务,开辟农产品运输“绿色通道”,把各项交管服务向边远乡镇延伸,为农民排忧解难。 三、抓宣传,提高全民安全意识。扎实开展“文明交通行动计划”活动,进一步创新宣传形式、丰富宣传内容、拓宽宣传渠道,深化交通安全宣传“五进”活动成果,定期组织宣传民警深入辖区中小学校、客运企业、主要公路沿线村镇

33、等地,广泛开展交通安全宣传教育活动,加强校车、长途班车、危险化学品运输车的管理,力争使广大群众交通安全意识、文明交通意识、交通法制意识、社会公德意识得到进一步增强。 四、抓整治,营造安全畅通交通环境。结合玉田道路交通秩序的实际,以国道、省道为重点,同时将交通管理的触角延伸到村村通公路,坚持“动静结合,错时上岗,昼夜交叉,罚教并举”的方针,优化管理方式,合理安排勤务,严厉查处酒后驾驶、客车超员、涉牌涉证、超速、货运车辆违法载人等各类严重交通违法行为,以源头管控为基础,每月组织一次有针对性的集中统一行动,全力保障群众生命财产安全,最大限度的预防重特大道路交通事故发生,确保辖区道路畅通。 各位领导,同志们,今天的会议,为我们指明了方向,鼓足了干劲,我们将在支队党委的正确领导下,振奋精神,扎实工作,认真履行自己的职责,以义无反顾的责任和勇气,以优异的成绩向建党九十周年献礼。 谢谢大家 第 19 页 共 19 页免责声明:图文来源于网络搜集,版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益,请作者与本上传人联系,我们将及时更正删除。

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