2021年度民主生活会领导班子成员对照检查材料(一).doc

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1、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。2021年度民主生活会领导班子成员对照检查材料 按照局党委关于召开专题民主生活会统一部署,在会前认真学习了党的十九大报告精神,深刻领会_新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵。通过不同形式开展了谈心谈话活动,征求了意见和建议。在此基础上,对照6个方面内容,认真查找存在的问题和不足,深刻剖析产生问题的原因,进一步明确今后的努力方向和改进措施。 一、存在的问题学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想等方面。从严自律学习不够,平时虽然经常学习原文逐字逐句学习党的十九大报告,深刻领会_新时代中国特色社会主义思想,但学习还不够系统和全面,专题研讨发言不充分认识不深刻,

2、对“八个明白”“十四个坚持”等重大创新思想创新观点还没有真正做到“内化于心,外化于行”。 二、原因剖析一是理想信念不够坚定。日常工作中存在重工作、轻学习的现象,对新理论、新要求、新政策学习不够,钻研的不深、不透,满足于一知半解,缺乏深入系统的学习研究;对班子自身要求有所放松,思想政治教育不够,造成共产主义的理想信念有所淡化,一定程度上影响了政治素养和工作质量。二是宗旨意识有所减弱。对世界观、人生观和价值观改造的重要性认识不够充足,没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的意识;在工作中指导基层不够深入、指导工作主观、意志成份多,对为民服务的最终目的和宗旨把握不够充分,更多的时候成了为了

3、完成工作任务而工作。三是党性修养有所懈怠。自我学习、自我提高,自我锤炼意识弱化,加强党性修养的自觉性不强,改造主观世界不够自觉主动。往往把加强党性修养、树立正确的世界观、人生观、价值观挂在口头上,但实际上具体行动的少,经常以事务性工作代替政治和党性锻炼,致使党性修养减弱了。四是敢于担当精神有所欠缺。认为如果总搞创新、一味的追求突破,难免会出乱子,严重了还有可能追究责任,对单位、对自身都会有影响,所以认为只要按照领导或上级要求完成任务,工作上不出错,不添乱子就可以了,没有必要自加压力、没有树立起跨越的高标杆,缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。 三、整改措施 (一)强化理论学习,增强理想信念。

4、从抓好政治理论学习入手,注重理论与实践结合,学以致用,运用到工作的各个方面。加强班子的理想信念教育力度,组织进一步深入学习党章党规和_总书记系列重要讲话精神。认真执行集中学习制度,坚持好每周二学习制度,党支部集体学习党的十九大精神每周不少于1次,认真学习“两学一做”学习教育篇目,武装头脑,更新观念,不断提升干部职工思想理论素质。 (二)树立“四个意识”,严守党的纪律。自觉把增强“四个意识”内化于心,成为思想自觉、纪律要求和实际行动,带头坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时请示报告,临机处置突发情况事后及时报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告,勇于化解难题,不松劲、不懈怠、不拖拉,尽

5、心竭力完成组织交给的各项任务。 (三)加强思想改造,提高党性修养。强化理论武装、抓好集中教育,提高党性修养。针对本人在加强党性修养方面有所懈怠的问题,通过开展读书活动、参观教育基地、廉政警示教育等多种形式的党组织活动,加强对思想改造力度,提高自觉性和素养的标尺,从而主动进取、改革创新、艰苦奋斗。健全党内制度,严格执行领导班子议事规则和决策程序,健全班子内部沟通协调机制和组织生活会制度,坚持分工合作,维护班子团结新局面。 (四)增强创新意识,提高担当精神。牢记_总书记十九大报告中新时期党的建设总要求,不忘初心、牢记使命,针对思想教育工作中存在的薄弱环节和突出问题,有针对性地采取改进措施,结合实际制定各项活动计划、方案等,提高活动的可操作性和实效性。经常性开展主体责任落实的自查自纠,看一看确定的任务哪些还没有做,哪些做得还不够,时刻牢记职责和使命,维护好我段和谐稳定安全大局。 第 3 页 共 3 页

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