科技局领导班子述责述廉报告 .docx

上传人:ylj18****70940 文档编号:44599318 上传时间:2022-09-21 格式:DOCX 页数:4 大小:33.11KB
返回 下载 相关 举报
科技局领导班子述责述廉报告 .docx_第1页
第1页 / 共4页
科技局领导班子述责述廉报告 .docx_第2页
第2页 / 共4页
点击查看更多>>
资源描述

《科技局领导班子述责述廉报告 .docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《科技局领导班子述责述廉报告 .docx(4页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、科技局领导班子述责述廉报告 2022年王忖县科技局领导班子述责述廉报告尊敬的县委考核督导组各位领导: 现在我代表局领导班子将科技局工开展情况和落实全面从严治党责任以及两学一做活动开展等情况向县委考核督导组的各位领导和同志们做以简要汇报: 一、落实全面从严治党责任情况(一)党建工责任制落实情况 通过学习贯彻习近平总书记重要讲话精神,局党组树立了抓党建就是抓发展、抓发展必须抓党建的思想。工中坚持把党建工和中心工一起谋划、一起部署、一起考核,坚决防止一手硬、一手软。一是增强责任意识。引导全局党员干部牢固树立抓党建是本职,不抓党建是失职,抓不党建是不称职的理念,不断强化主动意识、主业意识、主角意识、主

2、责意识,切实增强从严治党的政治责任感和使命感,把抓党的建设为最大政绩,真正做到守土有责、守土负责、守土尽责。二是狠抓责任落实。坚持把党建工和中心工一起部署、一起推进,深入、具体地开展党建工,切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。局党组书记切实履行了第一责任人职责,主动承担主体责任,切实推动从严治党责任落地生根。三是建立责任体系。全面落实、全员落实一岗双责制度,着力健全完善三个体系,即纵向到底的层级责任体系、横向到边的齐抓共管体系、定向到人的推进落实体系,积极推行党建工责任制,构建级级共参与、层层抓落实的党建工格局,做到人人肩上有任务、个个心中有压力。四是强化责任考核。党建工中注重规要求、注重全

3、面考核、注重突出重点,细化量化具体考核指标。通过切实加强对党建的实效考核,真正解决了干干坏一个样、干和不干一个样的问题。五是严格责任追究。坚持纪律上从严、执行上较真、效果上戒示,实行党建工一票否决。 2022年以来,我局通过认真落实省、市委有关件精神,贯彻执行了民主集中制、党内政治生活、干部选拔任用、反腐倡廉四项基础制度;制定了全面从严治党监督检查问责机制,强化制度约束,规权力运行,解决了影响党的集中统一、影响党的队伍建设、影响党的执政能力的突出问题,有效夯实了全面从严治党的制度基础。(二)三亮三评工开展情况 按照县委精神,我局认真筹划,精心安排,创新载体,丰富内涵,活动中党员干部主动开亮身份

4、、亮承诺、亮形象,扎实开展党员自评、领导点评、群众测评。着力抓与群众联系密切、高度关注的问题,不断改进风、强化服务,力争使群众和服务对象满意,使三亮三评活动收到了实效。一是领导重视,措施得力。局党组高度重视,精心组织,扎实推进,制订了工方案,完善了保障措施,单位主要负责同志切实履行第一责任人的职责,亲自抓、靠前抓,既当指挥员,又当战斗员,率先垂,保证了工高位启动,成效显著。二是内容完整,规有序。严格按照标准,胸牌规统一,桌牌醒目庄重;岗位职责内容完整、重点突出;单位承诺言简意赅、通俗易懂,工流程准确、规。三是创新方法,提升效能。利用站把研发平台、项目、成果、专利申报等服务对象关注的热点问题等进

5、行示,方便群众随时了解查询,优化了服务环境,提升了服务效能。四是联系实际,注重结合。注重结合行业特点和本部门业务工实际,找准中心工与三亮工的结合点和切入点,与开展创建明单位相结合,与正风肃纪、机关风专项整治相结合。形成了以亮展形象,以评激活力,以一流风争创一流业绩的浓厚氛围。五是主动谋划,严格督导。局党组采取听取汇报、专题调研、交流研讨、现场检查等形式,及时掌握活动进展情况,研究解决遇到的问题,推动活动顺利开展,防止活动流于形式,走过场。 通过活动的扎实开展,全局党员干部服务意识、风面貌明显提升。广大党员干部充分发挥了党员干部先锋模用,进一步增强了党组织的凝聚力和号召力,激发和调动了党员干部的

6、主动性、积极性和创造性,增强了党性观念和宗旨意识,为推进各项工顺利开展提供了坚强的组织保证。(三)落实人才工责任制 2022年,我局人才工坚持以人为本、党管人才的原则,大力实施科教兴县、人才强县战略,以引进高层次科技人才、培养实用型科技人才、管理科技技术人才为重点,加强科技人才队伍建设,推动科技进步,科技总体水平不断提高,促进了全县科技事业快速健康发展,取得了显著成效。一是高度重视,健全机制。成立了由局长任领导小组组长,副局长任副组长,各股室负责人为成员的工领导小组,切实加强对工的领导。二是明确责任,强化督导。把人才培养教育列入年度工考核的重要内容。对确定的工目标,分解任务、落实责任、强化监督

7、,保证了人才工计划的落实。三是狠抓落实,成效显著。通过上引才、以商引才、以才引才、委托引才等多种方式,做到刚性和柔性引进并举,着力引进携带可转化的高新技术成果的科技型领军人才和创新团队,加快了我县新兴产业人才聚集。落实合肥市人才新政条,对引进人才落实生活待遇、提供研究课题、解决融资难问题,确保引进人才工顺利开展。 近年来,我县各企事业单位与高等院校、科研院所广泛开展技术合,组建技术联盟,先后引进急需各类技术人才余人次,其中研究生以上学历、副高以上职称人员达人,占总数的%以上。配件厂与中国工程院院士郭联合组建了院士工站;药业与教授、轻工业学院教授签订了长期技术合协议;炉料厂与浙江大学,味宝和河南

8、农业大学;机械与机械工艺研究所;橡塑与石油化工研究所等建立了合关系,签订了技术服务合同。生物与中国农科院在北京联合组建研发中心,取得国家发明专利1项,使用新型项。同时加大了人才培训力度,共举办四期科技管理人员培训班,培训人员达余人次,取得了满意的效果。全县人才引进工日益加强,科技成果质量与数量稳步增长,科技对经济增长份额不断提高。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第4页 共4页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作报告

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁