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1、应急管理局开展警示教育月活动总结范例应急管理局开展警示教化月活动总结范文 xx区应急管理局深化贯彻全区领导干部警示教化大会精神和关于印发<关于开展“警示教化月”活动的实施方案>的通知文件要求，全面开展“警示教化月”七个一活动部署，教化警示全局干部遵纪遵守法律，廉洁自律，提高拒腐防变实力。现将工作开展状况汇总如下。一、召开警示教化大会 x月xx日上午，局长主持召开全局机关干部职工“警示教化会”，局长在会上强调，全局干部要深化开展警示教化月，“七个一”活动规定动作，将自己摆进去，要以案为鉴、吸取教训，举一反三、引以为戒，要增加忧患意识、风险意识，常思己过、躬身自省，切实营造风清气正的干
2、事氛围，为推动应急管理事业发展不懈努力。会议还包括集中观看xx省纪委监委警钟长鸣警示教化片；组织学习市纪委通报的x起扶贫领域腐败问题、x起违反中心八项规定精神问题典型案例和我区发生群众身边微腐败典型案例；组织全局干部进行共建清廉xx大探讨活动 二、组织观看警示教化片 x月xx日警示教化大会上组织全局党员干部集中观看xx省纪委监委警钟长鸣警示教化片。通过观看学习，促使全局明确红线意识和宗旨意识，谨慎用权，时刻自警、自省、自重、自律。观看结束后，大家纷纷表示，要以此为戒、以此为鉴，从反面典型案例中吸取教训，时刻把纪律和规则挺在前面，知敬畏、存戒惧、守底线，不断增加自身党性修养，坚持廉洁自律，树立正
3、确的权力观，切实增加纪律意识、底线意识，坚持公允公正、依法依规办事，始终做到防微杜渐、警钟长鸣。三、通报一批身边案例 x月xx日警示教化大会上组织学习市纪委通报的x起扶贫领域腐败问题、x起违反中心八项规定精神问题典型案例和我区发生群众身边微腐败典型案例。通过身边案例教化身边人，让全局干部感受到廉政风险就在自己的身边，增加警示教化的震撼和触动，切实达到警示教化的目的。四、开展清廉xx大探讨 我局分两次分别以沟通汇报和头脑风险的形式，仔细开展“警示教化月”主题教化活动，全面开展清xx大探讨。x月xx日，在全局警示教化大会上全局干部就共建清廉xx大探讨主题进行热情大探讨；x月xx日，组织全局干部就共
4、建清廉xx大探讨在微信群内进行头脑风暴。大家充分打算，仔细发言，谈体会、说相识、表看法、谋措施，结合工作实际和当前形势，进行了深刻的思想碰撞，达到了以探讨促警示、促警醒、促执行的良好效果。清廉xx大探讨头脑风暴共收到各类真知灼见xx条。五、一把手讲廉政党课 x月xx日，全局警示教化大会上，局长为全局干部上了一堂廉政党课。局长指出开展警示教化活动是深化贯彻省市区委决策的重要部署，是全面从严治党不行偏废的重要内容，是我们党进行自我革命的“传家宝”，是党员干部成长必备的“防疫针”，是一体推动三不机制的“助推器”。并强调，开展警示教化是打造xx应急铁军不行或缺的重要环节，必需在当好表率上再用力，自觉做
5、到知敬畏、存戒惧、守底线。全局干部要筑牢思想防线，拉高政治信仰天线、志向信念标线，守牢党章党规红线、法律道德底线，做到重品德、正操守、养清气。要筑牢责任防线，自上而下做好表率，以“头雁”带“群雁”；自上而下压实责任，以“独唱”促“合唱”，激发干事创业活力。要筑牢廉政风险防线，绑牢平安绳、系好平安带，防患于未然，构建起防范内部风险的“防火墙”。要筑牢制度防线，在制度建设上下大力气，在制度执行上下大功夫，以良好的制度执行力，确保党和人民给予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。六、组织廉政学问微测试 x月xx日，区应急管理局组织全局干部职工参与廉政学问微测试，全局干部主动参加，仔细作答，通过测试
6、提升相识，扫除盲区，达到明纪律、知敬畏、存戒惧、守底线的警示教化效果。廉政学问微测试，全局干部平均分达到xx分以上。七、组织实地警示教化 x月xx日上午，为深化实行全省警示教化月活动部署，进一步坚决志向信念，筑牢防腐拒变防线，xx区应急管理局组织全局干部职工组团赴十里丰监狱开呈现场警示教化活动，感受高墙电网，限制自由的场景，接受直击灵魂的警示教化。现场警示教化活动后，大家纷纷表示，要以案为鉴、警钟长鸣，做到坚决志向信念，加强党性修养，时刻保持对党的忠诚意、对人民的感恩心、对事业的进取心、对法纪的敬畏心，切实增加廉洁自律，筑牢拒腐防变的思想道德防线，提高拒腐防变的实力，绝不以身试法触犯“高压线”
7、。八、开展廉政风险大探讨 xx区应急管理局自觉拉升标杆，将警示教化月活动和实行全省防范化解重大风险专题工作有机结合，除做好规定动作，还仔细开展自选动作，全局上下全面开展履职风险大探讨主题教化活动。开出“三张清单”，强化思想相识、梳理个体隐患、排列全局风险，全方位、多角度防范化解重大风险，主动扛起历史责任和使命担当。一是开出思想体检单。x月x日下午，召开全局干部大会专题探讨研讨防范化解重大风险专题工作，系统学习习近平总书记有关防范化解重大风险系列论述和省市区防范化解重大风险工作有关要求，从战略和全局的高度深刻把握“为什么要防范化解重大风险”“我们遇到的重大风险是什么”“如何防范化解重大风险”“以
8、怎样的使命担当防范化解重大风险”这四个历史命题，深刻相识重大风险的本质和规律，不断增加防风险、守底线的思想自觉和行动自觉。并结合区应急管理局工作实际，达成增加意识、提高实力、强化预警、加强管控、妥当处置、全员担当的思想共识。二是开出岗位风险单。通过细心打算、制定方案、提前谋划，组织开展廉政风险大探讨专题活动，全局干部结合自身岗位职责系统梳理岗位风险点和廉政风险，并提出防范化解措施和建议，汇总形成全员风险预警清单，掀起了一场防范化解重大风险头脑风暴，促使每个干部更加明确自身岗位风险点，更好防范化解可能存在的重大风险，本次活动全局xx名干部职工，共梳理岗位风险点xxx条，廉政风险点xx条。三是开出风险防范单。为强化防范化解重大风险工作落实，对症下药，精准施策，形成防范化解重大风险工作合力，主要领导、各分管领导、科室负责人对我局职责范围内可能出现的重大风险进行专题探讨，系统梳理局级层面可能存在的重大风险，逐条明确应对措施，明确责任人员，强化工作落实，着力防范化解重大风险。目前已梳理出平安生产、防汛防洪、森林防火、地质灾难、行政执法等方面可能存在的重大风险，并安排实行通过完善应急预案、加强风险研判分析、定期开展应急演练、优化应急处置流程等措施进行防范化解。