2022社团工作计划书_3.docx

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1、第 1 1页共 5151页20222022 社团工作计划书社团工作计划书社团工作安排书时间过得真快,总在不经意间消逝,信任大家对即将到来的工作生活满心期盼吧!现在这个时候,你会有怎样的安排呢?那么如何做出一份高质量的工作安排呢?下面是我为大家收集的社团工作安排书,欢迎阅读,希望大家能够喜爱。社团工作安排书 1对于本学期社团的工作安排,我觉得首先应当调动各个社员的主动性,使每个社员的潜力得到最大的发挥。社团是一个学生的团体组织,对于工作的热忱是维系它发展与前进的动力,看法起着特别重要的作用,假如能充分调动各个社团的主动性,就能最大限度的发挥各个社团的能量,使我们的社团活动提高一个档次。我们学院的

2、社团数量特别浩大,因此采纳何种方法调动各个社团的主动性就成了一个特别关键的问题,也是我们今年工作的主要问题。现在我们的社团之间明显存在着一种诟病,那就是各个社团之间第 2 2页共 5151页的联系不足,相互的合作做的还不够好,往往只是自己社做自己社的活动,没有太多和其他社团合作的机会,渐渐的社团联的凝合力就会有所下降,主动性也就随之削减。为解决这个问题,这个学期,我们将会主动筹备一些活动,主要是各种可以使各个社团团结合作起来的活动,小的活动可以是 2 到 3 个社团的相互合作,大的活动可以参加的社团更多,只要擅长发觉各个社团的合作点,就可以让广阔社团团结起来,举办具有我们社团特色的大型活动,这

3、样不仅增加了社团联的凝合力,而且还调动了广阔社团和同学们的主动性。其次,我们将会主动努力搞好和校学生会以及探讨生会的联系与友好合作,这样不仅可以使社团联的外联比以往更上一个台阶,而且可以使我们学校的各个学生团体比以往更有凝合力,增进同学们之间的友情。再次,我上任后会定立一系列相应的奖惩措施,俗话说“没有规则,不成方圆”,只有定立完善的让大家信服的,让大家可以自觉遵守的制度才能使社团向着健康的方向发展。最终,我们将会以饱满的热忱去迎接将来的挑战。青春礼仪社团第 3 3页共 5151页20 xx 年 3 月 1 日社团工作安排书 2一、本学期工作拟定调整、巩固、提高、创建八字方针,调整,主要是组织

4、调整,即对个别不称职的干部进行调整,另外鉴于高二学生小高考任务重等问题,主要工作调整到高一干部身上,同时也可实现下学期的平稳过渡;巩固,即巩固社团活动成果和巩固社团社员人数,限制退社现象,严禁社员空名现象;提高,即提高社团干部的领导水平,提高社员参加活动的主动性,提高社员经社团活动提升的个人实力;创建,即启动星级社团创建工作,从而推动社团争先创优工作。二、检查本学期各社团活动安排,进一步完善社团的规范化、制度化建设,本学期每一个社团必需做到规章制度健全,档案齐全。三、创建星级社团,颁发星级社团评定标准,开展星级社团评定活动,拟从三星级起评,学期末评比结束,为下学期各社团招新做打算。四、推动教研

5、组直属社团的创建工作。本学期接着扩高校生社团,须激发学科组和学生两个主动性,尤其是做好目前尚无直属社团的教第 4 4页共 5151页研组的工作,帮助他们在本学期内完成直属社团的组建工作,做到有社团名称,有社团发起人,有章程,有初步的组织机构,有一部分热心参加的学生,有指导老师,为下学期全面招收社员打好基础,做好前期打算。五、总结上学期指导老师的工作阅历,召开指导老师工作会议,明确职责,主动工作,推动指导工作上水平。社团工作安排书 3跆拳道社团在成长,我们的队伍在扩大,我们将秉承“团结、进取、务实、创新,对于将来一年我协会的发展,我们也希望本会员在社联的关切指导下,一心一意的为我们协会的发展尽一

6、分心力,把跆拳道协会发展成为有特色,高水平,真正服务于高校生,努力提高综合素养的优秀社团.我们信任在不久的将来我协会必将更好。如下为跆拳道社团年度安排。一、上课训练以及技艺沟通方法应当依据全部会员所驾驭的跆拳道技能的凹凸水平,把他们分成几个小队,进行不同程度上练习,以充分发挥自身的优势,也让练习较快的人接着学习到更多的东西。其次就是加大体能训练,终归实战第 5 5页共 5151页竞赛还是比较重视体力的,不然,自己擅长的全部腿法技能就无计可施,将被压制住。就算没有竞赛,对他们的身体素养也是有主动影响。另外,为了提高自身跆拳道方面的科学性理论学问,还会常常支配他们到市区正式道馆进行沟通、相互切磋技

7、艺,这样的话,确定对进一步提升跆拳道有所帮助,对一些理论性的东西也有所领悟。二、详细活动支配1、活动目的:(1)培育同学们的武术水平,提高学生自我爱护实力。(2)感受跆拳道的魅力和欢乐,促进学生身心发展。2、活动时间:每周周日下午 1:30-4:303、活动地点:田径场或体育馆内4、活动日程:第一阶段:培育会员爱好:跆拳道的起源,相关背景的介绍,闻名黑带的了解等。其次阶段基本礼仪学习,和力气训练。基本热身训练,劈叉,压腿。第 6 6页共 5151页第三阶段:基本功的训练:基础腿法的训练包括横踢,侧踢,高横踢,侧踹,旋风踢,拳法的训练。第四阶段:基本套路学习。其中包括品势 太极一章,太极二章等训

8、练指导。社团工作安排书 4对于新学期的工作安排,我觉得首先应当调动各个社团的主动性,使每个社团的潜力得到最大的发挥。社团是一个学生的团体组织,对于工作的热忱是维系它发展与前进的动力,看法起着特别重要的作用,假如能充分调动各个社团的主动性,就能最大限度的发挥各个社团的能量,使我们的社团活动提高一个档次。我们的社团联特别浩大,下属将近 40 个社团,采纳何种方法调动各个社团的主动性就成了一个特别关键的问题,也是我上任后要解决好的一个问题。现在我们的社团之间明显存在着一种诟病,那就是各个社团之间第 7 7页共 5151页的联系不足,相互的合作做的还不够好,往往只是自己社做自己社的活动,没有太多和其他

9、社团合作的机会,渐渐的社团联的凝合力就会有所下降,主动性也就随之削减。为解决这个问题,我上任后会主动筹备一些活动,主要是各种可以使各个社团团结合作起来的活动,小的活动可以是 2 到 3 个社团的相互合作,大的活动可以参加的社团更多,只要擅长发觉各个社团的合作点,就可以让广阔社团团结起来,一起搞似乎“李阳疯狂英语”那样的超大型活动,这样不仅增加了社团联的凝合力,而且还调动了广阔社团的主动性。其次,我上任后会主动努力搞好和校学生会以及探讨生会的联系与友好合作,这样不仅可以使社团联的外联比以往更上一个台阶,而且可以使我们学校的各个学生团体比以往更有凝合力,增加中国石油高校的对外影响力。再次,我上任后

10、会定立一系列相应的奖惩措施,俗话说“没有规则,不成方圆”,只有定立完善的让大家信服的,让大家可以自觉遵守的制度才能使社团联向着健康的方向发展。对于社团活动丰富多彩的,在学校之中形成比较好的影响力与号第 8 8页共 5151页召力的,得到广阔师生的认可的,社团联应当适时予以嘉奖,对于活动稀有,活动组织不利成果不佳的,或活动效果差在广阔师生间影响恶劣的,应当予以警告,并做好长期查看。最终,我将会以饱满的热忱去迎接将来的挑战。社团工作安排书 5xx 年是我校社团发展尤为重要的一年,学生社团作为高校校内文化的重要载体,是培育学生爱好爱好,扩大求知领域,陶冶思想情操,展示才华才智的舞台。今年学生处,团委

11、对社团工作非常重视,为使我校社团有更新的发展,就要加大社团管理,使社团步入制度化和规范化,这对各社团发展和管理既是机遇又是挑战,故现将社团部 XX 年工作安排支配如下:工作的开展分为三个大阶段:第一阶段主动筹备、组建新社团和社团活动策划、开展;其次阶段社团部内部建设,第三阶段对以组建的社团进行严格规划和管理。社团部是引导全校学生社团开展自我教化、自我管理和自我服务的管理组织、是全校学生社团的忠实代表,旗下有:益阳市心理健康协会、益阳市环保协会、“风华”篮球协会、“蓝调”吉他协会(筹备第 9 9页共 5151页中)、文学社(筹备中)、话剧社(筹备中)、only star 音乐协会(筹备中)、小记

12、者站(筹备中)。策划组建:跆拳道协会、协会、乒乓球协会、羽毛球协会、书法协会、台球协会、足球协会.每个协会都有着各自的发展方向和独有的魅力所在,可以丰富全体同学的课余生活。但就目前所成立的这些协会对于一所正在逐步发展壮大、越来越受关注、越来越完善的大专院校来说是远远不够的。因此,在将来的工作中我们将更加完善各个协会的建设并组建有实际生存意义的新协会。我们期盼着学院领导对社团工作的大力支持。我们将对社团目前存在的一些不足进行改革、监督加以改正;对各协会负责人聘用将严格根据“益阳医学高等专科学校社团组建章程”进行考核;对就任的负责人进行引导与培育。(一)以下是各个协会在将来一年活动的策划:1、心理

13、协会:5 月份实行心理相关的讲座和影视观赏等活动;5月 25 日心理健康日,举办晚会;2.环保协会:大力宣扬环保,提高环保意识,开展环保活动。3.吉他协会:聘请专业老师讲座;与音乐协会等开展有主题的演出;第 1010页共 5151页与琴行联系组织会员参观。4.文学社:活跃校内文化,提高同学对文学的爱好爱好,举办一次全校性的征文竞赛,评比出优秀文章刊登出版;请专业老师进行文学方面的指导。5.话剧社:组织一次剧本有偿征集活动,常常进行排练,力求在晚会上有出众的表演。6.音乐协会:请专业老师进行文学方面的指导,常常进行排练,沟通阅历和技巧,开展大型歌颂竞赛。7.跆拳道协会:与校外辅导班取得联系,对有

14、爱好爱好的学员进行辅导培训,争取在校晚会上交出一个好节目。8.协会:组织会员进行棋、牌艺的切磋;在新生游园活动上开展五子棋、象棋;选拔优秀选手与其他兄弟院校进行竞赛。9.乒乓球协会、羽毛球协会、网球协会、足球协会、台球协会:完善协会队伍的自身建设;多训练、加强团体合作精神;多与兄弟院校进行沟通切磋,提高球队整体水平和学校的名气。在将来的一年时间里,将着重点放在协会的管理和发展上,希望在专业老师的指导下,真正的起到协作我们学校发展的目的;其次,组第 1111页共 5151页织社团开展有品位、有意义的社团活动,达到丰富同学课余生活的效果。(二)在借鉴上届社团部工作的同时,对社团提出几点问题及解决方

15、案构思:1.各协会自身举办的内部活动由协会自行担当,的确不够部分,再经社团部向学校提出申请;各协会所需经费必需以报告形式书面申请,交送部长审核,并对协会活动经费去向必需具体列出,做好存档工作,以备监督检查。2.社团的宣扬力度不够问题:社团的宣扬是益阳医专学生素养,实力对外的彰显,充分呈现我校课外活动和学生风采。所以,社团部须要有自己的网站,利用现代媒体宣扬社团工作:也要加强社团报纸,期刊等出版,不求多但求精,刚好向外界宣扬社团的活动3.社团选举存在的问题:社团负责人干脆关系一个社团的发展和稳定,所以社团的负责人产生尤为重要,以后社团负责人应由全体会员确定 50%,学生处和团委确定 50%。使真

16、正有实力的成为社团负责人,让工作上一个台阶.4.社团内部建设和人员调配:针对社团部工作的特别性,本期社第 1212页共 5151页团部安排招负责人 3 人,社团部内部设宣扬组,审计组,策划组,各组在社团部统一指挥调配下仔细,刚好完成各项任务.做到分工明确,人员合理配置,资源合理利用.5.社团每实行一次大型活动须提交策划书和总结一份于社团部,且每个社团每年须有两个以上的大型活动,否则社团责令整改。(三)社团部近期活动构想:a.由“风华”篮球协会开展 3 人制篮球赛。(时间:5.21-5.30)b.由社团部发起,实行毕业欢送晚会,由各二课堂和各协会出节目。(时间:5.21-5.30)c.由学校发起

17、,组织开展益阳高校联合赈灾义演活动。(时间待定)在新学年的起先,到 4 月 20 日地球日期间外部打算开展环保成功活动,特殊是在 3 月份的雷锋活动中,组织一些义务劳动,为提高高校生的素养进行“学习雷锋”征文活动,走出校门打扫卫生。在 4 月中旬5 月下旬,由我部主办,联合学习部、秘书处举办我系上报的社团精品活动“书法绘画设计艺术作品展”。目的是活跃第 1313页共 5151页校内学习气氛,展示我系优越的一面,提高我系在学院的知名度。提高我院高校生的审美实力及动手实力。对于已将制定好的几项活动,我部会尽最大努力很好的把它们完成,因为她们不只代表我社团部,也代表了咱们美术系学生会的一面。信任在我

18、系领导及学生会主席团的带领下,在我部成员的共同努力下,我部肯定会做出骄人的成果。以上是我部于 XX 年上半年的工作安排,希望得到领导及各部的大力支持。以上的安排尚不尽完善,有待对各个社团的进一步了解后作出补充。总体目标已经较为明确,社团部所绽开的工作也将朝着既定的目标迈进,争取创建社团工作的新佳绩!社团工作安排书 6一、改革社联机构,明确职责要害。社团联合会监察部职能:1、负责收集、检查各社团注册表,再统一呈送社团联合会主席团。第 1414页共 5151页2、负责受理新社团注册表,检查表格填写程序是否正确。如全部程序都正确,监察部将把注册表呈送到社联主席团进行初审。3、每月月底的最终三天,监察

19、部将向各大社团公布本月财务细则表、月度考核表,确保会员会费不奢侈,不缩水。4、学期末统计、检查、保管由社团支出所购买的设备。5、登记社联每次会议(包括月会、重大会议)的出勤状况,并作好记录。6、社联、社团活动时的卫生等状况、星级社团评比等工作的监督。社团联合会宣扬部职能:1、为院团委所要求的学院部分大型活动及社团联合会的各项活动做好宣扬工作,包括出宣扬板,做横幅等等。2、出宣扬板之前,力求保持宣扬栏整齐规范,并照相留下电子版,每月进行社团海报考评,督促其宣扬板质量,规范海报粘贴。3、社联在举办活动的同时,提高学院师生对社联以及各社团的认知度,知名度。4、紧密联系各社团,帮助各社团宣扬工作,加强

20、各社团宣扬部的第 1515页共 5151页联系,彼此沟通,以达到社联与社团联合,通力合作的效果。5、负责荣誉证书,各项奖状的制作,并找老师和盖章。社团联合会办公室职能:1、负责社团联合会召开各种会议的组织工作,帮助主席团与各部部长之间的联系;2、负责起草社团联合会的文件和,审核以社团联合会名义印发的各类文件;3、负责上级来文的登记、传阅、回收、保管工作。负责社团联合会文书档案的收集、整理、立卷、归档工作;4、负责社团联合会办公室用品的管理、运用和借还登记,管理、清洁办公室;5、负责支配办公室值班表,监督各部值班状况;社团联合会策划与执行部职能:1、负责各个社团活动申请表的审批工作,并对各社团的

21、活动开展进行协调、提出建议,并做好登记备案;2、负责策划并执行社联承办的各类文艺活动,包括社团文化节、迎新年晚会以及必要的社团与社团之间活动等,确保社团活动圆满胜第 1616页共 5151页利;3、依据社团联合会主席团支配,对相关社团活动进行指导和帮助;4、对于活动策划书要保证内容充溢,主题突出,操作明确,富有创意;5、在社团联合会中,不断发掘文艺人才,有效组织文艺团队,为演出做好人才储备。社团联合会科技传媒部职能:1、负责社团联合会及社团科技理论学问的学习、技术沟通和培训工作;2、负责做好社团联合会相关网络媒介的设计制作、改进完善、换版更新、运行维护工作;3、负责对社团联合会及各社团多举办的

22、活动及日常例会做好摄影记录工作、电子刊物的制作工作;4、负责做好社团联合会大会徽设计、工作证制作、大型活动海报设计、大型活动视屏工作等;二、落实社团招新及社联换届活动第 1717页共 5151页20 xx年 9月中旬社团联合会将组织我院各个社团开展社团招收新会员活动。此次的纳新活动以“携社团之手,启高校之窗”为主题,我们将通过校道摆摊宣扬,社团干部利用课余时间进班宣扬,务求能够让广阔的爱好爱好者投其所好找到他们的爱好所在,也为各个社团注入新血液,让社团一脉相传,更活跃更强壮,同时此次的社团招新期间,也将出社团文明招新团队给与表扬!20 xx 年 9 月下旬,在既社团招新之后,绽开社联换届工作。

23、新一届社长的选拔通过以老社长举荐为主,院团委及各系团工委举荐为辅,公开、公正、公允的参加竞选。社团联合会内部骨干换届也将以此为契机,选拔社团优秀人才,举荐社联优秀干事参加部长及主任竞选。20 xx 年 9 月底十月初,召开社团联合会全体成员见面大会。三、以文娱促沟通,以研讨促发展20 xx 年 10 月-11 月期间,为加强社团间沟通,加强社团内部凝合力,缩小新老会员的距离感,增进社团与社联之间的向心力。社团联合会将在院团委的指导下,进行内部成员实力素养培训,通过全体座谈会,竞技嬉戏的联手举办等活动,学习彼此社团的优秀发展阅历,第 1818页共 5151页一次激发成员工作主动性,看展更有意义的

24、社团联合会工作,建立更为明确有效的工作制度与方针。20 xx 年末,预料开展由院团委主办,社团联合会承办的“20 xx迎新年晚会”。以此为契机,激励社团展示自身优秀成果,举荐社团内部优秀人才,给社团搭建一个平坦,同样也借此检验社团联合会的工作效力。社团工作安排书 7广东建设职业技术学院社团联合会外联部 20 xx 年工作安排书在过去社团部的工作中,我们深刻明白,对于社联外联部工作的发展,我们必需要有明确的定位和清楚的发展目标。谨此提出以下看法一,协调内部合作关系,提高工作效率第一,一个优秀的团体,必需要有明确的分工,对于外联部内部的成员,应清晰自己应当做什么,必需做什么。因此,把工作分细是必要

25、的,不过不行死板。其次,成员严谨履行自己的主要职责,对其他有关事项也应学习。第三,发展必定有冲突,在工作中,对于看法第 1919页共 5151页不同的,有充分理由可当机立断则断,不行解决的通过民主选择,选择正确看法,否定错误观点。第四,内部私人看法纠纷问题,通过自己影响力主动协调,再不行通过会议选择,给出警告或看法,之后看表现,实在不行,为了团体的利益,只好令其退出。第五,多进行内部联谊活动,拉紧内部成员关系,赐予关切,暖和。提高内部感情,因为这是一个大家庭。二,健全规章制度,完善内部管理第一,外联部要有明确的规章制度,制度可以约束人员,可以让他们行使权利,也要担当义务。明确规定进行什么工作,

26、必需经过什么流程,无规则不成方圆。其次,每周进行工作汇报,总结上周问题,提出下周安排,吸取阅历。第三,拉紧南北校社联外联工作关系,集中资源,凝合力气。第四,卓识远见,把社联外联工作与学校外联工作相结合,主动与其他学生组织合作,建立亲密关系,相互帮助。三,明确外联工作,奠定发展基础第 2020页共 5151页第一,对于校内协会的外联工作:1,对于性质比较相像的协会,(如球类协会,学术性协会等)将会把他们的关系拉得更加紧密些,给他们供应一个合作的平台(如推动举办大型“四球联赛”,数,文,书,英“联学杯”等)。2,凝合协会合作力气,取得赞助支持优势。3,多进行协会活动联系,加强协会间文化沟通。其次,

27、对于协会校外外联工作:1,在联合会平常外联工作中,了解其他学校的协会性质,须要时可进行活动的合作联系,本校协会须要可供应相关信息。2,努力搭建本校协会与外校协会文化沟通的平台。第三,对于联合会的外联工作:1,多进行校与校间的文化沟通,创建品牌活动的合作机会。2,努力取得学校间合作的赞助支持优势。四,定制长远公关安排,向外发展第一,主动主动与外校社联进行联系,建立社联联盟。其次,开展联盟文化沟通活动,主动为社团搭建展示平台,开拓创新。五,关于社联及各协会的经费困难问题第 2121页共 5151页面临社团经费缺乏等问题,我们应通过向外发展而解决,途径一是,对于品牌活动,尽量向外拉赞助,在拉赞助前做

28、好活动安排,可以选择学校四周的公司店铺,通过证件证明,与工作人员洽谈自己的来意。通过安排书让商家可以看到活动的丰富多彩,有利于他们的宣扬。开展活动中要体现赞助单位。途径二是,激励社联成员多发觉,如哪个公司召开高校生竞赛活动,可由成员向上汇报,通过网络或电话,邀请他们到我们学校进行合作举办,通过亲密合作洽谈赞助安排。途径三是,通过兄弟院校的社联联盟,争取比较长期的商家赞助,终归几个学校联合的团体力气是比较强大的,这对商家来说,利益也是比较大的。以上为所提看法,仍有很多不足,希望得到老师更多的珍贵看法与指导。学生社团联合会外联部二一年七月二日社团工作安排书 8第 2222页共 5151页20 xx

29、 年第一学期青岛农业高校动科学院社团外联部工作计划青岛农业高校动科学院社团外联部20 xx 年 9 月 1 日新学年、新气象,在本学期的工作中,外联部会接着在校党委的领导和校团委的指导下紧跟社团联合会的步伐,继承和发扬上学期团结务实的工作精神,主动热忱的工作看法;要总结以前工作中的失误和阅历教训,恪守社团联合会的服务宗旨,并在此基础上结合我外联部特色更好的制定安排,开展工作。争取在新的学期中把学生团体的各项工作做的更好,顺当开展各项活动,努力推动社团联的工作再上一个新台阶。一、指导思想:本学期工作将在校党委的领导和校团委的指导下开展,坚决高举第 2323页共 5151页党的指导思想,紧密围绕社

30、团联合会的服务宗旨,不断的提高本部门的工作效率,优化本部门的工作形式,丰富本部门的工作内容,熬炼本部门干部与干事的工作实力,更好的发挥外联部的作用,帮助校团委和社团联合会把工作做得更好。二、工作思想:外联部会以“服务学生社团,提升人本理念,旺盛校内文化”为工作理念,发挥外联部特色为社团联和各社团本学期各项活动主动拉取赞助,同时帮助学生社团广泛开展丰富多彩、健康向上的学术、文化、体育、实践及公益等各类活动。三、工作目标:仔细开展外联部部门工作,完成团委与主席团安排的任务,完善外联部的规章制度,与社团联合会各部门和各社团协作举办好其次届“五四”科技文化节,主动参与社团发展论坛、第八届换届选举大会和

31、暑期社会实践活动,为丰富我校学生课余生活和提升本部门部员实力出力。四、工作安排:(一)、加强部门内部管理:第 2424页共 5151页1、会议制度:每周一次例会,严格根据例会制度考核部员并布置工作,部员轮番做会议记录,对一周中自己的工作进行总结,依据新制规章制度对部员进行考核,如有无故不到会者将酌情对其做出惩处,情节严峻者提交人力资源管理部将其开除出社团联。2、奖惩制度:依据社团联和外联部本学期完善的的规章制度来对本部门部员进行考核,依据考核成果来明确奖惩,对工作表现突出的部员进行激励和肯定的嘉奖,即可提高部员的主动性,又能以其为榜样来带动整个部门的发展。3、业务培训:本学期外联部主要工作是外

32、出拉取赞助,针对本部门的工作性质对部员进行交往技巧的培训,以提高部员的交际实力更有利于本部门工作的开展和本学期工作安排的完成。4、提高人员自身素养:上学期末外联部组织部员总结了上学期工作中出现的特长与不足,本学期工作的开展将会结合阅历,让部员找到自己的不足,在本学期的工作开展中提升自己的实力。为今后的发展供应更坚实的基础。(二)、第一学期工作安排:本学期社联主要工作是招纳新生、社团发展论坛、换届选举大会、第 2525页共 5151页科技文化节及寒假社会实践活动,这些构成了本学期工作的大纲,作为社团联合会一份子的外联部 在本学期将会围绕这个大纲开展以下工作:1、招纳新生以及对新成员入岗培训,新成

33、员可以深化了解外联,对社联的发展状况、价值取向、活动流程、管理制度等都可以进行全面的了解,最本质的是娴熟驾驭基本的工作素养。例会沟通:例会的实行是对上周部内状况的基本总结,并对下周所要做的事一个大体支配,并可以在会上让大家共享自己上周工作上的阅历,这样才能保障零散学问和阅历不被遗忘和流失,而这些零散的学问和阅历可能是外联活动中最须要的。文化积累:一个组织要想维持许久的发展,文化是避不开的话题。部内首先要有一个轻松的气氛 这样就可以聚人心,人心齐就可以干好每一件事了,多组织部内活动,这样利于部内团结。2、主动参加到社团发展论坛的筹备、举办及后期总结过程,在筹备期参加思索、探讨社团发展论坛议题过程

34、。在举办过程中进行探讨,加强与各社团负责人的沟通和相互理解,帮助主席团举办好此次社团发展论坛。在论坛举办之后进行总结,从中找出自身不足加以改正和第 2626页共 5151页发觉与社团和谐沟通的途径。3、以公允公正的看法面对和参加社团联合会换届选举大会,在换届期间仔细工作不懈怠,坚决思想不动摇,努力帮助主席团做到选举透亮化、公允公正化。在新一届领导班子上任之后,紧跟脚步,在领导及团队的指导下将工作做得更好。4、科技文化节中,外联部主要工作是为文化节中的各项活动拉取赞助,同时与其他部门共同合作,举办好开闭幕式、“魅力金话筒”主持人大赛和辩论赛等几项社团联承办的项目。文化节结束后对自身工作进行总结不

35、遗余力的提高自身实力。5、寒假社会实践活动中,在自愿的原则下,主动组织外联部成员投入到实践活动中去,在实践中宣扬提高社团联合会形象,用自己的实力为社会做出应有的贡献,在活动结束后组织参与的部员进行心得沟通,在活动中相识自己。(三)、提高自身工作效率:1、工作程序化,机制规范化:将各大块的工作程序化,提高部门工作效率,确保每个部员在工作中都得到熬炼机会,也能避开个别部员因为安排工作太多占用太多时间而耽搁学习。第 2727页共 5151页2、提高创新意识:在外联部的工作中部长、副部长要以身作则,同时主动征询部员看法,让部员充分发挥自己的聪慧才智,在完成本职工作的基础上主动创新,并激励组员在例会中主

36、动发言。(四)、加强内外沟通:1、外联方向:外联部的工作应当是长期性、持续性的,在平常就应当多留意一些与学生需求相关的厂商,发掘潜在的赞助商,收集多方面的信息。本学期外联部外出拉取赞助的任务较重,因此外联部各位成员更要加强与外部厂商的沟通合作。2、同级组织联系:外联部应当发挥自身特点,主动加强与师大其他两家校级组织的互动,同时,本部门将会督促部员加强与学生会和青协的联系。3、高校组织联系:本学期外联部将进一步加强与青大,青科等高校组织的联系,主动参加其举办的活动,同时邀请其参与我社团联举办的各种活动例如“五四”科技文化节中,通过各种途径促进社团联与各高校组织的相互吸取阅历和共同提高。4、内部联

37、系:督促外联部部员与其他部门部员进行沟通,共同参加到本学期针对大一新干事举办的提升性培训活动中,并且不定期派第 2828页共 5151页部员参加到其他部门的活动中,协作其他部门开展的各项活动,相互发觉长短处并改正,提高部门之间的团结和默契程度,从而为社团联工作的开展奠定更夯实的基础。以上是外联部 20 xx 年第一学期的工作安排,其中还存在很多不足。我们将在实践中发挥外联部敏捷变通的工作方法,务真、务实的做好部门的常规工作,让全部人看到一个有活力、有生气的部门。还要以开拓进取的精神帮助校团委、社团联合会开展各项工作。以真诚的看法与各单位、各部门协调好联络工作,争取使外联部本学期的工作成果更上一

38、层楼。社团工作安排书 9新的学年又一次来临了,在新学期起先之际,校社联职业启航社团会继承和发扬上学期艰苦奋斗的工作精神,主动热忱的工作看法;争取在新的学期中把社团的各项工作做的更好,顺当开展一系列创业活动,将我社的团体工作再上一个崭新的台阶。一、工作宗旨以在校学生为主体,由校招生就业办指导的社团组织,通过指导帮助广阔毕业生树立正确的职业价值观和职业发展意识,增加学生自第 2929页共 5151页我设计、自我规划、自我发展的主观能动性,本着以“完善自我、开发潜能、规划将来、奉献社会”的宗旨,开展各项活动。二、工作主题在校团委的领导下,围绕全校工作的详细支配,以社团发展为核心,以满意广阔会员爱好为

39、目标,以保证广阔会员权益为目的,以开展社团会员为手段,以社团稳定发展为基础,组织丰富多彩的社团活动,满意学生的精神文化需求,服务校内文明建设;加强学生社团的监管力度,对校级大型社团活动赐予大力支持;进步完善学生社团管理制度,维护学生社团。三、重点工作(一)社团干事竞聘(二)社团会员统计(三)社团招收新会员(四)创业小集市(五)社团迎新年活动(六)各种活动的收取,整理。四、详细工作第 3030页共 5151页1、完成各个社团开学会员统计工作,并进行社团干事的竞聘工作。2、完成全部社团新社员招收工作,完成全部社团管理层转轨工作,确定新社团负责人并做好相关通讯录3、监督审查社团会员工作状况4、办好创

40、业小集市的一切相关活动5、做好社团活动总结工作。6、做好本学期收尾工作,社团的学期总结,部门的总结。五、部门工作安排依据社团本学期的工作要求,安排如下:1、全部部长、副部长:做好平常的日常监督管理;组织、策划各类社团团体活动;激励每个社员主动参与各个活动;学期末对每个成员做出评价。2、秘书部:以主动的看法、坚韧的毅力、务实的作风,做好积分整理及存档;做好每次例会的会议通知、会议登记;做好每一次的会议记录;帮助指导老师做好社团资料的整理存档;协助其他部门完成社团各个活动。第 3131页共 5151页3、项目部:做好日常工作的同时并帮助社长做好社团内部各种活动策划;审核社团上交的文件;完成社团近期

41、的活动的策划和组织。4、宣扬部:做好对社团内部的海报通知;做好每期广播通讯稿。5、创业部:组织办好创业小集市活动;供应学校每个同学创业的平台。6、网络部:更新网络让大家更加了解本社团的文化魅力;协助社团拍摄照片等影像资料。我们这个大团体有信念做到让老师、让同学,让全部人看到一个有活力、有生气的社团部门,我们会尽自己的最大可能让大家展示自己的才能,让大家的高校生活过得快乐欢乐,让每个人都体会到社团的魅力。社团工作安排书 10一、目前工作:1.现社团团员有 7 人,还在招募一批新的成员,预计招募 20 个人第 3232页共 5151页2.学校给的 600 块钱资金会用于,300 块钱买镜子用于看那

42、服装和化妆的效果,椅子、桌子用于有一个地方可以开例会,200 块钱买 cosplay 服装用于外景拍摄、漫展和学校演出,100块钱买化妆品用于搭配服装的美感二、活动支配:1.每三周召开一次例会,探讨关于自己的社团的展望、和下一次出外景的剧本、服装、道具、地点等,社长和副社长会总结上三周的状况,以及对下三周的工作进行规划等2.对社员进行分工明确的科学管理,利用课余时间对剧本、服装、道具、图片后期进行创作和制作,在例会上,向各社员汇报进度3.争取每一期进行一次寒假外景拍摄4.本社团争取利用课余时间,排练节目并主动参与学校所举办的演出活动,在时间允许、不影响学习的状况下参与漫展5.每年举办社团联欢晚

43、会,在年会上对本年度有突出表现的社员和干部提出表彰和嘉奖三、资金来源:1.会费收入、2.学校经费发放、3.漫展卖东西及接商演第 3333页共 5151页四、资金社团财产管理与安排:1.取 2 名团员做会计,对社团的活动经费进行管 理,一名做好对会费入社的登记,并做帐入册,另一名则进行社团支出管理,当社团要购物物品时,做好对物品价格的也许估计和购买(坚持对退少补的原则,要有收据),社长会总管社团财政,对 2 名会计的账簿进行核对,在例会上向每位社员汇报2.在年会上,社长会对本年度会费运用状况进行汇总报告。社团工作安排书 11一、活动目的任务:为发展学生的特性和特长,激发学生广泛的爱好爱好,丰富校

44、内课余生活,给爱好滑板的同学一个良好的学习环境,推动我校滑板运动的发展,促进我校滑板运动技术水平的提高,学校于本学期起先组建滑板课外社团。为了在教学中取得更好的效果,尽快的提高同学们的技能,特制定本安排。二、现状分析:我校硬件设施不是很好但是对于一个农村学校来说基本上能满意课外活动的要求了。目前我们的滑板队刚刚组建,由于我们的队员都第 3434页共 5151页来自农村,基础相对薄弱,大部分队员连一个滑板都没有(更谈不上滑的怎样),因此只能从最基本的方法教起(当然队伍中也有个别同学有肯定的技术水平,他们可以帮助老师帮助其他同学)。另外队伍中女队员很少,女队员的基础也更差。要提高的确要经过长期的训

45、练才行。另外由于队员人数较多,光靠一个老师是无法管理好的,因此必需把队员依据实际状况分成若干个小组,由小组长帮助才能得以顺当进行。三、时间支配:周五下午 4:004:50四、训练要求:学生训练课的内容、形式,要求多种改变,各种练习手段尽量与嬉戏活动相结合,以激发学生对滑板的爱好。首先要以培育学生的基本功为主,对那些基础相对较好的学生还要培育其竞赛水平和心理素养。五、详细训练内容支配:1、召开全队队员会议,制度训练纪律。第 3535页共 5151页2、打算训练所需器材。3、基本步法训练。4、以开火车的形式进行滑板练习,培育学生的运动爱好。5、滑板专项技术训练。6、滑板基本战术的教学。7、学生队内

46、进行竞赛,可以用多种形式进行,以提高竞赛成果。8、训练学生在竞赛中的心理素养。社团工作安排书 12各基层团委、学生社团:经校社团联合会主席团探讨探讨,报校团委批准,现将校社团联合会 20 xx 年下半年工作安排公布如下:一、工作指导思想郑州高校社团联合会自 20 xx 年成立以来,在校党委的领导下,在校团委的干脆指导下,为丰富校内文化生活,提升校内文化品位,引领校内文化时尚做出了主动而有富有成效的努力。新学期伊始,社团联合会将结合以往工作阅历,踏实进取,勤勉不倦,创新工作思路,第 3636页共 5151页革新工作模式,狠抓工作落实,争取为我校团学工作和和谐校内建设做出新的更大的贡献。(一)继往

47、开来,秉承传统,以品牌树形象新的学期,社团联合会将接着秉承“诚信明礼、严谨求实、团结协作、开拓创新”的优良工作作风,始终坚持“服务于学生社团的健康发展,服务于广阔学生的全面成才”的工作宗旨,始终坚持“以管理促建设,以团结固基础,以品牌树形象,以特色创声誉,以创新求发展”的工作思路,主动响应团中心“校内文化社团化”的号召,全面持续开展有深度、有内涵、有品位、有价值、有意义的社团活动。(二)常项推动,重点突出,以创新求发展社团联合会本学期将接着开展球迷嘉年华、社团文化周末广场,周末舞会,元旦游园会等重点工作,不断推动重点工作的精品性和创新性;紧跟时代潮流,把握时代气息,开展纪念建国六十周年的特色活

48、动;同时发掘具有中心特色的社团品牌活动,进一步加强中心社团之间的相互合作力度。在开展原有常项工作和重点工作的基础上,发展创新型活动。第 3737页共 5151页(三)培训考核,层层推动,扩大团组织覆盖本学期,社团联合会团总支作为我校共青团基层组织建设试点单位,将接着扩大团组织的影响力和覆盖面,主动推动社团团建工作。上半年已集中发展了一批社团团支部,本学期,我们会在现有社团团组织建设的基础上,坚持“成熟一批,发展一批;以老带新,以强扶弱”的原则,完善社团团支部工作制度,明细责任分工,以社团联合会团总支为主体,层层推动我校社团建团工作。(四)骨干培育,薪火相传,加强人才梯队建设本学期社团联合会面临

49、着新一轮的换届和招新,如何有效地做好人员的新旧更替,做好部门工作及文化的传承是重点;其次,把握委员选拔尺度,为社联迎接一批业务素养高、工作实力优、责随意识强的优秀人才,同时做好新委员的融合和适应工作,使工作不断层、不脱节,保持工作的持续性和高效率。第三,要培育社联骨干力气,使一批有责任心,有创新力,能担风险的骨干人才成为社联的支柱,搭建人才梯队。二、常项工作1、社联骨干竞聘。九月中下旬,面对全校 20 xx、20 xx 级全体同第 3838页共 5151页学公开聘请主要学生干部,保证社团联合会工作的连续性并顺当完成的新老交替工作。2、社联、社团招新。10 月中上旬,对招新工作的详细事宜(时间、

50、地点、抽签、发票等)进行全面部署,并对招新过程中的留意事项(平安、卫生等状况)进行支配,确保招新工作的顺当完成,为组织输入簇新的血液。3、社联干部的培训。10 月中下旬,完成全部招新和换届工作后,刚好召开培训会,并召开成果共享沟通会,使 09 级新委员尽快熟识工作、融入集体,并以此为契机深化社团,了解社团,起先社联和社团生活。4、社团评优、财务和维权工作。加强对社团财务和会员权益的监督和管理工作,切实保障会员合法权益不受侵扰,并且实行每月针对社团某一方面的专项工作,依据公允、公正、公开的原则,对各个社团进行有效综合评估,进行单项成果排名,并把每月排名状况通过网站公告等形式刚好向社团公布,为年终

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