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1、2022年地税工作人员科学发展观学习体会：落实科学发展观服务经济建设科学发展观是当前我国经济社会发展的重要指导方针。党的十七大报告中指出：“要深化实行科学发展观。把全社会的发展主动性引导到科学发展上来，把科学发展观实行到经济社会发展的各个方面。”这为新时期如何做好地税工作指明白方向。一、坚持科学发展是促进地税事业不断进步的根本所在。科学发展就是要把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式、破解发展难题，提高发展质量和效益，实现又好又快发展。当前地税工作发展中，我们面临的突出问题是征管手段相对滞后。目前，财政、金融等经济服务部门都已逐步建立起一套成熟的管理手段，地税机关要想更好地发挥税收职能作用，
2、就必需紧跟时代步伐，在创新发展上下工夫。因此，地税部门首先要进一步加强税收管理的科学化程度，不断推动税收管理的信息化进程，开发出适应现代税收征管特点的纳税申报、税款征收、基础税源管理的信息化系统，刚好、全面地驾驭各方面的管理信息，使信息化建设尽快融入税收管理工作中去。其次要推动税收精细化管理，建立科学的税源管理制度，推动税收规范化管理和标准化作业，实现税收工作流程化，把各岗位紧密连接起来，明确各个岗位职责，形成申报征收、管理服务、税务稽查和发票管理等部门之间，既各司其职又加强沟通、亲密协作的工作机制；要提高税源监控效果，加强税收分析、纳税评估、税源监控和税务稽查的互动，规范互动协调机制，提高监
3、控质效，从而使税收管理适应现代化要求，真正实现对纳税人高效率的管理和对税源的有效监控。二、坚持以人为本是确保地税机关和谐发展的前提条件。以人为本就是要充分发挥人的作用，充分调动人的主动性和创建性,凝合一切主动力气。以人为本理念充分反映了构建社会主义和谐社会最基本的价值取向。在地税工作中，坚持以人为本就是要深化干部人事制度改革，建立健全科学的干部选拔、培育和激励机制，充分调动广阔地税干部的主动性、主动性和创建性，增加队伍的凝合力和战斗力，为地税机关的和谐发展注入足够的动力和活力。首先，要树立科学的人才观。国家要发展，社会要进步，都离不开人才。地税部门要根据科学人才观的要求，坚持德才兼备的前提下，
4、把品德、学问、实力和业绩作为衡量人才的重要标准，真正做到用好的作风选人，选作风好的人，不断加强地税干部队伍学问化、年轻化、专业化建设，打造一支政治坚毅、业务精湛、廉洁干事的队伍，为地税工作供应坚毅有力的组织和政治保障。其次要加强队伍建设。和谐地税建设很大程度上取决于队伍内部是否和谐，因此要根据政治坚决、求真务实、勤政廉政、团结协作的要求，不断加强干部队伍建设，要抓好领导班子建设，增加班子成员团结协作意识，形成同心同德、团结一心的良好局面；要不断提高干部队伍政治业务水平，增加地税人员的税收执法和服务实力；要主动组织健康有益的文化活动，丰富职工业余文化生活，培育地税人员主动向上的生活情趣，从而促进
5、地税机关健康、和谐氛围，为地税机关科学发展创建人才基础和和谐环境。三、坚持统筹兼顾是推动经济民生不断进步的重要保障。党的十七大报告中指出：“必需坚持统筹兼顾。统筹个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、当前利益和长远利益，充分调动各方面主动性。”这就要求我们在税收工作中，要统筹好国家利益和个人利益间的关系，一方面抓好组织收入这项中心工作，另一方面要搞好对纳税人的各项服务。同时要发挥税收调整收入安排的重要作用，落实好包括税收减免等各项税收政策，促进社会的公允正义。首先，要坚固树立税收工作服务观。树立“一心一意为纳税人服务”的理念，在工作实践中主动推动服务制度和服务方式的创新，仔细听取纳税人看法和建议，主动开展与纳税人的沟通和沟通，在接待礼仪、政策辅导、简化程序等方面不断强化落实，提高服务质效。要用实际行动取信于纳税人，为纳税人排忧解难，从而维护好纳税人的合法权益，为地税工作和谐发展保驾护航。其次，要树立经济税收观。充分相识税收是调整收入安排的重要手段，维护社会公允正义的重要途径。要把国家的各项税收政策，尤其是各项税收实惠政策落实到位，把税收职能作用发挥好，从而保障社会的和谐发展和不断进步。