关于新员工入职演讲稿简短范文3篇.docx

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1、关于新员工入职演讲稿简短范文3篇 演讲稿的打算是我们演讲良好进行的基础,在新员工入职会议上,你的演讲稿打算好了吗?抓紧写写看吧,肯定要仔细对待哦,以下是我和大家共享的关于新员工入职演讲稿简短范文3篇,以供参考,希望对您有帮助。 新员工入职演讲稿1 我来到虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益求精,不断创新,对员工的无微不至让我感到加入是幸运的。能成为公司的一员,我感到无比骄傲,信任这种骄傲感将使我更有激情的投入到工作中。作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了肯定的工作阅历,但刚进入公司,难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状

2、态和适应工作环境,有问题刚好请教同事,主动学习工作所须要的各项专业学问,努力提高自己的业务水平。这段时间我学到了许多学问,自己的技术水平也得到了很大提高,过得特别充溢和欢乐,再累也是值得的!在这里,我要特殊感谢在这段时间帮助过我的领导和同事,正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助,才使我得于尽早从那种惊慌心情中解放出来,使我尽快地适应了环境,全情地投入了工作!因为正如我了解的那样,是关切自己的每一个员工,给每一个员工足够的空间呈现自己!在,我喜爱业务员这个工作岗位,因为这个岗位具有很高的挑战性,能让我把十多年的学问学以致用,并能很好的发挥我制定安排、处理问题等方面的实力,正因为对工作的

3、喜爱,使我能全情投入到工作中去。 我知道惟有主动的行动才能带来丰硕的成果。为了做好销售这项工作,我正专心的做着领导交给我的每一项任务。对于我来说,是一个区分于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工,我会去主动了解、适应环境,同时也要将自己优越的方面呈现给公司,在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外,我还要时刻保持昂扬的学习激情,不断地补充学问,提高技能,以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我信任只要能端正心态、有十足的信念英勇地走下去,就肯定会取得胜利。社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势,更要通过学习他人的阅历,来提高自身

4、的素养。公司的发展目标是雄伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我信任我有实力把握机遇,与一起迎接我来到虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益求精,不断创新,对员工的无微不至让我感到加入是幸运的。能成为公司的一员,我感到无比骄傲,信任这种骄傲感将使我更有激情的投入到工作中。 新员工入职演讲稿2 尊敬的老师,敬爱的同学们: 此刻请允许我还这样称呼大家,为期一周的xx届新员工入职培训到今日就要暂告一段落了,这段充溢而开心的经验让我们受到了人生中第一次重大转折的职业洗礼,在培训中我们倾听了辛总对企业文化高屋建瓴又深化浅出的讲解阐述,我们感受到冷总一点也不冷,

5、很暖和也很亲切,我们接受着丁老师每天的问候,我们的回答好,很好,特别好已经成了我们新的职业写照,还有苏老师热忱爽朗的笑声,袁经理从电影中赐予的深刻启迪,准妈妈老师的不辞劳苦早来晚走,点点滴滴等等等等,我们都不会遗忘,是你们的关怀培育让我们健康成长、快速成才、获得胜利,在此请允许我代表全部参与培训的同事们向各位领导各位老师表示诚心的感谢!祝福你们工作顺当,健康快乐! 在由一名单纯的学生成长到一位职业的社会人的最关键的时候,入职培训有备无患地给我们带来了这种再成长过程中所必需的种种养料,企业文化的熏陶、公司领导的厚望、资深专家的指引以及各部门负责人规章制度的讲解和工作生活的切身体会,对于我们相识浪

6、潮融入浪潮服务浪潮受益于浪潮有着切实的现实意义和巨大的促进作用,我们也肯定会不负众望,在今后的学习工作中打好坚实的专业基础、培育良好的团队意识,保持可持续的学习实力,脚踏实地、精益求精、开拓创新、充溢热忱。 今日之浪潮,已是中国领先的计算平台与IT应用解决方案供应商,同时,也是中国最大的服务器制造商和服务器解决方案供应商,用户遍及金融、通信、政府、教化、制造业、烟草等行业和部门。公司现在已经成长为软硬件一体化、经济效益社会效益并重、国内顶尖国际知名的创新型、市场化股份制公司,我们为选择浪潮而感到无比骄傲,也请领导们老师们信任,浪潮也会为选择了我们而感到愈加傲慢! 太阳每天都为我们升起,新的将来

7、让我们充溢希望,让我们在浪潮这片广袤的海洋扬帆远航! 新员工入职演讲稿3 今日是今年毕业生第一批入职的新员工签订合同的日子,很兴奋我们公司又拥有了一批新的人员,我代表公司全体员工对你们的加入表示欢迎!今日也是我们公司第一批员工入股签订股东协议的日子,三年来的全部努力成为我们今日八位新股东重生的日子,我作为股东之一对新股东的加入表示欢迎和接受! 无论是新员工还是新股东,借今日这样一个机会和大家沟通三个内容: 二、向公司老员工学习,敬业爱岗、踏实前行; 三年来随着公司的不断发展沉淀下一批很优秀的员工,他们看到了公司经验的每一步艰难,熬过了公司最苦痛的发展初期,他们不仅仅为公司的发展做出了特别大的贡献,也在这个过程中得到了很好的历练,当他们拥有职务、股份、待遇的时候,我想那是他们应得的。作为新员工要懂得只要你付出同样的努力,你也会在不远的将来得到你能够得到的一切, 公司在机制的设置上对全部员工都是相同的。咱们公司有个特别好的文化,就是大家彼此之间真诚相待,互帮互爱,我们是个和谐的大家庭,任何人有困难大家都能伸出友爱之手,不会让你感觉很孤寂,不会让你无依无靠,这是几年来这帮老员工对公司的巨大贡献,所以新员工也要敬业爱岗,也要帮助自己的伙伴一起成长!

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