2021年上半年基层党建工作情况报告.docx

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1、2021年上半年基层党建工作情况报告2021 年上半年基层党建工作状况报告 一、主要做法及成效 今年以来,根据整体推动、重点培育、全面提升的工作思路,以巩固提升 x 为抓手,以实施 x 党建工程为载体,全领域推动基层党建工作,基层党组织整体功能不断强化,为 x 打造创新发展高地供应了组织保证 (一)加强党史学习教化,强化思想政治根基 在抓党员党史学习教化中,我们注意在学实严上下功夫,引导广阔党员千部转思想、提素养,强引领、抓落实,促进党史学习教化常态化。一是打牢思想基础。以中国共产党党史和*新时代中国特色社会主义思想的常态学习、巩固提升为基础,制订党员党史学习安排表,为基层党组织和党员推出主题

2、式菜单,列出学习内容,指明学习方向,梳理学习要点,整合报刊、网站、微信等各类宣扬媒介,持续加大对中心和省委、市委关于抓党员学习教化常态化制度化的重要指示、政策解读。同时,把舞台和话筒交给一般党员,请他们走上讲台、当起主角,谈自己的学习体会和心得,让党员听进去、学起来、做到位。二是创新活动载体。严格落实双重组织生活等党内各项制度,以关键少数的作用发挥推动 x 形成上行下效、整体联动的良好局面。通过在全体党员中开展亮身份、当先锋活动,引导广阔党员亮出身份,践行履职承诺。年初,为 xx 名党员统一配发新党徽,通过张贴或摆放党员群像图党员先锋岗党员示范岗等标识的方法,亮明党员身份,同时围绕工作实际和岗

3、位特点明确承诺事项并予以公示,接受党员群众监督。如等,进一步激励广阔党员立足本职岗位,发挥先锋模范作用。三是强化督促检查。将抓党员学习教化常态化制度化纳入大党建目标考核内容,实行不定期督查、x 巩固提升工作例会等方式,压实党建工作责任。两次对 x 个办事处和 x 个机关党组织活动开展状况进行了不定期暗访督查,结合半年党建考核对xx 各级党组织进行全面考核验收,盯紧薄弱环节、督促问题整改,确保学习教化扎实推动。同时,以每月第一个周二固定组织生活日为载体每次聚焦一个主题,组织党员开展三会一课、集中交纳党费、参与志愿服务等活动。结合庆祝建党 100 周年,在七一前夕,组织 xx 基层党组织开展了十个

4、一系列主题活动,引导党员主动践行四个合格,以实际工作检验抓党员学习教化常态化制度化成效。(二)健全工作制度,不断夯实党建工作基础 从责任落实、工作制度、推动措施、经费保障等方面加大力度,为 x 党建工程扎实推动定坚实基础。一是建立党建责任制。xx、办事处、基层党组织三级层层签订党建目标责任书,并对 xx 属党(工)委实行了三单制管理,在 x 个 xx 属党(工)委、x 个社 xx 和 x 个 x 直机关单位建立了书记抓党建工作台账,实行每季度上报任务清单完成状况,把督促指导、跟踪问效、严格考核贯穿基层党建工作全过程。二是建立联系点制度。结合 x 级领导联系办事处和社 x 状况,建立 xx 委常

5、委基层党建联系点制度和联系点任务清单,每位常委联系一个基层党组织,示范引领各级党组织及其负责人履行党建第一责任人职责,全面促进基层党组织晋位升级。三是建立工作例会制度。建立 x 巩固提升工作例会制度,明确每月第一周召开工作例会并建立例会工作台账通过一月一主题,赛进度亮成果,问题找缘由,交任务抓落实,有效推动了工作落实。四是建立督查考核制度。通过建立季督查、半年和年终考核制度,督促党建目标任务完成。在半年考核中,将考核标准 x 分为 x 个类别 x 小项 x 条,根据不同标准对 x 个 x 属党(工)委进行全面考核,并作为 xx 委目标考核的重要组成部分,形成了基层组织建设的约束、动力机制,为基

6、层党建工作创新提升提供保障。五是建立干部培育机制。高度重视基层干部队伍建设,根据年初印发的关于在实施 x 党建工程方案要求,在每个社 xx 建立了 x-x 人的后备干部队伍,健全了非公企业和社会组织双向互动工作机制,推动党组织书记与经营管理人员交叉任职,着力优化党组织书记队伍结构。同时分类分层开展培训,今年 x 月中旬组织 xXx 名基层党务干部到郑州高校培训,收到了良好的效果。六是建立经费保障制度。根据市委关于的实施看法,从 x 财政列支 x 万元,作为基层党建工作专项经费,用于阵地建设、功能提升、教化培训等。同时,各办事处也进一步加大对示范点建设的投入力度,上半年,累计投入 x 余万元对确

7、定的党建示范点实施了再提升,目前,已改造提升完毕,等改造提升工作正扎实有序推动。(三)深化大党委建设,x 域化党建新格局全面构建 一 是完善工作机制。健全了协调议事、共驻共建和联抓联管等工作机制,坚持和完善社 xx 大党委会议和大党委联席会议制度,根据大事共议、实事共办、要事共决、急事共商的议事原则,共同探讨确定共驻共建方案、实施项目、推动措施等协商解决社会性、群众性、公益性事务。目前,x 街道大党工委和社 xx 大党委实现全覆盖,参加共驻共建党组织 x 个,吸纳兼职委员 x 名,今年以来,探讨解决共驻共建间题 x 个。二是实现资源共享。由社 xx 大党委牵头,充分利用社 xx 辖xx 机关事

8、业单位、国有企业、两新组织等各类党组织人才、场地、健康医疗等方面的资源优势,促进共建单位资源和社xx 服务共享。今年以来,各办事处、社 x 共明确承诺共建事项 x 项,共享场地、物资等 x 个(处),实现了事务共商、资源共享。今年上半年,先后迎接省内兄弟县 x 到我 xx 参观学习x 余批。(四)示范引领带动,基层党建工作全面提升根据建点连线成片、形成 xx(带)的工作思路,以创建社 x、两新组织、机关、学校等不同类型党建示范点为依托,着力打造党建示范 x、党建示范带和党群服务中心,着力构建一 x带一圈党建示范格局。社 一是社 x xx 典型带动促提升。今年在机关、社 xx、非公企业、教化等领

9、域细心培育 x 个基层党建示范点,且每个示范点都特色显明,如等特色做法,深受辖 xx居民欢迎,取得了看得见、评价好、居民满足的实效,充分发挥了党建示范点的辐射带动作用。二是两新星级创评强发展。深化两新党组织星级评定、分类定级工作,开展以把党员培育成企业标兵、把企业骨千培育成党员,党员带领职工创名优品牌、党组织带领企业创更高效益为主要内容的双培双创活动。在今年 x 月份召开的两新星级党组织授牌仪式暨工作推动会上,对 x 年度在党组织班子建设、党员队伍建设等各方面成效明显、社会影响较好的 x 个星级两新党组织进行表彰,并赐予党建经费嘉奖,进一步溦发了两新党组织干事创业的热忱,实现了党建工作与企业发

10、展的双促双赢。如,丰富党员组织生活形式和内容,示范引领 x 两新党建工作全面提升。三是创新工作模式精服务。根据一社一特色党建服务品牌创建目标,实行年初定项目、年中抓管理、年底严考核的方式,对基层服务型党组织建设实施项目化管理,先后打造社 xx 党建特色品牌 x 个,如等,形成了一社一特色的服务新模式 (五)创新工作体,基层党组织整体功能不断増强 以创新服务平台、创新组织生活形式、创新党建服务模式、创新地企党建沟通机制为体,进一步提升基层党组织服务党员群众水平。一是创新实体服务平台。依托社 x 服务体系建设,统筹规社 xx 服务设施建设,以党建为引领,建立集社 xx 党组织社 x 居委会、社会管

11、理和生活服务于一体的社 x 公共服务中心,为居民群众供应一站式服务。今年以来,各社 x 共受理服务事项 x 项,办结 x 项,群众满足率达 x。二是创新开放式组织生活。为全面落实关于新形势下党内政治生活的若干准则要求,本着联建联管联用原则,通过整合机关、办事处、社 xx、国有企业、两新组织等各类资源,着力打造基础型、红色型、公益型、科技型等不同类型的开放式组织生活基地,为基层党组织开展活动供应有力支撑,增加了党员参与党内政治生活的自觉性和实效性,使支部组织生活从封河的会议到开放的基地,使红色党味更符合时代风味,增加了党组织生活的活。目前,已建成 x 个开放式组织生活基地;x 月底全部建成 5/

12、10后,xx 开放式组织生活基地将达到 x 个。自去年 x 月基地开放以来,先后有 x 批 x 余名党员到基地开展了组织生活,目前,排队预约到基地过开放式组织生活的党组织 x 余个 x 余人。其做法先后被x 日报光明日报采访报道。三是创新党建服务模式。根据一社一特色党建服务品牌创建目标,实行年初定项目、年中抓管理、年底严考核的方式,对基层服务型党组织建设实施项目化管理,先后打造社 x 党建特色品牌x 个,如等,形成了一社一特色的服务新模式。四是创新地企党建沟通机制 。根据市委关于进一步加强国有企业党建的要求,立足 x 实际,成立 x 国有企业党建联席会(x 分会),并召开党建联席会第一次会议,

13、探讨制定了等规章制度,以 x 为抓手,进一步加强驻 x 国有企业(科研院所)党建工作沟通,深化驻 x 央企、省企、科研院所党组织与地方及其他企业党组织合作,为推动国企党建工作、企业生产经营和地方经济社会全面发展搭建了平台。x 月初全市国有企业党建联席会第一次会议在 x 胜利召开。(六)丰富活动载体,党员队伍建设水平得到提升 始终把发展党员及党员的教化管理工作,作为加强基层组织建设的基础性工作来抓,不断创新党员教化管理模式,完善发展党员工作机制,全面加强党员队伍建设。一是强化党员信息化建设。树立大党建理念,统筹整合现有党建网站和党员教化平台,建好用好党建服务平台,通过完善党组织和党员信息库把单向

14、教化与双向互动结合起来,实现组织关系接转、党员发展资料、三会一课会议记录的线上审核、线上办理,同时,主动探究开发开放式组织生活基地网上预约、政治生日短信提示、微信平台信息融合等项目,把线下教化动员与线上线下沟通结合起来,进一步拓宽党员学习教化渠道。二是严格党员日常管理。根据发展党员总体要求,把好关口、畅通出口,仔细执行双推双评三全程制度,通过严格落实党员发展安排,对 x 名入党主动分子和 x 名党务干事进行教化培训,保障党员发展工作稳步推动;组织对各党(工)委贯彻细则及失联党员组织处置工作进行回头看,通过阶段排查和重点抽查,确保党员发展及组织处置工作依规有序进行。三是深化党员教化载体。严格根据

15、时间节点、工作要求,统筹做好省属企业退休党员整体移交各项工作,整体接收等家省属企业移交的 x 名退休党员,通过举办新党员欢迎会、组织登门走访等形式把退休党员有序纳入社 xx 党组织管理;在全体党员中开展亮身份、当先锋活动,结合固定组织生活日,持续加强党员志愿者队伍建设,广泛开展在职党员到社 x 报到、为民代办志愿服务、无职党员设岗定责等活动,使党员先锋模范作用得到有效发挥。二、存在问题及不足 今年以来,在 xx 委的正确领导下,在 x 各级党组织的共同努力下,基层党建工作有典型、有特色、有亮点,取得了一定成效,但通过季度督查和半年考核也发觉,工作中仍旧存在些问题和不足。一是机关党建工作量有待加

16、强。部分机关党组织书记对抓党建工作思想相识上有偏差,存在着重业务轻党建工作的思想,存在着支部建设说起来重要,干起来次要,忙起来不要的题,党建工作与业务工作顾此失彼。同时,在机关党务工作者中,基本上都是兼职,而且更换比较常常,部分同志既没有经过系统的学习培训,也没有相关的工作经验,对如何搞好党组织建设既没有明确思路,也缺少工作招法,综合素养与工作要求存在差距。二是两新党组织作用有待发挥。在两新组织中,规模较大的党建工作机构、人员、经费能够得到有效保障,工作开展比较扎实,效果较好。但对于规范较小的企业和新社会组织党员人数少且流淌性大,企业党务工作者大多身兼数职,从事党务工作的时间、精力得不到有效保

17、证。同时,近几年由于受经济形势影响,部分企业生产经营困难,职工党员流失严峻,有的已面临破产,因此,导致党员活动无法开展,载体不丰富,成效不明显 三是组织生活制度落实有待规范。从督查状况看,部分社xx、两新党组织存在党支部会议记录不规范问题,有的落实三会一课制度不严格,有的未严格按月收繳党费规定。有的对支部固定组织生活日活动没有支配布置,组织生活开展安排性不足,存在应付现象。同时,随着省属企业退休党员整体移交等因素,xXx 名党员中 x 岁以上退休党员 x 名,部分支部老岭化状况突出。而且 x 岁青年党员随着每年高校生毕业、求职等因素,流淌性较大,在进行思想政治教化、开展党内组织活动等方面难以做

18、到协调统一,教化内容缺少对特定群体的吸引,影响了党组织凝合力的提升。针对以上存在的间题,下一步我们将仔细探讨解决。三、下半年重点工作 将严格对标 x 委关于 xxxxx要求,实行关于加强和改进 xxxx 若干看法,推动 xx 党建工作全面加强全面过硬。(一)以党的政治建设为统领,切实当好三个表率。1.开展不忘初心、牢记使命主题教化。以 xxx 总书记重要指示精神为指引,强化 xxxxx 意识,把政治建设摆在首位,大力开展政治引领行动和铸魂补钙行动,做到旗帜显明讲政治。坚固树立四个意识,坚决四个自信,始终把两个坚决维护作为最高政治原则和根本政治要求,在思想上高度认同、政治上坚决维护、组织上自觉听从、行动上紧紧跟随。强化政治担当,切实把学习成果转化成坚决志向信念、加强党性熬炼的思想自觉,转化为指导实践、推动工作的行动自觉,带头不折不扣实行以习近平同志为核心的党中心各项决策部署,确保党中心政令在我院落地生根、结出丰硕成果。2.突出抓好政治学习和教化。强化 xx 政治.

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