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1、2021年党课稿：如何加强乡镇纪检干部自身建设和全区村“两委”换届准备工作调度推进会议讲话稿1 2021 年 党课 稿 ：如何加强乡镇纪检干部自身建设 和 在全区村两委换届打算工作调度推动会议讲话 稿 1 2021 年 党课 范文稿 ：如何加强乡镇纪检干部自身建设乡镇纪委干部队伍的素养和实力，关系到自身形象和工作成效，干脆涉及人民群众的利益要求。因此，要真正培育和造就一支能担当重任的高素养纪检队伍，完成新形势下反腐倡廉各项工作，我认为思想是前提，实力是关键，制度管理是保证。 一、提高思想政治素养，强化想干事的意识 要保证乡镇党委、乡镇政府的各项工作部署落到实处，就必需要进一步提高纪委干部的思想
2、政治素养，以剧烈的责任感自觉地把反腐倡廉工作放到促进发展和保持稳定的大局中去思索，把握开展工作的正确方向。 一是要树立正确的理念。首先，要树立纪委工作是抓第一要务的思想理念。乡镇工作压力大，纪委委员是其他班子领导或站所的工作人员，他们大多时间要兼任包村工作或其他中心工作，很难有时间来参加纪检工作。其次，要树立服务是生命线的服务理念。在基层工作过程中，我们必需要围绕农村工作等热点、难点，为本乡镇的中心工作做好服务，坚持纪委工作与本乡镇其他中心工作同步运行、主动跟进，促进和推动工作取得预期的成效。再次，要树立预防是关爱，是爱护的行动理念。教化、制度、监督并重的关键点是预防，我们要有有备无患的思想意
3、识，面对利益格局调整，机制、体制转变的新状况，把教化、制度、监督各项工作，定位在工作前，呈现在维稳中，体现到群众利益上。不仅如此，还要通过加强程序监控，深化治本措施，切实担负起教化、监督所属人员用好权力，规范行为，以治本原则爱护干部不犯错误，解除不利于工作的各种障碍和干扰，营造一种干干净净做人的良好氛围。 二是要增加自律的意识。一个好的或者坏的看法在人民群众当中一旦形成，要想扭转过来是特别困难的，所以纪委干部要倍加珍惜人民群众的信任，更加严格地要求自己，起好表率作用。凡是要干部职工和部门执行的，纪委干部要首先执行；凡是要求别人做到的，纪委干部要首先做到。做到不该说的坚决不说，不该要的坚决不要，
4、不该去的地方坚决不去。只要我们坚决政治立场，站在乡镇党委、政府的立场上看问题，凡是与政策相违反的活动决不参与，凡是与政策相违反的行为决不参加，凡是与政策相违反的言论决不传播。 三是要强化责任感和使命感。在抓工作的实践中，我们深刻感受到，有了责任心，才会不辱使命。为此，我们要强化内部的教化和管理，使纪委干部充分相识纪委工作的必要性和重要性，进一步强化责随意识、职能意识。 二、提高综合素养，培育会干事的实力在机制体制方面不断创新，党风廉政建设和反腐败工作也面临着新状况、新问题和新须要，乡镇纪委工作要适应这一形势的发展，就必需通过三个方面的努力，完善自我、促进工作。 第一，要抓好学习，努力提高业务实
5、力。学习是做好各项工作的基础和重要保证。在各种新状况层出不穷的形势下，纪委人员要把学习当作一种职责，当成开展工作的重要内容，在全面熟识和驾驭纪检监察业务学问的基础上，特殊要加强市场经济学问、工程管理学问、财务审计学问的学习，进一步拓宽视野，完善学问结构，扩大学问面。要通过学习，立足于新的形势和新的实践，敢于破除不合时宜的思想观念，提高业务工作实力。真正发挥好服务和保障作用、监督协调作用、参谋助手作用。 其次，要善抓重点，努力在解决实际问题上下功夫。一是在教化上抓重点对象、重点时机。根据要求，乡镇干部，基层村干仍旧是教化的重点对象，但在教化的方法上要抓重点时机。如适时开展廉政提示教化，通过打招呼
6、、吹廉风等方式告诫干部要勤政廉政。二是在效能监察上抓重点环节。要培育乡镇纪委人员勤思索、善钻研的实力，透过现象看本质，主抓要害，提高工作实效。三是在完善制度上抓重点领域。要有针对性地加强对这些重点部门和重点领域工作程序的规范化、制度化管理，帮助业务人员正确处理好责、权、利的关系，常想群众的信任，常思组织的培育之情，面对各种诱惑，时刻有一种如临深渊、如履薄冰的危机感，从而更好地履行职责，干好本职。 第三，要进行业务探讨，努力在深化反腐倡廉上下功夫。实践证明，实行参与培训、阅历沟通、边干边学等方式进行业务探讨，是提高纪委干部实力水平的有效途径。依据中心工作的实际，要注意提高五个实力：一是组织协调的
7、实力，留意沟通信息，联系上下级各部门，形成反腐倡廉的整体合力；二是执纪办案的实力，擅长分析和推断出现的新状况、新问题，深化探究查办案件的规律和特点；三是处理困难问题的实力，审时度势，统筹考虑，做到既澄清事实，又不放过细微环节；四是开拓创新的实力，自觉变更各种不合时宜的观念和做法，努力做到思想上有新解放，工作上有新思路，实践上有新创建；五是语言和文字表达实力，不仅会办案，能处理详细问题，而且会总结，成为能文能武的复合型纪委人才。 三、加强制度管理，营造敢干事的环境 乡镇纪委身处反腐倡廉工作的第一线，不但要具备开展工作的综合素养和学问实力外，还要有敢于创新，敢于同腐败行为作斗争的志气和胆识，这些一
8、方面要靠营造干事创业的环境来影响带动，另一方面还要有切实可行的管理制度作保证。一是要加大党风廉政宣扬教化力度，构建大宣教格局。充分发挥宣扬部门的作用，形成整体合力，取得整体效果，营造舆论氛围。二是要接着强化党风廉政建设责任制，抓考核、抓检查、抓落实，对领导不力、甚至不抓不管，导致严峻不正之风的责任人，依照责任条款坚决追究责任。三是要建立和健全工作制度和激励措施，用一个良好的机制来约束纪检队伍。建立健全工作制度，能够做到有章可循、井然有序、目的明确，同时通过制订纪委人员工作目标管理考核制度，既能提高纪委人员的工作主动性、主动性，还可以充分发挥他们的创建性，在工作中做到敢为人先，敢于探究、敢于创新
9、，不断拓宽工作思路和创新工作的方式方法，大胆进行尝试，使纪委工作不断适应形势的发展，跟上时代的脉搏。四是要健全纪委人员行为守则。通过制订一系列规章制度，约束和规范纪委干部的思想行为，使纪委人员知道什么应当做，什么可以做，什么不能做，时刻保持醒悟的头脑，严格执行纪律特殊是办案纪律，维护纪委干部队伍的良好形象。做到严于律己，秉公执纪，无私办案，改进作风，说实话，报实情，办实事，求实效，坚持原则，敢于碰硬，勇于同腐败现象和各种不正之风作斗争。 总之，加强乡镇纪委队伍自身建设，是加强党组织实力建设的重要组成部分，纪委队伍自身的素养只是代表了一种潜力，要真正把党风廉政建设和反腐倡廉工作推向深化，形成乡镇
10、机关廉政文化，还须要在长期的实践中不断探究和进取。1 2021 年 在全区村两委换届打算工作调度推动会议上的讲话 范文稿同志们：刚才，各乡镇、街道党委书记分别汇报了村（社区）两委换届打算工作状况，总的来看，各党委工作底数相当清晰、推动措施比较有利，大家要相互学习、沟通借鉴。XX 同志就村（社区）两委换届政策进行了解读，对做好下步打算工作提出了明确详细的要求，希望大家精确把握中心及省、市、区委对这次两委换届的总体要求和目标任务，在实际工作中仔细抓好实行。下面，就做好相关工作再强调几点看法。 一、思想相识要到位到心。这次换届是中心统一支配部署的，目的是统一调整任期，连接县乡换届。正值决胜全面小康、
11、决战脱贫攻坚、接续推动乡村振兴的重要节点，从本届起先村（社区）两委5 年一换届，一换管 5 年，选优配强村（社区）两委班子，对于落实十四五规划，推动经济社会高质量发展，有着特别重要的意义。省委书记 XXX 同志高度重视这次换届，牵头担当换届工作领导小组组长，省委副书记、政法委书记、组织部长、以及省人大、省政府分管领导分别担当副组长，是历次换届以来领导规格最高的一次，同时明确，县（市、区）委书记是第一责任人，乡镇（街道）党委书记是干脆责任人。市委提出，把这次换届打算和集中攻坚状况，作为年底述职评议考核的重要依据，把是否高质量组织完成换届状况，作为明年县乡换届人选考察的重要内容。对这次换届，大家要
12、切实提高政治站位，引起高度重视，真正把有关要求往心里去、往实里做。二、工作责任要压紧压实。村（社区）两委换届打算工作，各乡镇（街道）党委负有全面领导责任，党委书记是干脆责任人，要亲自上手、靠前指挥、狠抓落实。换届前夕，省里将集中开展全覆盖式督导检查，明确提出凡是不重视，消极怠工，导致突出问题没有解决，对换届造成负面影响的，视详细状况进行函询、约谈、通报、诫勉、组织调整或是纪律处分。所以，对于换届各项打算工作，各乡镇（街道）要逐村逐居进行细化分解，把责任落实到人、把工期倒排到日，每天调度状况，了解进展，一项一项抓落实，一项一项抓到位，确保换届之前，做好做足打算工作，一经启动换届，能够在短时间内高
13、质量完成换届任务。对落实责任不力、打算工作拖拉，影响换届进度和质量的，年终考核不得评为优秀档次，并肃穆问责追责。 三、统筹协调要有序有力。要利用换届打算工作的契机，统筹抓好经济社会发展各项工作任务。特殊是充分利用年终岁尾的一个多月时间，全面开展回头看，持续推动基层党组织标准化规范化建设、发展壮大村级集体经济、集中整顿懦弱涣散基层党组织、发展党员等重点工作，不断提高农村基层党建质量。要充分调动各位班子成员、各相关科室、镇直单位参加换届打算工作的主动性，加强协调联动，切实形成合力，集中精力解决存在问题，为顺当高质量完成换届扫清障碍、奠定基础。 四、督促指导要精准精细。换届启动后，乡镇（街道）党委书
14、记以及详细负责的组织、民政的同志要把责任扛在肩上、工作抓在手上，加强详细指导。一是抓好业务培训。对村（社区）党组织书记、选举委员会成员培训全覆盖，讲清换届的政策、要求、流程、方法等，统一思想相识、提高业务实力。二是定期调度状况。对村（社区）两委换届的进度、措施、效果、问题等跟进了解、随时驾驭，尤其是对一些简单出现问题的地方和环节要重点关注、跟踪研判，防患于未然。三是加强督促检查。要扣住关键节点，深化基层、沉下去指导督促，刚好总结阅历、订正问题，紧盯重点问题，实行挂账督办，销号管理，确保取得实效。 五、风险防范要抓早抓小。要强化底线思维，对换届可能出现的冲突问题要加强预判，刚好化解风险。要留意以
15、下个方面的风险点：一是各种干扰风险。主要是村霸等黑恶势力、家族宗族势力、宗教势力、敌对势力干扰破坏选举，要依法予以严厉打击。二是信访冲突风险。主要是集体访、越级访、缠访闹访、群体性事务。要切实把信访突出问题处理好，把群众合理合法的利益诉求解决好。对选情困难的村（社区）要派驻工作组实地指导，把群众工作做深做细做实。三是舆论炒作风险。主要是负面舆论的不良影响。要加强舆情监测和应对，刚好处理有关负面舆情。要加强正面宣扬引导，充分利用标语、横幅、专栏、广播、微信公众号等方式，广泛宣扬严格选人标准、优化班子结构等要求，营造良好氛围。四是疫情风险。要在组织换届选举中绷紧疫情防控这根弦，接着严格执行各项常态
16、化疫情防控措施，丝毫不能马虎大意。六、换届纪律要从严从实。要加强选前监督管理，坚决杜绝和严厉打击换届前违规办事、突击花钱、乱发展党员、乱盖章、随意处置集体资产等违纪违法行为。加强村内公章、档案的运用、管理和监督工作，对涉及土地流转、承包租赁、担保抵押、征用土地、招商引资、项目建设等重大工程、重大决策，必需严格根据四议两公开决策程序进行，报乡镇（街道）审批备案。要精确掌控换届选情动态，对群众举报和发觉的请客送礼、拉票贿选等问题，坚持打防结合、露头就打，换届前就营造高压态势，确保换届工作风清气正。要把换届纪律挺在前面，坚持教化在先、警示在先、预防在先，实行多种方式，广泛宣扬村（社区）两委换届选举的
17、纪律要求；要加大监督和查处力度，充分发挥典型案例的警示教化作用，以零容忍看法惩治违纪违法行为，发觉一起、查处一起，形成强大震慑。 同志们，全区村（社区）两委换届打算工作已经进入关键时期。在座的各位作为换届工作的操盘手，肯定要加强学习钻研，吃透吃准换届政策，努力成为行家里手，确保不折不扣实行上级部署要求；肯定要仔细总结借鉴上次换届的阅历教训，从摸底排查、组织实施等各个环节进行全面回顾研判、做好预案、完善措施，为做好这次换届奠定基础；肯定要树立工作高标准，先进的单位要再接再厉、再创佳绩，相对落后的要深刻反思、对症施策、奋起直追，确保村（社区）两委换届开好局、起好步，为县乡换届营造良好环境。我们肯定要扛起责任、担起使命，马上行动起来，全力打好打算工作的前哨战、换届选举的攻坚战，在组织换届中呈现更强担当、创建更优业绩！