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1、作风建设承诺书范文7篇作风建设承诺书范文7篇在学习、工作生活中，承诺书应用范围愈来愈广泛，承诺书是单方意思表示，不具有合同效力。写起承诺书来就毫无头绪？以下是我帮大家整理的作风建设承诺书7篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。作风建设承诺书 篇1为扎实推动20xx年我行干部作风建设的开展，营造一个主动向上、开拓创新、务实干事的良好氛围，切实增加干部职工的责随意识、服务意识、效率意识，我行慎重承诺：一、坚持“以客户为中心”，适时创新机制和流程，做到真正贴近客户，想客户之所想，急客户之所急，满意客户多元化金融需求。二、坚持“客户至上、始终如一”，充分发挥城市商业银行网点网络优势，为客户供应真
2、诚贴心的便捷服务，做到真诚待客，诚信服务；优质高效，标准规范，使客户享受高效优质的服务。三、坚持依法合规经营，严格执行国家金融政策和规章制度，切实维护行业信誉和客户正值权益。四、坚持从业行为准则，严禁 “吃、拿、卡、要”，主动接受社会监督，打造和谐金融生态环境。我单位举报投诉电话：遵义分行96036支行0852-2226116以上承诺，敬请社会各界和广阔人民群众监督。遵义市商业银行仁怀市支行20xx年3月28日作风建设承诺书 篇2这次“加强党性修养、锤炼思想作风”教化整顿，对自己是一次很好的思想洗礼、灵魂净化和党性熬炼。比照这次教化整顿中着力查找并解决的“七个方面”重点问题，通过仔细开展“三评
3、”，感到自己在思想作风方面还存在如下问题：一是在党性修养方面，存在“松”，原则性战斗性不强，习惯于当老好人，对原则问题不敢较真碰硬；对上级吩咐指示学习不仔细，执行不坚决的问题，在从严治警问题上还有欠缺，对卫生打扫、营院管理等一些琐碎、细枝问题，还不够全面有力。二是在素养实力方面，存在“弱”，工作过程中，危机感不强，只求过得去、不求过得硬，平平沓沓，虽无大错，但无小进；在机关工作中，由于平常不注意学习，在办文办事办会方面还有待于加强。三是在工作作风方面，存在“浮”；对份内工作亲知、真知、深知不够，工作比较模糊；作风不实，下不去、蹲不住、帮不实，有得过且过的现象。四是在群众观念方面，存在“懒”；在
4、服务机关、保障机关的过程中，服务意识还不够强，主动服务、上门服务、真情服务不够，总是坐等，没有主动检查，对机关卫生打扫还不够细致，营区设施年久老化，维护保养虽有困难，但也没有以机关官兵进行勤俭过日子教化。五是在精神状态方面，存在“疲”；对政策、法规、制度驾驭不全面，执行不严格，政策指导性、全局把握性还不够，在日常的工作带有盲目性、随意性，满意于过得去；虽然热忱很高，但细微环节问题考虑不够细致全面。六是在开拓创新方面，存在“缓”，谋划工作、考虑问题缺乏超前性、科学性；只考虑到问题如何完成，对一些负面影响考虑还不够，全局性、时效性思维还不够成熟，虽在工作中不乏拼劲、苦劲和闯劲，也有一些思想的火花，
5、但满意于一事一策、一事一时，不能可持续性发展。七是在自身形象方面，存在“散”，对自身形象要求不够注意，遵章守纪还不够严格，行为举止不讲规范；主要表现在还不够自身形象。针对上述存在的突出问题，我作出如下承诺：一、针对党性修养方面存在的问题，决心主动加强学习，不断提高自己的思想素养，巩固党性修养，严以律人，宽以待人，在对机关管理与直属队管理过程中，肯定要以党性修养为动身点，不搞迁就照看，正本清源。二、针对素养实力方面存在的问题，决心加强自身业务学习，不断提高自身的素养实力，真正做到精通本职工作，做好首长机关的各类保障工作，圆满实现首长决心。三、针对工作作风方面存在的问题，要加强工作的深化性、透彻性
6、，对每一件工作、每一项任务，都要全体把握、整体做好，力戒作风不实、工作不细的问题。四、针对群众观念方面存在的问题，进一步加强服务保障意识，急人所急、想人所想，对份内工作，对机关营院管理、干部工作生活保障方面，更加关注，确保营区有一个良好的工作生活环境。五、针对精神状态方面存在的问题，进一步激昂精神，磨砺斗志，始终对工作充溢信念与激情，以百倍的热忱，不畏苦累，主动主动的去干好每一件事情，使管理股的工作能够踏上一个新的台阶。作风建设承诺书 篇3在本次干部作风建设活动中，本人将严格根据党支部要求，加强思想政治建设，增加服务意识，自觉接受职工群众的监督。1、加强学习，提高理论水平。连队管理工作面临着新
7、的形势和新的要求，必需加强管理工作的专业理论学习，才能开阔视野，驾驭农业工作新的方法。2、提高思想觉悟，增加大局意识。一切工作从大局动身，坚持连队的利益高于个人的利益，在工作中，不计个人得失。3、改进工作作风，提高工作质量。做到事事有落实，件件有回音，力戒推诿扯皮、敷衍塞责，增加对工作的激情，不折不扣地完成本职工作和上级领导交办的任务。力戒形式主义、官僚主义。对职工的事情，能立刻办理的事情就刚好办理，按程序办的事情严格根据程序来办，不能马上办理的事情耐性地职工说明清晰、说明缘由。4、坚决履行服务承诺，增加服务意识。本着工作就是服务的理念，坚决做到文明礼貌、接待热忱、看法亲善、服务周到。诚意诚意
8、为职工群众服务，不断提高服务水平和工作实力。5、增加自律意识。坚固树立终身学习理念，不断加强人生观、价值观和世界观改造，提高自己的事业心和责任心，做到自尊、自爱、自重、自律，爱岗敬业，甘于奉献。6、亲密联系群众，深化工作第一线，深化职工群众，了解工作实情。承诺人：xxx作风建设承诺书 篇4为加强住房公积金政风行风建设，全面提升我市住房公积金服务水平，树立良好的行业新形象，特向社会公开承诺：1、政务公开。办理住房公积金的缴存、提取、贷款等业务的政策法规、办事程序、办理时限、承办人员姓名、工作职责等，通过营业窗口电子显示屏、住房公积金网站及新闻媒体等进行公开、公示。2、服务规范。工作人员对前来办事
9、的职工群众要热忱接待，服务周到，文明用语，为服务对象供应快速、便捷、优质、高效的服务。实行首问负责制和一次性告知制。3、限时办结。在符合有关规定、手续完备、材料真实齐全的前提下，审批和办理事项在规定的时限内办结：单位及个人公积金缴存登记、账户设立、查询、对账等事项，即时办理；单位及个人账户信息变更，个人账户封存、转移，缴存基数、比例变更，公积金汇缴、补缴等，自受理之日起3个工作日内办结；公积金提取要件真实齐全的，当场审批办理。须要进一步核实提取要件真实性的，在3个工作日内予以答复；申请公积金贷款，资料齐全的，审核办理时限不超过7个工作日（不包括在房产部门办理抵押登记时间）；受理借款人夫妻托付按
10、月划扣公积金还贷，即时办理。4、责任追究。工作人员在服务过程中如有违反服务承诺，经核查属实的，应当赐予当事人指责教化和相应惩罚。5、服务监督。作风建设承诺书 篇5为进一步改进工作作风，提高交通部门办事效率和服务水平，我局现向社会各界做出公开承诺：一、转变工作作风。全体干部职工做到行为规范、服务热忱周到，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”等现象发生。二、提高办事效率。杜绝办事拖拉、推诿扯皮，做到服务优质、便民高效。三、深化政务公开。对交通行政审批、行政惩罚等事项的法律依据、办事流程、惩罚状况等向社会全面公开，接受群众监督。四、严格依法行政。行政执法人员上路执法做到挂牌、亮证、秉公、文明执法，
11、确保无马路“三乱”现象发生。五、做到廉洁勤政。一是严格遵守各项法律法规及工作纪律，廉洁从政，杜绝各类违法违纪行为发生。二是仔细履职，不断加快发展。今年将建成通村油路150公里，新开工建设通村油路300公里；完成茅台至石碑坳和县乡马路大修改造工程共50公里；分段实施省道S208线茅台至合马河西马路建设工程；启动建设城南车站、城北车站、城南旅游车站；建成茅台二桥、岩滩钢架桥；完成赤水河航道整治、仁怀至桐梓高速马路、仁怀至金沙国道改造等重大项目立项工作，启动苍龙北互通到茅台一级马路建设项目前期工作；开通城市公交线路2条、农村客运线路10条，新增出租汽车150辆。全年完成交通固定资产投资28亿元，同时
12、加强马路养护和运输行业管理，全面提升交通运输保障服务实力。六、加强监督检查。如违反承诺内容，可拨打监督举报电话2223535进行投诉，一经查实，将按有关规定肃穆查处。仁怀市交通运输局20xx年3月14日作风建设承诺书 篇6为响应市局建设“五型机关”的号召，进一步加强机关效能建设，提高服务质量和工作效率，树立“讲党性，重品德，做表率”的良好形象，在此做出如下承诺：一、紧密围绕局党组中心工作，坚决立足全局发展定位，严格遵守局机关各项规章制度，加强相关法律法规的学习和执行。二、着力服务质量和工作效率的全面提高，急建设单位之所急，帮建设单位之所需。做事讲原则，处事说明将方法。工作耐性细致。三、接着加强
13、党性和专业学习。将学习转变成实际行动，到书本中学理论，到工作中学阅历。四、大兴勤政廉洁之风。做事公道正派，严格个人作风，维护大局形象。五、努力建设和谐型机关。增加团队协作意识，协作做好各科室和个人做好各项工作。与人相处，大事讲原则，小事讲风格，努力实现全局的和谐发展。六、严格贯彻执行市局党委关于饮酒问题的倡议，树立良好的个人形象。以上承诺，恳请领导和同志们对我进行监督。作风建设承诺书 篇7这次加强党性修养、锤炼思想作风教化整顿，对自己是一次很好的思想洗礼、灵魂净化和党性熬炼。比照这次教化整顿中着力查找并解决的七个方面重点问题，通过仔细开展三评，感到自己在思想作风方面还存在如下问题：一是在群众观
14、念方面，存在懒在服务机关、保障机关的过程中，服务意识还不够强，主动服务、上门服务、真情服务不够，总是坐等，没有主动检查，对机关卫生打扫还不够细致，营区设施年久老化，维护保养虽有困难，但也没有以机关官兵进行勤俭过日子教化。二是在党性修养方面，存在松原则性战斗性不强，习惯于当老好人，对原则问题不敢较真碰硬;对上级吩咐指示学习不仔细，执行不坚决的问题，在从严治警问题上还有欠缺，对卫生打扫、营院管理等一些琐碎、细枝问题，还不够全面有力。三是在精神状态方面，存在疲对政策、法规、制度驾驭不全面，执行不严格，政策指导性、全局把握性还不够，在日常的工作带有盲目性、随意性，满意于过得去;虽然热忱很高，但细微环节
15、问题考虑不够细致全面。四是在素养实力方面，存在弱工作过程中，危机感不强，只求过得去、不求过得硬，平平沓沓，虽无大错，但无小进;在机关工作中，由于平常不注意学习，在办文办事办会方面还有待于加强。五是在工作作风方面，存在浮对份内工作亲知、真知、深知不够，工作比较模糊;作风不实，下不去、蹲不住、帮不实，有得过且过的现象。六是在开拓创新方面，存在缓谋划工作、考虑问题缺乏超前性、科学性;只考虑到问题如何完成，对一些负面影响考虑还不够，全局性、时效性思维还不够成熟，虽在工作中不乏拼劲、苦劲和闯劲，也有一些思想的火花，但满意于一事一策、一事一时，不能可持续性发展。七是在自身形象方面，存在散对自身形象要求不够
16、注意，遵章守纪还不够严格，行为举止不讲规范;主要表现在还不够自身形象。针对上述存在的突出问题，我作出如下承诺：一、针对素养实力方面存在的问题，决心加强自身业务学习，不断提高自身的素养实力，真正做到精通本职工作，做好首长机关的各类保障工作，圆满实现首长决心。二、针对工作作风方面存在的问题，要加强工作的深化性、透彻性，对每一件工作、每一项任务，都要全体把握、整体做好，力戒作风不实、工作不细的问题。三、针对群众观念方面存在的问题，进一步加强服务保障意识，急人所急、想人所想，对份内工作，本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第13页 共13页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页