《拓展训练领导讲话稿5篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《拓展训练领导讲话稿5篇.docx（18页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、拓展训练领导讲话稿5篇 演讲稿是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表讲话的文稿。它是进行演讲的依据，也是对演讲内容和形式的规范和提示，它体现着演讲的目的和手段。下面我给大家带来拓展训练领导讲话稿，希望大家喜爱! 拓展训练领导讲话稿1 同志们： 今日，我们大家相聚在此参与拓展培训意义非凡，因为这一天蕴含着多重含义，它不仅是洛阳阳光男科医院_年度全体员工重要的团队拓展培训日，也是传统的国际护士节，还是汶川大地震一周年纪念日。 为此，请首先让我们大家为地震的全部受难同胞们，致以我们最为真诚的祈祷和祝愿!同时，也正是在这次举国同悲的大灾面前，像很多组织和队伍一样，护士队伍同样因为坚韧的拼搏和卓绝的奉献
2、精神，赢得举世敬重，这再一次印证了护士职业的天使魅力，“燃烧自己照亮别人”的这种精神，值得我们每一位从事护士职业的挚友感到傲慢和骄傲。 俗话说“3分治疗7分护理”，这说明护理工作在整个医疗过程中占有着举足轻重的地位。岁岁年年多少事，迎来送往何其多。有人算过，一天下来一个护士全部走下来的路就有四五十里之多，那么，年、十年、二十年呢?中国有闻名遐迩的丝绸之路，长征之路，登极之路，那么我们脚下的路能与之媲美吗?我想回答是确定的。因为这条路同样用酷爱、执着和奉献刻写着里程和路标! 请允许我代表院领导向全体护士姐妹们致以节日的庆贺和亲切的问候，祝大家华蜜安康、节日欢乐! 另外在这样一个特别特别的日子，我
3、们实行拓展训练也有着肯定深意，因为我们医院始终坚信“没有完备的个人，只有完备的团队”，因此组织全体员工轻松出游的同时，我们也希望能够借此熔炼我们的团队，其目的不仅为了实现我们团队更强的凝合力，也为了增加每个员工生活的力气和胜利的.信念。这些正是我们细心筹备此次拓展培训所奉行的宗旨。 拓展培训能教会我们许多：它可以培育我们的团队合作精神;培育主动沟通、主动协作的工作方式;提高自我的限制实力，从容应对压力与挑战;完善人格，磨练个人意志，培育毅力、志气、责任心、荣誉感以及主动的价值观，以及强化探究精神与创新意识等等。 同志们! 培训的时间是短暂的，但应当是充溢的，请我们好好珍惜与同事，与教员相处的日
4、子;请我们打破自己日常生活和工作的狭小空间吧，投入到大自然当中，尝试着挑战自己实力的极限，突破自身固步自封的弱点，只有这样你才能真正体验到生命的精彩，我们希望这次拓展培训是一次开端，是一次可以全方位提升我们自我素养的开端。 希望我们在这里一起度过的日子，能够成为我们成长过程中重要而难忘的经验。 再次预祝各位同事华蜜安康!感谢 拓展训练领导讲话稿2 第一个发言总是有“压力”的，但是和“压力”相伴的总是“动力”。 在当今快节奏的社会，我们做许多事情都是一阵风，这一阵风过去了，也就过去了。我不知道我们在座的各位，在拓展训练中的激情还在不在?我不知道我们现在还敢不敢大声的喊出“好”、“很好”、“特别好
5、”? 那就让我们来试一试吧。 我们合烟的团队好不好?-(众答)“好”、“很好”、“特别好” 我们的三高定位棒不棒?-(众答)“棒”、“很棒”、“特别棒” 在开展的众多训练项目中，让我记忆犹新的是：通过求生墙。这个项目要求我们全体60多名队员，在没有任何器械协助的状况下，全部通过4米多高，没有任何抓手光溜溜的求生墙。这是一个看似不行能完成的项目，因为我们有娇小玲珑的女士，我们有高大威猛的壮汉，我们还有患有恐高症的同志。可是我们全体队员没有一个掉队，全部顺当的完成了任务。通过这个嬉戏，使我深刻感受到团队协作的重要性。在嬉戏中，我是站在各位老总、各位领导、同事的肩膀上，在他们伸开双手的爱护下，第一个
6、爬上4米多高的求生墙。当我站在高高的求生墙上，看到墙下全体队员欢呼雀跃场面，我深刻体验到团队的力气，是他们甘当人梯的精神，帮助我成为第一个跨越求生墙的人。团结就是力气，没有团队就没有个人，没有团结协作，我们的团队也将一事无成。在这个嬉戏中，我们或许还记得第一个和最终一个上去的人，或许还记得指挥搭人墙的人，甚至我们也能记住甘当人梯的人，可是我们最不能遗忘的是那些患有恐高症的同志。在这个项目中，(或许他们连绿叶都算不上，)他们是那么的静默无闻。可是，他们又是那么的听从吩咐听从指挥，因为他们知道，在这个项目中他们的实力有限，他们要做的就是决不拖团队的后腿。他们克服了生理、心理上的障碍，协作团队顺当的
7、完成了任务。为什么?那就是因为他们找准了自己在团队中的定位。通过这个嬉戏，我在想，我在动力车间今后的工作怎么做?我想，第一要做的就是要让别人遗忘我们，同时，我们动力要有甘当人梯，甘当绿叶的精神。当接到一项工作任务后，我们要主动和相关部门进行沟通，相互协调，团结合作。也就是说，在工作中要多想一点、多问一句、多跑一步、多干一点，只有这样才能更快更好地完成团队目标。一个人的实力再强，是有限的，一个车间的水平再高，也只是局部的，只有充分发挥我们合烟团队的力气，我们企业才能胜利。 双冠王属于昨天，挤身行业十多个属于明天，而完成厂长工作报告目标，实现企业“三高”定位，属于我们合烟团队今日共同的任务。 挚友
8、们，挺起我们的肩膀，伸出我们的双手，让我们行动起来，共同托起我们合烟美妙的将来! 感谢! 拓展训练领导讲话稿3 敬重的各位领导、各位同仁： 大家下午好! 很荣幸今日能站在这里，首先，请各位转过头看看你们的四周，就是你和你们四周的人组成了一个集体，形成了公司的血液，一个公司最重要的是什么?或许许多人都有不同的见解，但是，我认为，一个公司最重要的是员工，没了血液，全部思想、目标、安排都无法运行，企业就像是一个巨大的机器，员工就是这个机器必不行少的零件，有的零件坏掉，可能整个机器都会瘫痪，但是有的零件掉了，似乎这个机器还能运转，这就是有用零件和无用零件的区分。 那要怎么样才能做一个有用的零件，一个有
9、用的员工呢?关于这点，我将从4月8号我们的拓展训练说起。 拓展训练是一项体验式的学习训练，它学习的记忆实力远比理论式学习强大许多倍，在拓展培训的过程中，我才真正的体会到一个集体的力气有多么强大;才真正的体会到人与人之间的沟通沟通是多么重要;才真正的理解到一个企业的胜利真正须要的是什么。 假如每个人都能坚守自己的岗位，都能对自己的工作负责，都能乐于共享自己的胜利的阅历，那么这个企业就会散发出源源不断的动力，从而快速地前进。拿拓展项目蛟龙出来和水到渠成来说，蛟龙出来须要每个人统一步伐，协调一样，才能顺当走向终点，假如其中有人步调不统一，那么就会放慢整个团队的前进速度，而水到渠成则告知我们，做好自己
10、的事，并且不断帮助身边的伙伴，目标才能顺当达成。 那么做有用的好员工就仅仅这样吗?当然不是，就以拓展项目盲人方阵为例，员工不止要做好自己的事，还要有主观能动性，有好的想法的见解要勇于提出来，每一个员工的想法综合起来统一成为大家共同认可的方案，然后再开展行动，在这个过程中我们要懂得理解和支持领导的确定。 最终，我想谈谈毕业墙，这是个最能反应团队精神的项目，团队精神怎么来?就是须要每个员工都有随时为企业作牺牲的打算，企业是一颗大树，只有足够的养料和阳光才能让它越长越茂密，而这些养料和阳光怎么来的?那就须要全部团队人员一起努力，共同创建，或许在创建养料和阳光的过程会很乏累可能也会受伤，但是，当大树越
11、来越茂密的时候，我们所得到的回报也是巨大的，我们会不怕风雨，不怕骄阳，安心放心的呆在树下享受生活的美妙。 去过拓展训练的同仁都知道，当我们在翻越毕业墙时，下面一个个牢固的肩膀都已经红肿了，上面一双双手臂都无法伸直了，我想应当全部人都掉下来宝贵的眼泪，这眼泪都是被触动内心深处后不由自主的流出来的，这是因为什么?因为我们的同伴为了整棵大树能强壮成长而选择让自己当垫脚石;为了大家能顺当到达终点而伸出的天使之手;为了他们整个团队而义无反顾的做出牺牲。在这里我想到，一个好员工肯定要成为领导以及公司的力气，而不是负担，或许在成为过程中须要一些时间，也会有一些牺牲和付出，但是，最终都会达到想要去高度，不是吗
12、? 一个企业最有用的好员工，就是不管在什么时候都能为企业散发出最剧烈的正能量，比如懂得感恩，比如学会共享，比如对自己岗位和对企业的剧烈责任感和使命感! 希望我们美联臣的各位同仁都能做最有用的好员工，希望我们美联臣能越走越远! 拓展训练领导讲话稿4 敬重的领导、各位同仁： 上午好!我是重农保理公司的_，很荣幸站在这里和大家一起共享在拓展训练中的收获与感悟。首先，要感谢集团领导的细心策划和高度重视，感谢全部工作人员的细心支配和辛勤付出;其次要感谢我们的队长，带领我们一起战胜了困难;最终要感谢我们团队中的每一位成员，我们相互信任，相互激励，相互帮助达到了共同的目标。在这次为期两天的“突破自我，熔炼团
13、队”的户外拓展训练中，大家从不识到相知，从相知到感动，为了我们共同的目标携手向前，挥洒着热忱的汗水和感动的泪水，收获了胜利的喜悦，见证了团队强大的力气，创建了一个个奇迹，充分展示出我们农资人不畏困难、团结向上、奋勉进取的精神，作为一名农资人，我傲慢，我骄傲! 这次拓展训练户外的项目有：信任背摔、穿越电网、高空断桥、毕业墙等。我们分成了三个小组，选出了队长、副队长、旗手和平安员。我们团队取了一个洪亮的名字：无敌队，我们队的口号是：无敌无敌，勇争第一，我们的队歌是：无敌无敌是多么孤独。在队长的带领下，我们面对困难，没有责怪，没有埋怨，没有放弃，相互帮助，相互激励，一起面对困难想方法解决，最终我们队
14、的每一个队员都战胜了困难，战胜了自我。 户外训练的第一个项目是信任背摔，规则是由五组队员用手臂搭建成“爱护网”平台，其他队员在后面做支撑，一个队友爬上近2米高的背摔平台，在教练的指导下，捆住手臂，从高台向后平躺倒入队友手臂组成的平安爱护网中。在一声声的“你们打算好了吗?”“打算好了!”中，不仅能够感受到队友们的自信念，也能够感受到队友们对整个团队的信任。发扬团队精神，相互帮助，增加挑战自我的志气，也培育了在团队中换位思索的意识。 在这次拓展训练项目中战胜自我的项目是高空断桥，这是一个高空挑战项目，要求队员们在近9米高的木板断桥上从一边跳到另外一边，然后再跨一支脚回去，双脚横跨在断桥两边，并且不
15、能拉平安绳，断桥的跨度约1.2米左右，宽度约30厘米。虽然有同事哭言放弃，但是在同事们的鼓舞和她自己的努力下，最终还是战胜了自己，瞬间给了我信念和力气。轮到我时，队友们用手搭在我的肩膀上高喊了口号，我就一步一步快速往上攀，心里只有一个信念，我肯定要完成这个任务，爬到木板上时，看到脚下仅有一块30厘米宽的木板，没有任何东西可以抓，尽管有平安带爱护，但是脚还是不由自主的颤抖起来，心里怦怦直跳，我深深的吸了一口气，让自己安静下来，在同事们的鼓舞下，战战兢兢的走到了断桥前，但是当我站在断桥前，面对1米2宽的断崖，心理已接近崩溃边缘，同事们始终在下面激励我，这时教练在下面对我喊话：假如你不跳过去，你们队
16、就没有分，要不要你们队得分? 我坚决果断的回答：要。我示意大家宁静一下，我须要静静，闭上了双眼，调整了呼吸，调整好自己的心态，我告知自己没有退路，必需跳过去。猛吸了一口气，数了1、2、3，一跃就跳过去了，手不由自主的拉了一下平安绳，被眼尖的教练看到了，要求我重新跳，此时我的心情跌入低谷，我快速调整心态，再一次鼓起志气跳了过去，再跳一次，我在断桥上跳了三次，最终也胜利的再跨一支脚回去，双脚横跨在断桥两边，胜利了，我最终为团队拿下一分，大家的欢呼声、赞美声交织在一起，感动着这里的每一个人!通过这个项目，教会了我如何在压力和困难面前，调整自己的心态，勇于尝试，挑战自我，战胜自我，跨越眼前的障碍，将是
17、另外一种体验。面对外界环境和外界因素，我们是无法变更了，我们唯一能变更的就是自己，必需战胜自己。 本次拓展训练感动全场全部人的项目是攀爬“毕业墙”。毕业墙要求全部学员在不借助任何外力的状况下,利用人肉梯爬上4米2高的高墙，旨在培育团队成员同心同德,抛弃个人观念,以团队精神为重，共同完成一个大目标。看到有几位同事已攀爬上去，但团队中有人说话，违反了规则，教练要求重来，此时感悟到制度的制定和执行是对完成任务的最基础保障。四位身强力壮的男同事主动站出来当人肉梯，8位男同事也主动站出来当拉手，他们蹲下用膝盖和肩在毕业墙下给全部的同事当人肉梯，剩余的同事在下面双手往上举，做好爱护，全部的同事都是踩在四位
18、同事的脚和肩膀上，都是被八位同事手手相扣拉上毕业墙，看到他们挥洒的汗水、撕心裂肺的吼叫声，看到被同事们踩红、踩伤的肩膀，拉红拉伤的手臂，感动着在场的每一个人。我建议我们再次用热情的掌声感谢为我们辛勤付出的英雄们，感谢你们! 这次拓展训练最让我感动和惊喜的是集团领导刘总、蒋主任和工会工作人员在晚会上细心策划了一场反转剧。当我们4位同事被蒙上了双眼，这时灯光暗了下来，正打算静静的接受惩处的时候，熟识而又欢快的音乐声响起，全场同事们一起唱响了生日欢乐歌，当生日的烛光欢快的跳动着，当生日欢乐的祝愿声响彻耳边，我们的心中充溢着无限感谢，感动的泪花不停翻滚着，此时再也无法抑制内心的激烈和感动，就让这漂亮的
19、泪花尽情的流淌吧!信任在场的每一位同事都深切体会到集团领导对我们员工的悉心关爱和细心呵护，很荣幸我们生活在如此友爱的农资大家庭里。感谢集团领导和工会同事们如此专心，这将是我永生难忘的一次生日。在农资大家庭中，到处都是家庭般的暖和，到处都是满满的华蜜，到处都是动人的感谢!农资是我家，人人都爱他! 通过这次拓展训练，感悟到在以后的工作中我们要树立相互协作、相互支持的的.团队精神和整体意识，增加相互间的沟通和信息沟通，日常工作中也须要加强细微环节和敏捷性，团结的力气才是最强大的力气。有句名言说：种下思想，收获行动;种下行动，收获成长;种下成长，收获命运。这次拓展训练，可谓是一次播种思想的行动，它通过
20、潜移默化的思想渗透过程，把领导、沟通、协作、超越自我、团队精神这些思想深深植根于大家的行为中，带给了大家剧烈的思想震撼。其实，在我们每个人身上，都存在着刚毅、坚毅、果敢、进取的优秀品行，同时，我们的每一个团队，也都具备协作、信任、听从、忠诚的卓越潜质。请信任，开启胜利之门的钥匙就驾驭在我们自己的手中，只要我们有胜利的心态，就会有胜利的命运。 拓展训练虽然已经结束了，但留在大家心里的震撼和感动却是永恒的。不管我们以前曾经以怎样的看法和行为来对待自己、对待工作、对待人生，都不重要。重要的是经验了这次训练之后，我们肯定要变更自己，把拓展训练中领悟到的东西和激发出的潜能真正运用到实际工作中去。 拓展训
21、练领导讲话稿5 8月2日8月4日，公司(迪彩)组织我们到黄埔军校参与为期三天的军事拓展训练。在黄埔军训三天的训练中，一点一滴全历历在目，我重新思索军训的意义，三天的军训，我学到了许多许多，但作为销售人员，从职业素养角度说，我感悟最深的有以下几点： 1、良好的身体素养 “身体是革命的本钱”，军训，首先告诫我们的是，作为一名销售人员必需要有一个强健的体魄。 在军训中，跑步、做俯卧撑、站军姿、青蛙跳、鸭子走等等，全部这些项目，首先是对我们身体的考验，销售人员要面对整个市场，东奔西跑，若没有一个强健的体魄，如何从事销售这样高压力的工作呢? 2、团队精神 从小到大，我都是独来独往，奉行个人主义，从来不知
22、道什么是团队，更感觉不到什么是团队精神，三天的军训，给我一次精神的洗礼，我感受到了什么是团队精神，我感受到了团队的力气是多么的巨大，作为一名销售人员，最重要的职业素养就是团队意识。 一个优秀的团队，必需具备三个基本因素： (1)拥有共同目标 我们这个团队有11个人，若每个人的目标不一样，那我们只能各奔东西，但恰恰是因为我们有共同的志向而进入迪彩，共同奋斗! 在爬毕业墙的时候，当我听到这是华南第一墙，4米28高的时候，我气馁了，我简直不信任我们能够爬上去，当音乐响起，斗争起先的时候，我们是一个人便拧成一股绳，当每一个人踏着我的大腿爬上去的时候，我的眼泪流下来了，我忽然觉得我们不是十一个人，我们是
23、一体，我们合而为一。当全部人都爬上毕业墙的时候，我们欢呼了，我们为自己的团队而感动，只要我们拥有共同的目标，我们誓必为此目标而英勇奋战。 (2)相互激励，相互扶持，不抛弃、不放弃的精神。 在“合力高v”项目中，我感受到队友间相互激励的力气是多么的巨大，当我爬上铁梯，站在钢丝的时候，我的脚在抖，我的左手紧紧抓住铁梯不放，我对我的队友说：“我很怕，我不敢走。” 队友大声对我说：“看着我的眼睛，看着我的眼睛，信任我，信任我，用力向我这边压过来” 我盯着他的眼睛，从他的眼神中透出无穷的力气，是这股力气在支持着我一路走下去。回想起我这二十多年来，从没有从任何人的眼神中获得如此巨大的力气，只有在这个团队里
24、，只有这样的战友，给我无穷的激励。 金无踪迹，人无完人。在团队中不行能每个人都是完备的，只有相互激励，相互扶持，这个团队才能走得更远，走得更快。 此外，在7公里拉练、28公里拉练中，体会最深的是我们不抛弃、不放弃的精神，我们是一个团队，无论什么时候都要共进退，同祸福。 (3)良好的沟通实力 在“沟通致胜”与“集体作画”项目中，很好地熬炼了我们的沟通实力。在一个团队中，问题的产生往往是由于沟通的不良导致的。作为一名销售人员，每天面对的很大一部分就是沟通工作。与领导沟通，与顾客沟通，与促销员沟通，与合作伙伴沟通，等等，所以良好的沟通实力，是一个销售人员，更是一个优秀的团队所必需的。 3、吃苦与忍耐
25、的素养 俗话说“吃得苦中苦，方为人上人”，销售人员是很苦很累的，东奔西跑，而且要面对各方面的压力，吃不了苦，忍耐不住便会中途放弃。 在军训中，28公里拉练是最考验“吃苦与忍耐”的素养。在第一次拉练中，我已经把右脚脚筋给拉伤了，在途中，我有想过放弃，有想过休息，但当我看到正飞拖着沉重的步伐，艰难喘气的时候，我便暗下决心，我绝不放弃，我不能停。 当我途中挽扶正飞跑步或走路的时候，我对其表示由衷的赞美与钦佩。 盯着烈日，冒着酷暑，在经过两天的训练后，完成二十八公里拉练，我们团队完成了任务，我们成功了。 但这只是28公里，仅仅是28公里。可是我们销售人员或许一生都在拉练中，我们以后面临的工作可能比这更苦更累。我问问自己，到那个时候，我们能坚持住，能忍耐住吗?在漫长的人生路中，我们不知道要经验多少困难与挫折，只要我们能坚持自己心中的信念，人生中的一切坎坷都能迈过去。 拓展训练领导讲话稿5篇本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第18页 共18页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页