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1、度民主生活会方案全县新一届村两委干部培训班上党课报告0 2020 年度民主生活会方案依据 X关于开好 2020 年度党员领导干部民主生活会的通知（X2020X 号）文件要求，结合本单位实际，特制定 X 单位领导班子 2020 年度民主生活会方案。一、会议主题 根据通知要求，结合单位实际，确定本次民主生活会主题是：仔细学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，加强政治建设，提高政治实力，坚守人民情怀，夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的宏大成功，开启全面建设社会主义现代化国家新征程。X 单位党委将这次民主生活会作为深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、学习贯彻党的十九届五中
2、全会精神的重要举措，通过深化查摆并整改存在的问题，健全制度机制，补齐短板弱项，为实现 X（此处填写本单位发展目标）供应坚毅的政治保证。二、会议打算 （一）组织学习研讨 1. 学习内容。主要学习以下 8 方面内容：党的十九届五中全会精神，特殊是习近平总书记在全会上的重要讲话；习近平谈治国理政第三卷；习近平总书记在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会上的重要讲话；习近平总书记在纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战 70 周年大会上的重要讲话；习近平总书记在 XX（本地区本事域）的重要讲话；党章；中共中心关于加强党的政治建设的看法；关于巩固深化不忘初心、牢记使命主题教化成果的看法。其中，习近平谈治国理政第三卷
3、重点学习篇目为XX（X 页）、XX（X 页）、XX（X 页）；党章重点学习篇目为总纲、党员、党的组织制度、党的基层组织、党的干部、党的纪律。（此处请结合本单位实际自行确定）2. 学习任务。主要包括以下三方面任务：编制教材。将学习内容所涉及材料，全文编制为X 单位 2020 年度民主生活会学习手册，向领导班子成员发放纸质版（X 册），向全体党员干部发放电子版（X 册），并提出自学要求。责任部门：XX；完成时间：12 月 25 日。学习辅导。组织召开 2020 年度民主生活会专题讲堂，邀请 X 党校 X 教授对八个方面的学习内容进行重点讲解，并提出比照查摆的思路方法。讲堂分线上和线下两个会场，同时
4、组织基层单位班子成员和支部委员在线观看。责任部门：XX；完成时间：12 月 27 日。沟通研讨。组织开展专题学习研讨。召开党委中心组专题学习会议，传达上级有关会议精神，在学习辅导基础上对重点难点内容集中深化学习，沟通学习心得。组织开展学习探讨，充分检验在自学过程中，是否主动联系了思想和工作实际，达到了沟通思想、促进工作的良好效果，主动对标企业发展和个人工作实际，提出切实可行的看法建议。责任部门：XX；完成时间：12 月 31 日。（二）征求看法建议 1. 印发文件。印发关于 X 领导班子 2020 年度民主生活会征求看法的通知，结合比照差别的学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和
5、加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任等 5 个方面，广泛征求看法建议。责任部门：XX；完成时间：1 月 5 日。2. 座谈沟通。召开 X 领导班子 2020 年度民主生活会征求看法座谈会，共分为两个场次：一是各基层单位党委及行政主要负责人，二是各基层单位党支部书记和党员群众代表。同时，机关各业务部门根据职责权限分别组织基层业务负责人和详细办事人员开展座谈。责任部门：XX；完成时间：1 月 8 日。3. 走访调研。党委班子成员各自牵头带队，结合分工及民主生活会比照查摆要求，每人确定 12 家基层单位开展专项调研，广泛听取党员、干部和群众的看法。
6、责任部门：XX；完成时间：1 月 12 日。以上三类征求看法建议的方式并无先后依次，可同时推动。看法建议征求完毕后，由 X（部门）统一汇总，1 月 16 日前形成X 单位领导班子民主生活会征求看法状况报告，并反馈给 X党委和各位班子成员。（三）开展谈心谈话 1. 基本要求。一是坚持做到四必谈，即党政正职同班子每个成员必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员与分管单位、部门负责人之间必谈，班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈，同时主动接受党员、干部、群众的约谈。二是谈话内容紧扣主题，根据文件要求，深挖突出问题、深层次问题、思想障碍、差距不足，既谈工作问题，也谈思想问题，既谈自身差距，也提示对
7、方不足，真正把拟在会上提出的指责看法、产生问题的缘由及改进措施等谈透，点到详细人详细事。三是谈话要一对一、面对面，放开心扉、坦诚相见，既要有自我指责，也要提出指责看法。力求谈透班子的问题、谈透个人的问题、谈透对方的问题、谈透改进的措施，达到沟通思想、增进了解、化解冲突的目的。2. 。主要方式。一是列提纲，谈心谈话之前，双方依据对方特点，根据以上要求分别列好谈心谈话提纲，有的放矢、直指问题，不做漫无目的的空谈，不能将谈心谈话落实成茶话会、故事会。二是做记录，谈心谈话双方均需做好谈话记录，以此作为起草比照检查材料及在会上开展指责和自我指责的重要依据。三是登好记，由 X（部门）负责统一协调各位领导的
8、谈心谈话支配，记好时间、地点、时长，督促各位领导按时完成谈心谈话。为保证谈话的私密性，相关人员不得随意进入谈心谈话现场。（四）起草班子比照检查材料和个人发言提纲 领导班子撰写比照检查材料，班子成员形成发言提纲。撰写时要分为六个部分：第一部分为基本状况，简要写深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的基本状况和主要收获。其次部分为上年度问题整改状况，主要为 2019 年不忘初心、牢记使命专题民主生活会整改措施落实状况。第三部分为个人有关事项，主要是本年度个人有关重大事项，以及群众反映、巡察反馈、组织约谈函询问题的说明，受到问责的要在这一部分作出深刻检查。第四部分为存在的突出问题，重点从学懂弄
9、通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任等 5 个方面查摆问题。第五部分为产生问题的缘由分析。第六部分为今后的努力方向和改进措施。比照检查材料详细支配如下：1. 领导班子比照检查材料。党委书记主持起草并召开特地会议研讨领导班子比照检查材料。特殊是对领导班子存在的问题和整改落实的措施，要逐句逐条梳理探讨，查摆问题要详细、精确，剖析缘由要深化、全面，整改措施要精细、可行。责任部门：XX；完成时间：2021 年 1 月 18 日 2. 领导班子成员 发言提纲。班子成员自己动手撰写发言提纲。要结合座谈、调研及
10、谈心谈话状况查实找准问题，深刻剖析缘由，要对上年度民主生活会整改措施落实状况，领导干部个人有关事项报告中的相关内容，巡察反馈、接受组织约谈函询等状况说清晰、讲明白。责任部门：XX；完成时间：2021 年 1 月 20日 XX 负责向领导班子成员供应发言提纲模板及相关资料，XX 负责对领导班子成员撰写完毕的发言提纲进行收集整理，XX 负责向领导班子成员供应巡察反馈、接受组织约谈函询等状况的信息。3. 党委书记审核把关。党委书记负责对班子成员个人发言提纲进行逐一审核把关，提出详细修改看法。重点审核是否查摆了存在的主要问题，分析产生问题的缘由，提出今后的努力方向和改进措施；内容是否全面、详细、符合个
11、人实际；是否对规定事项逐一作出说明，同时督促班子成员仔细进行修改。责任部门：XX；完成时间：2021 年 1 月 23 日 4. 领导班子比照检查材料、班子成员个人发言提纲，统一。报督导组审核，依据督导组看法进一步修改完善。责任部门：XX；完成时间：2021 年 1 月 25 日 三、会议召开 （一）时间及地点时 间：2021 年 1 月 30 日下午 14:30 地 点：X 单位第 X 会议室 （二）参与人员范围主 持 人：X（党委书记）参与人员：X、X、X、X、X、X、X、X。（领导班子成员）列席领导：X、X（上级督导组领导）（三）议程1. X 同志通报 2019 年专题民主生活会整改措施
12、落实状况和本次民主生活会征求看法状况。2. X 同志通报领导班子比照检查状况。3. 领导班子成员依次发言，并开展指责与自我指责。4. 督导组领导对民主生活会状况进行指导和点评。5. X 同志总结会议状况。（四）相关要求1. 领导班子和党员领导干部要贯彻整风精神，勇于自我革命，开展主动健康的指责和自我指责，达到坚持真理、修正错误，增进团结、激昂精神的目的。自我指责内容要详细，剖析要透彻、抓住要害，整改措施要对着问题去，可操作、能落实。相互指责要出于公心、直截了当，不能以提希望代替点问题、不能以工作建议代替指责看法。民主生活会上，班子成员要对本人上年度民主生活会发言提纲查摆问题整改措施落实状况逐项
13、作出报告，对巡察反馈、接受组织约谈函询等状况逐一作出检查或说明。受到问责的，要肃穆作出检查。会后要针对查摆的问题列出整改清单，拿出过硬措施，扎扎实实地改，不断取得解决问题的实际效果。2. 做到5 个联系。联系本单位领导班子工作状况，联系个人思想和工作实际特殊是当前本单位面临的 XX 状况，联系坚持党的全面领导状况，联系实行习近平总书记重要指示批示、党中心和上级党组织决策部署的实际，联系解决形式主义官僚主义突出问题的实际。四、会议落实 （一）编制民主生活会方案编制民主生活会方案，报请主要领导审批后，在民主生活会召开前提前一周报告督查组，在审核同意后组织召开民主生活会。责任部门：XX；完成时间：2
14、021 年 1 月 26 日 （二）抓好问题整改落实会后，一是建立整改清单和整改台账。制定具体的整改措施，规定完成时限，明确责任部门、责任领导并在肯定范围内公示。二是跟踪问题整改进展状况，立改立行，整改状况接受党员、群众监督。三是建立长效机制。进一步完善制度规定，强化刚性执行。责任部门：XX；完成时间：2021 年 2 月 5 日 （三）材料归档和上报将民主生活会召开状况报告、班子比照检查材料、个人发言材料和民主生活会记录于会议召开后 X 日内报送督导组、上级有关部门。责任部门：XX；完成时间：2021 年 2 月 10 日 （四）参与基层单位民主生活会一是领导班子成员依据分工至少参与 1 个
15、所属单位领导班子民主生活会。二是 X、X、X 等部门负责同志，至少参与 1 个二级单位民主生活会。三是会前对所属单位领导班子民主生活会方案进行审核把关，坚持时间听从质量，打算的不充分不得开会。四是由机关相关部门分别组成 X 个督导组，每组每次督导不少于2 人，列席所属各单位民主生活会，督导组对各单位覆盖督导，对民主生活会质量把关、点评。责任部门：XX；完成时间：2021年 2 月 10 日（五）参与所在党支部专题组织生活会领导班子成员以一般党员身份参与所在党支部组织生活会，严格三会一课制度，强化党内双重组织生活。责任部门：XX；完成时间：2021 年 2 月 10 日从两个很重要来相识农村工作
16、和农村干部 在全县新一届村两委干部培训班上的党课报告 同志们： 经过全县党员干部的共同努力，我们圆满完成了农村两委换届选举，选出了一批年轻有为、肯于奉献、植根基层的基层干部。从今日起，我们举办为期两天的村党组织书记、村委会主任和村两委干部培训班。各位村干部长期以来工作在农村一线，任劳任怨、艰苦创业、扎实工作，为全县经济社会发展作出了巨大贡献。在此，我谨代表县委、县人民政府对大家表示诚心的感谢和亲切的问候！举办这次高规格、大规模的村两委培训班，充分体现了县委、县政府对村两委干部的重视和关注。下面，我跟大家作一个沟通，主要探讨以下两个方面的问题。概括起来就是两个很重要：农村工作很重要、村两委干部很
17、重要。 第一，农村工作很重要，大有可为 当前，农村工作正面临着特别好的形势和环境，作为一名村干部，能否抓住机遇、加快发展，是对我们实力的一个考验。 （一）农村工作环境发生深刻的改变。一是各级党委政府高度重视农村工作。2004 年以来，中心连续多年将 1 号文件的落脚点锁定三农领域，中心对解决三农问题的思路越来越清楚、重点越来越明确、措施越来越有力。以城市之力促乡、以工业之力促农、以社会之力帮村的思路已经形成共识。这些文件，我估计在座的不肯定都学习过，所以我们要加强学习。现在村干部文化高了，今后涉农文件肯定要加强学习。二是农村扶持力度不断加大。农夫在实现种地不交税、义务教化上学不付费、看病不太贵
18、、养老不犯愁后，党中心又启动脱贫攻坚战，危房改造、五保低保、农村电网、道路、饮水和沼气等基础设施建设取得主动成果。今年是 2021 年，党中心将适时宣布脱贫攻坚战取得彻底成功，将贫困的帽子远远甩到太平洋去。（二）农村工作内容发生深刻的改变。一是农村民主化进程加快。这次村级换届选举，广阔群众以饱满的热忱主动参加，这充分表明白农夫群众的政治愿望越来越剧烈。现在的群众不但关注收入提高、生活改善，而且要求有政治表达权、知情权和参加权。二是工作内容更加多样化。过去我们的村干部主要就是催耕催种，催粮催款，抓安排生育，管理上比较野蛮，如今不同了，我们除了会抓农业、产业，还要会抓人心，要会做群众工作，抓社会管
19、理，会化解冲突，更是要多动脑筋、多想方法。三是工作关系更加同等。当前，村干部与农夫不再是听从与被听从的关系，昨天的为民作主，已被今日的由民作主所取代；昨天的行政吩咐，已被今日的民主自治所代替。今日村干部的角色就是政策执行者和村民服务者，村干部的勤廉表现要接受村民的公开评议，村干部的产生要接受群众的选择。（三）农村基层组织建设不断加强。一是村级办公环境得到了极大改善，村干部待遇逐步提高。近年来，县委政府投入大量资金新建和修缮了全县各村（社区）组织活动场所以及厨房，配齐了办公用品。各级党委政府赐予村干部更大的关注，在去年提高全县村干部岗位补贴的基础上，今年人均月增加补贴 400 元左右，加上村两委
20、干部兼任计生宣扬员、广电村级协管员、综治信息员等，预料村两委干部月平均补贴可达 2000元以上。二是村干部的力气得到进一步充溢，为民服务的方式得到有效改进。这次村两委换届，有一批群众信任的机关事业单位公职人员选举为村两委班子主要干部，他们具有高学历、人际关系广、协调实力强等优势，弥补了以往仅局限于本村户籍人口参加竞选村干部的不足。 （四）便民为民服务体系不断健全。2020 年我县大力推广农事一网通网络办公系统，使群众办事不用出村，办理的各种证件、各类资金和补贴在村里就能领到，不仅减轻了群众负担，也使村干部的工作量相对减轻，提高了办事效率。下步，结合创建服务型党组织工作，县委、政府将主动整合移动
21、、电信等部门资源，加大电信光纤、无线网络基站建设力度，扩大网络信号覆盖面，进一步提高为民服务的质量和水平。 在充分确定成果和发展改变的同时，我们也要醒悟地相识到，在详细工作中，我们还面临着很多问题：一是干部队伍建设方面。部分村委会干部队伍结构不优、整体素养不够高，村干部补贴偏低，少数村干部服务意识不强，开展工作困难等等。二是农村工作方面。随着市场经济的不断发展，农村贫富悬殊渐渐加大，农村社会阶层渐渐分化，新思想、新冲突、新问题层出不穷，好与坏、新与旧、是与非交织存在，时而隐性表现，时而显性表现，显得错综困难。 以上存在的这些困难问题，都须要我们不断创新工作思路，转变思维方式，找准工作的突破口，
22、仔细加以解决。我信任，只要我们坚决信念，创新思路、加压苦干，肯定会大有可为、大有作为，成就一番新事业，创出一片新天地,带领群众致富。 其次，村 两委 干部很重要，大有前途 在民主革命时期，基层组织是我们党夺取政权、取得执政地位的前提和基础；在社会主义和改革开放建设时期，基层组织建设是我们党不断巩固执政地位，提高执政水平的关键和保障。基层组织建设抓不好，党的执政基础就会失去根基。那么，如何实现基层组织作用的最大化，我认为首先要相识以下三个方面的问题： 第一个问题：什么样的村干部才是好干部？ 其实这是一个很简洁的问题，大家都知道，就是德才兼备。但是要说详细，让大家深刻领悟，并在生活和工作中成为一名
23、好干部，就要引起大家的深思。好干部的标准，从大的方面讲，就是德才兼备。从细的方面分析，不同的历史时期，对干部的德才的详细要求有所不同。革命斗争年头，对党忠诚、英勇善战、不怕牺牲的干部就是好干部；社会主义革命和建设时期，懂政治、懂业务、又红又专的干部就是好干部；改革开放初期，拥护党的十一届三中全会确定的路途、方针、政策，有学问、懂专业、锐意改革的干部就是好干部。现在好干部的标准就是要做到信念坚决、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。从这次村两委干部选举结果来看，村两委班子成员*人中，党员有*人，大专及以上文化*人，机关事业单位在职人员当选村民委员会主任*人。应当说我们的干部队伍政治过硬、思想
24、过硬、作风过硬，大多数志向信念是坚决的，政治上是牢靠的。但也有部分干部遇事问计于神，是非观念淡薄、原则性不强，正义感退化。说究竟，无私才能无畏，无私才敢担当。好干部必需有责任重于泰山的意识，坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一，敢于旗帜显明，敢于较真碰硬，对工作任劳任怨、善始善终。 其次个问题，怎样当好一名基层村干部？ 这是一个大话题，也是我们这次培训要解决的问题，细的方面，后面的同志会进一步讲解，我就不四平八稳，详细讲就是要做好四种人，即： 首先，要坚决政治立场，当好顾全大局的 当家人 。村干部是党和政府联系群众的桥梁和纽带，政治立场是否坚决、大局意识强不强，干脆关系到党的路途方针政
25、策能不能得到有效执行，关系到党委、政府的决策部署是不是得到真正落实，关系到群众的根本利益有没有得到全力维护。一是要忠实践行党的宗旨。作为干部，只有我们把群众放在心上，群众才会把我们放在心上；只有我们把群众当亲人，群众才会把我们当亲人。在座的各位都是老百姓选出来的，应当说现在是得到了多数百姓拥护的。但眼前的拥护不等于长远的拥护，这一届的认可不等于下一届的信任。群众最讲实际，群众希望的是：你要真心实意地关切他们、帮助他们，要真心实意地为他们办实事、解难题、谋福利。现在每年在村一级实施的项目许多，村干部要会同相关部门把这些看得见、摸得着的实事好事全力以赴办实办好，将为民办实事的过程转化为树立村两委班
26、子形象、提高村两委班子在群众中威信的过程，以实际行动赢得群众的信任、支持和拥护。二是要精确把握落实好政策。始终以来，中心始终高度重视三农工作，党的十九大报告中强调，解决好农业农村农夫问题是全党工作重中之重，城乡发展一体化是解决三农问题的根本途径。大家肯定要在学习政策、探讨政策、吃透政策上下功夫，并把这些政策宣扬好，不折不扣地落实好，决不能片面理解，随意搞截留。三是要自觉听从服务大局。实行村民自治是发展基层民主的重要体现，但决不是无原则、无限制的自治。因此，听从上级党委、政府的管理与实行村民自治是统一的、一样的。村级组织要在党委、政府的领导下开展工作，自觉做到在思想上、行动上与上级党委、政府保持
27、高度一样。尤其对上级党委、政府支配的土地调整、拆迁改造、项目建设等工作，要看法主动、旗帜显明、落实到位。 其次，要练就过硬本事，当好农村发展的 领路人 。一要提高带领群众致富的实力。近年来，我县在农业产业发展、新农村建设等方面取得了一些成果，农夫群众的生活水平正在逐年提高。但我们也应当醒悟地看到，农村的基础设施还比较薄弱，农村社会事业发展还相对滞后，农夫增收的长效机制还尚未形成，加快农村改革发展的任务还非常繁重。大家要紧密结合村情实际，选择适合当地发展的主导产业，依据市场需求，通过示范、引导的方式，不断调整产业结构，发展壮大特色优势产业，推动科学发展，想方设法增加农夫收入。要增加自己致富和带领
28、群众共同致富两种实力，贴近群众搞服务，带着群众干，做给群众看，找到领导农村经济工作的着力点。二要提高构建和谐社会的实力。村干部肩负着管理农村社会、维护农村稳定的重要职责。为官一任，造福一方。对村里出现的苗头性、倾向性不稳定问题，不能掉以轻心，更不能上推下卸、坐视不管；对已经出现的冲突纠纷，要坚持调解优先，多做教化疏导工作，主动化解；对损害群众利益、集体利益的人和事，要义正词严地去制止；对农村盗窃、抢劫等犯罪行为要刚好向上级反映，通过司法手段进行严厉打击，爱护好群众的生命财产平安，增加群众的平安感。三要提高村级事务管理的实力。首先，要严格依法办事。在想问题、做决策、办事情时，要首先考虑是不是符合
29、法律规定，合法的才去做，不合法的坚决不做，尤其是在土地承包、土地运用权流转等方面，要坚决依法依规操作，决不能因为自认为动身点是正确的，或者打着为群众谋利益的幌子，随意违反法律法规。其次要主动照章理事。凡是须要由村民会议或村民代表会议探讨确定的，都要进行探讨表决；凡是须要征求党员、群众看法的，都要征求看法；凡是须要履行的程序和环节，都要一个不少地仔细履行。第三，要树立实 干作风，当好推动落实的 带头人 。推动一项工作，成就一番事业，除了要有好的规划和思路外，关键在于抓落实。一要实实在在抓落实。首先要说实话，对上级要照实反映状况，有成果说成果，有问题说问题；对群众要说实话，对村里的重大决策、重要事
30、项都要刚好向村民公开。其次要出实招，对三年任期内确定的目标任务，要逐项分解到每个年度，细化到每个季度，落实到每个环节。再次要求实效，干任何工作，都要既重过程，更重实效，不能投机取巧、弄虚作假。二要知难而进抓落实。抓落实的过程，必定会遇到这样那样的冲突和问题。当前，农村改革发展面临很多新冲突、新问题，有的还比较突出。比如，群众增收的问题、农业基础设施问题等等。而且随着形势的发展，还会有更多、更困难的冲突和问题暴露出来。全部这些，都要求我们基层干部以对党和人民高度负责的看法，敢于面对并仔细探究解决之策。三要持之以恒抓落实。抓落实，贵在持之以恒。古人讲：行百里者半九十。意思是说走一百里路，即使走了九
31、十里，也才算是一半。现实工作中，有的地方、有的干部之所以抓落实成效不佳，往往与缺乏常常抓、反复抓、长久抓有关，紧一阵松一阵，热一阵冷一阵，不能一抓究竟。因此，大家抓落实，肯定要防止虎头蛇尾，做到持之以恒、善始善终。 第四，要加强自身修养，当好群众信任的 贴心人 。一要公道正派。干部偏心，群众就寒心，群众对干部有看法，也往往是因为干部办事不公、自身不正。二要艰苦奋斗。一个人，无论贫富，无论官大官小，都要勤俭自律。现在，我们多数村并不富有，发展经济要投入，解决群众困难要资金，还有很多事情要办，艰苦奋斗一刻也不能丢，做一个让老百姓信服的好干部。三要清正廉洁。大家只要保持清正廉洁，心中就会有正气，身上
32、就会有骨气，群众才会服气，工作才有底气。在任何时候、任何状况下都要稳得住心神、管得住手脚、守得住底线、经受住考验，保持一名党员干部的政治本色。 第三个问题，什么样的班子才是好班子？ 村两委班子是社会主义新农村建设的组织者、推动者和实践者，是全县农村经济社会又快又好发展的组织保障。在详细工作中，两委班子要做到能干事、会共事、不出事，才能更好的发挥作用。 首先，要能干事。总的来说，目前我县的大多数村干部工作扎实，各项工作推动快，成效明显。但还有个别村干部不想干事、不会干事，干不成事，有的表现为浮躁，处理事情敷衍了事；有的表现为浮浅，拍脑袋想事情、办事情；有的表现为浮夸，弄虚作假、搞数字政绩，等等，
33、这些村干部在位子上不仅干不出成果，还会起到消极作用。作为村干部，肯定要有过硬的素养，会干事，干成事。 其次，要会共事。农村是否和谐稳定，关键在村两委班子。村两委班子是否和谐团结，关键在两个领头人。因此，村两委班子成员，尤其是村组织书记和村委会主任必需正确处理好六个方面的关系。一是村（居）委会与乡（镇）政府的关系。村（居）委会是群众性自治组织，但它必需在宪法和法律规定范围内活动，而且在法律和政治上完全有帮助基层政府开展工作的职责。不听从政府指导，单纯追求所谓自治，实质上是把村民自治变更为少数人的自治，与法不容。二是村委会与村党支部的关系。农村党支部是党的基层组织，村民委员会是农村中的基层群众性自
34、治组织，党支部对村委会是领导关系，这一点不容置疑。三是村民中的多数与少数的关系。村干部是由村民干脆选举产生的，能当选的村干部必定受到大多数群众的拥护，但也有少数村民持不同看法。无论是投赞成票还是反对票的村民，都是希望当选的村干部能把私字放在一旁，踏踏实实为村民办事、谋利益。四是新班子、现任村干部与老班子、往届村干部的关系。新班子开创局面离不开原来的工作基础，老班子、往届村干部都有肯定的群众基础、肯定的支持者，做不好，就会造成冲突，严峻影响村委会在群众中的号召力。五是当选的村干部和竞争对手的关系。正确看待落选者，主动主动与他们交挚友、谈思想，取得他们的支持，形成一种干事创业的氛围。六是少数人说了
35、算与村务公开、民主管理的关系。只有实行村务公开、民主管理，才能真正体现村民自治，体现人民群众当家作主的政治要求；只有实行村务公开、民主管理，才能杜绝一言堂、少数人说了算，形成干群之间的亲密关系。 第三，要不出事。村两委班子是群众的带头人，是村里的旗帜和标杆。村干部不仅要会干成事，还要保证不出事。要学法懂法，依法办事，带头遵遵守法律律法规，凡事该怎么办、不该怎么办，什么是对的、什么是错的，必需有醒悟的相识和坚决的立场。要始终绷紧廉洁自律这根弦，严于律己，一身正气。这样，说话办事才有号召力，群众才会打心眼里服我们。 最终，我想就这次培训对大家提几点要求。基层工作千头万绪，村支部书记、村委主任工作都
36、比较繁重，平常学习时间很少。这次把大家集中起来很不简单，大家肯定要珍惜这次机会，在支配好工作的基础上，抓紧时间学习，确保做到工作与学习两不误、两促进。一要珍惜机会，端正看法。要以虚心的看法、求知的热忱，投入培训，通过学习，仔细总结，不断丰富和完善自己。二要有所侧重，学以致用。学习中要针对自己的短板和工作中存在困难和瓶颈有所侧重，要学懂吃透，要多向老师和其他学员请教，做到有的放矢、学有所获。三要讲究方法，学有所获。要学会勤听、勤记、勤思，把培训的内容学深学实，入心入脑，不断拓宽自己的学问面和提高学问的运用效率。四要遵守纪律，听从管理。各位学员要严于律己，严格遵守学习培训纪律，遵守各项规章制度，不
37、要迟到、旷课、早退。五要相互照看，留意平安。培训期间，大家除了正常的学习任务，难免有些探亲访友的活动，希望大家在此期间要留意自身的平安，外出活动时主动与同来的同志通通气，有什么紧急状况刚好联系。 同志们，今日利用这个培训的机会，和大家沟通一下思想，提出一些工作要求，不肯定都对，但都是我的心里话，希望对大家有所启发，有所帮助。我信任大家肯定不会辜负组织的重托和群众的期盼，也肯定能够在基层广袤的舞台上，履行好一名党员、一名基层干部所应尽的职责，做出符合党员身份的事来，争取在新一届任期内创建出更多令人信服的成果，努力成为群众真心拥护、真心支持的农村带头人。 最终，祝福在座的各位学习期间心情开心，学有所成。预祝培训班取得圆满胜利！ 感谢大家！