在2021年X县年轻干部座谈会上讲话.docx

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1、在2021年X县年轻干部座谈会上讲话在2021年X县年轻干部座谈会上的讲话 今日座谈的X位年轻干部,年龄最大的X岁、最小的X岁,平均年龄X岁,其中X名来自乡镇,X名来自县直单位,有副科级干部,也有一般干部,特别具有代才,大家结合各自工作经验,谈了对工作的体会,对“高校习、大调研、大攻坚”活动的相识,以及做好下一步工作的准备。大家的发言,都是来自于岗位历练、发自于肺腑,我们的年轻干部在各自岗位上,担当了更重的任务,做了大量的工作,尤其是在脱贫攻坚、疫情防控、项目建设年轻干部发挥了主力军的作用。比如,脱贫攻坚方面,我们派出的第一书记,绝大部分都是年轻干部,在抓产业、抓项目、访农户中,做了许多工作,

2、思想、作风、能面提升。攻坚克难方面,无论是疫情防控,还是抢险救灾、森林防火,年轻干部都冲在一线、干在一线,彰显了新时代年轻干部的新担当、新作为。始终以来,县委高度重视年轻干部的培育和运用,特殊注意在急难险重一线发觉识别年轻干部。比如,今年我县从“三方面人员”中,选拔了X名乡镇机关领导干部绝大部分都是年轻干部,都是来自脱贫攻坚、产业发展、项目建设一线。为推动征地拆迁、项目建设、老旧小区改造等工作,我县从各乡镇、各单位择优抽调了一批优部,干得好、干出成果的将提拔重用,让年轻干部有为、有位、有舞台。年轻干部要成长成才,不仅要靠组织培育,更要依靠自身努力。党的十九届五中全会,开启了全面建设社会主义现代

3、化国家新征程,将来舞台广袤、催人奋勉,年大有可为、大有作为。这里,结合X工作实际,对大家提几点希望: 第一,要坚决志向信念。坚决志向信念,锤炼党性修养,离不开理论上的坚决。年轻干部要成长、要进步,必需把学习放在重要位置,通过勤学善思,进一步坚决念。一是要把准“学什么”。我在许多会议上都强调,要把加强学习放在重要位置。要深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想,党的十九届五中全会、省委X全会精神,常态化学习习总书记视察X、X和X重要讲话精神,仔细学习习近平谈治国理政(第三卷)、党章党规、法律法规,以及经济金融、农业农村等业务知悟透、学以致用。二是要丰富学习方式。刚才同志们讲了许多好的学习方式,单

4、位组织的学习大家要主动参与,确保取得实效。要制定自己的学习安排,每天下班后要小时用来学习,通过学习提升实力。相关部门要通过组织学习班、研讨班等方式,多种形式学,提高学习的成效。三是要处理好学习与工作的关系。充分利用“一早一化的时间学习,通过学习争当最讲忠诚、最讲党性的年轻干部。年轻干部工作任务重,要特殊注意联系实际,结合各自岗位工作,学原文、读原著、悟原理,把自己摆职责摆进去、把工作摆进去,做到知行合一。其次,要有担当、有血性、有激情。习近平总书记指出,干部成长无捷径可走,经风雨、见世面才能壮筋骨、长才能。一是勇挑重担。当前,“十三五”收官、脱各项任务繁重,年轻干部在乡镇、在单位,对待工作不能

5、挑三拣四,要增加责任担当,主动担当更重、更难的任务,主动担当、主动靠前,主动抓好落实。二是要保持树立“慢一步就会差之千里、误一时就会落后多年”的理念,保持“狼性”、拿出血性,力争让X的各项工作走在全市、全省前列。比如,乡村振兴方面,县委、县在全县范围内打造一批示范点(带),大家可以主动思索,保持“我要干”的劲头,主动参加并抓好落实。三是要拉高标杆。年轻干部无论做任何工作,都要坚持高标就难以取得好的成效。比如,县级层面对基层党建“三化”建设要求高,但乡村两级标准层层降低,因此造成工作质量不高。年轻干部做人做事要坚持高标准、严要求什么工作,都要向最好的看齐,干出精品、干出成效。第三,要在实践中练就

6、过硬本事。习总书记在中心党校中青年干部培训班上强调,干部特殊是年轻干部要提高“七种实力”,即政治实力、调查探讨实力、科学决改革攻坚实力、应急处突实力、群众工作实力、抓落实实力。要通过“高校习、大调研、大攻坚”活动,在实干中积累,在工作中熬炼,进一步提升干部尤其是年轻干种实力”。一是要到一线熬炼。一线是最好的课堂,群众是最好的老师。只有要到一线去,才能发觉问题,才能提高解决问题、处理困难工作的实力。年轻干部要主动线、乡村振兴一线,走出办公室,多在一线调研,发觉问题、解决问题,进一步提升工作实力水平。要坚持群众路途,多到农村和老百姓交谈,多和群众打交道,了解所需所盼,找到工作重点和方向。二是要在实

7、践中检验。年轻干部,有学问、有学识,谈工作也是有思路、有想法,但衡量一个人工作实力强不强,不是说得多好,而怎么样,抓落实的实力如何。一线工作是辛苦的,但也大有可为的。要为老百姓办实事,主动投身到产业发展、六大攻坚战重点项目建设、冲突纠纷化解等急难险重工作深化探讨、求真务实,提升工作实效。要敢于涉险滩、啃硬骨头,不断提升攻坚克难、服务发展的工作实力,用实实在在的工作业绩检验自己、提升自己。三是要从挫升。要有“锐气”“朝气”,擅长破解问题,通过调研发觉问题,分析问题的症结,最终在攻坚中解决好,做到勇于面对问题、擅长解决问题,在解决问题中提升实力 第四,要有创新精神,做到敢想敢闯敢拼敢破。任何工作都

8、要有创新思维。习近平总书记强调,广阔青年要有敢为人先的锐气,勇于解放思想、与时俱进,敢于上开拓进取,树立在继承前人的基础上超越前人的雄心壮志。在编制“十四五”规划中,不少部门的同志按部就班,调研不够、思索不多。年轻干部要主动参加,打开思索,用新思想、新理念解决一些新问题。要敢于做“第一个吃螃蟹”的人,敢于去开拓,在乡村振兴、产业发展、人才队伍建设等方面,提出好的建议。比如,蔬菜方面。要围绕“北看寿光、南看X”,在深化调研的基础上,看一看还须要哪些配套设施,如何发展好露天蔬菜,更好调动群众主动性。蔬菜产业发展有难度,这些决了“从无到有”的问题,下一步要围绕“从有到优”,结合村情实际,主动引导和动

9、员群众参加,形成良好的工作机制,推动蔬菜产业提档升级。基层党建方面,如“党建”模式,推动各项工作取得新成效,也须要有创新思维。农村人居环境整治方面,这项工作抓了两三年了,工作也有些起色,但现在到了爬坡过坎的时候,怎须要我们深化思索,如何建立长效机制,怎么发挥党建引领作用,须要我们深化思索谋划。人力资源普查方面,要把X的人力资源状况摸清晰、摸准,用数字化管理据库,做到精准培训、精准举荐就业,进一步推动纺织服装产业创新发展。目前,光靠常规的聘请方式,已经不能满意用工需求了,要主动调整、主动创新,用精准化的方法解决问题。总之,年轻干部思想活跃、思路清楚,要擅长创新、大胆尝试,推动工作取得新成效。第五

10、,要求真务实扬正气。年轻干部树立一身正气,才能带出一方正气。作为中心红军长征集结动身地的党员干部、年轻干部,更要大力弘扬长征精神和苏区干部一是要传承好红色基因。要时刻牢记“三个来之不易”“四个不能遗忘”,讲好红色故事、长征历史,时刻牢记先烈遗志,大力弘扬斗争精神,敢于干在一线。要仔细红色历史,尤其是中心红军从长征集结动身的历史,大力宣扬推介好X,面对社会舆论的质疑,做好引导、主动回应。要保持定力,一心一意谋发展,扎实做好自己推动县域经济全面发展,切实让老百姓的笑脸更甜、生活更华蜜。二是要保持过硬作风。面对日益繁多的工作,年轻干部绝不能心浮气躁,产生应付了事的心理。要牢识,弘扬唯实求真精神,坚持

11、从群众中来、到群众中去,力戒形式主义,用实际行动解决好群众所急、所需、所盼,专心做好服务群众的工作。三是要树立项目为王理“十四五”规划的落实,在座的年轻干部是中坚力气,大家肯定要树立项目为王理念,把项目抓在手上,不管在哪个部门、哪个行业都要抓好项目,切实把“十四五”写在X大地上,变成老百姓的一张张笑脸。四是要有底线思维。行稳才能致远。大家要保持优良作风,绝不能有赌博、公款吃喝、酒后驾车等不良风气,在八小时外健康的生活习惯。要守住廉洁底线,不碰红线、不逾底线,详细要算好人生“三笔账”:第一算好亲情账。在座的同志们不是个体,扮演着父母、孩子、爱人的角色,亲情账要算好。其次算好金钱账。作为一名公职人员,我们每个月都有稳定的收入,这已经很不错了,大家要把重点转移到追求人生价值上来。第三算好自由账。什么都更重要,假如触碰了法律红线,一旦失去自由,对自己、对家人都是巨大的损害。因此,大家要坚持“吾日三省吾身”,每天拿出时间思索今日做了什么,哪些位,主动订正改进。年轻人不要立志做大官,要立志做大事。会后,希望大家好好学习、仔细工作,把老百姓所急、所需、所盼解决好,扎扎实实做好本职工作,以实际行动让群众满织满足。

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