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1、学生部2005-2006学年第二学期期中工作检查自查报告 同学部2021-2021学年其次学期期中工作检查自查报告 一、坚持德育为先，将“大德育观”贯穿高校生思想政治教育始终 1、开展了以“八荣八耻”为核心的主题教育活动，引导全体同学具有剧烈的爱国之情，酷热的爱党之心，使全体同学把争做有抱负、有道德、讲学习、诚恳守信、奉献社会作为主要价值取向，成为思想主流，八名入党乐观分子加入了党组织，二十三名青年加入团组织。 2、利用班会和团活学习、宣扬了学院同学管理规定，进一步规范了同学的日常行为，为营造良好的学习生活秩序奠定了基础。 3、举办了同学干部培训班，对同学干部进一步明确了要求，使他们在高起点上
2、严格要求自己，真正发挥模范带头作用。 4、召开了学风建设动员大会，制定和宣扬了高职院学风建设实施看法，表彰了十五名学风建设先进个人，收到了良好效果。 二、落实了“三结合”，开展了“三项教育” 1、结合同学学习实际，开展“学风”教育 一是严抓了学习纪律。针对个别同学迟到、旷课、不遵守课堂纪律等现象，坚持并完善了管理制度；开展了“诚信考试、杜绝舞弊、严厉考试纪律、构建和谐校内”的考风考纪教育。 二是严抓了学习风气。通过召开同学座谈会、开展职业生涯设计，了解了同学的学习态度和学习目的，正确引导和教育同学把主要精力放在努力学习和提高素养上来，推动学风建设； 三是抓文体活动。开展了以“学风建设”为主题的
3、高校生演讲赛，突出了主旋律，紧贴同学学习生活实际，既丰富多彩，又寓教于乐。 2、结合高校生生活实际，开展了“提高综合素养”教育 一是教育同学处理好“校内人”与“社会人”的关系。通过召开主题班会，教育同学作为校内人要学习科学文化学问，外树文明形象，内塑综合素养；作为社会人要面对各种简单环境，学会推断、学会选择、学会抵制。以文明高校生的标准严格要求自己，不盲目攀比、不贪图享乐、不追赶外在，树高校生良好形象，做青春健康、遵纪守法、学识丰富、朴实无华、喜爱祖国的新时期高校生。 二是教育同学处理好闲暇生活与集体生活的关系。利用团活教育同学合理利用闲暇时间处理好学习与消遣的关系，乐观参与各种集体生活，做到
4、“生活规律、善用闲暇”。通过组织开展篮球赛、内务评比等丰富多彩的文体活动，为同学搭建了有利于同学个人素养提高和全面进展的综合性平台，来提高具有乐观内容的闲暇生活比重，使高校生的闲暇生活健康、文明、科学、向上。 三是教育同学处理好现实与虚拟的关系，通过典型的案例，教育同学正确、文明使用网络，引导同学要充分利用网络资源进行学习和查找资料等，不要铺张巨大的人力物力沉迷于谈天、打嬉戏上，做一个真正会“上网”的人。 3、结合同学交往实际，开展了“文明素养养成”教育 一是学会敬重人，融洽师生关系。教育同学敬重老师要做到：课前,为老师打一杯水；课堂上，仔细遵守纪律，坚持做到“一立两擦”（上课起立、课前擦黑板
5、、擦讲台）；下课，让老师先行；在路上，遇到老师主动问好；乘坐交通工具要主动给老师让座。 二是学会团结人，珍惜同学友情。针对同学远离父母，和同学一起过集体生活的特点，教育他们正确处理同学之间的关系，同学间、室友间、伴侣间要和谐相处，以礼相对、真诚相待，共同进步，携手共度高校的金色时间。 三是学会做仆人，做到爱校如家。教育同学树立仆人翁意识，做到不乱丢垃圾，不破坏公物，不随地吐痰，爱护属于自己的每一寸环境，保持校内环境清洁，营造文明的校内人文环境。 通过开展上述活动，良好的学习和生活秩序得到了保证，本学期自开学以来，没有消失严峻的违纪现象。 三、根据“让组织放心，让同学满足”的要求，加强了队伍自身
6、建设 1、坚持了专职同学工作干部理论业务学习制度，通过开展班主任培训、同学工作干部培训等形式，进一步明确了工作职责，丰富了业务理论学问，夯实基本功，提高了工作水平。 2、通过开展调查讨论，与个别同学谈话，提高了解读高校生内心世界的本事。广泛深化到同学之中，分层次、分任务、分类别开展调查讨论。依据同学特点，讨论分析了问题，完善了解决措施，准时精确把握了同学的思想脉搏，做到了把工作分解到同学思想、学习、生活的每个细节。既在学习上教育引导，又在生活上为他们排忧解难，做同学良师益友，增加工作的预见性和主动性。本学期共与各级各类同学谈话一百多人次。 3、加强了作风建设，提高了服务同学的本事。连续坚持了班
7、主任值班制度，根据“三深化四会四必谈五知道”的要求，提高了工作质量，要求班主任以自身的学识和人格力气教育引导同学健康成长。通过加强队伍建设，基本形成了“热忱稳重、信念坚决、严爱结合、雷厉风行”的专职同学干部工作作风，使专职同学干部队伍成为同学工作模式的践行者，同学政治思想进步的指导者，同学成长成才的引导者。 四、加强就业指导，确保完成就业目标 一是领导重视，实施了“一把手”工程，投入了较大的人力、物力、财力，全力开展了就业指导工作。开学初李书记亲自跑就业工作，把握第一手资料，精确定位了毕业生的就业工作。 二是加强了对毕业生的教育，精确分析了就业形势，把握同学就业心理和脉波，为同学供应了精确的就
8、业信息。 三是乐观开拓就业市场，主动出击，为同学查找和联系了就业单位。利用校友和各种有利条件，为毕业生就业供应关心。 四是指导同学做好就业前的“三个预备”，将就业指导与日常教育结合起来，常抓不懈。 06届毕业生总数38名，专升本9名，现已签约24名，就业率可达85%以上。 五、存在的问题 1、部分同学的思想素养和基础文明素养还有待于进一步提高，深层次的思想教育工作还应得到进一步的加强，有效的日常管理、教育机制还有待于进一步健全和完善。 2、部分同学的学习目标不明确、学习态度不端正，认为自身基础差，自暴自弃，学风建设工作将是一个长期的工作任务。 3、同学科技创新活动有待于进一步加强。 六、下一步工作思路 1、抓好思想教育，提高针对性和实效性 2、实现教育管理方式方法转变，增加工作的系统性 一是抓同学骨干，体现先进性； 二是抓典型，突出导向性； 三是抓全员，体现广泛性； 四是区分层次，增加针对性； 3、进一步加强同学日常行为管理，实现日常管理规范化、制度化，建设一支有效的网络检查队伍，完善检查网络，加大检查力度，保证正常学习、生活秩序。 4、进一步加大毕业生就业推举工作力度，确保完成就业目标。 5、开展活动，提高同学的综合素养 2021年5月29日