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1、2022安全事故大反思大讨论心得体会600字精选五篇事故大反思大争论心得体会600字1 近日，贺昌煤业组织职工观看了最近几起煤矿事故案例，叙述了我们身边真实的平安事故，给我以深刻的体会。这些事故的发生，给国家和人民的生命财产带来了巨大的损失，也给行业内的平安生产造成了极大的负面影响，我们要从中反思，吸取教训，不断的警示自己。通过学习，我总结了以下三点。 一、通过平安思想教育工作，使每一位职工坚固树立平安第一，预防为主，综合治理的思想，要将平安大于天的理念真正让大家共知，提高职工联保、互保平安责任意识，增加平安责任心，时刻绷紧平安这根弦。 二、要通过制度来约束和规范职工的操作行为，对于违章违纪，
2、不论责任者出于什么目的，无论是否造成后果，一律按制度进行处理，绝不能当好人，做到宁听骂声，不听哭声，使职工对制度、规定形成敬畏感，对各项制度必需有相应的追查落实机制，一追究竟，彻底追查不落实的人和事。 三、要做好各种隐患的排查，防患于未然，要建立全面细致排查隐患的长效机制，深化排查平安隐患，不定期开展隐患排查活动，加强对重大隐患危急源的整改监控，对违反隐患排查有关规定者追究责任。 煤矿工作是被社会公认的高危行业，井下环境简单多变，危急因素众多，种种突发状况令人防不胜防，因此我们不仅要有足够强的平安意识，还要懂得自保自救学问。总之，血的教训必需深刻吸取，时时刻刻牢记在心，把平安生产，警钟长鸣真正
3、放在心上。 事故大反思大争论心得体会600字2 坚持跟进指导，以抓工作的高标准高质量形象,提升应急反应力量,闻令而动练为战，只为朝夕谋打赢，全面推动各项工作再升级。 一是抓队伍建设，突出团队精神，强化正能量教育，确保队伍分散力再一步提升。 二是抓质量标准化，突出军事化管理，强化队伍执行力建设，力争质量标准化达到更高水平。 三是抓预防性检查，强化服务意识，提高检查质量，努力实现由事后抢救向事前预防职能的转变。 四是抓日常训练，加强薄弱环节训练，以模拟实战的形式进行应急抢险演习，有效提升了抢救队整体事故应急救援力量。 事故大反思大争论心得体会600字3 深刻剖析，反思工作不足。一是对自己的要求不够
4、高。二是平安学问还不够丰富。三是服务意识仍需要提高。主要体现在个别时候要求的多，批判的严，而指导基层工作帮扶的次数少、不深化。四是工作方法创新程度不足。 制定方案，切实提升自我力量。 严于律己，不断提高。进一步增加工作乐观性，树立剧烈的自觉意识和责任意识。不断提高工作标准，落实好各项制度，明确责任，加强支配工作的落实。 加强学习，夯实学问。在新规定、新标准、新要求下发后，准时召开部门内部学习会议，乐观学习，仔细争论、研读，确保学习到位。 转变意识，提升服务。切实转变意识，下矿检查不只要找问题、查隐患，更要现场指导整改，为问题、隐患整改定思路、想发法、谋对策，不断加强对基层单位工作帮扶的次数，以
5、此持续提升服务意识。 开阔思路，强化创新。乐观与领导、同事沟通沟通，不断总结和完善，开阔思路，创新工作方法，确保各项工作高效完成。 事故大反思大争论心得体会600字4 在电力工作生产中，生产者实现要我平安到我要平安的观念转变，是平安思想由强制性到自觉性的一次质的飞跃。 但是，要确保电力工作生产平安，这一转变依旧是不够的，还必需由我要平安转变到我会平安，才能够从事故源头上遏制担心全因素的作用，削减或避开事故的发生。 电力工作生产是一门特别简单的系统工程，而生产平安又是这一系统工程中诸多因素综合作用的结果。一般而言，电力工作生产事故有三类：一是天灾，如雷电、大风、暴雨、施工爆破等不行控或不便控的自
6、然因素，有其突发性。二是线路、设备、器材的先天不足，有其隐藏性。三是人祸，人为地违法、违规、违章，有其盲目性。且占全部事故中的绝大部分。而人祸又可分为三种表现形式：其一是对规章明知故犯，明知这样做不符合要求，但图一时便利或抱着侥幸心理的习惯性违章。其二是对规章似懂非懂，知其一，不知其二，工作中又恰好在其二中发生了问题。其三是对规章不懂装懂，稀里糊涂，发生了事故才恍然大悟或恍然半悟。 显而易见，工作人既是事故的制造者又是事故的受害者。但是，可以确定地说，全部事故的发生都不是工作人的主观愿望。因此，我要平安也就仅仅是一种良好的主观愿望，要真正取得确保电力工作生产平安这一客观效果，就必需解决好我会平
7、安这一根本。 大凡发生了事故后，总结时都不难得出：平安基础不牢，平安观念淡薄，平安管理不善，技术素养不高，平安防护力量弱，习惯性违章等诸多教训的结论，都会把违章作业认为是事故的病灶，也提上了人们的议事日程。但深层次地去分析违章作业存在的缘由，拿出切实可行的从源头上杜绝违章作业的方法来，是不是真正摆上了我们各级平安部门、管理者、生产人的办事日程? 勿庸置疑，经过有电以来的生产实践和血的教训，总结提炼了一套有效确保电力工作生产平安的规章制度。各电力工作生产企业又结合实际依据不同生产时期制定了大量的详细保证措施，以及上级随机性，针对性的电力工作平安生产的指示、通报、要求等。这些是确保电力工作生产平安
8、的依据，且有唯一性。但是电力工作生产是一个错综简单，千变万化的过程，从事生产的人又是这个过程是否平安的打算因素。而人的熟悉水平，接收力量，工作姿势，阅历积累等等又各尽不同，要把全部确保电力工作生产的依据变为每一个从事电力工作生产的职工的自觉行动，解决好我会平安的问题，应是从事电力工作生产平安的管理者，生产者长期的，艰难的，简单的课题。笔者认为：唯一的途径就是学学再学习。 首先，要为我而学。平安既是电力工作生产本身的需要，更是从事生产职工的生存需要，安规技规既反应了电力工作生产平安的客观规律，又是从事生产人的行为规范。因此，每一个从事电力工作生产的人，都应明白学习平安技能，既是企业的需要，更是自
9、我的需要。这就需要教条主义、本本主义而不要有用主义、形式主义。把强制性与自觉性有机地结合起来不断学习，反复学习。从个体到团队都形成一个良好的学习平安技能的良好氛围。并制定配套的学习激励机制和考核方法，点滴学习，日积月累，这样不仅能够对安规、技规等平安生产的内涵有了深刻的理解，就能在生产过程中运用自如。也只有人人成为平安明白人，才能事事做到平安人。 其次，要因人施训。近些年来，职工队伍生产技能、平安防护力量差，人才断层等已达成了管理者的共识。把加强教育培训也作为解决上述问题的有力措施。但各级抓各级的事，一级抓一级，一级向一级负责，真正形成有效的教育培训链还是力度不够。往往形成上级制定平安措施一字
10、一字地抠，经逐级折扣后贯彻到生产中却一把一把地丢。因此要把从事电力工作生产的各类人员分门别类，拉开梯次，有的放矢地逐级制定年度、月度培训方案，以蚂蚁啃骨头的精神，专人负责。充分利用班组站法定的每周一次平安学习和每天班前会进行。这样每周解决一个难题消退一个担心全隐患，一年就能解决52个会和消退52个担心全隐患。每天学习一条技规、安规，一年就能学懂弄通200多条。持之以恒地坚持下去，耳濡目染地强化人的意识，就能潜移默化地在职工队伍中形成一道事故的防线。 第三，要擅长纠偏，电力工作生产暴露问题和存在潜在的担心全因素是正常的，关键是要正视问题和擅长做到见于未萌，禁于未发。有效的方法就是边生产边整顿，发
11、生问题准时整，平安顺当定期整。明白磨刀不误砍柴工和温习规程与包扎伤口一样重要的深刻道理。自己发生了事故多从自我找缘由，不要摔了跤总怪路不平。把别人的事故当着自己的教训来接受;把小问题当着大问题来解决;把带有倾向性和危害性的现象毁灭在萌芽状态。从真正意义上体现平安第一，预防为主的根本方针。 要我平安到我要平安的转变需要漫长的过程，而我要平安到我会平安更需一个漫长而渐进的过程，甚至说是一个无终极的课题。笔者提出以上粗浅熟悉和解决途径还远远不能解决我会平安的问题。此文主要是基于平安生产观念上的一次完善和抛砖引玉，其目的是引发从事电力工作生产的职工围绕我会平安进行深层次的思索和探究。 事故大反思大争论心得体会600字5 在平安大检查、大整治活动中，自己仔细学习了成车安电