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1、2022社区劳动保障平台工作总结_社区就业保障平台工作总结 社区劳动保障平台工作总结 工作总结是对某一时间阶段的学习、工作或其完成状况加以思索回顾和分析的一种原始书面材料报告，它可以使我们在总结工作中找出自己的不足然后加以反省，以下是工作总结之家小篇为大家整理的社区劳动保障平台工作总结，欢迎大家阅读。 社区劳动保障平台工作总结(一) 我社区劳动保障工作在xx街道办事处党工委的正确领导下，在区劳动保障局和街道劳动保障所的大力指导下，以.为统领，以构建和谐.为主线，以实现充分就业、健全.保障机制、构建和谐劳动关系为目标，进一步加大促进就业工作力度，乐观推动.保障体系建设，努力营造和谐稳定的劳动关系
2、，各项工作取得了新进展。在这段时间里我以优秀干部为榜样，仔细做事，积累了珍贵的阅历，也学会了很多为人处事的方法。这些成果离不开各位领导、社区干部以及村民的指导和关怀，为了总结阅历，发扬成果，仔细做好劳动保障工作，我们知道，做好社区劳动保障工作，创建充分就业社区是当前构建和谐.、争创幸福社区极其重要的一个方面。我们前进社区在区、街道领导的关怀指导下，由社区主任亲自担当组长，成立了创建充分就业社区领导小组，仔细为居民群众供应就业服务，努力实践党的.重要思想，牢牢树立.，把乐观开展创建充分就业社区活动作为社区全年工作的重要目标。关怀失业人员，努力关心他们实现再就业，落实各项优待政策，通过各种途径把党
3、和政府对人民群众的关怀关怀，把再就业优待政策送到下岗失业人员的家中。这一年来，我们主要从以下几个方面开展社区劳动保障工作： 一、 发挥社区平台作用、开展就业服务 一是落实各项优待政策，乐观为下岗职工办理再就业优待证，就业失业证。 二是乐观组织开展对下岗失业人员的职业技能培训。 三是开发就业岗位，开展职业介绍工作。社区建立用工岗位信息库，充分利用各类社区资源，广开渠道、多方联系，猎取空岗信息。并将这些信息记入台帐，输入信息库、为日后关心再就业工作打下坚实的基础。以关心困难群体再就业为重点，对特困的下岗失业人员开展送服务、送岗位、送政策、送技能、送暖和救济活动，对特困群体开展一对一的职业指导和职业
4、介绍服务。四是乐观鼓舞下岗失业人员自主创业，大力宣扬政府鼓舞创业的优待扶持政策。截至11月底，今年我社区登记失业人员298人。安置下岗失业人员115人， 农村剩余劳动力149人，创业培训34人。就业困难人员再就业560人，免费职业介绍83人，城镇登记失业率掌握在3.95%。我们进行了入户、走访、了解，对我社区内下岗失业人员状况基本做到六清。即下岗失业清、家庭状况清、社保关系清、就业愿望清、技能水平清、培训意向清，并具体记入台帐。 二、城镇居民基本医疗保险工作。 仔细贯彻执行城镇居民基本医疗保险实施方法亲自到各居民住区上门宣扬，进行填表登记，使我社区居民的城镇基本医疗保险需求得到保障。城镇居民医
5、保参保工作领先启动。城镇居民基本医疗保险是一项重要的民生工程，为落实好此项工作。全面部署了2022年城镇居民基本医疗保险参保工作。同时印发了万余份参保人员基本信息采集表及参保医保卡。我们以社区为平台，广泛宣扬，简化程序，便利百姓，使城镇居民应保尽保。截止目前，全区居民医保参保人数为67人。为确保认证工作的顺当进行，我区建立了各负其责、上下联动、齐抓共管的工作体系。对年老体弱、患病及行动不便的人员，派人上门办理了认证。通过实行多种方式，确保不漏一人。 三、社区还通过树典型，宣扬正确的就业观、择业观、价值观，扶持特别对象走创业道路。 社区中的下岗失业人员、他们有的是残疾人，有的是刑释解教人员，他们
6、在就业和再就业过程中，都存在着年龄偏大、技术单一等各种各样的困难。社区开展一系列针对退休人员的训练、服务活动，先后为106名退休人员登记造册，更好地为他们供应服务，让退休人员感受到社区大家庭的暖和。 回顾一年来的工作，虽然取得了肯定的成果，形成了自身的工作特点，对比要求，我们还必需进一步连续解放思想，克服困难，仔细贯彻落实好各项劳动保障政策，切实加强社区劳动保障工作平台基础建设，努力打造群众信任、政府放心、.满足的就业和劳动保障示范社区。在今后的工作中，我们要坚持以人为本，优质服务，做好劳动保障工作每一件事。 社区劳动保障平台工作总结(二) 一、加大宣扬力度、营造再就业氛围 依据劳动保障部和盛
7、市、区、街劳动保障工作会议精神，我xx北路社区劳动保障站，根据街办劳动保障所的要求于元月份在千峰北路小区内开展了再就业救济活动周的活动，我们以宣扬落实.保险站政策为重点，发放在就业救济宣扬材料50多份，乐观开展以送政策、送暖和、送技能、送服务、送岗位、送补贴为主要内容的“六送”活动，我们社保人员以及街办的工作人员一道走访了再就业的住户，关心他们了解当前就业政策和形势，分析他们自身的条件，耐心细致的解答了他们提出的比较关注的敏感的、与老百姓息息相关的问题，鼓舞他们发挥特长，自谋职业，早脱离贫困。通过这次活动，使我们感悟至深，触动很大，深感劳动保障工作的责任重大，任务艰难。另外，利用专栏、黑板报等
8、形式，宣扬劳动保障政策、公益性广告信息和用工单位聘请信息等。 二、开展下岗失业登记、乐观促进就业 就业是民生之本，安邦之策。解决下岗失业人员的就业是一个根本的问题，是.安定的“稳压器”。我们根据劳动保障的职责，乐观开展工作，对下岗失业人员实行动态管理，开展劳动力资源的细化工作。一是建立台帐，模清底数。二是供应就业指导，扩大就业渠道，依托驻地单位扩大就业渠道，为用工单位和下岗失业人员牵线搭桥；为他们搞好服务。三是乐观落实再就业扶持政策，为下岗失业人员解决就业岗位16名，并鼓舞下岗失业人员参与syb创业培训和岗前培训，使他们把握了一技之长，为他们走上自主择业、自谋职业之路供应了关心。4月份我们劳动
9、保障人员对门面房又一轮的进行了排查摸底，主要是针对外来用工人员的保险状况及岗位状况，对下岗失业人员持有优待证的50人符合年检条件的进行了年检，这对我们下一步搞好劳动保障工作，完善服务体系和实行相应的措施，供应了好大的关心和支持。今年6月份，再就业优待证年检的通知下达后，我社区劳动保障站的工作人员将20多份通知准时张贴到辖区内各个居民楼院及驻地单位，并将此通知转录到社区博客，利用网络平台加大宣扬力度，争取做到人人皆知。张贴通知完毕后，年检工作正式绽开，在接下来的一个月中，我社区劳动保障站的工作人员先后为两位居民办理了新的再就业优待证,为53位居民办理过再就业优待证的居民进行了年检，她们敏捷就业开
10、办自己的企业奠定了基矗由于之前通知张贴时间准时，张贴范围广泛，通知内容具体，因而辖区内的.居民都在第一时间获得了消息，因而今年的年检工作无一居民遗漏，且前来办理年检的居民因看了通知，故而所带年检材料较为齐全，这大大提高了工作人员的办事效率，得到了辖区居民的全都好评。 为进一步贯彻国家、盛市关于促进就业，保障民生有关文件精神，乐观应对国际金融危机，全方位促进和扩大就业，稳定就业局势，经万柏林区委、区政府讨论打算将于20xx年3月20日在玉门河公园召开“万柏林区促进就业服务春季专场聘请会”。我劳动保障工作人员乐观协作上级有关要求，在最短的时间内以最快的速度把这个好消息写成通知张贴在我辖区内。专场聘
11、请会当天，我社区共有30多位就业困难人员参与，为关心他们在此次聘请会中能找到适合自己的单位，我劳动保障人员也跟着跑来跑去，不厌其烦处处询问，能为居民办一些实事是我们最大的愿望。 今年7月下旬，万柏林区开展了关于烹饪、面点、糕点、电脑等技能培训班，培训时间为10天，各社区有10余个培训名额。获悉此消息后，我社区劳动保障站的工作人员快速草拟了通知，并将20多份通知准时张贴到辖区内各个居民楼院及驻地单位，并将此通知转录到社区博客，利用网络平台加大宣扬力度，争取做到辖区居民人人皆知。截止报名结束，共有xx名辖区内居民前来我社区报名，其中四五00厂下岗职工10人，辖区其他居民1人。 我社区劳动保障站始终
12、以来都对辖区内下岗失业人员及无业人员赐予了特殊的关注和照看，常常通过各种渠道广泛搜集各类关系到居民切身利益的信息，一旦获悉有培训、聘请的机会，我社区劳动保障站总会在第一时间通知辖区内居民，以扩大辖区内失业人员的就业率，缓解辖区内失业居民的就业压力。而我们的这一做法也得到了辖区内居民的全都好评，大家都盼望类似这样的培训或聘请活动能够多举办几次。 为仔细做好农夫工信息统计工作，进一步加强和改进农夫工信息统计为着力点，为农夫工工作持续健康进展着想，兴华街办劳动保障所支配每季度农夫工动态信息状况进行排查摸底，我社区劳动保障工作人员接到通知后，每天到门面房进行摸底排查，仔细负责地把农夫工签订劳动合同状况
13、、参与培训人数、农夫工工资发放方法等状况，保质保量把本辖区内农夫工动态变化状况写得清清晰楚，一星期内排查摸底了20多户门面房，尽我们最大的努力关心农夫工维护自己的权利。 三、加强对离退休人员信息管理，丰富他们的业余文化生活 退休人员实行.化管理进入社区以来，我们准时进行资格认证，走访慰问了离退休人员，特殊对单居老人赐予了关怀，在调查的基础上顺当完成了电脑信息网络化管理，为每位离退休人员搞好服务打下了基矗6月26日，我们对社区的两名退休老党员进行了慰问并清理了室内外的环境卫生，我们对老人问寒问暖，并给老人送上了新奇水果，使老人对我们的关怀关心特别感谢。6月30日上午8点半，我社区乐观与驻地单位电
14、大联系组织老年人参与象棋竞赛活动，保障了老年人的身体健康使他们能够永葆青春、老有所乐、老有所为，为齐心协力奔小康发挥余热。 四、进行专项检查，规范用工合同 今年9月上中旬，为贯彻落实劳动合同法，进一步规范用工单位用工行为，切实维护广阔劳动者的合法权益，我社区劳动保障站的工作人员在区劳动局及街办劳动保障所的指导下，在本辖区内开展了“关于开展用人单位遵守劳动合同法状况百日专项检查行动”。 此次活动以劳动合同为依据，我社区劳动保障站的工作人员利用黑板报、社区博客等多种形式向辖区内的居民进行宣扬；采纳逐一入户、上门摸底排查的方式对用人单位普及劳动合同法律法规，向相关人员供应有关依法用工的询问建议，关心
15、用人单位自觉遵守各项法律规定；准时向广阔群众公布了询问、投诉以及举报电话，畅通了群众投诉举报渠道；对所管辖的13家规模较大的用人单位进行了多次摸底，了解和把握了相关用工信息，建立了定期巡检制度。 通过此次检查行动，我们充分宣扬了国家劳动保障法律法规，提高了用人单位与劳动者签定劳动合同的自觉性与主动性，使得广阔劳动者全面、正确地理解劳动合同法规定的各项权利和义务，通过法定渠道依法维护自己的合法权益，营造了维护劳动者合法权益的法制环境。这对维护广阔劳动者合法权益、促进经济.进展，促进.和谐都有重要意义。 五、医保社保工作 今年10月份，全市居民医保工作正式启动，xx月份，敏捷就业补贴及补缴养老保险
16、的工作亦提上日程，在时间紧、任务大、要求高的状况下，我与社区的同志们乐观行动起来进入了紧急的工作状态，先是宣扬发动，在各小区楼院张贴宣扬资料，并将其录入社区博客，把党和政府的惠民政策送到居民群众的手上，居民们间续来到社区为自己或家人办理医疗保险、敏捷就业补贴等等，遇到不懂的问题，我就给他们耐心解释，从填表登记、电脑录入到汇总报表，报电子文档等一系列工作虽然繁琐麻烦，但不得有一点马虎，必需一次性申报无差错，对一些行动不便的老人及病残人员，我们就上门服务办理医保，不论刮风下雪，我都一如既往地工作，没有钟点，没有节假日，准时将医保手册送到居民手中，将党的暖和送给了他们。虽然天气寒冷，但居民群众的心里
17、是暖融融的，由于这是市委、市政府推行全民医保的重要举措，是完善.保障体系的一件大事，通过我们的努力，让居民群众的确感受到了市委、市政府的悉心关怀和暖和。 总之，劳动保障工作任务非常艰难，需要我们脚踏实地、扎扎实实地工作。因此我们劳动保障站会精确把握形势和政策，努力开拓进取，坚持以人为本、服务为主的原则，充分发挥社区劳动保障平台，通过自身努力，使平台建设更好地贴近群众，服务居民。以饱满的工作热忱、克服自身工作的不足，完成今后的工作任务，为构建“和谐.”争做贡献。 社区劳动保障平台工作总结(三) 一年来，我社区劳动保障工作站在市、区就业局的正确指导下，乐观宣扬劳动保障政策、法规，仔细执行上级主管部
18、门部署的各项工作任务，充分发挥社区劳动保障网络和平台作用，不断加强和完善社区就业再就业工作，促进社区劳动保障工作的有效开展。现将今年工作状况汇报如下： 一、各项目标完成状况。 今年，我社区新增就业岗位XXX个，完成目标任务的XXX%，新增就业人数XXX个。社区登记失业人员XXX人，其中：下岗失业人员XXX人、城镇其他失业人员XXX人。实现再就业XXX人，其中：下岗失业人员XXX人、城镇其他失业人员XXX人、“4050”人员XXX人、高校毕业生XX人。组织再就业培训、就业前培训、在岗培训、青年创业等技能培训XXX人；其中在岗培训XX人，再就业培训XX人，青年就业技能培训XX人，完成年目标的XXX
19、%。关心城乡劳动者创业XX人，带动城乡务工人员就业XXX人。今年有XXXX人参与了城镇居民医疗保险，参保率达XXX%。 二、全面做好就业与再就业工作，各项优待政策落实到位。 就业是民生之本，事关.的和谐稳定。我们从辖区实际状况动身，拓宽渠道，广开门路，全面做好就业与再就业工作，确保各项工作和优待政策落实到位。 1、今年我社区登记失业人员54人，其中：下岗失业人员XXX人、城镇其他失业人员XXX人。实现再就业XXX人，其中：下岗失业人员XX人、城镇其他失业人员XXX人、“4050”人员XXX人、高校毕业生XX人。 2、做好就业失业登记证发放管理工作，有利于劳动者享受公共就业服务和就业扶持政策，并
20、能全面把握劳动者就业信息和失业信息，是贯彻落实就业扶持政策的重要举措，关系到广阔劳动者的切身利益。为保证这项工作的顺当开展和进行，我们做了宣扬和询问解答工作，确保就业失业登记证发放到位。截止年底，我社区已申请领办就业失业登记证的.人数为XX人。 3、乐观采集用工信息XXX个，准时向下岗失业人员发布岗位信息。切实关心下岗失业人员供应有效服务。 4、小额担保借款是关心失业人员自谋职业，实现自主创业的有效手段和政策支撑。社区乐观宣扬小额担保借款的政策。 5、下岗失业人员敏捷就业基本养老保险补贴工作是鼓舞下岗失业人员通过自谋职业和敏捷就业实现再就业的优待政策，在办理的过程中，本着对下岗失业人员负责的态
21、度认真审核，仔细填表，耐心告知领钱时间、地点、需携带证件等留意事项，并录入电子台帐。 6、为提高下岗失业人员就业技能，促进就业，组织了XXX人参与各类职业技能培训，为再就业做好预备，其中在岗培训XX人，再就业培训XX人，青年就业技能培训XX人。 三、就业救济进家入户，关心就业困难人员解决就业困难。 对社区居民家庭进行了走访，分别把握和了解辖区内就业困难对象的基本状况，累计走访登记救济对象XXX人，在宣讲政策的同时，针对求职对象在求职就业、享受再就业扶持政策和其他劳动保障方面的不同需求，进行分类指导。办理好就业失业登记证、就业困难人员认定和小额担保借款等工作。 四、做好城镇居民医疗、城乡居民养老
22、保险。 今年有XXXX人参与了城镇居民医疗保险，参保率达XXX%。城乡居民养老续费人数XXX人，今年办理新增XX人。 五、帮助上级部门开展劳动监察工作。 今年X月末，我社区劳动保障工作站帮助市、区就业局及劳动监察局一同开展“春暖行动”活动。对辖区内规模较大的XX家企业进行了走访，了解企业用工状况，宣扬劳动法、xxx法、就业促进法、劳动保障监察条例等法律法规，了解辖区内企业农夫工的就业环境及签订劳动合同、拖欠、克扣工资等问题，依法规范劳动力市场，切实保障农夫工的合法权益。 以上是我们XX社区一年来的工作，这期间的不足之处，今后我们还要努力学习，乐观进取，工作上大胆创新，结合本社区实际，加大工作力
23、度，发挥社区劳动保障平台的就业再就业服务方面的基础作用，本着为群众解忧、真情服务的工作理念，扎实开展工作，仔细做好今后的劳动保障工作。 社区劳动保障平台工作总结(四) 就业再就业工作，是一项民心工程，我们要始终坚决不移地把它放在社区劳动保障工作的首要位置。社区劳动保障工作的重点是促进就业和再就业。就业是民生之根本，就业再就业工作是劳动保障工作的永恒主题，也是劳动保障工作的重中之重。老百姓有了工作才会有收入，有了收入才能穿衣吃饭，才能求医上学，俗话说“乐业安居”嘛。百姓安定了，.才能安定，.安定了，国家才能安定，才能真正实现.的大和谐，民族的大觉醒，国家的大进展。 1、主要工作完成状况：今年，我
24、站很多档案基本上都没有建立，为此，在完成本职工作同时，在社区领导同志们乐观协作下，加班加点建立健全各项档案。不断完善办公室文书档案材料立卷规档工作，协作人力资源库网络规范，建立网络档案，基本完善文本网络一体化管理，做到工作秩序井然。 2、就业再就业政策有效落实。落实税费减免、小额贷款等优待政策，推动下岗失业人员再就业。今年新办理失业证1086本，完成小额担保贷款上报审批手续17名。对12名下岗失业人员从事公益性岗位进行就业登记，加大“4050”下岗失业人员敏捷就业.保险补贴力度，今年为786位敏捷就业的“4050”下岗失业人员办理社保补贴，并且进行了人力资源库管理。在完善文本档案和网络化管理的
25、同时，我们还乐观的对本社区进行了入户调查了解，对所把握的材料逐一排查，做到有错误信息时能够准时的改正，为广阔居民的失业就业、医疗保险、退休管理等切身利益供应一个有效平台 3、开展创建了 “就业救济月”、“春风行动”等专项活动和打击非法职业中介、规范人力资源市场秩序等专项行动，乐观推动社区劳动保障工作平台建设。 4、.医疗保险有了很大进步。今下半年以来，参保人数比以前扩大了很多。截止目前，我社区已参保登记 1161 人。其中成年人1118人，同学儿童43人。 5、企业退休人员管理，这是一个特别人性化服务，我社区今年退休人员已经达到 772 人，在两季验证期间对于身体不便的退休老人，我们实行上门服
26、务，并对企业退休后的在家心情比较低落的老人进行疏导和劝慰，把人性化管理做到更加有效地实施。 6、我坚信，只要永久保持虚心谨慎的态度，不断地领悟上级领导部门的指导精神，不断地学习兄弟社区的特色特长，不断地总结历史教训的珍贵阅历，做好工作方案，并从中吸引阅历，就肯定能把曙光社区的劳动保障工作做得更好，让居民满足，让领导放心。 社区劳动保障平台工作总结(五) 2022年社区劳动保障工作站在局领导的细心指导及办事处事务所领导的大力支持下，围绕年初下达的工作目标任务，努力创新思维，全力推动就业再就业工作。 我们本着以人为本，全面、协调、可持续进展，以及实事求是的原则和乐观稳妥的精神，重点解决下岗失业人员
27、以及需要找工作的零就业闲散在家人员的实际问题。2022年社区劳动保障工作站，按着上级下达的工作目标，已超额完成了再就业培训182人；为居民办理就业失业登记证117本；办理养老保险返款补贴120人次；年检全国就业失业登记证376本；解决公益岗位人员17人；办理小额贷款已签字的有5人。在调查登记末就业高校生的工作中，我劳动保障工作站全体成员下辖区、并与其它社区干部调查摸底，了解到我辖区，其家庭特别困难，父母双方下岗，又是大龄就业困难人员，还没有适合就业的足够技能，我们准时为她做了家庭登记状况并上报给了劳动局。 我社区另一居民身患再生障碍性贫血，每周要做两次透析，自己全额缴纳养老保险，我们几次询问相
28、关劳动局领导，通过多方的共同努力，今年最终符合条件可以办理养老保险补贴了，我社区协理员准时通知他的家人来办理社保补贴，为他解决实际困难。还有我社区居民的母亲来社区为他办理就业失业登记证时，她说话有很重的口吃，语言表达上有些吃力，我们听起来也是很吃力，但是我们社区的工作人员仍以热忱的态度，耐心的边听边关心其解答问题，为她的儿了顺当办理了全国就业失业登记证。 今年的工作已接近尾声，总结全年工作，发觉这样一些问题：其中压力最大的工作是培训工作，培训工作的详细内容比较繁琐，居民有些又长期在外，联络方式比较不便，再就业培训工作不太好组织，但是通过我们社区劳动保障工作人员的不懈努力，以及大部分群众的乐观协
29、作，顺当将培训工作圆满结束。小额贷款工作的办理，也比较复杂。还有为精确把握退休人员信息，我们将退休人员进入社区登记表装订成册，并进入微机，以便管理。 在这一年的工作中，虽然遇到了许多困难和工作上的不足之处，还有许多需要改进和学习的地方，在今后的工作中努力学习好的工作阅历，取长补短，创新思维，为明年的工作做好预备，连续坚持以人为本的原则，为创建新型社区努力工作。 更多 精选总结阅读 社区劳动保障工作总结3篇 xx街办事处xx劳动保障工作站于xxx年4月成立，自开展工作以来，在办事处党委和上级劳动保障部门的详细指导下，以“就业就是根本,就业就是稳定”为理念，以“全民创业、创业带动就业”为契机，根据
30、制度化、专业化、.化要求，创新工作思路，多策并举，使辖区再就业工作取得肯定成效，形成了良性循环。 一、基本状况 xx劳动保障工作站位于xx辖区中部;东起xx西侧,西至泰山路东侧，南从人民路北侧,北到人民路南侧;辖区面积0.33平方公里,共有居民1470户，4410人，目前辖区内共有下岗失业人员206人，其中“4050”人员65人。下岗失业人员再就业186人,“4050”人员实现再就业51人，就业率96.3%；再就业培训184人，创业培训21人，同时我们利用所属企事业单位开发一批公益性岗位，优先支配“4050”人员和夫妻双下岗人员，至目前，共支配22人。关心32名自谋职业、自主创业的下岗失业人员
31、申请办理小额担保贷款74万元,动态消退零就业家庭19户。各项工作的良好运作，有效地保持了辖区就业形势的稳定，稳步推动了就业再就业工作。发出劳动监察询问通知书75份，其中签订劳动合同139份，签订率达到78.8%；下达劳动监察限期整改通知书32份。这些基础工作的开展有力促进了辖区的稳定，为加快辖区经济进展奠定了基础。 二、推动措施 (一)组织领导 就业再就业工作是一项造福群众的民心工程，为此我们在和上级劳保所签订目标责任书的基础上，层层分解任务，量化责任，落实到人，压死任务，为全年工作的开展供应保障。二是建立健全各项规章制度，我们制订出台了就业服务制度、统计调查制度、台帐管理3项规章制度，并与职
32、业介绍流程图和.化管理流程图一并上墙，便于下岗失业人员了解、监督。三是摸底排查，澄清底子，完备档案，深化辖区挨家挨户对下岗失业家庭进行排查摸底,建立下岗失业人员个人档案,全面登记他们的职业技能、就业愿望、家庭状况等基本状况，精确地把握了下岗失业人员的基本状况。 （二）科学宣扬 为全面宣扬劳动保障各项政策、法律法规，更好地服务于下岗失业人员，进一步转变他们的就业观念，我们采纳了“三位一体”宣扬法。即：街面宣扬法，利用宣扬日、进行聘请会等形式，在市区繁华街道或路口进行集中宣扬，免费为下岗失业人员供应岗位服务；地面宣扬法，组织工作人员深化下岗失业人员家庭，进行面对面的讲解、谈心，关心他们转变就业观念
33、，开扩就业思路，实现弹性就业、非正式就业等敏捷就业模式；空间宣扬法，利用电台、电视台、报纸、又利用辖区的文艺宣扬队自编自演等各项形式，使大量政策信息传送到千家万户，令广阔居民群众了解、熟悉劳动保障工作的重要性。 另外，我们还定期不定期举办“转变就业观念培训班”，邀请创业之星张启玉、王依依等现场做报告、谈体会、集体争论，挖掘分析群众思想根源，针对性的提出详细解决方案。使很多下岗失业人员转变思想、开扩视野，踏上胜利之路，用详细事例和行动很好地宣扬了再就业工作。 （三）措施得力 在工作中，我们坚固树立以人为本思想，以“强管理、重服务、促就业”为抓手，推动再就业工作稳步推动。 （1）（2）（3） 社区
34、劳动保障工作总结社区劳动保障工作总结（2） 就业再就业工作，是一项民心工程，我们要始终坚决不移地把它放在社区劳动保障工作的首要位置。社区劳动保障工作的重点是促进就业和再就业。就业是民生之根本，就业再就业工作是劳动保障工作的永恒主题，也是劳动保障工作的重中之重。老百姓有了工作才会有收入，有了收入才能穿衣吃饭，才能求医上学，俗话说“乐业安居”嘛。百姓安定了，.才能安定，.安定了，国家才能安定，才能真正实现.的大和谐，民族的大觉醒，国家的大进展。 1、主要工作完成状况：今年，我站很多档案基本上都没有建立，为此，在完成本职工作同时，在社区领导同志们乐观协作下，加班加点建立健全各项档案。不断完善办公室文
35、书档案材料立卷规档工作，协作人力资源库网络规范，建立网络档案，基本完善文本网络一体化管理，做到工作秩序井然。 2、就业再就业政策有效落实。落实税费减免、小额贷款等优待政策，推动下岗失业人员再就业。今年新办理失业证1086本，完成小额担保贷款上报审批手续17名。对12名下岗失业人员从事公益性岗位进行就业登记，加大“4050”下岗失业人员敏捷就业.保险补贴力度，今年为786位敏捷就业的“4050”下岗失业人员办理社保补贴，并且进行了人力资源库管理。在完善文本档案和网络化管理的同时，我们还乐观的对本社区进行了入户调查了解，对所把握的材料逐一排查，做到有错误信息时能够准时的改正，为广阔居民的失业就业、
36、医疗保险、退休管理等切身利益供应一个有效平台 3、开展创建了 “就业救济月”、“春风行动”等专项活动和打击非法职业中介、规范人力资源市场秩序等专项行动，乐观推动社区劳动保障工作平台建设。 4、.医疗保险有了很大进步。今下半年以来，参保人数比以前扩大了很多。截止目前，我社区已参保登记 1161 人。其中成年人1118人，同学儿童43人。 5、企业退休人员管理，这是一个特别人性化服务，我社区今年退休人员已经达到 772 人，在两季验证期间对于身体不便的退休老人，我们实行上门服务，并对企业退休后的在家心情比较低落的老人进行疏导和劝慰，把人性化管理做到更加有效地实施。 6、我坚信，只要永久保持虚心谨慎
37、的态度，不断地领悟上级领导部门的指导精神，不断地学习兄弟社区的特色特长，不断地总结历史教训的珍贵阅历，做好工作方案，并从中吸引阅历，就肯定能把曙光社区的劳动保障工作做得更好，让居民满足，让领导放心。 社区劳动保障上半年工作总结社区劳动保障工作总结（3） 今年上半年，我社区劳动保障工作在镇办劳动保障所的正确领导下，在社区居民的支持、协作下，根据年初的部署支配，突出重点，全面作好了各项劳动保障工作。现将上半年的工作总结如下： 一、基本状况 社区位于广场东南侧，东临沈大高速大路，南至雅威服装厂，西临青龙山大街，北靠长江路，社区总建筑面积约94888平方米，总户数1561户，人口总数5168人，劳动力
38、总数1904人。其中稳定就业人数为756人，敏捷就业人数为1117人。社区所辖单位10家，商业服务网点46家，素养训练基地1所(营口市鲅鱼圈区中等职业技术专业学校)，社区劳动保障站自成立以来建立了劳动保障管理制度、工作职责等各项制度并实现上墙，为社劳动保障平台工作搭建了一个很好的平台。 一、切实做好就业再就业工作 1、建立下岗失业人员电子台帐，2月份我们把社区人力资源入户调查作为上半年的工作重点，利用一个月的时间对辖区居民走访调查，把握他们的第一手资料。为劳动保障工作打好基础，每月依据台帐的变动状况，准时上报.保障信息表和就业失业人员统计等月报表。 2、截止6月份下岗失业人员总数为32人，失业
39、人员41人实现了再就业。 3、领取失业金人员审核。每月15日之前对领取失业金人员进行审核和认定，截止6月份领取失业金人员6人本月新增1人共计7人。 4为我辖区各企业和社区居民办理就业失业登记证共786人，领证人比的新增223人。 5、公益性岗位安置下岗失业人员2人，5月份新增人员1人，共计我社区公益性岗位人员总数3人。 6、乐观采集用工信息128条，供应岗位个数241个，切实为下岗失业人员供应有效的服务,发放宣扬单形式宣扬力，提高失业人员的就业率。 7、对小额担保贷款政策乐观落实，仔细审核资料，严格把关，今年我社区共有1人办理了小额贷款为他们创业供应了资金支持。 8、对辖区内企业退休人员基本状
40、况登记造册，建立台帐，6月分社区共退休人员为706人。上半年新办理退休人员7人。异地认定领取退休金人员为36人。 二、乐观开展政策宣扬活动 1、4月15日，社区在宣扬落实“五七工”、“家属工”纳入基本养老保险统筹范围的工作会议结束后，将通知张贴到社区各个门幢及各个宣扬栏，在5月16日截止前共办理人员为96人，让“五七工”、“家属工”老有所养，体会到国家对他们的关怀。 三、大力开展城镇居民.基本养老保险工作 为更好的把城镇居民.基本养老保险这项利民、惠民的实事办好，对社区劳动保障站进行了工作的支配，使城镇居民.养老保险这项工作有方案、有步骤。截至目前，参与镇城居民.基本养老保险人员共125人。其
41、中60周岁以上参保人员为72人，60周岁以下参保人员为53人。 半年来，我社区在劳动保障中虽然做了一些工作，还存在肯定差距。我们将根据上级劳动保障部门的支配部署，仔细学习先进社区的好阅历、好做法，连续下大力抓好社区的劳动保障工作。 社区劳动保障工作总结 千峰北路社区，辖区面积为0.8平方公里，居民总户数2871户，总人数5069人，其中下岗失业人员193人,新增就业人员172人，街道社区开发岗位24个，再就业载体1个,新办理再就业优待证1人，年检再就业优待证的人员有50人，领取就业失业证的人有269人，年检就业失业证的人员有54人，办理退休管理人员有101人。 一、加大宣扬力度、营造再就业氛围
42、 依据劳动保障部和省、市、区、街劳动保障工作会议精神，我千峰北路社区劳动保障站，根据街办劳动保障所的要求于元月份在千峰北路小区内开展了再就业救济活动周的活动，我们以宣扬落实.保险站政策为重点，发放在就业救济宣扬材料50多份，乐观开展以送政策、送暖和、送技能、送服务、送岗位、送补贴为主要内容的“六送”活动，我们社保人员以及街办的工作人员一道走访了再就业的住户，关心他们了解当前就业政策和形势，分析他们自身的条件，耐心细致的解答了他们提出的比较关注的敏感的、与老百姓息息相关的问题，鼓舞他们发挥特长，自谋职业，早脱离贫困。通过这次活动，使我们感悟至深，触动很大，深感劳动保障工作的责任重大，任务艰难。另
43、外，利用专栏、黑板报等形式，宣扬劳动保障政策、公益性广告信息和用工单位聘请信息等。 二、开展下岗失业登记、乐观促进就业 就业是民生之本，安邦之策。解决下岗失业人员的就业是一个根本的问题，是.安定的“稳压器”。我们根据劳动保障的职责，乐观开展工作，对下岗失业人员实行动态管理，开展劳动力资源的细化工作。一是建立台帐，模清底数。二是供应就业指导，扩大就业渠道，依托驻地单位扩大就业渠道，为用工单位和下岗失业人员牵线搭桥；为他们搞好服务。三是乐观落实再就业扶持政策，为下岗失业人员解决就业岗位16名，并鼓舞下岗失业人员参与syb创业培训和岗前培训，使他们把握了一技之长，为他们走上自主择业、自谋职业之路供应
44、了关心。4月份我们劳动保障人员对门面房又一轮的进行了排查摸底，主要是针对外来用工人员的保险状况及岗位状况，对下岗失业人员持有优待证的50人符合年检条件的进行了年检，这对我们下一步搞好劳动保障工作，完善服务体系和实行相应的措施，供应了好大的关心和支持。今年6月份，再就业优待证年检的通知下达后，我社区劳动保障站的工作人员将20多份通知准时张贴到辖区内各个居民楼院及驻地单位，并将此通知转录到社区博客，利用网络平台加大宣扬力度，争取做到人人皆知。张贴通知完毕后，年检工作正式绽开，在接下来的一个月中，我社区劳动保障站的工作人员先后为两位居民办理了新的再就业优待证,为53位居民办理过再就业优待证的居民进行
45、了年检，她们敏捷就业开办自己的企业奠定了基础。由于之前通知张贴时间准时，张贴范围广泛，通知内容具体，因而辖区内的居民都在第一时间获得了消息，因而今年的年检工作无一居民遗漏，且前来办理年检的居民因看了通知，故而所带年检材料较为齐全，这大大提高了工作人员的办事效率，得到了辖区居民的全都好评。 为进一步贯彻国家、省、市关于促进就业，保障民生有关文件精神，乐观应对国际金融危机，全方位促进和扩大就业，稳定就业局势，经万柏林区委、区政府讨论打算将于2022年3月20日在玉门河公园召开“万柏林区促进就业服务春季专场聘请会”。我劳动保障工作人员乐观协作上级有关要求，在最短的时间内以最快的速度把这个好消息写成通
46、知张贴在我辖区内。专场聘请会当天，我社区共有30多位就业困难人员参与，为关心他们在此次聘请会中能找到适合自己的单位，我劳动保障人员也跟着跑来跑去，不厌其烦处处询问，能为居民办一些实事是我们最大的愿望。 今年7月下旬，万柏林区开展了关于烹饪、面点、糕点、电脑等技能培训班，培训时间为10天，各社区有10余个培训名额。获悉此消息后，我社区劳动保障站的工作人员快速草拟了通知，并将20多份通知准时张贴到辖区内各个居民楼院及驻地单位，并将此通知转录到社区博客，利用网络平台加大宣扬力度，争取做到辖区居民人人皆知。截止报名结束，共有11名辖区内居民前来我社区报名，其中四五00厂下岗职工10人，辖区其他居民1人
47、。 我社区劳动保障站始终以来都对辖区内下岗失业人员及无业人员赐予了特殊的关注和照看，常常通过各种渠道广泛搜集各类关系到居民切身利益的信息，一旦获悉有培训、聘请的机会，我社区劳动保障站总会在第一时间通知辖区内居民，以扩大辖区内失业人员的就业率，缓解辖区内失业居民的就业压力。而我们的这一做法也得到了辖区内居民的全都好评，大家都盼望类似这样的培训或聘请活动能够多举办几次。 为仔细做好农夫工信息统计工作，进一步加强和改进农夫工信息统计为着力点，为农夫工工作持续健康进展着想，兴华街办劳动保障所支配每季度农夫工动态信息状况进行排查摸底，我社区劳动保障工作人员接到通知后，每天到门面房进行摸底排查，仔细负责地
48、把农夫工签订劳动合同状况、参与培训人数、农夫工工资发放方法等状况，保质保量把本辖区内农夫工动态变化状况写得清清晰楚，一星期内排查摸底了20多户门面房，尽我们最大的努力关心农夫工维护自己的权利。 三、加强对离退休人员信息管理，丰富他们的业余文化生活 退休人员实行.化管理进入社区以来，我们准时进行资格认证，走访慰问了离退休人员，特殊对单居老人赐予了关怀，在调查的基础上顺当完成了电脑信息网络化管理，为每位离退休人员搞好服务打下了基础。6月26日，我们对社区的两名退休老党员进行了慰问并清理了室内外的环境卫生，我们对老人问寒问暖，并给老人送上了新奇水果，使老人对我们的关怀关心特别感谢。6月30日上午8点半