同学会宿管部的期末工作总结_宿管部期末工作总结.docx

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1、同学会宿管部的期末工作总结_宿管部期末工作总结 同学会宿管部的期末工作总结。 一个学期结束了。回顾这一学期的工作，心中确定有许多想法。此时就可以总结记录一下。可以关心开展下学期的工作。下面是由工作总结之家我为大家整理的“同学会宿管部的期末工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。 同学会宿管部的期末工作总结一 这学期接近期末，宿管部的工作也已接近尾声。现在我代表宿管部做个简要的工作总结，这一学期来，在系领导和老师的关怀和重视下，在.团的正确领导下，在宿舍管理委员会全体成员的共同努力下，工作开展得井然有序，完成了学校交予宿管委员会的各项任务，担当起了我们这个团体应尽的职责。我们始终在努力：为学校建设一

2、个平安美妙，干净温馨的宿舍家园而努力;为更好地服务全体同学而努力;为全面提升自身素养而努力。 这学期我们主要做的工作大体有以下几点： 一、招新工作 为了本部门的进展与壮大，我部门和同学会全部部门一样通过公开招募，向大二各班的同学宣扬本部门的职责和义务，并通过一一面试，做到公正公正，替我部门招募一批有识之士，通过考核后，将其聘用为本部门的正式部员，随后做好了对新部员的工作交接。共同为学院的全体同学服务。 二、常规工作 1、内务卫生是宿舍的一张脸，监督搞好卫生也是宿管部工作中很重要的一个部分。为了要同学们养成良好的习惯，我们要求每天必需一打扫，并进行每周四下午检查和随时抽查，以求更好地督促同学们保

3、持宿舍卫生，我们评比出优秀寝室，通报表扬。对差的寝室重点管理，要求尽快整改。经过努力，宿舍的内务卫生已经全面提高。 2、每月评比文明寝室时，我院卫生都是名利前茅。 3、策划寝室活动，举办过寝室叠被大赛。 4、完成学校领导交办的任务。 三、平安工作 平安永久是寝室管理工作的重点，这学期，我们宿管部再一次强调了宿舍平安用电检查，我们加强与同学的沟通，常常提示他们，宿舍内无人是不能充电，插插座，仔细宣扬防盗，防火和平安用电的相关学问，加强同学们的平安意识，在组织了西=系同学会进行了检查。 四、宿舍文化建设 为让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部于x月发起了寝室文化建设活动，经过一个月的预备，

4、于x月初进行了评比，结果特别不错，大多数宿舍能够仔细对待，乐观装扮，达到要求。 五、其他工作 乐观协作院同学会各部门开展的活动。 1、x月协作院同学会完成全院的寝室文化节。 2、x月协作学院完成加强同学寝室的平安监督检查。 这些都以成为过去，在今后的工作中我们会不断的探究、总结与创新工作，争取宿舍管理委员会工作登上新台阶。 以上是我对宿宿舍管理委员会这学期工作的总结与下学期的工作方案，我们盼望大家能对我们的工作进行评价或批判，多提出我们工作中的不足之处，同时我们也盼望在将来的日子里能够加大与其他各个部门的合作，更好的服务同学，共建同学会的绚烂明天。总之，由于这个团队，让我的学校生活有了不一样的

5、颜色，盼望大家在以后的工作中能连续这种开心的合作。我信任只要我们真诚，专心努力，每一个人都会是最好的! 同学会宿管部的期末工作总结二 宿管部是一个与广阔同学日常生活亲密相关的部门，宿管部现有干部x人，本部本着全心全意为同学们服务的宗旨走进宿舍，贴近同学，准时了解和解决同学们在宿舍生活中所遇到的困难。同时，定期进行宿舍卫生检查，促进同学们健康文明生活习惯的养成，在做好本职工作的同时，乐观协作其他部门的工作。 一、工作回顾 1、日常工作 a、每周晚就寝检查一次，卫生检查一次。 b、实行不定期抽查和定期检查的方式对各系各栋寝室进行严格检查。 c、组织各系男女生干部进行系与系交换检查。 d、不定期的对

6、某一个系或某一栋楼进行了重点检查与整顿。 把每一次日常检查的结果进行汇总后通报全院，把各系优秀率与不合格率汇总上报后勤服务中心，通过我们部门全体成员的努力工作，涌现了一大批优秀文明寝室。 2、宿管部于x月份组织了干部假期值班，在xx假期间，宿舍没有出现任何严峻事故。 3、于x月份、x月份进行了文明高校评估和党建评估，在评估期间我们组织了系部干部协作我部的工作，大家表现都很乐观，以致两大评估顺当结束。 4、在第x节青年学习节时我们部门进行了“文明寝室”的评比活动，通过我们干部的努力及同学们的乐观协作，使得活动圆满结束。 5、乐观协作了其他部门的工作，如：“xxxx的演讲竞赛”中本部门担当着预备工

7、作和会场秩序的维持工作。 二、在这一学期的工作当中，既有值得我们傲慢的方面和胜利的阅历，同样也有很多不足的地方和失败的教训 1、充分调动各寝室乐观性的作用还未完全发挥。 2、在日常工作中偶有工作不彻底的现象。 3、防偷、防盗方面有所疏漏。 三、今后的设想 1、加强各系男女生部与院宿管部的沟通，相互了解，相互汲取阅历，共同提高工作效率，便于工作的顺当开展。 2、加大防火、防偷、防盗的宣扬力度。 3、把宿舍管理与宿舍文化相结合，提高同学们的素养修养。 目前，我们宿管部正在乐观努力不断更新，提高整体综合素养，为了给同学们制造更好的环境而贡献自己的一份力气。 同学会宿管部的期末工作总结三 从20xx年

8、进入高校，大一开头我就加入了同学会，成为了院同学会宿管部的一名干事。一年的时间，由于我工作乐观仔细，态度勤恳，大二我有幸荣升为副部长。这是上级对我的确定，我很兴奋。但是频繁的会议、报告、频繁的活动，占用了我许多时间和精力，我曾考虑过放弃。然而剧烈的责任心和内心深处对同学会无法表达的感情，又让我坚持了下来。时至今日，我很庆幸当时没有退出同学会，现在我才有机会在这里把自己充实的工作经受化为短短的总结。 作为干事的时候，我只需要听从部长的支配，仔细并准时的完成任务，乐观参加部门活动。而作为副部长的一年，我的主要任务就是帮助部长做好各项工作支配，稳定部门成员思想心情，做好我部的思想组织建设，我的也许工

9、作是： 1、每周一参与院同学会部长例会，听取各部的工作汇报，沟通好的工作方法，听从.及老师的工作支配和思想指导。 2、帮助部长不定期的召开与各系生活部的沟通沟通会，听取广阔同学的问题及建议，准时调整工作方法和思路。 3、每周二部门例会上传达学院各项会议精神，指导干事工作思路 4、每学期在部门内部开展素养拓展活动，进行思想沟通会和内涵建设研讨会。 此外还包括对干事工作的督导，参加并支持其他各部门活动。在部长还有我们两位副部的领导下，在干事们的努力协作下，我部顺当完成了老师和.团交给的各项任务，并得到了同学处老师的好评，取得了肯定成果。 当然，我认为自己在工作中也存在一些不足，比如：在学习和工作上

10、统筹不够合理;与老师的沟通沟通不够;工作上过于严厉，不活跃，给干事们造成肯定的心理压力。在提出这些不足的同时我也决心今后肯定要克服这些缺点，不断改正和完善自身，我信任，在领导老师及同事们的关心下，我会做的越来越好。 说实话，两年的时间，从一名一般的干事到副部长，这其中的努力和付出自己最清晰，而我也收获了许多其他同学得不到的阅历，我的责任感得到了很大提升，在其位谋其政，我明白了如何对别人负责，学会了如何更乐观的面对压力。副部长的工作也熬炼了我组织策划方面的力量，培育了我多角度思索问题的方法，这些都是我珍贵的人生财宝。 两年的工作经受，我总结了许多心得感受：我们做任何一项工作，精彩的完成任务是我们

11、的最终目的，但是其真正的意义不仅于此，我们做同学工作的动身点是为同学服务，落脚点是成人达己，互利共赢。完成任务，成人的目的达到了，那么达己就要求我们从一项工作、活动中有所感悟，有所启发，不能单纯的只为完成任务而工作。我们可以从中学习工作的方式，途经，态度等。能够有所领悟，并结合自身状况应用于时间，如此，我们方能在工作中学习，在学习中成长，在成长中不断提高和完善自己。 我会始终记住团委老师的话：一个同学干部，首先应当是个同学，其次才是干部。在平常我们就该放低姿势，做好一个同学该做的一切，而作为同学干部的时候，就要努力做到围绕中心，服务大局;勤于沟通，加强协调;联系老师，关怀同学;加强学习，努力创

12、新;站好位置，选准角度;发扬传统，发挥特长。 同学会宿管部的期末工作总结四 回顾过去的半个学期，宿管部在学院领导和同学会.团的指导下，在广阔同学的大力支持和合作协作下，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。切切实实的做好本职工作，团结带领全体宿管部部员有针对性的绽开了一系列丰富多彩的活动。虽然宿管部工作性质单一，但管理难度不小。在广阔干部的努力下我们取得了可喜可贺的成果。为此，在前面的半个学期我部门主要做了以下几个方面： 一、常规工作 定期开会，准时总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，定期召开宿管例会，确定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管部部员工作水

13、平。另外，宿管部还要求各干部常常深化寝室或召集熟识同学问起状况，将寝室问题准时反馈给同学会。 在寝室查夜方面：做到每天查寝，双休日也照常(除节假日外)，并实行定时检查、特定检查制度。 (1)特定检查：通过平常的观看了解，对个别比较特别的寝室，我们将在晚上11：30以后进行抽查。 在寝室卫生方面：通过学校后勤与宿管部平常的检查。了解各个寝室的卫生状况，加大管理力度，使艺术学院能在总院中占有更多的优秀寝室和文明寝室。详细工作采纳定时检查和突击检查，准时统计数据。 (2)突击检查：每周一至周五任意一天，检查寝室，了解保持和打扫状况，对于寝室较差的寝室上报老师进行处理，定期把评分统计结果交到同学办公室

14、，对评比中优寝与整改寝室，进行全系通报表扬与批判。 (3)统计数据：对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认，并存放到办公室档案。 二、招新工作 为了本部门的进展与壮大，我部门和同学会全部部门一样通过公开招募，向大一各班的新生宣扬本部门的职责和义务，并通过一一面试，做到公正公正，替我部门招募一批有识之士，通过考核后，将其聘用为本部门的正式部员，随后做好了对新部员的工作交接。共同为学院的全体同学服务。 三、寝室文化方面 本学期进行了“净化美化寝室”的活动，主要对象是20xx级新生，也包括各级老生。在活动中得到同学的乐观响应，也得到了老师们的确定。在“净化美化寝室”活动中，同学们乐观装扮寝

15、室，以自己独特的风格来装饰。通过举办这次“净化美化”寝室大赛，旨在调动同学们的乐观性，活跃学校气氛，鼓舞同学们开动脑筋，发扬团结合作的精神，依靠集体才智共同建设好宿舍，同时，通过同学之间的共同合作，相互关怀、相互关心，营造一个和谐、美妙的人文环境，使同学们的生活更加丰富多彩，使宿舍里时时洋溢着欢歌笑语。 四、乐观协作各部门工作 在新生报到期间，帮助老师做好迎新工作，特殊是做好新生的寝室安排工作，并指导新生做好寝室物品安放以及寝室卫生工作。 当然成果只代表过去，本部门会继承优良传统，发扬吃苦耐劳的精神，创出佳绩。在老师的指导和关怀下，在我们的共同努力和劳动下，在其他各部门的共同合作和关心下，我们

16、艺术学院的明天将会更加辉煌。 更多工作总结.扩展阅读 2022年同学会宿管部工作总结 转瞬间一个学期结束了，这一学期来在校领导和老师的关怀重视下、在宿管部全体成员的共同努力下、在广阔同学的大力支持下，工作开展的井然有序，完成了学校交予宿管部的各项任务，担当起了我们这个部门应尽的职责。 回顾本学期的工作，既有胜利也有不足。 日常工作方面本着帮助学校和老师、服务于同学的理念有条不紊的开展各项日常工作。 内务卫生方面：每天上午下其次节课进行内务抽查、周四下午放学后进行内务大检查，抽查结果与检查完后贴到宣扬栏里，本学期加以改进是在检查结果后面标明白如有疑问找谁去了解状况，以便老师和同学准时了解自己班里

17、宿舍的状况。避开了出现问题不知道第一时间找谁了解状况的弊端。并加强对同学们把垃圾放到走廊和厕所的管理，提升了宿舍整体精神风貌。 晚间纪律方面：本学期我们加强对非住校人员入住宿舍、吸烟喝酒打牌的检查力度，并每天晚上熄灯后支配部内成员检查纪律状况出现问题准时反映，准时解决，让同学有一个更加平安舒适的住宿环境。 工作中存在着优点的同时也难免存在着缺点： 查房时部内成员还有由于不细心出现一些我们没有发觉的问题，下学期将加强部内的奖惩力度，使我们更好的服务于同学。 查内务时由于检查人员不够现象，所以会出现肯定的困难，下学期将制定详细方案，尽量削减解决个人私事时间，顾全大局。 周末请假回家存在很多同学请假

18、不回家现象，下学期我们将改进假条的方式，制定详细方案。 平常工作缺少和每个班每个宿舍之间的沟通，导致一些问题出现，下学期加强部内成员与各班的联系，准时了解状况有助于我们更好的开展工作 在下个学期，我们将继往开来，为同学们制造一个舒适、良好的住宿环境，使之成为我校校内文化新的增长点。在工作中连续仔细总结和汲取好的建议和看法，本着“从同学中来，到同学中去，全心全意服务于同学。”的宗旨。使我们的工作能更加卓有成效的开展。 同学会宿管部 2021年同学会宿管部工作总结 回顾过去的半个学期，宿管部在学院领导和同学会.团的指导下，在广阔同学的大力支持和合作协作下，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境

19、为目标，不断的开拓创新。切切实实的做好本职工作，团结带领全体宿管部部员有针对性的绽开了一系列丰富多彩的活动。虽然宿管部工作性质单一，但管理难度不小。在广阔干部的努力下我们取得了可喜可贺的成果。为此，在前面的半个学期我部门主要做了以下几个方面： 一、常规工作： 定期开会，准时总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，定期召开宿管例会，确定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管部部员工作水平。另外，宿管部还要求各干部常常深化寝室或召集熟识同学问起状况，将寝室问题准时反馈给同学会。 在寝室查夜方面：做到每天查寝，双休日也照常（除节假日外），并实行定时检查、特定检查制度。 （1）定时检查：在晚上1

20、0：30时检查各个寝室，若每人有2次晚归进行全系通报批判。 （2）特定检查：通过平常的观看了解，对个别比较特别的寝室,我们将在晚上11：30以后进行抽查。 在寝室卫生方面：通过学校后勤与宿管部平常的检查。了解各个寝室的卫生状况，加大管理力度，使艺术学院能在总院中占有更多的优秀寝室和文明寝室。详细工作采纳定时检查和突击检查，准时统计数据。 （1）定时检查：每周星期一12：00督促和检查寝室大扫除。 （2）突击检查：每周一至周五任意一天，检查寝室，了解保持和打扫状况，对于寝室较差的寝室上报老师进行处理，定期把评分统计结果交到同学办公室，对评比中优寝与整改寝室，进行全系通报表扬与批判。 （3）统计数

21、据：对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认，并存放到办公室档案。 二、招新工作： 为了本部门的进展与壮大，我部门和同学会全部部门一样通过公开招募，向大一各班的新生宣扬本部门的职责和义务，并通过一一面试，做到公正公正，替我部门招募一批有识之士，通过考核后，将其聘用为本部门的正式部员，随后做好了对新部员的工作交接。共同为学院的全体同学服务。 三、寝室文化方面：本学期进行了“净化美化寝室”的活动,主要对象是09级新生，也包括各级老生。在活动中得到同学的乐观响应，也得到了老师们的确定。在“净化美化寝室”活动中，同学们乐观装扮寝室，以自己独特的风格来装饰。通过举办这次“净化美化”寝室大赛，旨在

22、调动同学们的乐观性，活跃学校气氛，鼓舞同学们开动脑筋，发扬团结合作的精神，依靠集体才智共同建设好宿舍，同时，通过同学之间的共同合作，相互关怀、相互关心，营造一个和谐、美妙的人文环境，使同学们的生活更加丰富多彩，使宿舍里时时洋溢着欢歌笑语。 四、乐观协作各部门工作，在新生报到期间，帮助老师做好迎新工作，特殊是做好新生的寝室安排工作，并指导新生做好寝室物品安放以及寝室卫生工作。 当然成果只代表过去，本部门会继承优良传统，发扬吃苦耐劳的精神，创出佳绩。在老师的指导和关怀下，在我们的共同努力和劳动下，在其他各部门的共同合作和关心下，我们艺术学院的明天将会更加辉煌。 宿管部期末工作总结 经过一学期的高校

23、生活，我们也渐渐熟识了好多，尤其我们宿管部。在里面，我真的学到好多。它就像一个大家庭，能给人暖和，给人.。这学期即将结束，我也对宿管部有好多话要说. 一、成员爱护： 在xx年9月，我胜利的录选了宿管部，在里面，我熟悉好多同学。包括学长，学姐，还有我们这一届的新生。刚开头大家都生疏，都没有许多的沟通。学长学姐都对我们很亲切，乐观与我们交谈，要求我们熟悉这个大家庭里面的人。慢慢大家都放开来。日常工作中，我们共同沟通。在各种活动中，我们都在快乐中熟悉各自，并展现自我！ 二、方案得当： 顺应院工作要求和部门工作开展需要大家共同制定的卫生考勤和查勤方案使结果更加真实，工作效率得以提高。在每周的星期二中午

24、为院要求的为卫生考勤，把各个寝室的卫生评出平均分，在月底将文明寝室和最差寝室评出来。将好的表扬，差的批判。而院牵头的也有院干部突出抽查，各系干部参加。每周二、四还有晚查勤，十点半前开头查，十点半后归寝的则为晚归，不归的记作不归。同样上报院学工部。在此规章和宿管部的工作影响下，广阔同学的生活更加有规律了，寝室文明氛围浓郁了。从同学的平安着想和冬季用电隐患考虑，我部门不定期会对各个寝室是否使用大功率电器状况进行突查，在以批判训练为基础的前提下视情节严峻的申请纪律处分。 三、活动举办： 在这个学期，我宿管部进行了各种活动，尤其是首届“梦田杯”大赛，它是我们宿管部的里程碑。在这次活动中，我们领悟到各个

25、同学的深藏不露啊，还有宿管部内也是高手云集。盼望我们在一次一次的活动中能连续“强服务、努力创新、更新观念。”为宿管部赢得更多荣耀. 最终： 学期也快结束，宿管部各干部将团结合作确保工作完成，同时将会把这一份对工作的热忱连续到下一期工作中. 在此，诚心祝福各位老师始终工作顺心，身体健康！祝其它部门团结全都，共同为工职院的学工工作贡献一份力气。成果已属于过去，事业永无止境。用行动来落实，用成果来证明！ 青山湖校区宿管部 廖丽明 xx年1月6日 2021年同学会生活宿管部工作总结 在我加入同学会这两个月里，对生活宿管部了解了许多。生活宿管部是一个很重要的部门。它与同学们的日常生活亲密相关. 宿管部是

26、帮助老师为同学建设良好的学习、生活环境，关心同学提出问题的部门。是一个以细节工作为主要任务的部门。 一、 在这一年里的工作方案 1、帮助老师和.团搞好今年的星级寝室评比等活动，按学院的看法乐观绽开行动。 2、维护同学基本的利益，乐观向学院反映同学提出的有关生活和学习方面的看法和建议。 3、做好流程化中的常规工作。 二、在工作中发觉的问题 1、同学干部之间相互协作还不够，遇到非本楼层的状况不知道与其他楼层的层长相互协作，只知道在会议上提及这种事情，其实这种事情完全可以私下与其他楼层的协商解决。比如：晚间楼下或者楼上的同学很晚不睡觉，扰乱同学们休息。 2、同学干部的群众基础还不够牢靠，遇到问题没有

27、同学们协作解决，作为同学干部没有群众基础是不行的，必需有群众基础才能赢得大家的支持，工作才能很好的绽开。 3、同学干部的乐观性仍旧不够，虽然上学期与第一学期相比有了很大的进步，作为一个同学干部必需有乐观性，必需时刻想着自己的工作。现在同学干部们最大的问题在于给支配工作就干，没有支配工作就无所事事，有时候有些工作虽然完成了，但是是在不断的督促中完成的。 4、同学干部对于同学的了解不够，我们的工作性质是行政管理与服务，假如不了解同学们的状况就不能够很好的位同学们的服务，更别提管理，所以政方面是我们必需要加强的。 三、对所发觉问题的解决方法 1、加大检查力度，多开展活动使大家养成良好的习惯。 2、开

28、小会时多强调，分权以加强管理。 四、在本学年的工作制度 1、遵守学校的各项规章制度，遵守同学会的章程及各项规章制度。 2、宿管部成员都要乐观热心，吃苦耐劳，仔细负责，如遇到重要事情不能参与工作，要提前请假。 3、宿管部成员都要乐观主动，准时完成院及本部门安排的任务。 4、平常多联系同学，多发觉问题，乐观将问题反映给系同学会。 5、宿管部成员平常也要严格要求自己，无论是学习、工作还是生活，都要树立形象，不发生有损同学会名誉和形象的大事。 五、加强自身建设 明确工作思路，完善自身管理，在院同学会的指导下我们部门要依据自身的特点，优化自身机构，团结共进，使宿管部的运作更规范更有效率。 1、依据以前宿管部的工作状况进行工作总结，连续组织宿管部全体成员学习了解宿管部的职能与工作特点。 2、在实际工作中，实际分工负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通、协商，提高工作效率。 3、 同学会例会,对工作中表现突出的班级以及个人进行表彰. 以上便是我对宿管部的熟悉与方案。