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1、水务局年度政务公开工作总结2022年度，水务局全面落实中华人民共和国政府信息公开条例的有关规定，紧紧围绕2022年_市政务公开工作要点和_市全面推进政务公开三年行动方案的相关要求，确保行政权利在阳光下运行，实在发挥以公开促效劳、以公开促标准、以公开促落实、以公开促改革的重要作用。按照市政务公创办的相关要求，对我局今年的政务公开工作进展了全面的总结，现将总结情况汇报如下：一、加强组织建立，严格政务公开责任为实在加强政务公开工作的领导，我局成立了以局党组书记、局长李家传同志为组长，党组成员、调研员陶晓海同志为副组长，各二级机构负责人和办公室主任为成员的政务公开工作领导组，下设办公室，由项旸、姚远二
2、位同志负责详细业务工作。做到领导、机构、人员“三到位”。领导组高度重视政务公开工作并将其纳入年度局工作方案之中。定期召开开专题会议进展阶段性总结和研究解决公开中的实际问题。为全面推行政务公开工作提供强有力的组织保障。二、明确内容管理，扎实推进公开工作1、公开、解读与回应(1)决策公开根据市委市政府关于河(湖)长制的工作要求，今年我局出台了2022年度河(湖)长制落实情况考核评分细那么，并对下发的重要政策性文件均进展了意见征集，并邀请相关专家代表参加讨论，例如向社会各界公开征求_市水土保持规划(2022-2030年)意见。并按照“一一对应”的原那么。在“意见征集”和“意见反应”栏目做到信息和结果
3、的全公开。(2)执行公开根据市政府关于分解落实政府工作报告中关于我局的目的任务，我局对2022年目的任务进展了分解，明确落实到各科室，由各科室详细调度负责工程的进展情况。“一单清”任务每月按时间节点统计上报并公示，并在政务公开网的“决策部署落实情况”栏目和_市水务信息网网站发布相关工作完成情况。(3)管理公开今年我局完成了对权利清单、责任清单、公共效劳清单、中介效劳清单的更新发布和动态调整工作。进一步完善行政职权目录，并依法向社会公开，保障人民的知情权，自觉承受监视。截至目前，我局确定的政府权利共45项，分别为：行政答应8项，行政处分26项;行政征收1项;行政强迫4项;行政确认2项;行政裁决1
4、项;其他权利3项，实行行政答应和行政处分等信誉公示的双公示公布。推行一般事项一审一核，“即来即办”，建立行政审批事项的动态管理制度，及时公布工程清理情况。(4)效劳公开为方便市民窗口效劳，今年市水务局窗口更新了“一次办结”事项清单目录，并根据“互联网+政务效劳”的工作要求，积极谋划水务局板块页面并指导各县市区水务局进展统一标准。在水务信息网建立了“政务效劳”专栏链接，实现信息同步发布，并按要求公开效劳指南和各项效劳成果。(5)结果公开通过信息公开网的“规划方案”栏目公布了诸如_市水务局2022年工作总结、2022年工作方案、入河排污口整改工作“回头看”工作总结等我局今年相关的工作规划与总结。在
5、“决策部署落实情况” 栏目众及时发布我局对“河道采砂”、“河长制”、“水资管理”等一大批上级重大决策和重要政策的落实情况的 。(6)重点领域信息公开今年，我局除承当市政府有关应急管理、工程施行、“河长制”情况、工程审批与管理几个栏目的保障工作之外，十一月份为迎接省政务公创办的检查工作，根据市政务公创办的要求，我局在重大建立工程审批与施行栏目新建了“_市敬亭山清湘湖工程”栏目，就该工程的从立项到施行到开工的一系列信息进展公开发布;局办对此项工作高度重视，积极安排人员及时协调发布 ，截止目前我局已发送 150余条，有效的保证了各栏目的安康运行。(7)政策解读以图解、媒体解读、领导解读、专家解读、视
6、频解读等多种形式做好本机和上级政策文件的制定与解读工作，加大解读力度，根本做到每项新政策均有解读。例如：省厅领导解读:安徽省2022年度农村饮程度安稳固提升行动方案解读;图解:安徽省全面推行河长制工作方案解读(图表格式)并第一时间上网公布。(8)回应关切我局安排专人开展舆情搜集和研判应对工作，今年我局共受理12345政府热线、政民互动帖、数字城管案件、微博私信和来电咨询等40余件;局工作人员第一时间向领导汇报热线信息，均在规定时间内处理完毕，将结果通知举报人、投诉人，并注明答复科室名称。做到事事有登记，件件有答复。办结率达100%。2.政务公开平台建立(1)平台建立今年以来我局继续加强政务公开
7、的平台建立工作，通过各级刊物、网络以及两微一端(微博、微信)、门户网站、政府信息公开网等多种渠道加强发布工作。其中：_水务信息网发布各类政务信息500余条，政府信息公开网发布近300条，并利用新媒体平台在新浪微博、微信公众号上及时公开水利、民生信息百余条，有效的将我局的政务公开工作在第一时间置于群众的监视之下，进一步进步了政务公开的社会效益。与此同时，我局还不断探究政务公开的新形式、新渠道。3月22日，我局结合宣州区水务局在府山广场，以设立水法律法规咨询台、摆放宣传板、发放宣传册的形式，拉开我市纪念“世界水日”、“中国水周”和“安徽省水法宣传月”的序幕，营造全民惜水、爱水、护水的良好气氛。5月
8、9日，局主要领导和科室负责人走进_市播送电台演播室参与“百姓热线”录制，就我市的水利建立与管理、河道采砂管理及_市青弋江灌区管理条例解读等相关问题和听众朋友们进展交流。(2)目录建立我局根据市政务公创办的相关要求，及时对公开目录进展了整合更新，并对各个栏目信息进展优化组合，加强特色栏目的信息发布工作。并利用新媒体平台，两微一端制定了微博、微信工作制度，安排专人定时更新相关内容。(3)新闻发布今年我局公布了新闻发布会制度和相关发布方案(今年我局暂无新闻发布会发布任务)。但根据相关要求第一时间将_水利方面的建立成就、新闻宣传通过中国水利报、安徽水利网站等宣传媒介向广阔群众做公开发布。获得了良好的社
9、会效益。(4)两微一端建立今年，我局继续发挥政务微博、微信的灵敏便捷优势。通过_市水务局官方微信和_市河长制官方微信同时向社会宣传水利政务信息和河湖长制的第一手讯息。并通过官方新浪微博及时做好信息发布和政策解读、办事效劳工作。3、政务公开制度化标准化(1)依申请公开信息情况通过政府信息公开网公开了_市水务局政府信息公开依申请公开制度，并将相关要求、表格、流程和联络方式一一公布。方便群众申请公开。2022年，我局未收到依申请公开案件和信息公开投诉案件。(2)政府信息公开审查与公开根本目录制度通过“_市水务局政府信息公开审查制度”的有效运行，我局未发生信息发布失信和影响社会稳定的问题，通过主动公开
10、根本目录修订和动态调整，积极实现“五公开”4、监视保障(1)制度建立情况从成立政务公开领导组开场，我局就制定了一系列公开条例，今年根据市政务公创办的相关要求，建立了“_市水务局政务公开监视员制度”。积极发挥政务公开监视员的监视作用。保障我局政务公开的公平、公开、公正。同时，通过_市水务局信息公开施行方法、_市水务局办理政府信息公开投诉举报方法、_市水务局政务公开投诉举报制度、水务局政务公开、信息公开监视检查考核评议制度、_市水务局政务公开政府信息公开查阅点管理制度、市水务局政务公开评议及考核制度等一系列制度的运行，有效的承受群众的监视和考评。(2)政府信息公开指南及时更新政府信息公开指南和政府
11、网站工作年度报表，按时完成每年度信息公开年报的编制、审核与发布工作，第一时间在网站上公布。(3)学习培训为落实3年内将政务公开工作人员培训一遍的要求，今年我局屡次对各科室和二级机构负责政务公开人员举办学习培训活动。例如组织了全市水利系统信息公开人员写作技能培训。通过不断的学习，进步了各工作人员对政务公开和信息公开工作的认识，加强对信息发布平台的建立和管理程度。同时局办公室积极加强对内设机构和下属单位的业务指导，并实行双月考核制度，量化评比各二级单位、科室上报信息得分情况。(4)对反应信息积极整改结合今年各季度政务公开测评结果和信息公开网、水务信息网站的测评反应信息，我局积极开展整改工作，及时在“监视保障”栏目中将整改结果公布，对于政务公开中的缺乏，第一时间和市政务公创办、市信息办、网站运营商进展对接，加强落实，不断完善各项内容。三、目前存在问题和缺乏通过此次自评，结合相关文件要求。我局的政务公开工作还有很多缺乏，主要表达在：1、政务公开和政府信息公开的力度还有待加强，进一步创新政务公开的方式方法，积极发挥新媒体宣传作用。2、完善公开制度、公开行为，建立长效机制。3、通过公开学习、培训、交流活动，进步干部职工政务公开工作才能，加强组织队伍建立第 9 页 共 9 页