QJD利润分析与利润分配管理制度.docx

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1、北京QJD烤鸭股份有限公司利润分析与利润分配管理制度第一章 总则 第一条 为了保证公司持续稳定健康发展,并保护广大投资人的权益,根据公司法、企业会计制度及本公司章程中的有关规定,制定本制度。 第二条 利润是反映企业生产经营活动质量的重要指标。是企业最终财务成果,是衡量企业生产经营活动成效的尺度。 第三条 利润分析及分配,是检查利润计划的执行情况,研究利润增减的变动因素,开展利润预测,挖掘内部潜力,提高利润总额,统筹利润分配,增强企业实力。第二章 利润预测与计划第四条 目标利润的确定可采用以下方法:(一)根据市场情况和近年来利润增减趋势,参照同行业先进水平,提出预算期的目标利润。(二)根据公司的

2、实际情况和已掌握的比较准确的资料,运用一定的方法来测算计划期可能实现的利润数。第五条 公司的目标利润一经确定,必须制定实现目标利润的各项技术组织措施,制定财务计划和成本计划,使目标利润的实现建立在扎实、科学的基础之上。第六条 公司财务计划应根据生产计划、销售计划、成本计划编制。第七条 财务预算编制的内容包括:(一)财务预算编制说明书(二)利润及利润分配预算表(三)主营业务销售利润预算表(四)期间费用预算表(五)营业外收支预算表(六)投资收益预算表(七)筹资预算表第八条 财务预算经各部门、各分店(分公司或子公司)负责人签字并经公司经理办公会平衡后报董事会批准后予以实施。第三章 利润分析第九条 利

3、润分析是公司进行利润管理的重要内容,它是以实际核算资料为依据,评价利润预算的完成情况,研究影响利润增减变化的各种因素,提出改进措施,挖掘增加利润的潜力,促使公司改善经营管理,进一步提高企业经济效益。第十条 利润分析的程序为:(一)收集资料、掌握情况、取得并充分利用好以下资料:1、预算资料:包括各种预算指标和定额;2、核算资料:包括基础统计资料、会计报表和账册等;3、其他资料:包括调查研究、统计核算等有助于分析工作的相关资料。(二)对比指标,揭示矛盾,以各项指标的预算与实际比较,寻找差异,指出方向和途径。(三)分析矛盾,研究各项内在联系因素,从中找出决定性因素。(四)综合评价,提出措施,通过揭露

4、矛盾和分析矛盾,对本期预算的执行情况作出综合评价,并提出今后改进的意见和措施。第十一条 利润分析的内容包括:(一)利润组成项目的分析。将利润总额中的各明细项目的实际数同预算数及去年同期数相比较,了解这些项目增减情况及其对利润总额的影响,据以编差异汇总分析表。(二)产品销售利润分析,对产品销售利润预算完成影响大的项目进行深入分析,找出实际完成情况偏离预算指标的具体原因,正确评价产品销售利润预算完成的情况,担出改进措施和意见。(三)其他销售利润的分析,计算其他销售利润占利润总额的比重,将实际与预算相比较,若这一指标比重上升,须进一步分析并查明原因(四)营业外收支分析,对各项目的预算数与实际数及去年

5、同期数相比较,分析研究增减的原因。第四章 利润分配 第十二条 董事会决议提请股东大会批准的年度利润分配方案(除股票股利分配方案外),应在股东大会召开前30天,将其列入报告年度的利润分配表。 第十三条 股东大会批准的利润分配方案,与董事会提请批准的报告年度的利润分配方案不一致时,其差额应当调整报告年度会计报表有关数字的年初数。 第十四条 公司所得税后净利润按以下顺序进行分配: (一)公司当年税后净利,加上年末未分配利润或减以前年度累计亏损,得出可供分配利润; (二)按本年度实现的净利润提取百分之十的法定公积金; (三)按本年度实现的净利润提取百分之五的法定公益金; (四)应付优先股股利; (五)

6、按股东大会特别会议通过的决议提取任意公积金; (六)应付普通股现金股利(派现); (七)以股票股利转增资本(送股); (八)经过上述程序后,未分配的利润留待以后年度分配。 第十五条 公司法定公积金累计余额达到公司注册资本的百分之五十以上的,可不再提取,提取法定公积金、公益金后,是否提取任意公积金由董事会提出议案,提请股东大会审议决定。公司不得在弥补亏损和提取法定公积金、法定公益金之前向股东分配利润。 第十六条 公司利润分配方案由公司董事会做出,提请股东大会审议,拥有公司发行普通股5%以上股份的股东,也可提出临时议案,并提请股东大会审议,股东大会决议通过后,公司董事会须在股东大会召开后两个月内完成股利(或股份)的派发事项。 第十七条 公司法定公积金转增股本后,所留存的该项公积金不得少于注册资本的25%。 第十八条 公司可视经营情况采取现金方式或股票方式分配税后利润。 第十九条 公司财务部应对实现的利润及利润分配分别核算,利润构成及利润分配各项目应当设置明细帐,进行明细核算。第五章 附则 第二十条 本制度自股东大会审议通过后即生效。 第二十一条 本制度解释权属公司董事会。

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