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1、2021年开展党史学习教育阶段总结3篇2021年党史学习教育阶段总结自党史学习教育开展以来，xx县xx镇党委认真践行“人民城市人民建，人民城市为人民”重要理念，把党史学习教育与解决问题、推动地区发展紧密结合起来，探索党建工作新思路，丰富党史学习内涵，不断提升党建引领力、带动力、服务力，切实把党史学习成效转化为推动区域发展的生动实践。一、突出“学”，以“党史”凝心，让最大变量为最大增量强化引领力，健全机制点燃“红色动能”精细布局，健全组织体系。xx镇党委整合区域单位、园区企业、两新组织等，不仅成立光华路文创街区党委，还成立光华创意街区妇联，展现街区红色资源，推进党群一体化，推行“组织覆盖+工作覆
2、盖”的互助共建、协调共商的工作机制，形成街区联动、资源共享、开放互动的基层党建格局。精心谋划，奏响党史学习曲。积极搭建党建联建平台，推动史学习向纵深发展，让“规定动作”不走样，“自选动作”有创意，努力打造立体式学习圈。即镇社区党群服务中心学习阵地核心圈， 10家区域化党建成员单位组成学习结构基础圈。通过“xx党建”微信公众号、专题党课、宣讲送服务等，形成党建引领、共建联学的氛围，奏响党史学习教育共进曲。强化内生力，提升“党建热度”增强学习效能“四送服务”增强学习广度。贴近园区企业、两新组织需求，推出“送师资、送课程、送资料、送场地”“四送”服务，以解决“不知道学什么，缺少红色教育资源”等存在的
3、堵点问题。镇社区讲师团以点单服务深入园区企业等，送去以 新时代中国特色社会主义思想、抗疫精神等为内容的系列课程；举办学习大讲堂暨区域化党建成员单位党史学习教育专题会；同时以上门送“学习温暖”（主动送学习资料、学习场地、一对一指导）等方式，打出“组合拳”系列服务，深受街区两新党组织、企业好评。二、突出“实”，以“党史”聚能，让组织优势变发展优势聚焦创新服务，优化营商环境精准施策，xx“美丽街区”。制定并实施了xx镇关于开展“美丽街区”创建、加强街面环境秩序精细化管理的实施方案，建立上下联动、条块结合的街面巡管队伍，实施分类分级管控。推进道路景观提升，优化交通，加快道路修整，修建地下停车场，推动非
4、机动车停放示范道路创建试点。将光华路以“红色”为基调，有机地将传统艺术与现代文明整合在一起，营造浓厚的文化氛围，打造xx特色“美丽街区”。便民服务，打造一流营商环境。开设“一网通办”服务平台。对此，xx镇携手区证照中心、光华公司，开设“一网通办”服务平台，让企业在“家门口”就能办理业务，落实“最多跑一次”服务。聚焦活动“提力”，激活发展动能“双融合”打造党建品牌。探索“党建+”兴产业模式，使产业链到哪里,党组织就要建到哪里,作用就发挥到哪里，推进党的xx和经济发展、组织生活和市场活动“两个深度融合”，xx党建品牌，搭建xx网络、xx课堂、xx服务、xx活力、xx公益等五大活动平台，通过让党员聚
5、起“组织力量”、给支部找来“带教老师”、把服务送到“党群身边”等几个“创新动作”，架起街区产业党建链，更好地推动党建的政治引领优势转化为产业发展优势。结合党史学习教育，以“逆向而行、乘风破浪、高光时刻”为主题，讲述抗疫故事，记录20年来xx在党建引领下取得的发展与蜕变，向建党100周年献礼。2021年开展党史学习教育阶段总结3篇2021年党史学习教育阶段总结为贯彻落实市委党史学习教育总体要求，巩固主题教育成果，xx县xx镇以“党课开讲啦”活动为抓手，把党课开讲与党史学习教育紧密结合起来，与落实党组织书记上党课结合起来，不断丰富党员群众教育内容体系，推动“党史”入脑入心。一、整合一批党课资源，汇
6、聚“党课开讲”的能量源xx镇紧扣学习贯彻 新时代中国特色社会主义思想这一主线，突出党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育，强化政治教育和政治训练，依托区委党校，设立了全区首家党史学习教育xx实践基地，制作发布15节“党史”视频微党课；结合区域化大党建，与xx等高校达成“党史”高校教师授课辅导协议，创设13堂高校“党史”点播课程；与区文化名人瞿建国合作红色电影艺术党课，累计以“建国小课堂”品牌进社区开展百场巡讲。通过整合出一批政治方向正确、理论联系实际、方式新颖得当、教育效果突出的优秀党课资源，共计专家、学者授课50余场次、视频党课137场次，普及党员群众13000多人次，不仅为xx
7、镇党员干部在原原本本学原著基础上丰富了学习形式，也为xx镇自身“党课开讲”“定调打样”。二、培育一批优秀党课主讲人，组建“党课开讲”的轻骑兵。在积极参与区级“党课开讲啦”品牌项目“书记故事会”的基础上，结合“七一”党的生日等重要时间节点，打造党支部“党史”党课大比武宣讲品牌，全镇34个党组织、67名党员干部参与其中，再结合原有“社区常青树”“青年小贝壳”等宣讲骨干志愿者团体，选拔培育组建了一支由各级党组织书记、党员专家学者、先进模范人物等、共计30余人组成的党课主讲人队伍，共下基层党组织为党员群众授课87场次，不仅为xx“党课开讲”“招兵买马”，更把党课搬到了社区、厂区、校区党员群众的“家门口
8、”。三、开发一批优秀党课课程，充实“党课开讲”的弹药库。为大力弘扬xx艰苦奋斗、自力更生的精神和城市品格，xx镇立足区域特色，以“小切口、大格局、正能量、易传播”为思路，按照听得懂、坐得住、易接受的原则，开发了12堂以主讲运动休闲特色小镇xx、生态综合整治、社区基层治理等为内容，内涵丰富、载体创新、贴近实际的特色党课。通过让现在人讲过去事，身边人讲身边事，追梦人讲奋斗事，为xx镇“党课开讲”“储备弹药”。四、用好一批党课宣讲推广载体，打出“党课开讲”的组合拳一是运用镇域内市民中心、xx广场等17个红色点位串成的“初心不忘”和“宗旨践行”2条“红色路线”，开设“行走中的思政课”28场次，参与人数
9、达到3500多人次，通过回顾xx历史脉络、感受城市xx成果，使党课讲述从“说教式”向“分享式”“探讨式”延伸，打造“行走中”的党课讲堂；二是把党课开讲活动与落实党员领导干部讲党课、“三会一课”、主题党日等党的日常组织生活制度结合起来，积极组织党课“月月讲”，推动各级党组织把讲党课、上党课融入日常、做在经常，打造“不落幕”的党课讲堂；三是采取线上线下相结合的方式，运用好“xx”微信公众号、公共电子屏等各类党员群众线上教育平台，打造“xx”线上党课品牌，制作“学党史担使命转作风”微信报道42篇，加大对xx高质量优秀党课的广泛展示和学习使用力度，打造“多维度”的党课讲堂。2021年开展党史学习教育阶
10、段总结3篇2021年党史学习教育阶段总结为统筹推进党史学习教育走深走实，同时聚焦经济高质量发展目标，xx县xx镇坚持中心居中、主业主抓，着力打造高素质专业化经济干部队伍，结合党史学习教育专题培训，推动思想向使命聚合，精力向人才聚焦，培训向大局聚力，努力夯实经济发展的人才基础。一、应势而动，加速谋划拧紧经济干部培育链面对疫情发生后经济发展面临的新情况、新问题，xx镇正视经济领域干部能力素质短板，结合党史学习教育，把学习“党史”作为组织“经济发展大培训”干部队伍xx的必修课，以经济干部能力与思想的双提升为经济增速提供助力，探索以敢担当善担当干部队伍破题发展困境。在培训推进的过程中，坚持了三方面原则
11、：坚持“系统谋”，镇党政主要领导积极谋划和协调，镇党校发挥主渠道主阵地作用，各部门齐抓共管，在整合资源中发挥“倍数效应”，将党史学习教育分解为“一史一史”学的计划安排与经济类专业课程进行有机结合。坚持“全员培”，将经济职能部门正副职干部、村公司负责人和副职干部、经济培养方向后备干部、楼宇管理员和工作人员等四大类380余名经济干部纳入集中培训对象范围，实现培训全覆盖，推动党史学习教育全覆盖，全知晓。坚持“分类训”，聚焦管理型、管理辅助型、前端发现和沟通型等不同岗位职责，分层分类实施60多项经济专业培训课程，邀请工商、税务等专业领域人士围绕企业办证、注册迁移、税收落地、产业扶持、招商稳商等政策进行
12、详细解读、流程培训，邀请退休老干部、老同志分享招商引资、企业服务的工作经验、谈判技巧等，拓宽经济干部视野，补齐基础短板，提升业务能力。二、顺势而为，靶向培训为经济干部铸魂赋能顺应形势需要和干部需求，聚焦经济干部主责主业，按照“缺什么补什么、干什么学什么”原则精准组织开展培训，把传统的集中授课与楼宇党建实训中心“小班化、面对面”授课、外区产业示范基地现场教学、分组研讨和参加基层联组学习等有机结合起来，力避干部培训难集中、满堂灌、一锅烩等问题。坚持思想引领，以“党史”教育为经济干部铸魂。把党史学习教育全面融入培训课程，安排镇党委书记聚焦回顾xx发展历程、老干部讲述xx集体经济发展壮大史、老党员讲师
13、团结合改革开放史讲xx经济发展的示范党课，引导年轻干部领悟老一辈“历经千辛万苦，说尽千言万语，走遍千山万水，想尽千方百计”的“四千”精神精髓，投入到“服务企业就是服务发展”的实际行动中，砥砺初心，奋发作为，当好“金牌店小二”。坚持专业提升，以理论和实操相结合的精细化培训为经济干部赋能。宏观上围绕全国“两会”精神、“十四五”规划、“六稳六保”等重点组织主题培训，微观上围绕经济管理实操培训和交流研讨，助力干部把握经济发展大局大势的同时，学懂具体政策，弄通实务操作，切实推动工作中实际问题的解决。三、逆势而上，闭环管理促经济干部履责担当在培训管理中抓牢“三个闭环”，鲜明树立“非常时期更要逆势而上，履行
14、非常之责”的导向。强化效果检验闭环。通过结业考试、在线测试方式，督促干部将党史学习教育应知应会知识入脑入心，达成培训预期效果。强化成果转化闭环。将学习培训成果运用到推动完成全年经济任务指标的各项具体工作中，开展村、公司营商环境立功竞赛，进行招商指标月度冠军、季度冠军、年度冠军评比，营造比学赶超、催人奋进的良好氛围。强化选育管用闭环。将经济高质量发展作为干部“赛马场”，注重考察、识别和使用敢担当善担当干部，选派村、公司年轻干部、储备人才到重点部门、重点企业挂职，参与编制“十四五”规划、企业招商管理等重点工作，激励引导干部立足自身岗位，培育一流的专业素养和解决实际问题的能力，在逆流之中迎难而上、攻坚克难，助推经济逆势上扬，稳步实现高质量发展。