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1、2019年全县公安工作总结2019年，县公安局在县委、县政府和市公安局党委的坚强领导下，深入贯彻落实习近平总书记重要讲话和全国、全省、全市政法、公安工作会议精神，以新中国成立70周年、建县60周年安保维稳为主线，以深化改革、基础攻坚、平安建设“三项工程”和作风提振、能力提高、形象提升“三个年”建设为主题，积极担当、积极作为，勇于攻坚、勇于亮剑，奋力推动全县公安工作和队伍建设稳中有进、稳中向好，有力维护全县社会大局持续稳定、全面稳定。公众安全感、追逃等主要指标名列全市第一；扫黑除恶、黄赌毒整治等重要工作位居全市前列。一、筑牢“忠诚魂”，安保维稳彰显“新担当”。聚焦主责主业，聚力攻坚克难，强化风险
2、防控，维护社会稳定。一是实现社会大局持续稳定。略。二是实现安保能力持续提升。圆满完成“两会”、金湖国际半程马拉松、环太湖自行车赛等重大活动安保任务23场次，特别是在新中国成立70周年、建县60周年安保活动中，坚持最高标准、最严要求、最实措施，圆满实现“五个严防、三个确保”的工作目标，确保各项活动万无一失。三是实现安全监管持续向好。扎实开展安全生产和安全监管专项整治行动，组织开展道路交通安全、危化品安全等“六大专项整治仗”，开展道路交通“百日整治”行动，全年未发生一次死亡3人的道路交通事故；推进危爆物品、寄递物流、大型活动等安全管理，危爆物品实现“零丢失”“零被盗”，有力维护了人民群众生命财产安
3、全。二、提升“战斗力”，平安创建呈现“新局面”。坚持以打开路、以打创安，重拳出击、雷霆行动，不断推动平安金湖建设迈出新台阶。一是扫黑除恶战果显著。共打掉黑社会组织犯罪集团1个、恶势力犯罪集团4个，抓获涉黑涉恶犯罪成员157人，破获涉黑涉恶案件102起，查封、冻结涉案资产1.37亿元。二是打击整治成果丰硕。坚持打防管控，统筹推进，组织开展 “净湖”、“场所百日整治”、“云剑”等系列专项行动，破获各类刑事案件427起，八大类案件破案率100%，抓获违法犯罪嫌疑人471人；针对不法分子混迹藏身、易滋生“黄赌毒”的娱乐场所等重点区域，持续组织警力开展集中清查和常态化管控，整治洗浴场所44家、足疗房96
4、家。打掉“在水一方”“阳光假日”等多个涉黄窝点，破获黄赌毒等案件34起，抓获犯罪嫌疑人65人。三是治安防控效果凸显。大力推进立体化治安防控体系建设，“雪亮工程”通过验收，升级版技防城稳步推进，建成分布在全县城乡的高清枪机、高清球机、道路卡口、人脸识别等各类治安监控设备1847只，282家社会单位视频联网。固化“屯警街面、监巡对接、公秘结合、动态处警”的巡防机制，不断推动派出所、交警、巡特警警力深度融合，不断推动警力下沉、警务前移，盗窃案件下降14.3%，安全感排名全市第一。三、推动“放管服”，改革创新增添“新动力”。坚持多点突破、压茬推进，公安改革活力竞相迸发。一是积极推进体制改革。结合乡镇区
5、划调整，将原有11个农村派出所合并为8个，整合警务资源，配齐配强基层派出所警力，不断夯实基层警务基础。二是积极推进机制改革。建立健全指挥中心统筹调度、情报中心综合研判与网安、技侦、国保、治安、刑警、内保等警种专业研判相结合的“1+1+N”研判机制，实现情报引领下的精细稳控、精确处置。三是积极推进“放管服”改革。以苏北最大市民中心建成为契机，建立全市首家整合车驾管、出入境、户政等三大公安业务的“金湖县公安局警务服务中心”。2019年1月份运行以来，共接待群众2.2万余人次，办理各项业务2万余件，真正让群众“只进一扇门、办齐所有事”。四、增强“亲和力”，服务大局体现“新作为”。围绕中心、服务大局，
6、全力服务保障全县经济高质量跨越发展。一是服务发展更有力。牵头组织全县烟花爆竹禁燃禁放工作，建成行人、电动车闯红灯人脸识别系统，整治交通拥堵、停车难、行人闯红灯等交通顽疾，文明城市创建交通类测评位居全市第二。二是服务企业更有力。优化营商环境，开展法护民企行动，把服务、保障企业发展作为深化社会治理创新、保障经济社会稳定，构建和谐警民关系的重要抓手，化解涉企矛盾纠纷168起，破获涉企经济案件5起，追赃挽损150余万元。三是服务民生更有力。坚持“快破大案、多破小案”和“破案必追赃、追赃必返还”，快追赃、多退赃，最大限度挽回群众损失，将侦查破案成果惠及民生。11月22日上午，举行公开退还赃物大会，发还被
7、盗骗财物100余万元。 五、提振“精气神”，队伍建设展现“新面貌”。严管厚受，严优并举，公安队伍建设富有成效。一是政治建警与作风立警相统一。深入开展“不忘初心，牢记使命”主题教育和作风提振、能力提高、形象提升“三个年”建设活动，培育全警忠诚、担当、包容、感恩 “四种情怀”和团队、亮剑、争先、务实“四种精神”。发挥基层党组织战斗堡垒作用，成立“710”专案临时党支部，推进专案侦办工作。二是从严治警与从优待警相结合。制定出台金湖县公安局党委加强班子建设“十项措施”金湖县公安局党委加强队伍管理“十个严禁”，制定完善金湖县公安局从优待警九条制度，建立健全警辅人员职业保障机制，不断激发队伍正能量、提振队伍精气神。三是素质强警与文化育警相并重。开展“1+5+N”全警练兵工程，适时启动战时奖励、战时提拔机制，共战时奖励19人，战时提拔重用12人。强化典型选树工作，发好公安声音、讲好警察故事，11个集体、26人次获省市表彰。金湖县公安局 2020年3月20日 (此件公开发布)