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1、资料收集于网络如有侵权请联系网站删除谢谢精品文档郁 南 县 人 民 医 院郁 医【2012】号关 于 印 发 郁 南 县 人 民 医 院 承 担 基 层 医 疗 机 构卫 生 人 才 培 养 制 度、保 障 措 施 和 培 训 方 案 的通 知院属各科（室）：为 使 我 院 更 好 地 履 行 承 担 区 域 医 疗 卫 生 枢 纽 作 用，进一 步 加 强 我 县 区 域 内 基 层 医 疗 卫 生 机 构 科 技 人 才 队 伍 建设,提高其卫生综合服务能力，促进 基层 医 疗卫生 机构专 业技 术人才在医疗卫生事业中充分发挥作用，结合我院实际，制定承担基层医疗机构医疗卫生人才培养制度与保
2、障措施和培训方案，现予印发，望遵照执行。附件：郁 南 县 人 民 医 院 承 担 基 层 医 疗 机 构 卫 生 人 才培 养 制 度、保 障 措 施 和 培 训 方 案 。2013 年 1 月 22 日名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 1 页，共 5 页 -资料收集于网络如有侵权请联系网站删除谢谢精品文档附件：承 担 基 层 医 疗 机 构 卫 生 人 才 培 养 制度、保 障 措 施 和 培 训 方 案 为 使 我 院 更 好 地 履 行 承 担 区 域 医 疗 卫 生 枢 纽 作 用，进一 步 加 强 我 县 区 域 内 基 层 医 疗 卫 生 机 构 科 技 人 才 队
3、 伍 建设,提高其卫生综合服务能力，促进 基层 医 疗卫生 机构专 业技 术人才在医疗卫生事业中充分发挥作用，现结合我院实际，特制定郁南县人民医院承担基层医疗机构医疗卫生人才培养制度与保障措施和培训方案。一、重要意义在基层医疗卫生机构发展的诸多因素中，医疗卫生人才始终是至关重要的，这也是我县医疗卫生工作的重中之重。为了做好这一利国利民的系统工程，根据省、市、县卫生行政部门的要求，我院决定将对基层医疗卫生人才培养作为一项长期工作来抓，用制度加以保障和规范实施，有针对性地制订培养计划，加快我县基础卫生人才队伍建设，提升基层医疗卫生机构综合实力和技术水平，促进我县医疗卫生事业协调发展。二、具体措施（
4、一）营造良好环境名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 2 页，共 5 页 -资料收集于网络如有侵权请联系网站删除谢谢精品文档1、建立卫生人才培训激励机制。进一步完善我院基层卫生人才培养制度和政策保障，严格执行我院专业技术人员在晋升中高级职称前必须到基层医疗卫生机构驻点帮扶1 年以上的政策，鼓励我院具有中高及职称人员主动到基层医疗卫生单位驻点帮扶或开展短期的学术讲座、临床教学和理论授课等，以不断提高基层医疗卫生人员的专业理论水平和综合服务技能。2、改 善 条 件 接 纳 人才培训。为鼓励基层医疗卫生单位人员到我院临床进修或短期实习，我院创造条件为基层医疗卫生机构到我院进修或参加短期实
5、习的人员免费提供住宿，医院食堂向进修实习人员开放，以解除其生活上的后顾之忧，让他们安心从事学习，提高学习效果。根据县卫生和食品药品监督管理局的安排，我院每年重点帮扶 6 个乡镇卫生院，每个卫生院持续帮扶时间为 5 年，帮扶理念以输血式帮扶向造血式帮扶转变，增强了帮扶工作的连续性，提高了帮扶效果的持续性。(二）保 障 措施1、建立领导组织机构：基层医疗机构中医药人才培养领导小组：组长：副组长：成员：名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 3 页，共 5 页 -资料收集于网络如有侵权请联系网站删除谢谢精品文档2、营造良好环境：制定培训计划，合理安排授课和带教老师，做好学员的生活保障。3、
6、制定激励政策：视带教老师授课和带教情况，合理发放带教费。（三）人才培训方案 1、鼓 励基 层 医 疗 卫 生 机 构 在职 医 生 积 极参 加 我 院每 周开 展 的 专题 讲 座，各 卫 生 院可 根 据 本 院实 际 情 况，制 订 人才培养计划，有针对性的选派人员到我院进修学习，我院根据其人员、进修学习专业等要求，无条件地接收并按其要求认真组织 实 施，确保 按 需 实施，因 材 施教，提 高培 训 效 果。2、我院 计 划 每 年度 定 期 至少 开 展 专 题知 识 1 期讲 习 班，由 我 院 副高 以 上 职 称人 员 讲 课或 邀 请 省 内外 知 名 专 家 讲课，鼓 励基
7、 层 医 疗 卫生 机 构 安排 人 员 参 加。3、充 分 利 用 我院 名 老 专 家资 源，以 基 层 医 疗卫 生 机 构医 疗 技术骨干为对象，组织建设好技术传承工作，培养后备医疗技术人才力量，掌握先进专业技术，使其向全院学科带头人方向发展，在科室业务管理中充分发挥他们的主力军作用。4、每 年 开 展 1 期 对 基 层 医疗 卫 生 机 构 负 责 人 的医 疗 质量 与 医 疗安 全 管 理 的专 项 培 训，使 他们掌握先进管理方法，提高科学化管理水平。名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 4 页，共 5 页 -资料收集于网络如有侵权请联系网站删除谢谢精品文档 5、
8、加 大 对 乡 镇的 巡 回 医 疗工 作 力 度，成 立 专门 的 医 务部 负 责 组织 落 实，组建 专 门 的巡 回 医 疗 队，每 周 至 少 下 乡巡 回 医 疗 1 次，覆 盖 全 县 所 有乡 镇 和 50%以 上 行 政 村。6、我 院 积 极 组织 学 术 讲 座 活 动，外 聘 专 家 来我 院 举 办学 术 讲座及由本院副主任医师以上人员主讲，做好基层医疗卫生机构医师及其它专业初级人员的专业知识培训，使他们能够胜任一般技术工作。7、我 院 每 季 度进 行 中 医 药知 识 培 训一 次，组 织基 层 医疗 卫 生 机构中医药技术人员来我院参加培训，以提高基层医疗卫生机构中医药服务能力。三、经费投入1、我院计划从全年业务收入中拿出0.5%作为基层医疗卫生机构专业技术人才培训基金，用于针对基层医疗卫生机构人员所开展的讲习班举办、学术讲座、短期培训、临床进修实习等，支持基层医疗卫生有关人员来我院进修学习，进修人员按规定享受与本院职工同等待遇。2、加 强 培 训相 关 设 备 设施 的 建 设，逐 步 改 善多 媒 体 室 音像 设 备，持 续 改 进 教学 成 效。名师资料总结-精品资料欢迎下载-名师精心整理-第 5 页，共 5 页 -