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1、科室护理半年工作总结 难忘的工作生活已经告一段落了，回顾过去的工作，倍感充实，收获良多，是时候认真的写一份工作总结了。那么你有了解过工作总结吗?下面是我整理的关于科室护理半年工作总结，欢迎阅读! 科室护理半年工作总结1 为进一步加强护理质量管理工作，提高护理服务水平，不断完善护理管理体系，推行护理质量管理委员会领导下的三级护理质控体系，优化护理服务流程，强化服务意识，提高蒙中医特色护理服务质量 一)优质护理服务病房掩盖率_0%，医院领导高度重视，从人力、设备、后勤保障等各方面赐予了大力支持。20_年至今新增护士人，渐渐满意了临床需要;消毒供应室开展包括传统治疗用火罐、止血带、各种无菌物品的下收
2、下送。后勤物资按科室上报领物申请单下送至病房。客户及临床服务中心24小时免费为患者陪检，为科室送标本、取药等，努力为患者供应平安、优质、满足的护理服务。 二)各临床科室从细节入手，开展具有专科特色的蒙中医护理服务。蒙医风湿病科开展蒙药骨汤、蒙药茶和酥油按摩等蒙医传统护理。骨科为患者制作中药热奄包，并为手术患者赠送祝愿温馨卡。外妇科制作中药敷脐袋改善患者便秘，为心电监护患者设计“背心式盖被”，暖和又保洁。开展多种形式的健康训练，各病区制作各种疾病健康训练处方，糖肾科、脾胃科开展的“健康学问讲堂”，深受患者的宠爱和好评。 三)着力建立有利于护理服务质量持续改进、护理事业持续进展的长效机制。从激发广
3、阔护士爱岗敬业、争当先进的热忱入手，每年在全院范围内评比优秀护士、优秀护士长。乐观推动护理绩效考核。开展多种形式的活动，如传统疗法护理操作技能展现、护理教学能手竞赛、优质护理服务征文等，乐观开展应急预案演练，提高护理人员的综合素养，充分调动广阔护理工的乐观性。 四)以护理信息化建设为抓手，乐观推动护理质量平安建设。经过参观考察及院内论证，拟于年内完成移动护理、护理质量管理、门诊输液系统建设，基于二维码扫描完成对医嘱全周期的监控和质量追溯。目前系统正在招标中。 科室护理半年工作总结2 工作不止岁月，萧瑟秋季已转冷冽寒冬，又到了一年结束时，工作也到了汇报总结时。在过去一年工作里，端正工作，细心做好
4、护理事业，做好力所能及之事，完成必需完成的任务。不偷懒，为我们医院线上了我工作诚意。 在工作上，不去仿照他人，也不随波逐流，做自己认为是对的，听护士长的支配和领导，不违反医院规定的任务和工作，把事情做好，每天都保持开朗乐观之心，每天都做好加班预备，由于在工作岗位中，会常常遇到难以揣度的事情，这就需要我去一一辩证，当病人需要，当工作需要，我不会推辞，总是第一个冲在前头，由于我认为一个人就要有奉献精神，做我们护理同样要有这样的精神。没有人可以轻松的避开错误，但是可以削减错误，我对自己的工作要的就是细心，究竟我需要关心那么多的病人，一个不认真伤到的就是他们的健康，对他们来说就是不负责，没有责任感的人
5、是得不到认可，也不会被原谅，由于工作我必需对每一个病人做的，尽职尽责，究竟我拿着的是病人信任，不能让病人绝望。不想自己内心过不去，一份良心是工作的心情。 在学习中，我秉持乐观求学的态度，虽然我工作时间也比较长了但是却好有许多工作做的不够好，还需要努力，所以我常常会转变自己的工作，调整自己的学习态度，时代在进步，护理学习和技能有许多，同时也有新的消失，学习的多才能够做得好，才能够给病人盼望，才能够做好工作，我也清晰，假如说护理岗位是一个空杯，我是里面的水，可能所只有半桶水，由于自己的阅历什么的还是有差距的，不是天生就有，需要通过工作的看，做和体会才能真正明白，不行能学了些理论就能治病救人。从来没
6、有之后纸上谈兵，世上没有真正的天才，有的是学问情愿吃苦奋斗的智者，护理岗位也是如此，我需要的是学习和把握更多的技巧和手段，来关心病人，对于学习从不会推卸，在医院，有护士长的教育，有同事的关心，在工作时，我喜爱边做边学，心手合一，用实践去证明，用努力去做到，把学到的用到实际工作中，把需要完成的做好。 与同事沟通中，做到敬重礼貌，学会换位思索，究竟大家都在医院工作，常常需要相互帮衬，需要大家彼此扶持，假如轻易的伤了同事之间的感情，对我们来说这是特别糟糕的，彼此成为愁人，相见相厌，还如何工作，又怎么做好事情呢?所以对于工作我们需要的全面掌控，需要的仔细对待，对待同事需要和谐相处，彼此相互谅解，这样子
7、啊遇到困难是，收到阻碍是才能够相互关心，相互共同度过难关，不至于没有伴侣没有同事情愿关心自己，完成成工作。 今后工作还需连续，做为一个医护人员，每天的任务一样多，我不会放弃，会坚持在岗位上，多做，做好，服务更多的病人。 科室护理半年工作总结3 今年上半年，围绕年度进展目标，招商科进一步加大工作力度，大力宣扬推介街道区位、资源、产业优势，乐观洽谈和引进项目，突诞生态进展，促进产业升级，各项工作取得较好成效。 一.上半年工作状况 1.项目引进数量质量双提升。截止到6月份累计在手在谈项目18个，其中签约项目7个，领照项目11个。与去年同期相比，引进项目数量增加了5个，投资总额也有大幅度增加。科室对新
8、开工的港机项目准时做好了项目基础工程服务;对已建好的鸿美达、巨翔等项目督促其尽快投产、产生效益;对中玻、珠江钢管和冠佳科技则做好土地规划的服务和跟踪。在这里我们需要说明的是，虽然投资总额增幅明显，但由于开发区的协同作用，实际操作中用地类生产项目相对削减。对此，招商科实行多引进高质量、低耗能、无污染的企业，入驻龙安小微创业中心来平衡这方面的缺失(目前已确定入驻10多家企业)，这样反而在不利的状况下制造出更有利的进展前景。招商科在引进项目的同时，更加关注项目的质量，也为项目更好的进展供应开阔的空间和尽心的服务，关心企业能够从打好基础动身，稳定的逐步成长起来。希冀这样高质量的企业会为龙潭街道带来多方
9、面的有利影响，如增加就业机会，引进高水平人才，培育更多的人才等。 2.服务外包工作进展有序。1-5月份街道累计完成服务外包执行额810万美元，完成目标任务的54%;其中离岸执行额累计完成791万美元，完成年度任务的65.92%，进展有序。上半年，我街道在面临服务外包企业订单缩水的境况下，深挖服务外包潜力，加大服务外包企业工作力度，使东泽船厂、欧萨斯能源等企业找到了新的服务外包工作突破口。招商科在和企业的沟通中，了解了企业面临的困难，我们尽所能的关心企业协调解决问题，做好服务。 3.乐观开展工商注册服务、三项整治工作和专项招商。上半年科室工作人员乐观为各村居、社区和企业进行工商注册服务以及后续跟
10、踪服务。同时，科内工作人员乐观参加和帮助三项整治无证照经营统计工作。到目前为止，已对各村居企业进行了全面的无证照经营统计，充分做到“消减往年存量，遏制今年增量”。专项招商方面，截止到六月份已完成水一方生态休闲旅游区四个项目的招标工作，其中三个项目已经签约并进入项目前期调整运营，一个项目正在公示并将很快进入建设阶段。估计在暑假开头之时，先期项目即可为游人供应相关服务。相关细节不一一阐述，招商科组织了每一场招标评定会，为龙潭街道水一方生态休闲旅游区建设做出更多的努力。并在正式落定由哪些单位担当指定项目后，连续做好相关监督管理工作，为水一方更好的进展做好后续维护工作。 二.下半年工作准备 1.追求实
11、效，确保全年目标任务完成 在全面梳理上半年工作完成状况的基础上，针对工作中的薄弱环节，全力攻坚、有效推动，确保全年各项任务目标圆满完成。一方面，强化服务外包指标进度。从目前状况看，服务外包指标处于有序推动中。下一步，将乐观加大工作力度，仔细走访企业，加强联系沟通，力争年底指标有较大突破。另一方面，做好其他量化指标工作。每月准时进行商务工作扫尾，确保完成全年任务。 2.再接再厉，深化前期招商活动成果 通过水一方招商等一系列招商活动，获得了一批项目信息，推动了一批项目。下一步将巩固并扩大前期招商活动成果，进一步加强项目对接与推动，做好项目后续推动工作。一方面，进一步深化项目合作。瞄准暑期人流旺盛的
12、有利时机，集中精力搞好水一方各项目建设工作，同时借鉴多方阅历，开拓新的旅游项目，进一步引导有力量的项目投资方在旅游区建设和进展中发挥主力军作用。另一方面，进一步强化招商联系。进一步探究合作模式，细化合作细节，巩固与深化同专业机构合作的深度与广度。最重要的，不断在实践中总结阅历，制造出属于水一方独有的休闲旅游文化，为打造出栖霞区乃至南京市重点旅游景点做出努力。 3.加快步伐，更大力度推动重点项目 加快重点项目推动步伐，强化企业协调服务，推动项目加快进展。一是加强重大项目推动力度。着力推动江苏金箔文化产业园、南京龙安创业中心等项目。下大力气解决项目推动过程中的困难，确保项目按期推动。强化分类，将项
13、目分为三类，一类为重点推动，二类为加快推动，三类为持续推动。根据项目分类更全面的分析项目内容，更系统有效的解决产生的困难和问题。二是梳理引进重点项目进度。上半年街道共引进重点项目18个，目前已对1月、2月、3月引进的重点项目推动状况进行梳理，下一步将逐月对引进的重点项目进行回头看，深化了解项目推动中的问题，确保项目实实在在落地、进展。做好项目后期跟踪，保持企业联系，相互沟通，加快推动进度。三是强化项目服务与协调。加强与资产、国土、工商等部门联系和沟通，建立重点项目推动工作联系机制，从微小处着手，做好服务保障工作。相关部门准时沟通尤为重要，招商科定期保持联系，了解相关部门管理变动，准时连接沟通，
14、保证完成基础指标任务的基础上，准时完成新的工作任务。 科室护理半年工作总结4 20_上半年，在院领导的正确领导下，我科全面落实医院的各项工作方案、规章制度，仔细学习“三好一满足”精神，改善服务态度，提高医疗质量，规范医疗行为，促进医患和谐，顺当完成了各项目标任务，现总结如下： 一、完成的各项工作指标： 科室总收入万元，较去年同期增长68.7%;其中科室服务收入万元，较去年同期增长74%;辅检收入万元，较去年同期增长112.1%。 二、上半年开展的主要工作 (一)尽量提高医疗服务质量，完善医疗服务水平。 一是医疗工作。坚持“以病人为中心”的理念，以“三好一满足”活动为契机，不断提高医疗服务质量，
15、加强医疗质量工作，树立质量意识，尽可能提高医疗整体水平。坚持每天晨会制度，并在晨会上传达每月中层例会精神，针对详细问题予以整改，有力的削减了医疗差错;学习病历书写规范，加强计算机学习，不断完善电子病历;加强业务学习，乐观参与医院组织的各项业务学习，基本做到业务学习除了上班的以外其他人员都到岗;通过科主任管理基金的发放，进一步增加医生的责任心，保证了患者就诊的治疗效果;加强医患沟通，有效的控管了医疗服务中的不良大事。 二是护理工作。20_年上半年，从护理工作基础做起，尽量完善各项护理工作，准时分析存在的问题，并作出改进措施;加强护患沟通;严格护理查对制度，在病人增加，护理人员未增加的状况下，未发
16、生医疗差错;通过科主任基金的发放，提升护理人员的工作的乐观性。 (二)以病人为中心,构建合谐医患关系。 坚持“以病人为中心”，加强医患沟通，维护好和患者和谐的医患关系，改进工作方法，转变服务态度，提高了服务水平。尽量推广“人性化、共性化、亲情化”的服务。如为病人供应一次性杯子、帮忙行动不便或无人照看的病人定餐，让病人感受到医护人员的关怀。严格执行国家基药政策和医疗服务收费标准，做到“因病施治，合理检查、合理用药、合理收费”，让病人感受到“公开透亮、诚信服务”，进一步巩固了医患关系。 (三)以医院总的绩效工资安排方案为依据，依据我科的详细状况，制定我科的绩效工资安排方案，做到多劳多得、优绩优酬，
17、个人的绩效工资与个人的工作量、工作质量相挂钩，提升了医生工作的乐观性，促进了业务收入的增加。 (四)依据新农合政策的变化，准时调整科室应对措施，并加强新政策的宣扬，使更多的农夫伴侣了解政策，明白在新农合政策方面，南郊辖区的参合人员在我院报销比例最高，避开了部分不熟识政策的参合人员的流失，增加医院的就诊人次。 (五)坚持回访政策。每月由出院病人的主管医师对其所管病人进行回访，了解患者病情变化，指导慢性病患者调整用药，增进了医患之间的感情，避开了老病号的流失。 (六)乐观协作公共卫生科开展工作，准时上报传染病，协作公共卫生科到社区义诊、发放宣扬单，向群众进行健康训练。 总之，经过全科职工的不懈努力
18、，内科在20_年上半年工作取得了较好成果。在下半年里，我科将连续发扬好的工作作风，使我科的工作更上一层楼。在取得成果的同时，也还存在诸多不足，我科将在下半年里着重从以下几个方面改进工作。 (一)进一步改善服务质量，提高服务水平，增加业务技能。一是加强病历书写规范的学习，进一步规范电子病历;二是加强新学问的学习，提升医疗水平;三是提升护理服务质量，推广“人性化、共性化、亲情化”的服务，构造和谐的医患关系;四是严格执行国家基药政策和医疗服务收费标准，做到“因病施治，合理检查、合理用药、合理收费”。 (二)进一步做好医患沟通及回访工作。 (三)依据医院新的绩效工资方案制定符合我科的新的绩效工资方案。
19、 (四)连续做好新农合政策的宣扬。 (五)连续协作公共卫生科做好公共卫生均等化服务。 科室护理半年工作总结5 在今年的眼科护理工作中，我学到了许多东西，现将我半年来的工作总结如下。 一、门诊手术方面 仔细做好眼科医生门诊手术的帮助工作，做好环境、器械消毒，乐观预备手术所需物品并做好术后清理工作，保障门诊手术的顺当开展实施。全年无感染病例发生。基本把握了眼科一些常见病的护理以及一些基本操作，熟悉到临床工作的特别性与必要性。 二、患者心理方面 患者对眼科处置和手术有很大的恐惊心里，针对这一点做好患者心理护理，乐观与患者沟通，可能的消退患者心里紧急，真正的把人性化护理体现到工作之中，同时提高注射技术
20、，减轻患者痛苦，增加其治疗信念。对待病人和气可亲，态度良好，努力将所学理论学问和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床阅历，尽力提高独立思索、独立解决问题、独立工作的力量，不断培育自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。 三、临床护理方面 在实际临床工作中，我深知开展眼科处置业务的必要性，将眼科处置室的业务由原来单一的取结石扩展到颞浅注射，半球后注射，沙眼滤泡打磨术，取异物，并通过自己的努力和虚心学习新增“泪道冲洗、泪道探通术、电睫倒睫、睑板腺按摩”填补我院的空白，增加了本科室的业务收入，得到了良好的.声誉。今年仅新增项目开展一千余例，得到了患者及临床医生的好评。 总的来说，通过上面的眼科工作总结，我也熟悉到自己的不足，把眼科护理工作规范化，做到细致入微。加强业务学习，在原有开展项目基础上进一步向上级医院虚心学习泪道激光术，这样可以解决因泪道完全堵塞后探通术无法解决的难题，使这样的病例得以有效治疗，大幅度增加科室经济收入，盼望以后在事业上更上一层楼。 科室护理半年工作总结