20xx年社区工会工作计划表2022年工会工作计划.doc

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1、20xx年社区工会工作方案表2022年工会工作方案20_年社区工会工作方案表 一、指导思想 以十八大精神为指导,全面落实科学开展观,认真学习党的十八届三中、四中精神和同志的重要讲话,坚持“组织起来,实在维权”的方针,充分发挥工会组织在“坚持科学开展,构建小康社会”中的重要作用,奋力拼搏,开拓创新,为南城社区工会安康向前开展作出新的奉献。 二、主要抓好的几项工作 (一)大力抓好建会工作,完善工会运行机制 新进企业工会的组建工作,是落实科学开展观的必然要求,是落实并促进城乡一体化的详细表达,是各工会结合会一项极为重要的工作;促进辖区工会建立是各工会结合会的根本职能,各工会结合会要继续把工作的着眼点

2、和落脚点放在企业建会工作上,进一步加大宣传力度,实在进步职工入会意识,用已建工会企业所获得的成效带动一批企业自愿组建工会,力争实现新进企业全部组建工会。同时努力完善已建工会的各种规章制度,建立和标准新建企业工会的运行机制,做到组建一个,标准一个,发挥作用一个,并努力发挥示范社区工会、典型企业工会的作用,以带动南城社区基层工会向制度化,标准化、高层次方向开展。 (二)坚持以人为本,加强困难职工帮扶 建立困难帮扶中心,加强困难职工帮扶工作,是为职工办实事,办好事的有效途径,是工会保持同职工群众血肉联络的有效载体,是工会对深化施行送温暖工程的深化,是进步工会形象和社会认可度的重要手段,也是建立社会和

3、谐社会的必然要求。辖区各基层工会要在继续做好辖区困难职工调查、登记的同时,健全社区工会结合会帮扶制度和机制,力争把帮扶体系打造成宣传政策的窗口、扶危济困的窗口和表达困难职工心声的窗口,给予困难职工及时的生活救助、法律援助、子女入学救助和就业扶助,实在维护职工的合法权益,年内拟对30户困难职工开展慰问活动,让工会组织真正成为职工群众可信赖的“职工之家”,不断增强工会的凝聚力、感召力。 (三)大力组织工会干部培训,全面进步职工业务素质 工会要想全面履行各项社会职能,突出维权职能,必需要有坚持主动维权、科学维权、依法维权的坚强有力的工会领导班子;建立一支具备工会相关专业知识,擅长协调劳动关系和处理复

4、杂问题,及懂经济、懂管理、懂法律的专业人才所构成的工会干部队伍,培养一批热爱工会工作、热心为职工群众效劳,具备各类特长的工会积极分子队伍。各基层工会要在年内采取以会代训或专门培训相结合的形式,组织2-3次工会干部培训,邀请辖区有较大影响力的企事业单位工会主席、工作人员及社区工会干部就政治理论、业务知识、相关法律法规知识等方面进展深化学习;就工会组织建立、活动开展、制度完善、会员管理、平安消费、职工权益保障等方面学习讨论,力求不断进步工会干部的思想觉悟、业务素质,拓宽工作思路,创新工作方式,使辖区工会工作更加蓬勃开展。 (四)丰富职工文化生活 “职工书屋”作为社会公共教育的重要补充形式,担负着加

5、强职工凝聚力,提升职工文化休养,进步业务程度的重要任务。各基层工会结合会要继续加大“职工书屋”建立力度,力求探究符合辖区实际的书屋运作形式,抓出实效,扩大书屋影响力。 三、工作要求 辖区各工会结合会、企事业单位工会必须“围绕中心、效劳大局”这一主题,贯彻落实“组织起来,实在维权”的工作方针和“扩大覆盖面、增强凝聚力”的要求,一是要在各单位党支部的正确领导下,充分发挥党建带工建的制度优势,将工会工作纳入所在单位年度工作方案,做到同规划、同安排、同考核、同总结;二是要继续加强工会组建工作。进一步进步工会组建率和职工入会率及稳固率。重点加强非公企业、“两新”组织中的工会组建力度;三是要深化贯彻企业工

6、会工作条例。坚持“促进企业开展,维护职工权益”的企业工会工作原那么,加强企业工会标准化、制度化建立,夯实基层工会工作根底;四是要深化调查研究,推开工会理论创新、体制创新和工作创新。不断强化工会信息、督查、统计、维权等各项工作。五是要做好女职工工作。实现工会女职工组织同步组建,大力开展以展现女职工风采为主题的评比活动。六是要加强工会干部队伍建立,不断进步工会干部才能程度。实在加强工会组织的作风建立、才能建立、组织建立,把工会组织建立成为学习型、创新型、效劳型的群众组织。各基层工会要以增强工会活力为目的,完善组织机构建立为保障,实在维护职工合法权益为打破,心往下倾,力往上使,结合实际,开拓创新,经费上尽其用,人员上尽其才,努力打造石羊工会工作亮点、品牌,形成活动开展到位、职工帮扶有力、影响不断扩大的点面结合的良好工作格局。 第 4 页 共 4 页

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