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1、2022年上半年国土局四群教育工作总结20_年上半年国土局四群教育工作总结根据县委的安排部署,我局认真开展“四群”教育活动,实行干部直接联络群众制度,各项工作扎实推进。现将上半年工作进展情况总结如下:一、根本情况根据县委、政府安排,我局领导干部蹲点和部门联村入户点为卡斯镇毛寨村。为认真贯彻落实中央和省、市、县委关于做好新形势下群众工作的要求,结合为民效劳五项制度的落实,引导党员干部把向杨善洲同志学习活动转化为详细行动,表达到为民效劳的详细理论中,我局认真组织干部职工深化到挂钩的卡斯镇毛寨村开展“四群”教育工作。二、主要做法一高度重视,精心组织。局党组对“四群”教育工作高度重视,及时召开了职工发
2、动大会,对县委下发的“一教育五行动”施行方案进展了学习,明确了“干部受教育、作风有改良、开展上程度、群众得实惠”和干部直接联络群众制度的四群工作机制。会议要求全体干部职工结合贯彻落实十七届六中全会、省第九届党代会、市第三次党代会、市委三届二次全会、县第十二次党代会和县委十二届二次全会精神,充分认识、深化领会、准确把握开展“四群”教育实行干部直接联络群众制度工作的重要性、必要性和紧迫性,实在将思想和行动统一到县委和局党组的部署上来,并结合开展“创先争优”活动,及时将工作重心下移,听民声、知民情,解民忧、化民怨,增进群众感情,增强执政为民、开展为民、效劳为民、落实为民意识,实在做好新形势下群众工作
3、。同时及时成立“四群”教育领导小组及办公室,明确工作职责,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局;结合部门实际,制定了“四群”教育工作施行方案和感恩教育施行方案,明确了目的措施和工作要求;安排专项工作经费,为开展“四群”教育创造条件。二开展联村入户。根据县委“四群”教育领导小组的统一安排部署,我局对挂钩的卡斯镇毛寨村11个村民小组363户农户,按照相对集中、分片联络和每名干部职工不低于10户的要求,机关24名干部职工分别进展了结对联户。春节前,组织局机关干部职工到挂钩点开展了一次走访慰问活动,组织干部职工捐款4000元,发放了价值5000的慰问品。后又组织机关干部职工分三批开展入户走访调查工作,
4、召开民情恳谈会,并对全村363户农户发放了民情联络卡。所有干部职工在联村入户过程中,都认真落实群众工作六项制度,深化到农户家中,亲自进展走访调查,掌握各类矛盾纠纷、信访案件、群众诉求等民情事项,并认真填写了民情登记卡363份,撰写民情日记35篇。通过联户走访,广阔干部职工群众工作才能明显提升,可以与群众心连在一起、情融在一起,在联络群众工作中做到“三懂四会”,即懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧,会化解矛盾、会调处纠纷、会主动效劳、会宣传发动,群众工作才能明显增强。通过干部直接联络群众,开展民情体验,认真查找深化实际、深化基层、深化群众等方面存在的差距,实在解决了职工作风漂浮、脱离实际、脱离群
5、众等问题,真正做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众,群众对党委、政府工作更加理解、满意,对党员干部更加理解、认同,党群干群感情日益深沉。三联络帮扶出实效。在开展“四群”教育工作中,我局多方筹集资金5.2万元,其中:投资3万元,帮助该村里北外、水井边2个村民小组80余户农户修缮饮用水井,提升改造了饮水工程,解决了300多人及20_0多头家畜的饮用水问题;帮助改善村委会办公条件,投资1.5万元修建停车场一个;为该村解决办公经费7000元;同时,我局还积极向上级争取该村坡脚村民小组地质灾害点所涉及的需搬迁的13户农户协调资金26万元。四抽调“四群”教育暨新农村建立指导员。按照县委的安排
6、部署,我局抽调了4名工作人员,分别派驻田园镇龙泉村、卡斯镇毛寨村、勐统镇大河村、耈街乡打平村,协助村委会推进“四群”教育,开展各项工作。一是进村入户调查研究,在村两委的配合下,通过深化的走访调研理解到了挂钩村的一些实际情况,为以后更好的开展工作开展工程打下了良好的根底。二是立足村委会开展实际,配合村两委认真分析p 村委会建立新农村的优、优势和存在的困难和问题,积极协助和配合村委会抓好农村产业开展。三是组织发动群众投工投劳修缮水沟、道路等根底设施,确保农作物可以充分灌溉,道路可以畅通无阻。四是协助村委会抓好社会治安综合管理,确保村内治安有序,社会安定和谐。五开展感恩教育活动。以“改良作风、效劳人
7、民”为主题,深化贯彻党的十七大和十七届五中、六中全会精神,大力弘扬社会核心价值观,以“科学开展、和谐开展、跨越开展”为目的,使干部职工懂得“知恩、感恩、报恩”。以改善民生,为群众办实事、办好事作为开展感恩教育的落脚点,将感恩人民纳入作风建立中,大兴亲密联络群众、求真务实、艰辛奋斗、批评和自我批评之风,结实树立全心全意为人民效劳的宗旨意识,坚持问政于民、问需于民、问计于民,始终与人民群众同甘共苦,让感恩人民成为干部职工的常态行动,把心思用到干事业上,把功夫下到察实情、出实招、办实事上,努力在推动科学开展、促进社会和谐等方面不断获得实效。落实干部职工民情恳谈制度,围绕知恩、感恩、报恩,单位股、室同
8、事之间、有互相协作关系的部门之间、效劳单位与效劳对象之间认真开展谈心活动,引导党员干部算好三笔帐党组织培养帐、群众养育帐、亲情关爱帐。以感恩之心常思岗位之责,充分调动干部职工的积极性、主动性、时刻不忘组织和人民赋予的责任,在工作中认真履行好岗位职责,始终保持发奋有为、爱岗敬业的良好精神风貌,增强创先争优意识,勇创一流的工作业绩。六强化宣传,努力营造良好的言论气氛。我局充分运用报刊、播送、电视、网络等媒体,大力宣传开展“四群”教育和实行干部直接联络群众制度的重大意义、根本要求和工作成效,及时总结、宣传、推广好的做法和经历,努力营造良好的社会言论气氛。三、存在问题我局“四群“教育工作开展良好,获得
9、了一定成效,但也存在一些问题和缺乏。主要表如今:一是开展活动不够多,形式单一。由于工作任务繁重,我局在上一阶段的工作中“感恩教育”活动开展的还不够。二是宣传不够到位,没有及时对我局开展活动情况进展宣传报道,工作中没有及时总结好的经历和做法,推广和宣传不及时。三是思想认识上还有一定的差距。少局部干部职工对开展活动重视不够,积极性不够高,经历交流缺乏,等待观望和应付了事等思想不同程度存在,需要进一步转变思想。四、下半年工作方案一是进一步进步思想认识。继续加强学习,全面把握“四群”教育的精神本质,做到方法措施不错位。二是进一步完善感恩教育活动方案,丰富载体和抓手,推进活动深化开展。三是进一步做好统筹协调。围绕国土资管理抓好“四群”教育,统筹推进各项中心工作任务落实,实在做到两手抓,两不误,两促进。四是进一步加强宣传推进。在总结经历、推介典型上狠下功夫,充分利用媒体的宣传推介作用,努力营造浓重的活动气氛。五是进一步解决群众急需。继续按照“力所能及、多方协调、尽力解决”的原那么,把解决联村入户中群众反映的困难和诉求摆在更加重要的位置,能解决的尽快解决,不能解决的帮助想方法、出注意,实在做到亲密干群关系,促进社会和谐。第 7 页 共 7 页