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1、销售主管竞聘演讲稿公司竞选销售主管演讲稿销售主管在公司内部承当着承上启下的任务，他既是一线的销售管理人员，同时也需要将公司相关销售政策传到达销售人员。下面是WTT给大家整理的公司竞选销售主管演讲稿，仅供参考。公司竞选销售主管演讲稿篇1尊敬的各位领导亲爱的同事：大家上午好!我是来自销售部的随风，首先跟大家分享一个精彩的故事，世界第一位亿万富翁石油大亨-洛克菲勒女婿的故事，故事是这样的：在美国一个农村，住着一个老头，他有三个儿子。大儿子、二儿子都在城里工作，小儿子和他在一起，父子相依为命。突然有一天，一个叫a的人找到老头，对他说：“尊敬的老人家，让我把您的小儿子带到城里去工作吧?”老头气愤地说：“
2、不行，绝对不行，你给我出去!”a说：“假如我在城里给您的儿子找个对象，可以吗?”老头摇摇头：“仍然不行，快给我出去!”a又说：“假如我给您的儿子找的对象是石油大亨洛克菲勒的女儿呢?”老头一听很快乐，成为亿万富翁洛克菲勒的女婿，那再好不过了。很快容许了。第二天，这个叫a的人找到了石油大亨洛克菲勒，对他说：“尊敬的洛克菲勒先生，我想给您的女儿找个对象?”洛克菲勒说：“不需要，快给我出去!”a又说：“假如我给您女儿找的对象，也就是您将来的女婿是世界银行的副总裁，可以吗?”洛克菲勒想了想，同意了。 又过了几天，a找到了世界银行总裁，对他说：“尊敬的总裁先生，你应该马上任命一个副总裁!”总裁先生说：“不
3、可能，这里这么多副总裁，我为什么还要任命一个副总裁呢，而且必须马上?”a说：“假如您任命的这个副总裁是石油大亨-洛克菲勒的女婿，可以吗?”总裁先生于是同意了。于是，这个农村小伙子马上变成了洛克菲勒的女婿，加上世界银行的副总裁!这个故事的寓意深化，他告诉我们没有什么是不可能的，关键是怎样去运用我们所掌握的知识进展有效地协调、沟通。在一个企业的正常运营中，如我们公司，销售主管协调、沟通的作用是举足轻重的。沟通、协调是销售主管的必备技能，可以说，没有沟通就没有销售;没有沟通，就没有销售管理。事实上，销售主管每天都需要做大量的沟通工作，他与上级、下属、客户、公众之间的交流几乎无处不在，无时不在。我非常
4、重视沟通的重要性，进入公司三年的时间里，不断的提升自己的沟通程度，工作业绩不断提升，_年度排名前三名。假如我当了销售主管，我将从以下两点着手：内部沟通：横向和纵向(1) 横向沟通与兄弟部门之间做好沟通。首先要与筹划部做好沟通，在第一时间内将销售部讨论出的策略、方案与筹划部沟通与讨论，是筹划部更加准确的宣传。筹划部将最新的周边市场信息和下一步宣传动作与销售部沟通，形成交流、互动。，其次，与财务部保持良好的沟通，及时理解回款额度，利于做好后期的指标分配工作。 再次，及时与权证客服部沟通，准确的将办证问题客户的信息给予反应，快速解决问题。 还有后勤部，工程部等部门的协调工作也是举足轻重的。(2)纵向
5、沟通纵向沟通上下级之间的沟通，对上及时、准确上报公司的现行状况，便于领导把握大局，作出决策。对下，传达并贯彻落实公司的任务与目的。销售主管要做上下级沟通的桥梁与纽带。 外部沟通如与金融部门的沟通，理解银行的信贷政策，等为后期贷款客户分配做好准备工作。 当然沟通的渠道方式是多种多样的，竞争日益剧烈的房地产市场对销售主管的沟通才能提出了很高的要求，事实上，只有具备了卓越的对内、对外沟通才能，销售经理才能胜任本岗位的管理工作，才有可能整合本企业的资来顺利达成既定的目的。沟通很重要，但不是最终目的，只是渠道，我们的目的就是通过沟通这个桥梁和纽带，将公司内部、外部资进展合理的整合与运用，为公司开拓出一条
6、条的财之路!尊敬的各位领导!请你们相信，我是完全可以胜任销售主管这个岗位的，请大家审查! 谢谢!公司竞选销售主管演讲稿篇2尊敬的各位领导、各位同事：你们好!我叫_，今年2月来到_集团这个人才济济、团结奋进的大家庭以来，在领导的关心指导下，同志们的支持帮助下，我有幸学到不少东西，获得了一点进步，在此向大家向在座的诸位领导表示真挚的感谢。在即将完毕的_年里，在黄经理领导下，在市内公司对本科室所负责的潍坊、淄博、东营、宾州等地的市场进展了积极的开发，深化到县乡，逐一走访客户100多家，对销售的各个品牌重新进展划分重新定位，_年某公司销售部主管竞聘演讲稿确立相应的客户市常加大空白市场的开发力度，开发新
7、客户20余家，在今年的系统操作下，预计明年的市场将会有大幅度的提升。发货旺季时，积极联络车辆、发货，尽可能的保证客户的需求，不使市场出现断货的现象。搞好农化效劳，抓好试验田，及时跟踪，为公司产品在山东市场的销售奠定良好的根底。我没有辉煌的过去，我要把握好如今和将来。在以下方面的考虑上，今天我参加部门主任职位的竞争：我深深懂得“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理。不断培养吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。在公司组织的学习创先争优的活动中，我认真学习，体会其中精神的精华。10月8日参加fst精神革新训练，进一步加深了我爱岗敬业，积极主动的品质，养成能吃苦耐劳、团结奉献的良好品质。在工作中踏踏实实，
8、兢兢业业，一丝不苟，努力把工作做得最好。拥有虚心好学、开拓进取的创新意识。“热爱是最好的老师”。我热爱业务工作，平时爱读营销方面的书籍，也阅读了一些有关政治、经济方面的书籍。到金大地工作后，系统学习了有关业务知识和各类公司精神，已经具备了一个业务人员所必需的业务知识。在工作中，我严格要求自己，勇于理论，积极开拓业务市常还学到了管理的知识，可以进展日常管理，各种数据报表的制作等。假如可以竞聘成功，在将来，我会一如既往的尊敬领导，团结同志，_年某公司销售部主管竞聘演讲稿踏实工作，锐意进取，做好以下的工作：1、继续加大市场开发力度。进一步开拓市场，做细市常消灭空白市场，构建一个立体市场销售网络。抓好
9、大客户，抓好渠道建立，建好客户档案并随时跟踪回访。2、加强学习型组织的建立，做好团队组织的假设。结合实际工作的经历，不断学习进步，充实完善自己，促进各业务人员素质的进步。和大家一道努力把业务部建成团结合作、亲密无间、所向披靡的团队。3、制定详细的工作方案。在平日的工作中，出发时要做工作安排，制定一个详细的工作方案。把任务分解到每个季度、每个月份、每一天，做成表格，不断进展鼓励自我前进。4、搞好农化效劳，加强效劳意识。深化一线为客户搞好效劳，与客户同吃同住，为客户开拓市尝帮助客户送货。加强对本企业的宣传，进步_的知名度和美誉度，宣传产品形象，起到终端拉动的作用。做好农化效劳，抓住真正消费者-农民
10、。5、加强客户关系，完善客户档案。在_年里，我会把大局部的时间留在客户那里，_年某公司销售部主管竞聘演讲稿帮助客户宣传、铺货。深化到每一个乡镇、自然村，理解市尝把握市场，做好农化效劳。还要加强对客户档案的管理。将客户分类，区别对待，和客户保持良好的联络。6、扎实工作，锐意进龋发扬“艰辛创业、努力拼搏”的_精神，和以往好的作风、好的传统，埋头苦干，扎实工作，与客户打成一片。注重在理论中探究经历、探究路子。我相信我不会辜负大家的希望，我会尽职尽责勤奋工作，与公司荣辱与共，和同事们共同缔造金正大辉煌灿烂的明天。公司竞选销售主管演讲稿篇3尊敬的各位领导：大家好!此刻我怀着无比冲动的心情，参加这次岗位竞
11、聘，不管是否成功，我觉得都是我最大的幸运和机遇，这充分说明了公司及各位领导对我的期望、支持和关心，这种时机对我来说是非常难得的，我会通过我的努力为公司创造更高的价值! 俗话说：真诚的友谊于不断的自我介绍，今天借此时机再次向大家做一个简单的自我介绍。我叫_，_人，今年_岁，20_年毕业于_大学大学， 20_年开场参加工作(那时我大三)，20_年7月11日通过应聘就来到_公司销售部，我想我是幸运的，通过我的努力和公司的大力支持，以及全体战友的悉心帮助，我从一无所知到今天深化理解。在此，我对你们的帮助表示衷心的感谢，同时也借此时机感谢李总的知遇之恩，谢谢!谢谢你们!今天既然有幸站在这里，我就非常有必
12、要谈一下我竞聘的理由及优势。首先我简述一下我的竞聘理由，大致有以下三点：(一)实现自我价值，我活着不仅仅是为了吃饭，我需要证明我存在的意义和必要性，我要挑战和超越自己，用结果告诉别人，我能，我行，我是好样的。(二)社会责任感，我既然有幸进入了这家企业，我就有责任去帮助它更好更快的开展，这种无形的使命致使我不能淡定，我在考虑，我应该去做些什么，当然做事是需要平台的，而平台的大小会直接影响到我光热辐射范围的。(三)虚荣心的驱使，受父母所赐，我有幸承受过几天高等教育，但我毕竟还是凡夫俗子一个，无法做到淡泊名利。正是因为感恩，因此，我不甘也不能平庸，我知道，我背负着家庭的希望，我没有理由不给他们提供更
13、舒适的生活环境。 其次，我的竞聘优势1、自身综合素质的优势。我有一颗忠于销售事业激情燃烧的心，鼓舞着我始终保持发奋有为的精神状态，几年以来，我一直从事着销售工作，无论是在任何地方，我都能以高度的事业心和责任感来严格要求自己，本分做人，踏实做事，服从于工作、服从于全局，在不同的工作岗位上都做出了自己应有的奉献。2、学习才能的优势。我在工作后仍然坚持学习，不断进步自己的管理程度和销售才能。长期的学习养成了我较强的自学才能，并能把学到的东西灵敏运用于日常管理工作之中，真正做到了学以致用。在抓好个人学习的同时，我以实际行动及带着员工参加公司各类学习、培训，携手大家共同成长。3、有较丰富的工作经历。长期
14、工作在销售一线，对销售工作有较深的理解，并能处理好各种实际问题，同时本着“以制度约束人，以思想鼓励人”的宗旨，为公完善了一系列的规章制度。任职三年来，未发生任何违规和责任事故。4、有较强的协调才能。不管是内部或外部出现的各种问题都能很快的得到解决并有很好的结果，公关协调才能较强，在面对突发情况时，能做到不急不躁，保持冷静头脑，沉着应对，慎重处理。与其他部门之间的关系也很融洽。二、中选本职后的规划假如我能竞聘成功，不仅是我人身追求、自我进步的表达，也是我有时机进一步奉献公司销售事业，为员工提供各方面需求。我的详细工作规划是：1.认真学习，努力工作，快速适应新的岗位。走上新的工作岗位，首先开展部门
15、各项业务，结合目前部门现状，迅速开展工作，要想当好一位领导，首先是要学会先做人后做事，虚心向公司有工作经历的同事学习，翻开工作场面，进步工作的准确性，减少盲目性。2.摆正位置，当好大家的助手，积极推进观念创新和机制创新，从方方面面想细做细，关心下属员工的疾苦，帮助他们解决工作问题和生活问题，做到经常交心、谈心，促进他们全身心的投入工作。3.立足当下，放眼将来，要积极推进观念创新和机制创新，树立“以人为本”的管理思想和“以市场为导向，以客户为中心”的经营理念。作为来自销售一线的负责人，更要充分认识到人才的重要性，要提请总经理室关注员工的合理要求，为员工设计职业生涯，能让员工根据自身特点选择开展道
16、路，要引导员工树立正确的市场观念和竞争观念，有市场才有繁荣，有竞争才有进步，但市场不相信眼泪，竞争不同情弱者。要积极建立高效有序的运作机制、标准严格的监视约束机制和符合公司开展的鼓励机制，进步公司运行效率，降低公司运营本钱。4.树立大局意识，一切以大局为重，要培养舍小取大的大局观，服从公司安排，听从公司的统一调遣，做到一切行动有组织有纪律。5.关注员工，关心员工，打造团队的归属感，让团队成为员工的第二个家。要以身作那么，实在做好后勤效劳工作。把每一位员工都当成我的兄弟姐妹。同时要帮助进步员工专业技能培训，加紧人才的培养，不断进步团队的整体战斗力。6.进一步加强员工的日常管理，增强团队的凝聚力，
17、统一思想，统一认识。依靠团队，尽职尽力，视权利为责任，视职位为效劳，将公司的各项工作不断推向前进。带着团队达成目的的主要措施，爱因斯坦说过这样一句话：“在一个崇高的目的支持下，不停地工作，即使慢，也一定会获得成功” 大家试想一下，你都没有目的了，哪来的劲头呢?我们的目的又是怎样?在我带着下又是如何一步步达成的呢?细那么如下：1.进一步加强思想建立，团结思想，万众一心。大家拧成一股绳，力往一处使，打造出一个思想高度统一的优秀团队。把自觉变为主动，让优先变成抢先，形成一种你追我赶的优良风气。2.制定实在可行的目的，让每个人结合自身实际情况制定出相应的销售目的。然后细化目的，步步为营，坚持落实。3.
18、积极监视，有效执行，制定了可行的目的，就要全力以赴扑向目的，我会和大家一起去监视和执行，每个人都有松懈的时候，不是人人都可以做到马不扬鞭自奋蹄的，需要团队的共同来鞭策。4.开拓创新，寻找新的方法。总结市场上遇见的一些渠道问题，在不违犯公司规定的同时，尽可能的找到合适自己的方法。全方位的理解竞争对手，考虑他们的方法和手段。在借鉴他们好的方法的同时加以创新，要实在做到在创新中求开展，在开展中再创新。5.要定岗定责，做到人尽其能，物尽其用。合理利用每个人长处，尽一切方法把自身的优势发挥到最大。进步整体配合度，让整个团队在和谐，默契中有序的运作。6.坚决执行，不找借口，不问原因，毫无怨言。强大的执行力
19、是狼性团队的核心战斗力。既然你选择了团队，你就选择了义无反顾，就必须竭尽所能的做好。让每一位员工都要有强烈的集体责任感。7.制定完善的内部鼓励方案，做到奖罚清楚，有理有据。进一步促进和进步进步每位员工的工作积极性，让大家在实现自我价值的同时，能有更多的优越感。四.自我总结我始终坚信世界上没有绝望的困境，只有在困境中绝望的人。一种积极乐观的心态加剧了我成功的步伐，在三年多的销售生涯中我不断的学习，不断地总结，完善我的沟通技巧，练就了一些销售本领。虽说在净水机行业涉足未深，可是我坚信销售的理念是想通的，我相信在以后的工作中我会以此次为契机，深化市场，理解详细情况，结合当前实际，把工作方案做到更详细，更详细。同时一如既往挖掘自身潜能，把自身的价值发挥到最大化，与我兄弟姐妹们互相学习，共同进步，一起成长。尽一切可能为公司创造更大的利益!公司竞选销售主管演讲稿的人【end】第 13 页 共 13 页