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1、幼儿园园长工作总结模板示例三篇 工作总结其实就是在展示工作的魅力，让我们从内心深处感受工作的踊跃作用，作为一名责任重大的幼儿园园长，你知道工作总结怎么写才精彩吗？以下是我和大家共享幼儿园园长工作总结模板例如三篇相关参考资料，供应参考，欢送你的参阅。幼儿园园长工作总结1 园长是幼儿园管理工作中坚毅后盾，为了使每月的后勤工作做的好，就必需累进经历，小结每月工作，找出工作中的缺乏，只有这样才能把后勤工作做的更精彩。 一、保健方面： 1、完成了启智班的视力检查请疾控中心的医生来为启智班的幼儿免费检查眼睛。 2、检查指导大班幼儿刷牙的正确性。 3、对幼儿的安康以挂图的形式加以传播。 4、特殊是在防病期间
2、，加强对厨房人员及其保育员的消毒意识，要求保育员每天对班级及其寝室进展紫外线的照耀消毒。 5、晨检流程图及内容让家长了解幼儿园晨检的全过程，让家长了解为什么幼儿来园要晨检这个道理。 二、保育工作： 1、对保育员进展业务的学习，让保育员了解中小班幼儿年龄的特点，依据不同的年龄特点来为幼儿效劳。 2、为了使保育员的业务提高，鼓舞在职保育员外出培训，提高业务水平。 三、平安方面： 11月份的天气渐渐变冷，有是呼吸道感冒发病的季节，又是禽流感传染的季节，为了预防禽流感和呼吸道传染病，后勤做了大量的工作；首先，成立园长为首由保健教师等3人为组员的预防禽流感防病小组，每星期三通报向学区幼儿发热人数。制定防
3、禽流感预案、对全体老师员工进展传播，并以出试卷的形式加强教育，对家长以出黑板告家长书的形式传播，对幼儿、教师把传播工作放到平常的教学中去。使幼儿对禽流感更加相识。加强平安管理，刚好检查园内的一切设备设施，如发觉隐患刚好处理。 四、其他方面： 后勤凝合力比以前加强，本月一位保育员生病一星期，又遇到外单位来园参观，财产保管员、保健教师、后勤组长一起把这项工作做好，并慰问这位保育员，让她在家安心养伤。帮助一线教学大活动，后勤人员同心协力把幼儿园的环境清扫的干干净净接待外单位来园指导工作。 财产保管员把教育局调拨的设备刚好进入固定财产帐。添置教学用品，刚好报废损坏的玩具。 出纳人员严格遵守现金管理条列
4、，清算幼儿伙食费刚好上缴幼管费，张贴伙食费收支状况表。并做好发放各种嘉奖费。 门卫人员坚守岗位，看法随和地对待各位家长，每天早上劝住家长不要送幼儿进展教学大楼起到显著的效果因为是防病期间。 存在的问题： 后勤人员的责随意识要加强、平安意识要加强、业务水平要提高。加强法制学习。 12月份主要工作： 1、对中大班幼儿当中有贫血3个月的进展复查，对幼儿体重的测量50率加强防病工作。 2、对新进人员的培训。 3、做好园内一切平安工作，重点是防禽流感工作。 4、家访全日视察的抽查，让班级教师对幼儿特殊视察幼儿来园时的脸色、午睡、饮食、活动、大小便的状况，刚好通报给保健教师。 5、经常抽查食堂的工作，并检
5、查养分员操作标准。 6、财产年底进展大盘点，出年报表。 7、结算幼儿代办费。 8、关怀体弱幼儿，刚好增加养分。 9、购置教学用品。幼儿园园长工作总结2 今年是我与全体教职工团结协作、奋力进取的一年，在绣衣幼儿园的开展历程中，也是令人难忘和值得骄傲的一年。一年来，我园的开展规模不断壮大，保教质量更趋完善，社会声誉稳步提高。依据一年来的工作，我谨慎参照年初签定的园长工作责任书，逐条参照，谨慎核实，总结成果，发觉问题，现将一年的工作总结如下。 一、办园方向和管理机制 依据我园“十五”开展规划和本年度工作打算，我们接着深化贯彻教育方针和幼教两个法规，坚持保教并重的原那么，以促进幼儿体智德美全面开展为目
6、标，全面实施素养教育，不断深化幼儿园内部改革，使幼儿园各项工作尽显特色，求得开展。我园进一步标准以责任制为核心的现代化管理体制，努力优化幼儿园常规管理，坚持实施层层管理的组织网络。我与班子各成员之间切实做到通力协作、勤政廉洁、扎实高效，并对各部门、各岗位进展详细分工，责任到人，定期检查，常抓不懈，充分调动起每位教职工的踊跃性，发挥其潜能。 与此同时，我们进一步建立健全党政工团组织，充分发挥其合力作用，让其在幼儿园的改革与开展中，踊跃出谋划策，共同开展好园内各项工作，并使园内占有绝大多数的党团员切实发挥先锋模范作用和主力军作用，从而有效的带动全园教职工踊跃投身到幼教工作中。为加强学校民主管理，我
7、们坚持定期召开教代会，园内重大事议由教代会或教职工大会共同协商，充分发挥教职工的民主管理和监视作用，鼓舞他们主动参加学校管理，努力争做幼儿园主子。此外，我们进一步深化开展了行风建立“回头看”活动，全面推行园务公开，严格执行财务制度，按规定工程和标准收费，财产登记造册，资料齐全，自觉承受社会监视。 这一年，也是我园集团办园模式运转的其次年，为此，我们接着深化探究集团办园的模式，通过挖掘绣衣名园优势，不断增加新园办园活力，加速新园开展。在集团人员管理等方面，我们进一步加强用人制度改革，调整优化教职工队伍，对全部临时工进展了清理整顿，按学校需求重新雇佣季节临时工，并依据双向选择、换岗聘用、按劳取酬几
8、个方面，接着实行全员聘任制、构造工资制，使教职工职、责、权、利进一步统一，有效促进和提高了工作效益。在十月份召开的全国幼教工作会议上，苏州教委将我们集团化办园的理念与实效向全国幼教同行进展了介绍与推广，引起了与会同行的热切关注与赞扬，而锦华、仁宝两所分园也在前不久双双通过江苏省示范性试验幼儿园的考核验收，成为省内最年轻的“省级示范园”。 二、队伍建立与管理 良好的班子集体能将教职工紧紧凝合在一起，有效促进幼儿园各项工作的开展。在我们班子中，踊跃倡议一讲奉献、二讲缔造性开展工作、三讲团队协作的三讲精神，并始终坚持把思想建立放在首位，坚持学习与沟通。我坚持从自身做起，并带动全体班子成员踊跃参与各类
9、进修学习，在政治修养、专业理论、文化技能、管理水同等方面严格要求自己，不断增加党性修养，谨慎学习教育管理理论，实施科学的工作方法，努力做好教职工的思想工作，成为幼教改革开展的领航人和教职工的贴心人。我们坚持把工作主阵地放在幼儿园教育教学改革的前沿阵地，定期深化班级，了解老师教育教学现状，刚好将先进的教育理念、教改前沿信息动态传送到每一位老师，踊跃地进展教学改革，特殊是在课程探究方面进展了初步的尝试，使幼儿园在课程改革中领先跨出了第一步。幼儿园园长工作总结3 为了进一步贯彻民办教育促进法，促进幼儿园更好的开展，提高幼儿园的办园质量，我园严格开展自查工作，严格履行全部证件的登记手续，按时参与年检，
10、做到合法、严格遵照章程开展一切活动，遵循幼儿开展规律，促进幼儿身心安康开展。一年来，我们不断更新思想、变更观念、尽量把幼儿园的工作做好。现将今年自查工作状况报告如下： 一、校内概况 我园现有幼儿620人，开设小班、中班、大班学前班14个班级。全园共有教职员工38人。幼儿园配套设施完善，功能齐全，消毒设备等一应俱全。 二、办学条件方面 一、办园场全部平安、宽阔、光明、独立的办园场所及出入通道，有教室、寝室、办公室、活动室、厨房、儿童厕所等，房屋通风良好、采光符合安康要求；房屋设施坚实、管用、无危房。 二办园设施 教室内桌凳满意须要，大小高矮符合要求，配齐各种教学用品。 三师资状况 副园长具有学前
11、教育专科学历，并具有幼儿园老师资格证书，承受过幼儿园园长岗位培训。老师具有中师中专以上学历按规定配齐保育、炊事等人员，均承受过培训，具有上岗资格，胜任岗位要求。 三、保教管理方面 一常规管理保教每学年、每学期、每月有打算、有总结，保教工作按打算进展。有保育常规、幼儿接送制度，制度公开并按制度谨慎执行。严格执行做好入园体检、定期体检、晨检及全日安康视察，做好教职工上岗年度体检。建立健全平安制度食品卫生平安、消防平安等以及突发事务应急预案。建立健全各类人员岗位职责、晨午检查制度、食堂管理制度、消毒制度、交接班制度、卫生保健制度、联系家长制度、考核奖惩制度等。 二、依法办园遵守办学规定、经营范围要求
12、，不擅自设立分支机构，不将本学校的办学资格、办学场所擅自转让或者承包给其它组织或个人。依法保障教职工的工资、福利待遇。为教职工缴纳了意外损害保险。副园长与教职人员有聘用合同，并谨慎履行合同内容。 四、平安防患方面 平安工作常抓不懈是我们工作的一贯宗旨。平安工作是幼儿园工作的重中之重、头等大事。为了使幼儿园平安工作标准化、制度化，真真正正使平安工作到实处，的确保证幼儿、教职工和国家财产的平安。我园将在进一步完善平安工作的各项制度，加大对制度的落实、执行的检查力度。将平安工作纳入常规，列入日常生活和教育教学当中，提高幼儿的平安防范意识和防范实力。杜绝恶性事故和责任事故的发生。严格遵守门卫值班制度，全天有专人值班，做好防火、防泄、防电、防溺、防盗、防骗拐、防意外事故等工作确保幼儿及财产平安。 五、存在问题 在自查过程中我们发觉我园还存在以下问题： 1、办学条件还有待改善。 2、班额要尽量削减。 3、师资力气还有待加强。 4、生活设施有待改良，特殊是在硬件的添加与投入方面。 时代在进步，教育在开展，我们将以幼儿教育指南为导向与时俱进、用开展和创新的思维来开展我们的幼儿园，我们有决心和信念在各级领导的关怀指导下，发挥我园优势，为幼教事业做出我们的奉献。