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1、两学一做学习教育进展情况汇报自“两学一做”学习教育启动以来, _团把“两学一做”学习教育作为一项重大政治任务, 高起点开局、高质量开展、高标准推进，创新载体融入日常，从严推进确保实效。一、 党委重视严要求我团党委高度重视,行动迅速，及时发动，核拨专项经费，从年初开场就深化研究学习方式方法，召开各种会议深学文件精神，先后举办多期培训班，培训党支部书记、基层干部、党员500余人，做好思想准备，提升站位。团党委充分发挥“火车头”“领头雁”的示范作用，先学一步，走在前头，学党章党规，学系列重要讲话，学九严禁、学党委会的工作方法等进展了4次专题集中学习。4月11日召开“两学一做”学习教育活动大会，2次召
2、开常委会议，专题屡次研究学什么、怎么学到位、解决什么问题，制定了详细的学习方案，印发了“两学一做”学习教育施行方案。团领导以上率下，党委书记担负起第一责任人的职责,屡次主持召开专题会议,研究部署专题教育各项工作。主管团领导分类指导，听取汇报。建立领导联络点制度，全面开展干部结对认领工作，团领导“一对二”，其他干部“一对一”， 主动联络困难群众，推行“1133”工作法，即每季度到挂钩单位检查一次党章学习情况、参加一次消费活动，征求群众意见不少于3 户，为基层群众解决问题3 件以上，教育引导党员在任何岗位，任何地方、任何时候、任何情况下都铭刻党员身份，学在先、走在前、做在优，立足岗位作奉献。二、
3、夯实根底认真学“两学一做”，根底在学。在学深、学透、入脑、入心上下功夫，做到必知、必信、必行，把学习教育融入党员教育管理新常态。一突出教育培训。分类施教推动真学深学。改变过去“漫水灌溉”的培训方式，大力施行“精准滴灌”，分层次、分对象、分领域，大力探究“两学一做”教育培训方式。对骨干党员，实行定专题、定目的、定要求、定考核；对消费一线在职党员，实行定学习内容、定公开承诺、定党员责任区；对离退休党员，开展争做“四好老人”活动。组工干部作为组织、推动“两学一做”学习教育开展的“主力”，团党委召开屡次会议对组工干部进展培训，原本来本细学、逐条逐句精研党章党规、系列讲话精神，确保组工干部快走一步、多学
4、一点、深研一些，入脑入心入行。对业务骨干进展培训，5月6日，召开“两学一做”学习教育培训会，利用两个小时对基层单位党支部书记和政工干事进展业务培训。选派8名青年干部参加师培训。二创新学习方式。基层党支部将“两学”作为党支部全年学习方案的主线。主要采取六学：一是党支部书记授课集中学。截止5月8日，实现了21个党支部586党员 “两学一做”学习教育的启动。二是确定党员固定活动日互动学。建立了党员职工“周一学习日”制度，组织党员干部职工按时参加党的业务知识学习；把每月15日确定“党员固定活动日”，定期组织职工党员开展学习交流，另外各党支部成立学习兴趣小组，催促党员互学互助、互相监视。三是远程教育网络
5、分散学。目前，各党支部已利用远程教育网络开展集中学习16次。四是微信传递灵敏学。建立微信群、QQ群，把流动党员组织到群里，及时发布学习消息和工作重点，真正将党员培训“大课堂”融入职工生活“小平台”，实现“两学一做”学习教育详细化和精准化。五是深化开展“十大行动”即：每天一自学、一手抄，每周一集中学、一心得，每月一党课、一查摆，每季一讨论、一剖析，年终一分析p 、一评议。六是强化宣传，营造气氛。团印发了党员领导干部“两学一做”知识手册，确保党员干部人手一册；充分利用播送、电视、网络等媒介，深化宣传开展“两学一做”学习教育的意义、目的、内容和要求，营造良好言论气氛。目前出简报4期，在北疆时报、手机
6、报等刊稿3篇。三创新开展“九个一”活动。开展一次“大学习、大走访、大讨论”活动。团党委成立8个专题调研组，深化基层走访调研，结合开展“大学习、大讨论、大走访，强化维稳巡控”活动，团领导上门走访100多户，召开党员群众座谈会20多场次，搜集到意见建议20多条。组织一次“手抄党章30天”活动，从20_ 年4 月25日起，所有党员对党章全文进展抄写，并写出感悟，团遴选出的好作品放在_团微信平台等进展展示，并组织闭卷考试。撰写一篇20_0字以内心得体会文章，由党支部讨论推选出一批优秀心得体会文章,并集结成册。每月开展一次活动。对党费收缴工作开展一次全面的自查自纠。做一名合格党员,领导干部作表率，参与到
7、高标准农田建立、环境整治、春耕春植、公路养护、精准扶贫等活动中。开展一系列宣传报道活动，开通一六七团微信公众平台,通过展板、播送电视等方式进展全方位宣传,积极引导全团党员干部参与到“两学一做”学习教育活动中来。进展一次党员是否参加组织生活情况排查，采取党支部自查、政工办核查等方式,对全团21个基层党组织党员在册、交纳党费、参加组织生活等情况进展全面排查和核实,到达全覆盖。在党旗下重温一次宣誓。5月3日组织了一次主题演讲比赛。4月召开一次廉洁齐家座谈会。组织基层干部参观一批爱国教育基地党性锻炼体验活动。三、抓住关键重在做“两学一做”，关键在做，方案既定，重在落实，赢在执行。一加强领导，强化责任。
8、坚持从严从实要求，团“两学一做”学习教育在团党委常委会领导下进展，由政工办牵头详细施行，抽调专门力量负责。强化基层根底，将“两学一做”学习教育纳入支委班子建立，21个党支部书记签订了党建责任书，并纳入今年基层党建述职考核评议责任书，明确了占党建分值的15%权重。“其身正，不令而行。”团要求基层党政主要领导要在学习教育中作出表率，严密联络工作实际，学得更多一些、更深一些，要求更严一些、更高一些。各党支部书记实在承当起第一责任人责任，站在一线、靠前指挥，管好干部、带好班子，管好党员、带好队伍，从严从实抓好学习教育。二坚持问题导向，突出“六个结合”。开展“两学一做”学习教育，我团注重结合中心工作，抓
9、在日常、严在经常。一是是坚持把学习教育与党委班子建立相结合，党委班子成员讲主题党课，认真落实联络机制，团领导以一名普通党员的身份参加学习教育，帮助基层解决实际困难。二是坚持把学习教育与加强基层根底相结合。团党委认真落实基层党建经费制度，配齐配强基层班子，今年调整干部40名，选拔4名年轻干部充实到主要领导岗位。创新组织生活形式，激发“三会一课”等的新活力，迸发支部活力。三是坚持把学习教育与精准扶贫工作结合起来，组织开展“亲近职工群众、亲近贫困家庭、亲近困难群体，帮思想强信念、帮消费强实力、帮生活强信心”的活动，推行“党员能人组团带动、党员责任区帮带”帮贫促富形式，确保打赢精准脱贫攻坚战。四是坚持
10、把学习教育与团连换届工作结合起来。严守九严禁，严肃换届纪律，确保换届风清气正。3月25日，全部完成连队党支部换届工作，团党委换届工作进展顺利。五是坚持把学习教育与干部作风建立结合起来，与兵团党委巡视整改工作结合起来，强化完善制度，进一步修订完善了4大类19项规章制度，更加科学、标准、合理的用制度管人、管事。今年新增团直单位物质文明考核制度，增加了亏损指标，量化了考核。六是坚持把学习教育与整顿软弱松散基层党组织和“访惠聚”工作结合起来。“访惠聚”工作组成立临时党支部参加学习教育。三深化先锋引领。党员看干部，干部看领导，党员领导干部要走在前列。我团施行 “一创二亮三比”活动，“一创”创共产党员先锋
11、岗。“二亮”通过佩戴党徽亮身份，通过党务公开栏亮承诺，承受职工群众监视，586名党员亮身份亮承诺。“三比”比业绩，比作风，比形象，打造一支平常时候看得出来、关键时刻冲得上去、生死关头豁得出去的党员队伍，用实际行动彰显共产党员发挥作用的风采。在学习教育中，党员干部帮助职工群众解决春耕消费、农用物资等问题350件，办实事57件。21个党支部组织党员公开承诺和设岗定责，党员根据自身情况认领职责、岗位、任务，通过公示栏开展“我是党员我承诺”，让职工当监视员，有认岗才能的党员认领岗位506个。机关党员干部和党员致富能手与270户597个建档立卡贫困户开展“一帮一”“一帮多”的定向帮扶。注重典型示范带动，
12、通过编印正反典型案例手册、开设微信专栏，开展“双培双带” ，用身边事教育身边人，发动每名党员争学先进、争当合格党员。团将在8月份召开一次先进人物报告会，开展我身边优秀党员讲故事活动。四精心组织，严督实导。兵师督导组屡次来我团督导检查工作。为确保“两学一做”不流于形式，不走过场，该团建立问责制度，督导组不定期对各党支部学习教育情况进展催促指导，一周一查，党支部书记一月一汇报，一季度一评比，年底总结表彰，确保工作层层压紧、层层落实。存在的问题：一是学习教育与单位中心工作结合不够；二是学习教育要努力进步群众知晓率，提升群众满意率；三是个别单位开展学习教育不够扎实。这些问题都要在今后实在加以改良。下一步，_团将把“两学一做”学习教育与中心工作严密结合起来，坚持把学习贯彻始终，坚持问题导向，坚持高标准推进，着重在“学”上下工夫，在“做”上出实招，在“改”上见成效，在“评”上严要求，弘第 8 页 共 8 页