2022年县级发展党员工作主要做法总结.doc

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1、2022年县级开展党员工作主要做法总结20_年,我县严格按照开展党员工作“十六字”方针,进一步标准开展党员工作,实在保证新党员的质量,全面进步党员队伍的素质,增强了党组织的战斗力和党员在各项工作中的影响力,以及在群众中的凝聚力和号召力。1、强化领导,加强指导。一是科学制订开展党员规划。县委组织部根据市下达开展党员规划数和近年来开展党员的数量、行业分布、年龄构造等情况,科学制订全县年度开展党员规划,并下到达各党委,由各党委根据本系统党员队伍状况,研究制定开展党员工作年度方案,并上报县委组织部,严格控制党员数量。二是加强对开展党员工作指导检查,防止和克制盲目开展、突击开展等不正常现象,及时发现和认

2、真解决开展党员工作中存在的倾向性问题和薄弱环节,及时纠正开展党员工作中出现的各种问题。2、完善制度,建立机制。一是坚持党建带团建、共青团“推优”制度,实在做好在共青团员中开展党员工作。二是不断完善开展党员集中培训、公示和入党积极分子培养联络制度,认真落实党委成员开展党员责任区制度,强化开展党员工作责任追究制度,逐步推行开展党员票决制。三是严肃工作纪律,用制度标准开展党员工作,进一步严格开展党员工作程序,保证开展党员的质量。3、统筹开展,兼顾重点。我县在机关、企事业、农村等各个领域统筹开展党员,同时又兼顾重点,积极培养和开展文化程度高、年龄在35岁以下的党员。一是不断壮大青年妇女、非党村委干部、大学生村官、村民小组长、村民代表和企业消费一线人员在入党积极分子队伍中的比例,把各领域的先进分子吸收到党内来。二是采取选派党建工作指导员等措施,加大消费经营相对稳定的“两新”组织党组织组建力度,积极发动优秀的“两新”组织人员、个体工商户和自由职业人员入党。第 2 页 共 2 页

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