《实习转正心得体会 .doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《实习转正心得体会 .doc（17页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、实习转正心得体会_每个实习生都必须经过锻炼考核才能申请转正。你知道实习转正心得体会是怎样的吗?今天WTT为大家整理了关于实习转正心得体会，欢送大家阅读!实习转正心得体会篇一尊敬的领导： 您们好!首先感谢公司给予我这个岗位，并感谢各位领导对我的信任与指导，以及各位同事对我的支持与帮助，在此向公司的各位领导及同事表示深深的谢意!我从去年_月份正式到_公司上班，到如今已经有一年时间。这一年里，在领导和同事们的指导和配合下，我踏踏实实的工作，并在工作中不断地学习与进步，提升自己的素质和才能，以期更好地完成各项任务。通过自身的不懈努力，我已经适应了周围的工作与生活环境，逐渐的融入到陶瓷科技这个大家庭中。
2、下面，我将这一年来的工作总结汇报如下：一、思想态度学校里十几年的寒窗苦读，使我增长了学识，练就了认真和坚毅的秉性，也为以后的人生种下了希望。然而这是以社会经历的宏大缺失为代价的，它造就了自己凡事过于理想化的书生气，形成了崇尚自由、不喜束缚的特立独行之个性。如今，我已经走上了工作岗位，必须尽快的做好角色转换，虽然我还不是党员，从学生到员工的角色转换也不彻底，但是，工作以来，我一直按照党员的标准来严格要求自己，遵规守纪，服从公司和领导的各项安排，时间不纠缠于上下班，工作不计较分内分外，以结果为导向，认真踏实的做好每一件事，努力到达公司和领导的预期要求。二、工作情况我把自己的工作分为三局部：1、作为
3、ERP工程推进小组成员，对公司的ERP工程进展推进与维护管理。 本公司的ERP工程主要包括六大模块：根底资料、供给链、消费管理、财务管理、本钱分析p ，以及单独的工资系统。我负责对根底资料编码进展维护与管理，在供给链模块施行期间，为了使大家更快的熟悉ERP系统，保证业务数据的准确性与及时性，我们下发了操作指南，并制定了ERP系统运行制度，根据运行制度对供给链数据录入情况进展定期检查，通报检查结果，催促大家及时准确的完成业务。去年_月份，消费管理模块开场调研施行，这一局部主要由一线操作工来直接操作，他们大多对电脑几乎是一窍不通，特殊业务又多，操作起来比拟繁琐，因此出错频率很高。这时我就成了救火队
4、员，随叫随到，及时帮助并教诲他们处理问题，到如今已经小有成效，绝大局部操作工都已经可以正确的进展汇报、补卡，以及开具不合格品通知单，并可以处理一些简单的问题。工资系统是一个独立的帐套，在对它进展测试时，我负责把自制工资表中的数据导入系统，核对系统计算结果的准确性，并对工资统计人员进展工资录入培训。经过测试，系统数据与自制工资表中的数据完全一致，甚至可以发现自制工资表中的错误，如今也已经在使用中。本钱分析p 模块目前正在加紧测试，由于前期的一些相关数据不很准确，各种误差累积到本钱分析p 中，使得差异加大，调整起来也比拟困难，因此施行进度比拟缓慢。ERP系统是由总经理直接领导的工程，是我工作中的重
5、中之重，我也一直不遗余力对其进展维护与推进。可是，由于前期考虑不太周密，导致在施行时经常出现一些细节问题，拖延了工程进度，这还需要和软件公司一起协调解决。2、作为系统管理员，对公司的电脑、打印机、投影仪，以及各种办公软件进展维护与管理。消费管理模块上线之前，我负责给金属化消费线上的几个录入点配置好电脑以及打印机、条码扫描枪，并安装好相关的软件。金属化消费线和陶瓷消费线的办公司搬迁时，我负责给他们重新连接电脑和网络，平时那么负责对这些设施的日常维护工作。其中文印室里的打印机换了三四个，每一个都总是出错，很是让人头疼了一段时间，直到上个月换成一个全新的打印机，错误才消停下来。3、作为综合管理部的一
6、员，负责与其它部门和单位的沟通和协调，以及公司的门禁与考勤系统、监控系统、消防系统等等各项根底工作。综合管理部是承上启下、沟通内外、协调左右、联络四面八方的枢纽，是推动各项工作朝着既定目的前进的中心。面对各种繁杂琐碎的工作，为了进步工作效率，我不断地强化工作意识，注意加快工作节奏，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，防止疏漏和过失，至今根本做到了事事有着落。三、学习与生活作为一名刚刚走出校门的大学生，以前学到的知识并不能很好的跟当前的工作结合起来，只有更加努力地学习各种知识才能满足工作需要。因此，我没有放松对自己的要求，在学习方面的热情反而比任何时候都要高涨。刚进公司不久，我随其他员工一起
7、到秦岭里面进展了为期两天的拓展训练，加强了平安意识和团队合作才能，也认识了其他单位的许多同事。随后又随王师傅一起参加软件公司开展的二次开发平台使用培训，学习了软件的一些后台设置和二次开发，这个平台给ERP系统带来了很多方便，因此一直都在使用，我也从中获益良多。此外，我还订购了轻松学电脑期刊，并结合理论，努力学习电脑网络和硬件方面的知识和技能，至今也算是略有所成。此后，我仍会不断加强自己的专业理论和相关业务技术的学习，努力进步自身的业务才能在生活方面，刚来时正赶上建党90周年，我参加了庆贺晚会。在下半年，又跟大家一起到西安世园会和天水麦积山去玩耍放松，开阔视野，陶冶情操。今年年初，我在老家属区要
8、了一个单间，三月份开场搬到沟里来住，省下了每天两个小时的坐车时间去做其他工作。沟里的生活是很单调，但是也很清静，对于我这样的单身一族来说，有充足的时间做自己喜欢的事情，那是再好不过了。四、个人感受在这一年的实习中，公司同时进展了三大工程：ERP系统、技术改造和降本增效。新厂房、新办公楼、新的管理形式，再加上一大批新人和创新高的产量，这些无不昭示着陶瓷科技已经进入了迅速开展时期。然而随着公司规模的迅速开展，员工素质和业务才能的提升却有点跟不上步伐，企业文化的建立也缺少改良和创新。在公司这么久，我还从来没有直接承受过企业文化的宣传，而在日常工作中感受最深的却是“各人自扫门前雪，休管别人瓦上霜”的本
9、位意识。随着公司规模的逐渐扩大，各项新业务也越来越多，如何提升自己的工作才能和技巧以适应这些新人新事物就成了一大挑战。为了迎接这次挑战，我积极地向周围的同事学习各项技能，并现学现卖，在理论中锻炼和提升自己的业务才能。由于我是内向型性格，做事比拟认真慎重，在和同事进展沟通交流时就有些放不开，有时也显得没有主见;在处理问题时，不像是管理人员，倒更像是一个效劳人员。这种低姿态使我看起来比拟好说话，也很容易相处。可是作为管理人员，这种情况有些偏离了我的工作重心，在以后的工作中是不太可取的，我一定会尽力改正，做到勇于管理，擅长管理。五、建议与希望1、系统的进展企业文化建立虽然我对企业文化理解不深，但也知
10、道它的重要性。因此希望公司可以系统的建立企业文化，并加强宣传，使员工可以融入其中，实在的感觉到企业文化就在身边(例如五S现场、六好班组、活动室休闲运动等)。这需要全面理解企业文化的概念、内涵、方式和方法，建议公司去企业文化建立比拟成功的企业学习，使公司的文化建立更加科学有效。2、改变培训形式，进步培训效率如今的培训形式是，一旦有了什么新业务，就把所有相关的操作人员都召集起来集中培训一次，完毕后大家在培训记录上签个名表示已经承受过培训了，至于有没有学会那只有自己知道了。其实真正学会的很少，到了实际操作时又需要一个一个的重新教，而且通常还得多教好几遍。事实上，学习不是一蹴而就的事情，与其这样浪费大
11、家的时间，还不如先重点的对几位带头人员(例如班组长)进展实作培训，让他们用心去学，三次学不会要进展惩罚。等他们学会之后再去对自己班组内的成员进展培训，他们和自己班组内的人员朝夕相处，有充足的培训时间，员工也更容易理解和承受，培训效率也会大大进步。3、优化考勤管理在消费线上，有些岗位是只有上班时间，没有下班时间，只是笼统的规定什么时候做完什么时候下班，没有准确的班次，也就很难统计考勤，更无法计算加班时间。也有些岗位是有考勤班次，但却是在事后进展统计，看看当天谁到场了就给谁记工时，这样就根本就没有缺勤这一说。对于倒班人员，轮换的随意性也很大，无法及时的更新考勤班次，也就根本无法准确的统计考勤。我觉
12、得，既然是考察出勤情况，那就应该事先给每一位员工都规定好班次(上班日期和时间)，倒班人员的出勤班次由班组长及时上报，并在系统中及时更新，这样才能根据刷卡记录来准确的统计出勤情况。例如我们规定你今天早八点至晚八点之间必须出勤，系统中却找不到你的刷卡记录，那就是缺勤，假如没有请假条，那就记为旷工，进展处分。相对的，我们没有规定你今天早八点至晚八点之间必须出勤，系统中却出现了你的刷卡记录，那就要考虑记为加班，进展奖励了。当然，由于本公司岗位班次的复杂性，可能需要专门设置某个人员对考勤系统进展专项管理，才能真正的做到及时更新，准确考勤。而这一切的根本前提就是我们的刷卡机足够准确和灵敏。4、将办公用品纳
13、入ERP系统由于办公用品比拟细碎，供给商不固定，开票周期又比拟长，难以顺利的纳入ERP系统，因此它的出入库业务一直都在系统外运行，这种不标准的业务长期进展下去，很容易成为一个反面典范，让其他业务也跟着不标准起来。为了防止发生这种情况，应该尽快的把相关人员召集起来，进展专题讨论，集思广益，商定出一个实在可行的方案来执行，以免后患。六、工作规划在今后的工作中，我会一直保持认真踏实的态度，用心做好每一件事。其中的首要任务是继续进展ERP系统的工作，让这个工程顺利通过验收。其次是积极向组织靠拢，争取早日入党。然后是系统的学习管理知识和技能，积极向周围的领导和同事请教，把自己培养成一个合格的管理人员，更
14、有效的为公司奉献自己的力量。同时，我还会加强本职工作的学习和应用，尽快获得中高级职业等级证书。实习转正心得体会篇二回忆这半年多来的见习历程，首先我要感谢局里各级领导和师傅们，对我在工作和学习中所给予无微不至的帮助和的支持!在这半年多的工作和学习中，我本着学习进取的精神和踏实为人的态度，学到在大学里所不能学到的知识，从工作的按部就班到学习的一点一滴，自身的思想、工作、学习等各方面都获得了点滴成绩，个人综合素质也得到了较好的进步;下面，我结合自己半年多来的思想、工作和学习情况作简要总结汇报：一、 思想上，自觉加强理论知识学习，不断进步思想素养。 作为刚入职的新员工，我通过不断学习我局的荣耀历史和文
15、化传统，理解到博大精深的呼供企业文化，渐渐领悟了“人民电业为人民”企业宗旨，我立誓通过自己的不断学习和努力，将把自己有限的青春和毕生精力，全部投放到将来的工作和学习当中，用自己的实际行动来回馈这个大家庭，以创新进取的人生墨彩描绘出实而不华的硕果累累;在思想上，通过不断研读公司及局领导的讲话精神和局里每月下发的学习文件，认真撰写读书笔记和学习心得体会，经常看一些央视新闻、看报刊杂志，关心时事政治，理解国际动态和企业开展信息，使我在思想上逐步形成了政治立场坚决、结实树立了正确的世界观、人生观和价值观;特别结合我局开展的创先争优理论活动，学习一些先进人物事迹，我的身心得到了一次全新的洗礼和升华;我将
16、认真按照“八荣八耻”和“员工准那么”及我局各项规章制度，时刻来检省自身行为，改正不良习性，不断继承和发扬好的优良传统，让自己做一名让组织放心，让领导信任，让同事亲和的好员工。二、在工作上，立足本职岗位，努力学习专业技能，不断夯实专业根底。自己曾经是一名的在校的大学生，虽然有过三年的专业知识系统学习，但是理论联络实际的少，接触不多，对许多现场问题理解的还不够深化，经历缺乏，缺乏实际动手才能。面对种种情况，我首先摆正自己位置，调整心态，立足本职岗位，一切从零开场，深化认识到只有通过认真学习，才能不断促成自身知识构造的完善和知识体系的健全，让自己尽早、尽快的熟悉工作情况，进入角色，担起重担，负起责任
17、，诚然欲速那么不达，我就一点一滴开场积累;被分配在计量中心的调校班实习以来，可以说是我在工作接触到的一个全新的生疏领域，面对这个舞台，我没有点滴经历，对于业务知识的运用和工作才能的理论，完全是一个重新洗牌的过程，面对困难我迎难而上，无所畏惧。我们修表调校班，担负着全局所有分局和趸售局的电能计量表计和采控终端的修试调校工作，技术含量相对较高，要求业务技能适应才能较强，工作涉及面广，而与外界接触相对较少，修表调校工作相对较为枯燥无味，每天和设备打交道得多;而用户电量的计量和用户负荷的实时监测离不开我们，它不仅关系到我局用电营销工作各项指标的圆满完成，也为我局电网安排错峰用电，保证电网的稳定运行，为
18、我局的经济效益和精细化管理奠定扎实的根底;同时也维护了我局及用户的正当权益;想到这些，我深感了肩上责任重大，不敢有丝毫懈怠，百尺竿头更进一步，于是努力工作成了我整个见习历程的主要命题。无论面对何种工作任务，我始终做到了认认真真，兢兢业业，坚决服从领导及教师傅们的安排，遵守各项规章制度和各项要求，养成了良好的工作作风，圆满完成了上级交给的各项任务。通过努力，我的业务知识和实际动手才能都有了进步;在此我要感谢中心的各位领导和身边的教师傅们，是他们不离不弃的言传身教，让自己孜孜不倦的求索里程碑得到了一个质的飞跃。三、学习上，坚持持之以恒，力争把所学到知识转化成为工作成果。在学习上，我始终做到持之以恒
19、，只要是对自己身心安康和个人成长有益的，我都要学习，也特别需要学习，在学习上我要有所为而有所不为，汲取精华，去其糟粕;我做到在工作中学习，在学习中工作，在学习方面从没有掺杂半点利益色彩，学习好了就是为了更好的工作;我信奉“三人行，必有我师”，我向师傅们学，向身边的同事学，学习他们的那种踏实肯干的工作精神，学习他们丰富的工作经历。不懂就问，一边学一边做笔记，俗话说得好，世上无难事只怕有心人;我就开场从计量根底知识学起，从电子式电能表构造与工作原理，到互感器工作原理及应用，再到电能表、互感器的检验及检验装置，从电能计量装置正确连线和错误接线的分析p ，到电能计量装置管理;在今后的学习生涯中，我要多
20、加强专业技能的学习，多看书读报，多撰写一些专业的理论性、实操性、运用性强的文章，把所学到的知识通过理论检验，转化成为工作成果。为了更好的适应本职工作，我将通过不断的学习来进步完善自己。虽然，通过近半年的见习，获得点滴成绩，但我还有一些缺乏，政治理论根底还不够扎实，理论与理论的结合才能还待于进一步进步，自己的整体业务素质和工作技能，还有待于进一步加强;过去的大半年，是不断学习、不断充实的大半年，是积极探究、逐步成长的大半年。在此，我特别感谢局里各级领导的悉心栽培以及同事对我的见习指引和帮助。在今后的工作中，我将努力找准自己的定位，尽自己的所能地为我局开展做出最大努力!实习转正心得体会篇三6月份我
21、从学校毕业便来到公司开场承受实习培训，迈出了人生重要的一步。四个月时间匆匆而过，实习期已经完毕。这段时间，我像一个幼稚的孩童一样，急着长大、长高。在成长的过程中，我必须经历人生角色的转变，陷入蒙昧无知的烦恼和急于求成的苦闷里。但最终，在各位领导的关心和支持下，在和谐的大家庭中，我顺利完毕了实习期，我看到了我一点点地成长。下面，我将个人实习期工作总结如下，敬请各位领导提供珍贵意见。一、实习情况这四个月以来我经历了很多，分两个工作学习阶段:(1) 车间操作实习在一线实习的两个月是我对公司的最直接的理解的阶段，我觉得先从产品理解自己的公司无疑是开场承受工作转换角色最好的起步。第一份实习岗位是在实验室
22、，与其他在别的消费线上的工作内容不同的是，我学到的是产品油漆的性能，包括每种型号保险杠油漆的颜色、漆膜的物理性能、油漆喷涂出现的问题(漆面的流挂、橘皮)等。紧接着便是在装配线的实习，这是我觉得能学到东西最多的地方。因为装配线上包括了所有消费的产品，并且能接触到每种保险杠总成的所有零件。在实习过程中，我能观察到很多细节的局部，包括零件的装配顺序，工位的分配，每个工位的安装节奏，这让我充分理解到产品零件的叫法，安装方法，配置区分等根本内容。这个阶段学习到的东西，在回到产品工程部门后非常的受用，让我之后的工作进程变得相对顺利了很多。除了获得这些工作上的跨步之外，这个阶段的思想进步也很宏大。毕竟车间的
23、工作相对来说对体力的消耗很大，虽然比拟的辛苦，但是很庆幸自己能坚持下来。当我迷茫的时候，研发中心部门的领导与我们组织了见面会，我们互相交流了很多，这让我感到很开心让我看到了我坚持下来的意义。这是转折点，是让我更加坚决走下去的强心针。之后完毕了实习期，人事部门的领导组织了一次座谈会，这不仅仅是对实习期完毕的庆贺与总结，更是一个加大对公司更多理解的时机。(2) 部门学习工作九月份完毕了一线实习的阶段后便回到了产品工程这个大家庭，与一线的工作截然不同，这感觉就好似经历了一场“战争”之后的和平。但感觉仅仅只是开场，之后的工作比起一线来说也不轻松。在产品工程部门工作时，我选择了一个刚刚进入初期的新工程，
24、刚开场就是做各种清单类的零件，我的感受之后一个，那就是假如思路条理不明晰，是做不好这份工作的。一开便清楚了作为一个产品工程的人最起码要拥有一个做事情有条不紊的好习惯。这两个月的实习以来，我协助了主管工程师完成了很多的文件制作，从制作文件的过程中，我间接了接触了各种各样的知识。与在装配消费线上的产品知识不同的是，我在产品工程部门实习学到更多的是产品的专业知识，英文名称，产品的零件号，零件的总成级别。每次总结每周的工作报告对我来说就是一次很大的提升。每个文件的制作过程都是对产品理解程度加深的过程，对产品信息理解层次更高的过程。从工作应用技能纯熟程度的角度来看，已经相对纯熟的初步掌握了3D数据的识别
25、、数据比照、数据的装配以及含参数据的简单修改。能做到协助主管工程师完成各种工作量相对较少的任务。从工作进程方面的学习来讲，在工作过程中，渐渐发现，产品工程的工作内容要有很详细的方案，并且要充分考虑到工程进展程度，做好增加工作内容的准备。期间接触到最后的就是客户数据的更新，在更新完数据后，所要在原有的工作方案上增加很多的工作内容，包括之前所做的文件，只要是数据有关的文件都要做出相关的更新，晋级文件的版本。这个阶段的感受颇深，从初期刚开场的迷茫彷徨，到之后渐渐地适应工作节奏，再到如今按照明晰详细的工作方案去工作，我迈出了很大的一步。同时，我的师傅发现了我在工作中很多的错误与不当，包括一些工作方法，
26、工作习惯方面存在的问题。在与主管工程师的交流沟通中，我也再渐渐的注意这些不该有的错误方法。从客观角度来看，能有一个人帮你指出自己工作中的错误不当，是最可以快速摆脱缺点，进步自己的时机。我很庆幸能有时机并且很享受能在213工程组跟这些无私的师傅工作的光阴。二、工作感想在公司工作的这段时间以来，由于相关经历的缺乏，我也面临一定的压力与困难，但是每当直面这些困难的时候，我会可能会首先想方法去解决，用积极的心态去面对，去沉着的解决，因为我相信，有了正确积极的态度，就一定能克制工作中暂时的困难与挫折。毕竟半年不到，我经历的还少，要学的还有很多。和谐的工作环境，认真负责的领导，学不完的知识，这些优秀的条件的存在也许正是我能安心工作的原因吧。以上是我对四个月来工作的个人工作总结，有不妥之处，希望各位领导批评指正。谢谢。第 17 页 共 17 页