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1、2022年乡镇党委书记述职述廉述效报告20_年述职述廉述效报告_镇党委书记20_年12月20_ 年，在县委、县政府的正确领导下，我带着_镇党委一班人，紧紧围绕县委、县政府加速_、建立_的总体要求，立足镇情，理清思路，开拓创新，扎实工作，坚持施行工程强镇、工业兴镇、商贸活镇、民生稳镇、实干立镇开展战略，打破思维抓开展、优化环境抓保障、强基固本抓党建、关注民生构和谐，全镇干群同心协力、克难奋进,使镇域经济社会保持了又好又快开展势头。下面,按照上级要求,我就镇党委班子工作情况、个人思想、工作、学习及廉洁自律情况汇报如下，不妥之处敬请批评指正：1、关于镇党委的总体工作情况20_年，全镇各项经济指标均超
2、额完成全年任务，完成工农业总产值70.584亿元，其中，工业产值完成62.864亿元，占年任务的123.9% ，农业产值完成7.72亿元，占年任务100.3%，新建各类建立工程个，完成固定资产投资31.5亿元，占年任务的117.8%；完成地方财政收入1531万元，占年任务的110%，实现农民人均纯收入11601元，比上年增长13.6%。一、全力招引抓工程，固定资产投资及招商引资增幅加快一年来，全镇上下结实树立工程意识、开展意识和责任意识，内引外联跑工程，招大引强上工程，优化环境促工程，共落实各类建立工程个，其中：消费性工程29个，非消费性工程72个。投资百万元以上企业个，引进县外资金4.39亿
3、元，占年任务的209%。一是工业消费稳中有进。不断稳固扩大以包装建材、医药化工、食品加工、机械加工为骨干的工业主导产业，一批工业工程相继建成并投产。其中投资520_万元的_公司消费扩建，投资2800万元的_、投资120_万元的_，投资1800万元的_消费线、投资120_万元的_工程均已建成投产。_等一批骨干企业强化内部管理，狠抓技改增效，确保了全镇工业经济运行质量总体良好。二是招商引资成效显著。全镇各级始终坚持走出去考察、引进来落户的方法，全力加强招商引资，着力优化投资环境，力求为各类企业提供快捷、高效、便利、周到的效劳。20_年，全镇引进各类企业25个，招商引资4.39亿元。新引进并建成了以
4、_等为代表等一批招商引资企业，_等一批县镇招商引资工程进展顺利。三是三产效劳业加速开展。利用_镇优越的区位优势，大力兴建商贸楼、营业房，不断做大做强三产效劳业。20_年，投资9800万元的_步行街已全面建成，投资1.5亿元的_工程初具雏形，投资4500万元_商城工程已投入运营，_等一批三产效劳工程相继建成投入运营。四是城市根底设施工程加快施行。20_年，全镇根底设施工程总数到达26个，总投资24.6亿元。_工程克制重重困难，目前征地拆迁安置工作已经接近尾声。占地50亩前期10亩，投资6000万元的_工程已建成投入运营。_等一批县上重点工程环境保障有力，措施到位，工程进展有序。二、农业产业抓增收
5、，三农工作获得新进展一年来，全力打破以“特色园区、设施蔬菜、花卉苗木、食用菌、特种养殖”为骨干的农业主导产业。全镇蔬菜冬春复种面积到达3.9万亩，在_等村开展设施大棚蔬菜20_0余亩，大中棚蔬菜面积到达3230亩，全年消费食用菌839吨，稳固开展千头以上养猪场7个，50头以上生猪养殖大户42户，生猪存栏总量达5万余头。大力开展农业机械化，在_落实水稻、油菜机插机收示范片650亩，为农业机械化消费起到示范带动作用。继续开展壮大城郊型特色园区，支持鼓励_农业示范园、等一批园区完善效劳功能，提升档次，做大做强，全镇10多个特色园区运营形势良好。不断强化农村和农业根底设施设施，投资1387万元在_施行
6、的农业综合开发工程全面完成。进一步加快土地流转步伐和农业专业合作社开展，新开展_代表的专业合作社6个。新扶持开展家庭农场2个。全年共流转土地3092亩。秸秆禁烧实现常态化管理，通过强化宣传发动、落实巡查责任，确保了全镇实现零火点、零冒烟、零黑斑的禁烧目的。三、强基固本抓党建，党的建立进一步加强坚持筑牢根底强堡垒，强化管理增活力，丰富载体抓活动，创新示范塑形象，不断加强和改良党的建立。一是后进支部整建力求相貌改观。在稳固提升“五好一标准”综合示范村创立成果的根底上，分别对_3个村，_3个“三有一化”不达标社区进展集中整顿，使整建支部“三力”有效提升，群众反映的热点难点问题有效化解。特别是三个整建
7、社区在县级包抓领导和包抓部门的支持下，加大投入，完善设施，改善效劳，丰富活动，使社区相貌全面改观，社区工作影响力不断增强。二是非公企业党建力求全面覆盖。坚持扩大“两个覆盖”、发挥“两个作用”，在深化摸底调查，健全信息台账根底上，将344家企业全部录入全市非公经济党建信息管理库；采取“党工青妇”四位一体工作形式，加大支部组建力度。20_年，全镇共新组建非公企业支部37个，帮助150家企业组建了工会群团组织，为344家企业派驻党建指导员，先后对党组织书记、党建指导员开展三次培训。按照“六有”要求，结合“评星晋级、争创双强”活动，帮助非公企业支部建制度、强阵地、选载体、搞活动、增活力、务实效，促进标
8、准化建立。打造了_等一批非公党建示范点。12月初在省市验收过程中，我镇非公企业组织建立年活动开展受到上级肯定。三是全面深化“三强两好一满意”效劳型党组织创立。不断健全完善覆盖全镇的便民效劳网络。在村级全面实行“两联三包”和群众办事干部全程代办制；在社区全面推行“136”工作法和网格化管理效劳，扎实开展在职党员“双报到”和“党员做义工、效劳领先锋”活动。全年开展党员义工效劳40余次；在机关，推行效劳承诺、办事公开、首问负责制。通过改良作风、优化效劳、进步效率，使效劳质量、效劳程度全面提升。与此同时，力求把各级党组织工作纳入制度化、标准化轨道，认真落实“三会一课”、党日活动，双承诺、双评议等各项制
9、度，注重发挥党员远程教育站点作用。坚持严把入口纳新党员，全年共纳新党员24名，其中35岁以下16人，非公企业党员6名。四、社会管理抓创新，全力以赴确保全镇社会大局平稳紧扣防范、调处两个关键环节，把维护稳定作为压倒一切的政治任务。深化扎实开展矛盾大排查、大接访、大化解活动，严格实行每月矛盾纠纷预警排查例会制、全面推行领导干部“三访”制度、平安互助家庭制度、重点矛盾调处联席会议制等。扎实推进社会管理创新试点，投资150余万元建成_镇社会管理创新信息效劳平台，探究建立户籍管理与以房管人、网格化管理相合的新型社会治理方式，初步实现全镇社会效劳“零间隔 ”、社会管理“全覆盖”、居民诉求“全响应”。全年共
10、妥善调处各类信访上访235起，化解各类矛盾纠纷175起。与此同时，高度重视平安消费工作，坚持镇上每月一次，办事处每半月一次，村街每周一次平安检查制度，加大隐患排查整改力度，在重点企业、专业市场、重点区域扎实开展消防平安演练，全年未出现平安消费责任事故。五、统筹兼顾抓民生，各项社会事业协调开展方案生育工作富有成效。镇、办、村各级坚持从基层根底管理工作抓起，完善制度，排查隐患，堵塞破绽，强化效劳，较好地实现了县上下达的计生工作控制目的，方案生育整体工作较上年同期有明显加强和进步。全镇共建成五个不同特色的示范村亮点；创立6个人口文化大院，创立2个城市人口网格化效劳示范社区。民政救济、社会保障事业稳定
11、推进。困难群众的消费生活得到妥善安置，通过低保工作专项整治、严格核查、严把程序、应保尽保，共核定城镇居民低保对象3302户5980人；农村居民低保对象931户2510人；全年对因灾重度残疾和重大疾病造成的244户特困群众，采取逐户调查登记，及时开展救助，救助资金127万元。积极发动群众参合参保。截至目前，全镇有26447名群众参加了城乡社会养老保险，占任务的100%，22681名群众参加了城镇居民医保，占任务的100%。45226名农村群众参加了合作医疗，参合率100%。劳务输出工作成效明显，全镇输出劳务19094人，占年任务的105%。扎实开展汉江流域综合治理和城乡环境卫生整治。全镇累计投入
12、资金20_余万元，购置垃圾箱89个，购置垃圾桶350个，新建垃圾池89个，装备专职保洁员189人，集中开展垃圾清理16次，上劳3628余人，清楚垃圾1193余吨，使全镇城乡环境卫生相貌扶持好转。六、严明纪律抓作风，全镇各级效率效能显著提升以扎实开展以“改革、创新、担当”为主题的大讨论活动的抓手，实在加强干部作风建立。一是加强了干部才能素质提升。围绕建立学习型、效劳型、创新型机关，在全镇范围类开展岗位职责一口清、根本情况一口清、政策法规一口清、办事流程一口清、效劳内容一口清“五个一口清”活动，促进了干部才能素质提升。二是实行镇办干部包村工作责任制。结合群教活动开展，要求每名机关干部包抓一个村社区
13、，对所包村党员群众代表走访率到达100%，重点企业、产业示范户、致富带头人走访率100%，找准影响农村开展稳定的打破问题，帮助联络村理清开展思路，解决详细问题，调处矛盾纠纷，落实民情报告制，记好民情日记，收到了良好效果。三是认真落实干部每月工作目的考核责任制。对照岗位目的责任，坚持把“考事”与“考人”相结合，抓实抓好领导干部月考核，把月考核结果做为年终考核的根据，与年度工作评优树模相挂钩，严格按比例确定相关格次，真正到达了让优秀干部有成就感、平庸干部有压力感、不称职干部有危机感。四是扎实开展专项整治活动。在今年开展的“门难进、脸难看、事难为”、“机关作风纪律”、“治理睬所中的歪风”、“公款送礼
14、吃喝，奢侈浪费”、“城乡低保”等专项整治活动中，通过群众评议、随机检查，承受信访举报、随机抽查、干部签订廉政承诺等方式方法，促进了全镇干部作风纪律的明显好转。五是严格执行作风纪律各项规定。严格执行中、省、市的“八项规定”、“_禁令”“五项制度”和“七项纪律”，健全完善机关廉政灶制度、公车管理制度、请销假制度、值班制度等各项管理制度，用严格的制度改变个别干部职工拖拉懒散的陋习，使镇办机关干部作风相貌、效劳程度、效率效能显著提升，形成“人人身上有担子，件件工作有着落”的工作格局。20_年，我镇较好地完成了全年各工程标任务。首先要感谢县委、政府的英明领导，同时要感谢镇、办、村社区广阔干部的支持与不懈努力。在此，我代表镇党委、政府对全镇干部群众表示诚挚感谢！成绩代表过去，但存在问题也不容无视：一是开展不平衡的问题仍然存在;二是维护稳定的压力极大;三是个别班子仍存在合力缺乏、创新不够、落实不力的问题；四是干部教育管理存在薄弱环节，个别村干部出现违纪。这些问题都引起镇党委的高度重视，需要在今后工作中努力加以改良和克制。第 9 页 共 9 页