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1、出纳岗位半年度工作总结 总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的阅历或状况进行分析讨论,做出带有规律性的结论。下面是我给大家带来的出纳岗位半年度工作总结5篇,盼望大家喜爱! 出纳岗位半年度工作总结篇1 为确保油气联合站20_年度的各项工作正常开展,努力完成_公司下达的销售任务,油气联合站制定了20_年的.工作方案,本方案围绕年度工作目标,对本年度的各项重点工作进行了规划,确保油气联合站的平安生产工作,现将20_年工作方案汇报如下: 一、工作目标 1、平安生产事故“0”; 2、全年客户投诉不超过4起,并且做到有投诉就有处理并予以公示; 3、若油气联合站有技术改造,在技术改造期间,督促施工方做好平安
2、防护工作,保证技术改造期间“0”事故; 4、隐患整改率“100%”; 5、从业人员平安培训率“100%”; 6、特种作业人员持证上岗率“100%”; 7、努力完成庆港公司下达的销售任务。 二、重点工作支配 (一)进一步完善油气联合站各项管理制度、应急预案等。 经过近几年不断对油气联合站各项管理制度和应急预案的修订,站内各项制度日趋完善,为让站内的管理工作做到有规可依、有章可循,在20_年的工作中,油气联合站将连续完善、补充各项制度,加大奖惩力度,逐步完善自我管理、自我约束、自我激励的质量管理体系。 (二)加强培训,提高职业技能 对各岗位员工进行全面的岗位应知应会培训和系统的岗位理论学问培训,提
3、高站内员工的整体素养和工作力量,打造全面型员工队伍。 1、落实油气联合站20_年年度培训方案,做到培训前有培训课件,培训中有记录笔记和签到,培训后有考核或心得体会,确保培训的质量,整个训练要突出针对性,强调实效性,把握连续性,切忌走过场。 2、利用典型事故案例训练员工,提高大家的平安防范意识和平安操作技能。做到别人亡羊,我们补牢,准时捕获网络上同行业的平安事故信息,针对他们的事故案例,使自己受到训练,有针对性的搞检查,抓整改。 (三)增加服务意识,提高客户满足度 油气联合站的工作性质要求就是两个字服务,只有先做好服务生的角色才能发挥管理者的功能,在服务的过程中参加站内的管理工作。做好站内服务水
4、平必需强化七个意识:一是爱岗敬业意识;二是服务至上意识;三是敏捷变通意;四是独立自强意;五是分工协调意识;六是团结协作意识;七是廉洁自律意识。在努力做好以上七个意识的同时,完善考核制度,加大考核力度,提升站内客户满足度。 (四)加强危急源管理和岗位危急有害因素辨识1、强力推动危急因素辨识工作,对各岗位操作环节进行风险辨识。组织岗位员工对风险辨识结果进行学习,使员工了解本岗位作业和主要设备的危急因素。 2、组织员工对应急预案进行培训,每年至少开展两次演练,演练过程要贴近实战,提高质量、保证明效。对演练拍摄的照片、录像等全部资料妥当保存,以备检查。 (五)立足生产现场,加强隐患排查,加大整改督办力
5、度。 1、明确检查的重点项目: (1)查场地与生产区域的围栏、盖板、梯台、地面等是否存在塌陷、开裂等现象; (2)查“三违”现象,主要设备和重点区域的平安防护设施,警示标志是否齐全,严禁非工作人员停留和通行; (3)针对季节变化,查冬季“四防”(防寒、防冻、防滑、防火)和夏季“四防”(防中暑、防雷电、防雨、防风); (4)查特种设备的证件审验,特别工种的持证上岗; (5)查设备检修和站内施工改造项目中现场组织指挥状况,查平安监护是否到位,组织、技术、平安措施是否制定落实。 2、明确检查的主要内容: (1)查人的担心全行为,以“三违”为代表的违章现象; (2)查物的担心全状态,以防护设施残缺,设
6、备带病作业为主的硬件缺失; (3)查制度缺陷,以操作规程不完善,设备巡检记录及交接班记录记录不规范,考核制度不落实为主的制度落实不到位; (4)作业环境不良,现场杂乱无章; (5)平安操作规程及各项平安管理制度考核方法是否健全,落实到位; (6)遵章守纪、按章操作、杜绝“三违”; (7)防护设施齐全完好状态,运行设备处于平安状态,备用设备处于完好状态,检修设备处于方案状态; (8)作业环境是否定置管理,物放有序,车行有道; (9)准时整改,落实责任,签字齐全。 3、明确检查的方法 (1)每周开展一次自查自改,由副站长组织,技术员、设备区操作工参加并形成报告存档; (2)每季度使用油气联合站平安
7、检查表、厂房建筑专项平安检查表电气专项平安检查表压缩机及压力容器平安检查表等开展一次自查自改; (3)使用季节性平安检查表在每个季度第一个月开展一次季节性平安检查,针对各季节的特点和易发事故进行专项检查; (六)乐观组织6月份“全国平安月”和11月9日“消防日”活动 结合6月份“全国平安月”和11月9日“消防日”的主题和站内的实际状况,对站内的平安设施和消防设施进行全面的检查及维护保养工作。对检查中平安设施和消防设施不符合规定要求的要准时整改。仔细开展6月份“全国平安月”和11月9日“消防日”主题学习活动。充分利用的平安宣扬专栏、悬挂平安宣扬标语、开展平安学问讲座等多种宣扬方式,进一步强化6月
8、份“全国平安月”和11月9日“消防日”的主题平安训练,形成良好的宣扬氛围。 (七)加强设施设备维护保养工作 1、压缩机: (1)检查传动装置、连杆销钉、活塞杆销钉等配件(每月一次); (2)检查三台压缩机活塞环,检查活塞杆、气缸、大小头瓦是否磨损严峻,查更换气阀阀片,更换压缩机机油、电机打黄油(每半年一次); 2、加气机: (1)更换加气机滤芯。(每季度一次); (2)维护保养工艺管线(每周一次); 3、干燥器: (1)检查更换循环风机密封垫; (2)更换循环风机曲轴箱机油(每半年一次); 4、储气瓶组: (1)储气瓶组排油、排水。(每季度一次); (2)使用水平仪检查储气瓶组地基是否沉降(每
9、季度一次); (八)加强消防平安管理工作。 1、定期开展消防平安检查工作 消防平安检查工作分为每日消防平安巡回检查和每月一次的消防平安大检查,着重检查站内是否存在消防隐患、消防器材是否合格、站内从业人员是否把握“四个力量”、应急疏散通道、应急照明等学问。 2、组织开展消防平安培训工作 3、组织好消防及应急演练工作 依据消防及应急预案,制定站内消防及应急方案,依照方案开展消防及应急演练,使用相机录用演练资料并存档。演练完毕后,对本次演练进行总结,并依据演练重新修订应急预案。 在20_年的工作中,我们将连续发扬我站的优势,对我站存在的问题乐观整改,努力创新。通过更好、更便捷的服务和更优待的政策,适
10、应今后更加激烈的市场竞争。展望20_年,我站全体员工将同心协力,开拓进取,保障平安生产,努力提高生产效益,为实现我站持续、快速、稳健进展而努力。 出纳岗位半年度工作总结篇2 20_年4月份是我被中宁分公司聘任到方案财务部担当出纳工作的第一年,我来到华润公司虽然只有三个月的时间,但在这短短的三个月里,让我真正了解到华润的企业文化。华润幻想:用我们的服务让人类生活更美妙。华润理念:健康、欢乐、漂亮、成长;华润使命:为顾客制造更大的价值。华润宗旨:国家战略践行者、景观产业领航者、优质生活制造者。华润秉承着“生态园林城市整体解决方案服务商、城市景观生态系统综合运营商、新兴生态城市综合服务商”的理念,运
11、用平台经济概念,打造产业投资进展平台,成就“有价值、有大爱、有幻想的优秀员工,为打造“才智景观”产业,努力拼搏。华润公司的进展目标是雄伟而长远的,能成为公司的一员,我感到无比骄傲,信任这种骄傲感将使我更有.的投入到工作中,作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了肯定的工作阅历,但刚进入公司,难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题准时请教领导,乐观学习工作所需要的各项专业学问,努力提高自己的业务水平。在这工作的半年时间里,在领导及同事的关心领导下,通过自身的努力,无论在敬业精神、思想境界,还是在业务素养、工作力量上都得到了进一步的提高。 一
12、、上半年的工作 20_年4月份开头从事出纳工作,这段时间里让我对出纳这个工作岗位有了更深的熟悉,作为一名财务人员,一名出纳,我特别清晰自己的岗位职责,也是严格在照此执行。 1、严格执行库存现金限额,把超过部分按时存入银行。审核现金收支凭证,每日按凭证逐笔登入现金日记帐。 2、严格保证现金的平安,防止收付差错。对收入和付出的现金及支票都由我和科长双重复核,以确保精确无误。 3、坚持每日盘点库存现金,做到日清日结。这样一来,问题便不会留到隔日,准时发觉,准时改正。 4、准时向国税、地税申请公司税额零申报。并安装了宁夏国税所得税介质申报软件,严格根据填报挨次手工录入每张申报表,审核保存胜利后,通过“
13、数据导出”模块将数据存档于U盘,然后向办税大厅进行了20_年企业年度所得税申报。 5、协作绿化造林项目,现场帮助修路验收土方,收、发树苗子,覆膜等工作,做到了出入库手续完整,现场资料齐全及数字精确。 6、将新增固定资产准时进行分类登记入账,定期对固定资产进行清理、登记。 7、协作绿化造林项目的收尾工作,现场帮助收发树苗,开据出、入库单手续,整理现场资料,当日结账,当日盘库,做到了手续完整,现场资料齐全、数据精确。 8、逐笔登记电子版银行存款日记账,共39笔,到目前集团拨备用金25万元,报销现金173398.55元,余额76601.45元。 9、编制审核已造林木第一次浇水费用方案。包括枸杞在内共
14、十一个树种,约29000株,方案浇水量约5800m,每株浇水成本费用约7元,共计费用方案24万元。 10、审订植树造林项目费用决算。项目建设历史35天,共计植树约29000株,十一个品种,涉及九项费用,包括苗木选购费、拉水浇水和苗木运输费等,决算总费用679966.00元。 11、申请集团财务公司报销中宁分公司三至四月份费用共73笔,报销金额285280.00元。支付报销人现金(费用)38笔,金额38000.00元。向集团财务公司上报三至四月份财务报表。报表显示:分公司三至四月份收入合计15万元(备用金),支出合计285280.00元。 12、帮助领导起草和修订了“中宁分公司财务管理制度”“中
15、宁分公司费用报销流程”“财务经理(会计)岗位职责”“出纳岗位职责”。帮助领导起草“植树造林项目费用决算的报告”和“已造林木第一次浇水方案申请资金的报告”已上报集团财务公司。重核订正三、四月份已报账支出凭证26笔,更换不合规原始凭证9张,补入“附件”4张,补入苗木入库单、支出预算及说明等凭据13份。 13、审核汇总植树造林项目苗木出入库单据及现场资料、编制出入库盘点表,最终形成了中宁县丝路方舟城市休闲森林公园(陆路口岸生态景观综合体)项目20_年春季植树造林项目苗木出入库现场资料册。 14、从5月12日开头协作绿化造林项目和公司全体员工一道参与劳动,给树木缠膜、抹芽。种植蔬菜。 15、协作项目部
16、自5月份开头前后分四次,完成了雇用水车给林木灌水任务。向车主开具出库水票,合计9579.5方,共119566元。 16、重新汇总三、四月份以纠错凭证,送集团财务公司审核报账。 17、设置了分公司应付账款明细账,对欠账未付费用已逐笔记入明细账。 18、妥当保管好库存现金及保险柜钥匙。 19、妥当保管公司的财务印鉴、各类发票及有价票据,并做好印鉴和票据的使用及领取的登记工作。 20、听从领导,团结同志,严格执行公司财务管理制度和管理流程,仔细履行岗位职责,主动接受领导交办的其他工作任务并按时完成。 二、下半年工作方案。 1、帮助领导准时和集团财务公司对接落实未拨资金及宜力争在八月底前拨回。 2、准
17、时向国税地税申请季、月度税收零申报。 3、对于现金,要确保其平安和完整无缺,如有短缺要负赔偿责任。要保守保险柜密码的隐秘,保管好钥匙,不得任意交给他人。 4、管好用好“周转金”严格执行支付流程,并准时向集团财务公司上报支付结果。 5、所保管的印鉴章、空白收据必需妥当保管,严格根据规定用途使用。空白收据应专设登记簿进行登记,仔细办理领用注销手续。 6、逐笔序时登记现金和银行存款日记账,做到日清月结。现金的账面余额要与实际库存现金核对相符,不得以白条抵充现金,更不得任意。 挪用现金银行存款的账面余额要与银行对账单核对,月末编制“银行存款余额调整表”,对未达账款要准时查询处理。 7、做好办公用品及其
18、他物品的选购方案和管理工作。 8、做好领导交办的其他工作。 三、存在问题 1、性子比较急,总是盼望能尽快将工作提前完成,这简单使我忽视一些细节上的问题;另一方面是,学问面还不够宽,学习还不够深刻、系统,还有待连续努力学习,工作方法还有待连续学习改善。 2、学习不够,当前,以信息技术为基础的会计软件的应用及理论基础、专业学问、工作方法等不能完全适应新的工作。 3、在工作中,满意于自身任务完成及领导交办的事项,开拓性的开展工作不够,缺乏主动作为、主动服务的思想意识。 四、改进方向 通过此次总结,我决心面对差距和不足,在今后的工作中,我决心从以下几个方面进行改进。 1、在细节方面完善自己,严格要求自
19、己,调整好工作心态,不急不燥,仔细尽责的完成日常基本工作。 2、将加强学习,在理念、理论和学问等各方面更新和进步,不断提高自己各方面的水平,虚心请教领导和同事增加分析问题、解决问题的力量,做好自己的本职工作,进一步提高工作效率。 3、我将努力克服自身的不足,仔细学习,努力提高自身素养,乐观开拓,履行工作职责,听从领导。 总之,新的工作环境意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,扬长避短,克服不足,找准工作的突破口,更好的完成本职工作。在此,我也特别感谢领导和各位同事在工作和生活中赐予我的关怀和支持。 出纳岗位半年度工作总结篇3 从上半年进入餐厅财务部做出
20、纳开头,我虚心学习新的专业学问,乐观协作业务部的工作,努力适应新的工作,以最快的速度和最好的状态担当起工作职责。 首先,在公司和部门领导的支持和关心下,我们推动了各种财务制度及其日常工作流程的建立和规范。在同事的指导和关心下,我学到了许多关于餐厅管理和运营的常识,让我很快熟识了工作环境。 其次,作为餐厅的收银员,我在策划、收付、反思、监督四个方面尽力履行自己的职责。在过去的几个月里,我不断改进工作方法,胜利完成了以下任务: 一、日常工作 1.严格执行现金管理和结算制度,定期与会计核对现金和账目,并准时报告和处理差异。 2.准时收回全部收入,开具收据,准时收回现金存入银行。 3.依据会计供应的依
21、据,与银行相关部门联系,有序完成工资等资金的支付。 4.坚持财务程序,严格审核(按审批权限支付),不符合程序的凭证不支付。 5.做好出纳监督和出纳管理工作。 二、阶段性工作 1.依据餐厅的运营状况,帮助领导对财务报销制度和收银工作流程进行补充和微调。 2.依据试运行时收集到的问题,起草餐厅物资选购的操作流程,电子菜单信息权限的管理方法,协作推广方案,制定发放凭证和核对统计的规章。 三、复习和检查自己的问题 1.对该餐厅经营管理中存在的问题讨论不够深化,导致所涉及的财务管理条线的相关问题缺乏可猜测性,管理制度往往在问题发生后进行修订。 2.鉴于上述问题,今后的努力方向是: 加强理论学习,进一步提
22、高工作效率。要熟识业务,必需学习相关专业学问,虚心要求领导和同事增加分析问题、解决问题的力量。 总结一下。在过去的六个月里,我们付出了努力,并获得了回报。我坚持要仔细对待自己的工作,把握财务人员在工作中应当把握的原则。作为财务人员,尤其需要在制度和人情之间有一个很好的平衡,不仅要做好监督和掌握,还要留意适当的工作方法。只有不断提高专业水平,工作才能进行得更顺当。 出纳岗位半年度工作总结篇4 回顾_年上半年的出纳工作,在酒店老总的直接领导及财务部的指导下,仔细遵守财务管理相关条例,按财务部要求实事求是,严以律己,圆满完成了_年酒店的财务核算工作及各项经营指标的完成。乐观有效地为酒店的生产经营供应
23、了有力的数据保证。促进了生产经营的顺当完成,为经营管理供应了依据。主要有以下几个方面: 一、会计基础工作方面 为了确保财务核算在单位的各项工作中发挥精确的指导作用,我们在遵守财务制度的前提下,仔细履行财务工作要求,正确地发挥会计工作的重要性。总结各方面工作的特点,制定财务工作方案,扎实地做好财务基础工作,年初以来,我们把会计基础学习及酒店下达的各项方案、制度相结合,真实有效地把会计核算、会计档案管理等几项重要基础工作放到了重要工作日程上来,并根据每月份工作方案,组织本部门人员按月对会计凭证进行了装订归档,按时完成了凭证的装订工作。 严格根据会计基础工作达标的要求,仔细登记各类账簿及台帐,部门内
24、部、部门之间准时对帐,做到帐帐相符、帐实相符。 二、 会计管理方面 1、资产管理:按会计制度要求进行资产管理,坚持酒店的各项制度,严格执行财务部下发的资产管理方法及内部资产调拨程序。仔细设置整体资产账簿,对帐外资产设置备查登记,要求各部门建立资产管理卡片建全在用资产台帐,并将责任落实到个人,坚持每月盘点制度,对盘亏资产查明缘由从责任人当月工资中扣回。在人员办理辞职手续时,仔细对其所经营的资产进行审核,做到万无一失。 2、债权债务管理:对酒店债权债务仔细清理,每月准时收回各项应收款项,对员工赔偿物品及电话费超支等个人挂帐均在当月工资中扣回,做到清理准时,为公司削减损失。 3、 监督职能:加大监控
25、力度,主要表现在如下几个方面: (1)财务监控从第一环节做起,即从前台收银到日夜审、出纳,每个环节紧密连接,相互监控,发觉问题,准时上报。 (2)对日常选购价格进行监督,制定了每月原材料选购及定价制度(菜价、肉价、干调、冰鲜),酒水及物料购入均采纳签订合同的方式议定价格。对供应商的进货价格进行严格掌握,同时加强选购的审批报帐环节及程序管理,从而准时掌握和把握了购进物品的质量与价格,准时了解市场状况及动态。 (3)加强客房部成本掌握: 一、要求客房部加强对回收物品及客房酒水的管理,对未用的一次性用品准时回收,建立二次回收台帐; 二、对客房酒水销售要求编制酒水销售日报,准时了解酒水进销存状况,从而
26、掌握成本并最终降低成本。 三、对内、对外协调方面 1、 对内:帮助领导班子掌握成本费用开支,一、编制费用预算,为各部门确定费用使用上限,督促各部门从一点一滴节约费用开支;二、合理制定经营部门收入、成本、毛利率各项经营指标,准时精确地向各级领导供应所需要的经营数据资料,为领导决策供应了依据。帮助各部门建帐立卡,供应经营部门所需数据资料及后勤部门的费用资料。 2、 对外:准时了解税收及各项法规新动向,主动询问税收疑难问题。与税务人员多了解,多沟通,为酒店为个人供应合理避税的依据。 出纳岗位半年度工作总结篇5 时间荏苒,年已过半,虽然我来公司财务部才短短三个月,但内心不禁感慨万千。时间如梭,转瞬间又
27、将跨过半个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。 今年是本人进入公司的第一年。按说,我们每个追求进步的人,免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。在三个月的时间里,在领导及同事们的关心指导下,通过自身的努力,无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素养、工作力量上都得到进一步提高,并取得了肯定的工作成果,本人能够遵纪守法、仔细学习、努力钻研、扎实工作,以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作,在财务岗位上发挥了应有的作用。为了总结阅历,发扬成果,克服不足,现将20_年上半年的工作做如下简要回顾和总结。今年的财务会计工作总结可以分以下三个
28、方面: 一、加强财务会计工作学习,注意提升个人修养 1、通过书籍、电脑网络等媒介,以集团财务制度为行动指南,乐观参与集团组织的财务培训,每周三次的管理培训与工作方案汇报。遵守劳动纪律,团结同志,喜爱集体,听从安排,对后勤工作仔细负责,在工作中努力求真、求实、求新。以乐观热忱的心态去完成领导支配的各项工作。乐观参与魔鬼训练营各项活动,做好各项工作,乐观要求进步加强政治思想和品德修养。 2、仔细学习财经方面的学问,自觉根据集团的财务制度和程序办事,争取下一年取得初级职称。 3、努力钻研业务学问,乐观参与相关部门组织的各种业务技能的培训,始终把耐得平淡、舍得付出、悄悄无闻作为自己的准则;始终把增加服
29、务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作; 4、不断改进学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注意融会贯穿,理论联系实际,用新的学问、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合学问、让学问伴随年龄增长,使自身综合力量不断得到提高。 二、爱岗敬业、扎实财务会计工作,不怕困难、勇挑重担,热忱服务,在本职岗位上发挥出应有的作用 1、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。今年以来,由于财务工作的力度有所加大。除了完成报销报账工作,本人还同时兼顾训练营的考勤工资制作后勤工作。为了能按质按量完成各项任务,本人不计较个人得失,不讲酬劳,牺牲个人利益。在工
30、作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。在完成报账任务的同时,兼顾后勤工作,精彩地完成各项工作任务。 2、顾全大局、听从支配、团结协作。今年,依据训练营的工作支配,本人即干报销也干做账。本人能顾全大局、听从支配,虚心向有阅历的同志学习,仔细探究,总结方法,增加业务学问,把握业务技能,并能团结同志,加强协作,很快适应了新的工作内容,熟识了日常的业务,与全员同志一起做好财务审核和监督工作。 3、坚持原则、客观公正、依法办事。半年以来,本人主要负责财务出纳工作,在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,在办理睬计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督,严格执行财
31、务纪律,根据财务制度和会计基础工作规范化的要求进行财务出纳报销工作。在审核原始凭证时,对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出,坚决不予报销;对记载不精确、不完整的原始凭证,予以退回,要求经办人员更正、补充。通过仔细的审核和监督,保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了会计信息的真实、合法、精确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。 4、爱岗敬业、提高效率、热忱服务。在财务战线上,本人始终以敬业、热忱、急躁的态度投入到本职工作中。在工作过程中,不刁难同志、不拖延报账时间:对真实、合法的凭证,准时赐予报销;对不合规的凭证,指明缘由,要求改正。努力提高工作效率和服务质量。 三、遵纪守法、廉洁自
32、律,树立起财务会计工的良好形象 本人作为集团的一名财务工,具有双重身份。因此,在平常的工作中,既以一线工的标准来要求自己,学习和把握与金融有关的学问,了解公司业务。又以一名财会人员的标准要求自己,加强会计人员职业道德训练和建设,熟识财经法律、法规、规章和国家统一会计制度,树立了财务工的良好形象。 四、努力学习,增加业务学问,提高财务会计工作力量 为了能够适应集团快速进展,建立会计师事务所的目标,20_年,本人能够依据业务学习支配并充分利用业余时间,加强对财务业务学问的学习和培训。 通过学习会计实务、财务管理、经济法的学问,把握了管理与法律学问,提高了实际业务力量;通过会计人员连续训练培训,学习了会计基础工作规范化要求,使自身的会计业务学问和水平得到了更新和提高,适应了现在的工作要求,并为将来的工作做好预备。 五、不足之处 1、在本职工作上,由于阅历和专业水平不足,有许多地方做的不到位,不够娴熟。 2、基础学问不足,无法适应集团快速进展的需要。 总之,在财务会计工作总结中我享受到收获的喜悦,也在工作中发觉一些存在的问题。在今后的财务会计工作总结中我应不断地学习新学问,努力提高思想及业务素养。