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员工离岗/离职工作交接表姓名UL4 冈位部门入职时间离岗/离职原因调动 口辞职 解聘 口待岗 口其他（请注明）：交接日期交接事项经办部门经办人扣款备注1业务工作交接（附明细）业务部门2交回公司所有资料（电子档及文本资料）综合办3交回个人领用物品：综合办3.1、钥匙综合办3.2、图书综合办3.3、印章综合办3.4、胸卡、工牌、工服综合办3.5所配日常办公用品综合办4办理退舍综合办5交回考勤卡人力资源部6有无欠帐及财务未清事项财务部7退回档案中个人资料人力资源部8其他确认、批准意见(按批准权限可选择)部门经理/店长意见：签字：综合办意见：签字：财务部意见：签字：人力资源部意见：签字：审计部意见：签字：区域经理意见：签字：总经理意见：签字：调动/离职员工本人签字：注：1、员工离岗/离职前必须办理工作交接手续；2、交接相关人员必须对结算的真实性负责；3、部门经 理、店长及财务人员的交接必须由审计部门进行审计；4、所列工程必须完全办理完毕方可离岗/离职，如 无上述局部工程所列事项，那么画“/”； 5、本表一式三份，人力资源部、交接部门、本人各执一份。如非总 公司人员交接，综合办、人力部门的存档部份先由交接部门暂为保管，日后上交总公司后再签注意见。