员工入股协议书.汇总七篇.docx

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1、员工入股协议书.汇总七篇员工入股协议书 篇1 甲 方： 身份证号： 乙 方： 身份证号： 甲、乙双方本着自愿、公正、公平互利、诚恳信用的原则，就股权期权认购、持有、行权等有关事项达成如下协议： 第一条 甲方及公司基本状况 甲方为广东天富电气股份有限公司的实际掌握人，中山天智股权投资合伙企业（有限合伙）的合伙人。甲方出于对公司长期进展的考虑，为激励人才，留住人才，甲方授权乙方在符合本协议商定条件的状况下，乙方有权无偿受让甲方通过中山天智股权投资合伙企业（有限合伙）间接持有的天富电气 万股股权。 其次条 股权行权期 行权期限分为四年，从乙方入职之日算起，第一年可行权额度为25%，其次年可行权额度为

2、25%，第三年可行权额度为25%，第四年可行权额度为25%。 第三条 乙方丢失行权部分股份资格的情形 在本协议商定的行权期，乙方消失下列情形之一，即丢失未行权部分股权资格： 1因乙方主动与公司解除劳动协议关系的； 2丢失劳动力量或民事行为力量或者死亡的； 3执行职务时，存在违反公司法，并严峻损害公司利益的行为； 4没有达到规定的考核指标，考核指标由甲乙双方共同商讨签署。 第四条 行权价格 乙方在甲方工作每满一年的状况下，乙方无偿受让该等股份。 第五条 股权转让协议 乙方为甲方工作每满一年后，甲乙双方应签订正式的股权转让协议，乙方成为中山天智股权投资合伙企业（有限合伙）的正式股东，依法享有相应股

3、份的股东权利，并向工商部门办理变更登记手续。 第六条 乙方股权的限制性规定 乙方受让甲方股权成为公司股东后，其股权转让应当遵守以下商定： 1、乙方转让其股权时，甲方拥有优先购买权，即甲方拥有优先于公司其他股东及任何外部人员的权利。 2、甲方放弃优先购买权的，其他股东亦不情愿购买的，乙方有权自行处理股权，甲方不得干涉。 3、甲方及其他股东接到乙方的股权转让事项通知之日起满15日未答复的，视为放弃优先购买权。 4、在行权期内，乙方发生本协议第三条情形时，如乙方已取得部分股权，甲方按解除劳动关系当日市价回收，乙方无权主见未行权部分股份； 5、甲方放弃优先购买权之前，乙方不得以任何方式将股权用于设定抵

4、押、质押、担保、交换、还债。 第七条 关于聘用关系的声明 甲方与乙方签署本协议不构成甲方或广东天富电气股份有限公司对乙方聘用期限和聘用关系的任何承诺，公司对乙方的聘用关系仍按劳动协议的有关商定执行。 第八条 争议的解决 本协议在履行过程中假如发生任何纠纷，甲乙双方应友好协商解决，协商不成，任何一方均可向中山市中级人民法院提起诉讼。 第九条 附则 1.本协议自双方签章之日起生效。 2.本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。 3本协议一式三份，甲乙双方各执一份，中山天智股权投资合伙企业（有限合伙）保存一份，三份具有同等效力。 甲方 (签名) ： 乙方 (签名) ： 年

5、 月 日 年 月 日 员工入股协议书 篇2 甲方： 乙方： 甲乙双方本着诚信、友好、互助的原则，签定本入股合同。甲乙双方均得按以下条款执行双方职责，履行此约： 一、入股时间：自 年 月 日起，至 年 月 日止，共计 年。 二、入股金额：乙方出资共计人民币 元，计 股。 三、入股金资产计算：按人民币 元为总资产（以签约当日核算计），共计100股（此为原始股）。甲方占 股，乙方占 股。 四、分红： 每月 日为分红日，同时召开股东会议。 红利按每月纯利润之金额安排。 五、退股、中途退股。 a、合同到1/3时；按当时入股金额之1/3退还，已分红利亦按1/3计算。 b、合同到2/3时；按当时入股金额之2

6、/3退还，已分红利亦按2/3计算。 c、合同到期时；按退股当时（日）之前12个月之平均纯利润乘以18个月，作为总资产计算标准，再按股数退还。 六、纯利润：每月营利（总业绩）扣除全部应支出后，再扣除行政管理费、折旧提摊费（以3年为计算准则，作为装修及硬件设备更新之用），是为当月纯利润。 七、其他： 乙方在与甲方合同期内，不得与任何人在区域内做任何营利性投资。 乙方在合同期满后，若未续约，则在合同期满后，一年内，不得在当地开设美发、美容店。 合同到期日前半年，甲、乙双方必需打算是否连续合作事宜，惟乙方保有打算权，若乙方打算连续合作，甲方不得拒绝。 卡金在未消费前，不列入每月业绩账，由公司保管保存，

7、以维护顾客信用。 每月财务，由甲方保管，乙方监管，每月核算签字后，分红。 八、以上合同若有修正，按甲、乙双方同意后更正。 九、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。 甲方： 乙方： 代表人： 身份证号： 签约日： 年 月 日 员工入股协议书 篇3 员工入股协议书 甲方（企业）： 法定代表人： 联系电话： 住址： 乙方（员工）： 身份证号： 职务： 联系电话： 为了构建公司利益共同体，强化公司内部的激励机制和约束机制，增加员工的仆人翁地位和仆人翁意识，促进公司增效、员工增收、增加公司分散力，甲方打算允许部分员工入股本公司名下店铺。 甲乙双方本着诚信、友好、自愿、公开、公正、互助、共赢的原则，签订本

8、入股协议书，以兹双方共同遵守。 第一条 持股方式 1、由乙方以自然人的身份出资入股甲方名下位于的店铺，正常在合作店铺工作，但不参加合作项目的日常经营管理。 其次条 经甲乙双方认可，甲方名下该现有资产总额为人民币元，共分为股，每股为元。 第三条 乙方持股比例及持股时间： 1、出资购股部分：乙方自行出资共计人民币元，计股，占甲方名下该店铺总股份的%。此部分乙方出资购股的股份，将按实际持股比例根据相关法律法规和本协议书享受权利及担当义务。 2、出资方式： 购股时由乙方一次性转入相应的购股金额到甲方指定银行账号： 开户银行：，户名：。 3、入股时间：出资购股部分自年月日起计算（生效）。 4、工资部分：

9、除去乙方拥有%股权外，不影响乙方每月领取劳动酬劳。 第四条 利润共享和亏损分担 1、甲乙双方按各自股权比例（占甲方店铺总股权的比例）分担共同投资的亏损，乙方按出资购股比例共享共同投资所获的利润。 2、甲乙双方各自以其所占的实际股份（出资额）为限对共同投资担当责任。 3、甲乙双方共同出资形成的股份及其孳生物为甲乙双方的共有财产，由甲乙双方按其所持股份比例共同享有。 4、甲乙双方共同占有公司的股份转让后，甲乙双方有权按其各自所占股权（出资）比例取得相应财产。 第五条 利润安排时间及安排方式 1、净利润：是指在利润总额中按规定交纳了所得税以后公司利润留存，一般也称为税后利润或净收入。每月收入扣除税费

10、、成本（材料、人工、制费）、费用（管理费用、销售费用、财务费用）等全部应支出后，是为当月纯利润。公司公共部门，例如：总经理部、财务部、办公室、网络部、培训部等人员工资和产生的费用均摊到每个门店，详细门店的分担标准见甲方财务报表。 2、分红日期：每年月底前。 第六条 出资购股的退股 1、自本协议签订日起年内，如乙方正常辞职申请退股的，甲方应按乙方原出资额购回乙方所持有的股份，甲方可视详细状况打算是否给乙方申请退股当年的分红；如因乙方自动离职、因故被辞退或解聘、开除等劳动合同解除而终止劳动关系的，甲方按劳动法律法规和公司规定赐予相应处分后，应按乙方原出资额购回乙方所持有出资购股的股份，但可不给乙方

11、申请退股当年或上一年度的分红。 2、如因乙方泄露公司机密或其他缘由造成甲方损失的，即视为乙方自愿退股，甲方可以其所持股份抵扣赔偿并可起诉乙方。 3、如甲方未履行本协议或作出有损乙方利益的行为，则乙方有权马上退股，甲方必需无条件购回乙方所出资持有的股份，并按中国人民银行现行年存款利率一次性赔偿乙方自入股日到退股日期间的利率损失。 第七条 违约责任 本协议正式签订后，任何一方不履行或不完全履行本协议商定条款的，即构成违约。违约方应当负责赔偿其违约行为给守约方造成的一切直接和间接的经济损失。 第八条 适用法律及争议解决 1、履行本协议适用中华人民共和国现行法律。 2、若因履行本协议所发生的争议，甲乙

12、双方应友好协商解决，协商不能解决的，任一方可向原告方所在地人民法院提起诉讼。 第九条 其他商定 1、作为甲方公司的合法股东，乙方有权且甲方有义务保证乙方行使下列权利： （1）查阅公司财务会计报告； （2）根据出资比例分取红利； （3）该入股店铺清算时，根据出资比例安排剩余财产； 2、若甲方违反本协议任何条款商定的，如：拒不供应公司经营管理决策和股权收益状况，资产损益表、财务会计报告等，乙方均有权自行打算收回投资款或进行审计、调查等，而所发生的费用均由甲方担当，且乙方有权依据结果确定是否连续履行本协议。 3、乙方在本协议商定的持股或分红期间，以及在退股或离职后年内，如未经甲方书面同意，不得自行或

13、与他人合作在经营、投资与甲方经营范围相同或类似的项目，否则乙方必需赔偿甲方的损失。 4、财务由甲方保管，乙方监管，每月核算后由甲方每月召开一次股东大会，公布上月的经营成果，并由甲乙双方共同签字。 5、甲方保证公司的财务核算遵行现行中华人民共和国会计法、企业会计准则的规定，绝不损害乙方的合法利益，并向乙方公开核算结果。 6、自本协议签订日前，甲方所发生的一切债务与盈利均与乙方无关。 7、乙方接受甲方转入的股权分红等款项的银行账号：开户银行：，户名：。 8、本协议中注明的甲乙双方的地址、身份证号码、手机号（以下简称联系方式）均为真实有效的联系方式，协议一方为履行本协议，以该通讯地址向另一方发送或者

14、投递的函件、通知等文件，一经发出就视为对方知悉（如联系方式有变更应准时书面通知另一方）。 9、双方遇有无法掌握的时间或状况（包扣但不限于火灾、风灾、水灾、地震等）及政府行为，应视为不行抗力大事；若由于不行抗力大事导致任何一方不能履行本合同规定的义务时，应把本合同规定的履行义务的时间延长，延长的时间应与患病不行抗力大事所延误的时间相等。 第十条 以上合同若有修正，经甲、乙双方协商后签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力，补充协议与本合同相抵触的，以补充协议为准。 第十一条 本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。 甲方： 乙方： 法人（签字）： 姓名（签字）： 年 月 日 年

15、 月 日 员工入股协议书 篇4 甲方： 乙方： 身份证号码： (背复印件) 甲、乙双方本着互利互惠、共同进展，利润共享、风险共担的原则，签定本入股协议。甲乙双方均得按以下条款执行双方职责，履行此约： 一、入股时间：自 年 月 日起。 二、入股金额：乙方出资共计人民币 元(大写： )，共计购得 大写 股;全部资金必需于20xx年 月 日前，汇入甲方指定账户。该股仅在现有股东共同持股的份额下完成相应比例，后期如有股份变革，所持股份比例，也将根据变革后原有全部股东持股总额按原有比例重新安排! 三、分红：公司利润，在提取企业储备资金、企业进展基金、员工福利基金后，按比例进行年度分红，同时召开股东会议!

16、 四、股份转让： 1、假如乙方转让所持股份，必需经过董事会超过半数以上成员同意方可做出全部或者部分股份转让于第三者。 2、乙方盼望转让全部或者部分股份时，同等条件下，其他股东享有优先购买权! 五、协议生效：本协议在双方签字盖章、款项入账后生效，共一式二份，甲、乙双方各执一份具有同等效力。 六、争议解决：假如发生本协议或者与本协议有关的争议，双方友好协商解决，假如不能，须在甲方所在地法院提出提出诉讼，费用由败诉方担当。 七、协议修正：以上协议若有修正，按甲、乙双方同意后更正之。 八、本协议其他补充：本协议在乙方被正式写入新的公司章程后，自动失效! 甲 方：新XX公司 代表人： 乙 方： 身份证号

17、： 电话： 签约日： 年 月 日 员工入股协议书 篇5 甲方：专利权人：XXX 乙方：区域合作人：为使新技术尽快转化为生产力和专利新产品快速占据市场，现实行技术入股联营生产和产值提成的方式紧密合作，现达成如下协议： 一、甲方责任： 1、甲方供应专利技术名称为： 专利号： 专利创造人：万金林。 2、甲方授权许可乙方在独家生产(含)省(直辖市)。其销售权：可在全国进行销售；假如在乙方能完成甲方需求量的状况下，乙方可在独家生产。 3、甲方供应技术项目合作期限为年，合同期间甲方免收乙方技术转让费万元，以技术入股，提成产值的%作技术转让的形式进行联营生产。 4、甲方在乙方支付前期技术成本费万元，到位三日

18、后进行新产品调试生产，并间续完成乙方生产技术人员的培训工作。 5、甲方负责%产品的销售，销售时必需向需货方收取%的定金付给乙方，否则乙方拒绝生产供货。 6、如需扩大生产或建立分公司，可由甲方进行重新授权，甲方帮助乙方组建分厂、分公司和集团化组建，其分厂、分公司、集团所得收入甲方提成30%，提成年。 7、在合同期间允许乙方使用创造人的专利权、肖像权和名誉权，其使用的方式必需得到甲方许可。 一、乙方责任 1、乙方应负责组建生产公司及工商、税务经营手续和必要的启动资金，并供应厂房、生产人员、水电和生产设备以及扩大生产资金。启动资金(含设备和前期出货费)万元。 2、乙方应在合同签订生效时支付成本费万元

19、，同时乙方有权要求甲方生产合格产品，并有权要求甲方在合同生效日内完成乙方生产技术人员的培训工作。 3、乙方在与甲方合作期间，有权要求甲方对该产品不断创新和改进，对改进的技术应首先给乙方使用，乙方应给甲方适当嘉奖。 4、乙方对生产产品的数量应如数报送甲方，应实行财务公开，乙方不得做出对甲方利益有损之事。 5、乙方可负责%的产品销售，在销售前也必需向需货方收取%的定金后，方可生产供货。 6、乙方产品的价格定位，应在生产成本价的基础上加45-80%，否则价位过高会影响销售量。 7、乙方应乐观在地区扩大再生产，其建立分厂、分公司、集团的所得收入乙方提成70%，提成年。 二、违约责任 1、若甲方在收到乙

20、方支付前期的技术成本费万元到位后日内，假如不能调试或不能生产出合格产品，甲方应日内将乙方的前期技术成本费全额退还。(注：合格产品以产品检测报告为准，由甲方负责将产品送检，费用由乙方担当。) 2、若乙方收到定金后不能生产或放弃生产，造成不能准时供货的，乙方应担当全部经济损失，包括甲方与需货方的实际经济损失。 3、乙方未经甲方许可不得私自设立分厂、分公司和集团，否则按免收的全额技术转让费支付甲方。 三、其它条约 1、合同期瞒，甲方不再提成、参股和销售，如连续合作，可另议。 2、合同期瞒，乙方如连续使用专利人肖像和名誉权，乙方应向甲方支付肯定数额的肖像权和名誉权使用费，费用另议。 3、有效期20 年

21、月日到20 年月日止。 4、本合同自双方签字之日起生效。 四、备注：甲方：乙方： 代表人：代表人： 电话：电话： 签订日：20 年月日 签订日：20 年月日 员工入股协议书 篇6 甲方(企业)：法定代表人：联系电话：住址： 乙方(员工)：身份证号：职务：联系电话： 为了构建公司利益共同体，强化公司内部的激励机制和约束机制，增加员工的仆人翁地位和仆人翁意识，促进公司增效、员工增收，增加公司分散力，甲方打算允许部分员工入股本公司。 甲乙双方本着诚信、友好、自愿、公开、公正、互助、共赢的原则，签定本入股协议书，以兹双方共同遵守。 第一条持股方式： 1、内部员工持股主要实行出资购股和嘉奖股权两种取得方

22、式。 出资购股是指内部员工有偿取得公司的部分或全部产权的持股方式;嘉奖股权是指甲方对有突出贡献的经营管理者、技术骨干和员工直接赐予股权嘉奖的持股方式; 2、内部员工持股由持股员工以自然人的身份直接持有。 其次条经财务审计，甲乙双方认可，甲方现有资产总额为人民币元(即为甲方公司总股份的100%)，共分为股，每股为元。 第三条乙方持股比例及持股时间： 1、出资购股部分：乙方自行出资共计人民币元，计股，占甲方公司总股份的%。此部分乙方出资购股的股份，将按实际持股比例依照相关法律法规、公司章程和本协议书享受权利及担当义务(甲方按公司章程和相关法律法规为乙方签发股权证书，未给乙方签发股权证书的，本协议与

23、股权证书具同等效力); 2、出资方式：购股时由乙方一次性转入相应的购股金额到甲方指定的银行账 号：，开户银行：，户名：; 3、嘉奖股权部分：甲方以激励方式一次性无偿嘉奖给乙方公司股份共股，占公司总股份的%，该嘉奖股份部分只限于乙方按持股比例享受分红; 4、入股时间：出资购股部分自年月日起计算(生效); 嘉奖股份部分自年月日起计算(生效)。 第四条利润共享和亏损分担 1、甲乙双方按各自实际股权比例(占甲方公司总股权的比例)分担共同投资的亏损，乙方按出资购股比例和甲方赐予的嘉奖股权比例共享共同投资所获的利润; 2、甲乙双方各自以其所占的实际股份(出资额)为限对共同投资担当责任; 3、甲乙双方共同出

24、资形成的股份及其孳生物为甲乙双方的共有财产，由甲乙双方按其所持股份比例共同享有; 4、甲乙双方共同占有的公司的股份转让后，甲乙双方有权按其各自所占股权(出资)比例取得相应财产。 第五条利润安排时间及安排方法 1、净利润：是指在利润总额中按规定交纳了所得税以后公司的利润留存，一般也称为税后利润或净收入。每月收入扣除税费、成本(材料、人工、制费)、费用(管理费用、销售费用、财务费用)等全部应支出后，是为当月纯利润; 2、分红日期：每年元月底前(一次性分红/年); 3、安排方法：每年1次，拿上年度净利润的70%按乙方持有的出资比例与嘉奖股权进行分红;剩余的30%作为公司的进展积金，在乙方退股时由甲方

25、按乙方所持有的出资比例与嘉奖股权无条件一次性返还给乙方。 第六条嘉奖股权的收回 1、甲方依据本企业经营状况及乙方的工作成果，可以打算部分或全部收回嘉奖给乙方的嘉奖股权(此为乙方职务调整或有重大过错或有意损害公司利益的状况下，经甲方公告或书面通知乙方)，被收回嘉奖股权的持股员工自甲方做出收回打算之日起不再享受该嘉奖股权部分的分红; 2、乙方与甲方劳动关系终止时，甲方嘉奖给乙方的嘉奖股权即由公司全部收回，同时甲方必需据实一次性支付乙方劳动关系终止日上一年度的相应的分红(劳动关系终止日当年的分红可视详细状况由甲方打算是否支付)。 注：劳动关系终止包括劳动合同到期未续签和自动离职、因故被辞退或解聘、被

26、开除等劳动合同解除的情形。 第七条出资购股的退股 1、自本协议签定日起3年内，如乙方正常辞职申请退股的，甲方应按乙方原出资额购回乙方所持有的股份，甲方可视详细状况打算是否给乙方申请退股当年的分红;如因乙方自动离职、因故被辞退或解聘、开除等劳动合同解除而终止劳动关系的，甲方按劳动法律法规和公司规定赐予相应处分后，应按乙方原出资额购回乙方所持有出资购股的股份，但可不给乙方申请退股当年或上一年度的分红; 2、如因乙方泄漏公司机密造成甲方损失的，即视为乙方自愿退股，甲方可以其所持股份抵扣赔偿并可起诉乙方; 3、如甲方未履行本协议或做出有损乙方利益的行为，则乙方有权马上退股，甲方必需无条件购回乙方所出资

27、持有的股份，并按中国人民银行现行年存款利率的1.5倍一次性赔偿乙方自入股日到退股日期间的利率损失; 4、自本协议签定日起如乙方在甲方公司任职满3年后，不论乙方是否在职，甲方都不得以任何理由收回或购回乙方出资购买的股份，除乙方书面申请退股外。 第八条持股员工的永久持股权 1、乙方为甲方服务满3年以上的，乙方有权终身享有按其出资购股所持有甲方股份比例分红的权利，该权利不因乙方劳动关系的终止而终止;未经乙方申请或书面同意，甲方不得收回或购回乙方所持有的股份; 2、乙方的永久持股权为乙方出资购买的股份，不包括甲方嘉奖的股权。 第九条违约责任 本协议正式签订后，任何一方不履行或不完全履行本协议商定条款的

28、，即构成违约。违约方应当负责赔偿其违约行为给守约方造成的一切直接和间接的经济损失。 第十条适用法律及争议解决 1、履行本协议适用中华人民共和国现行法律; 2、若因履行本协议所发生的争议，甲乙双方应友好协商解决，协商不能解决的，任一方可向原告方所在地人民法院提起诉讼。 第十一条其他商定 1、作为甲方公司的合法股东，乙方有权且甲方有义务保证乙方依据公司法的规定，行使下列权利： (1)查阅公司章程、股东会会议记录和公司财务会计报告; (2)参与公司股东会并按出资比例对公司重大事项行使表决权; (3)根据出资比例分取红利; (4)公司清算时，根据出资比例安排剩余财产; (5)公司新增资本时，出资人可以

29、优先认购;内部股东转让股份时有优先认购权： (6)公司法和公司章程规定的其他权利。 2、公司股东会需要对公司的经营方针、投资方案、选举执行董事和监事、批准执行董事的报告、批准公司财务预算决算方案、修改公司章程、打算公司分立、合并等重大事项进行表决时，乙方有权发表看法或建议，并有权按所占的股份比例进行表决。 3、若甲方违反本协议任何条款商定的，如：拒不供应公司经营管理决策和股权收益状况、资产损益表、财务会计报告等，乙方均有权自行打算收回投资款或进行审计、调查等，而所发生的费用均由甲方担当，且乙方有权依据结果确定是否连续履行本协议。 4、乙方在本协议商定的持股或分红期间，以及在退股或离职后2年内，

30、如未经甲方书面同意，不得自行或与他人合作在甲方经营区域内经营、投资与甲方经营范围相同或类似的项目，否则乙方必需赔偿甲方的损失; 5、财务由甲方保管，乙方监管，每月核算后由甲方每月召开一次股东大会，公布上月的经营成果，并由甲乙双方共同签字; 6、甲方保证公司的财务核算遵行现行中华人民共和国会计法、企业会计准则的规定，决不损害乙方的合法利益，并向乙方公开核算结果; 7、自本协议签订日前，甲方所发生的一切债务与盈利均与乙方无关。 8、乙方接受甲方转入的包括但不限于投资(嘉奖股)款、股权分红等款项的银行账号：，开户银行：，户名：。 9、本协议中注明的甲乙双方的地址、身份证号码、手机号(以下简称联系方式

31、)均为真实有效的联系方式，协议一方为履行本协议，以该通讯地址向另一方发送或者投递的函件、通知等文件，一经发出就视为对方收悉(如联系方式有变更应准时书面通知另一方); 10、双方遇有无法掌握的大事或状况(包括但不限于火灾、风灾、水灾、地震、等)及政府行为，应视为不行抗力大事;若由于不行抗力大事导致任何一方不能履行本合同规定的义务时，应把本合同规定的履行义务的时间延长，延长的时间应与患病不行抗力大事所延误的时间相等。 第十二条以上合同若有修正，经甲、乙双方协商后签订补充协议;补充协议与本协议具有同等法律效力，补充协议与本合同相抵触的，以补充协议为准。 第.条本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，具有

32、同等法律效力。 甲方：乙方：法人 (签字)：姓名(签字)： 身份证号： 年月日年月日 员工入股协议书 篇7 甲方：_ 乙方：_ 甲乙双方本着诚信、友好、互助的原则，签定本入股合同。甲乙双方均得按以下条款执行双方职责，履行此约： 一、 入股时间：自20xx年2月1日起，至20xx年1月31日止，共计2年。 二、 入股金额：乙方出资共计人民币50000元，计xx股。 三、 入股金资产计算：按人民币100万元为总资产(包括：品牌、装修费、租金、广告费、设备等费用)，共计100股(此为原始股)。甲方占95股，乙方占5股。 四、 分红： 每季度末的最终一日为分红日，同时召开股东会议。 红利按每月纯利润之

33、5%金额安排。 五、 退股、中途退股。 A、 入股时间以两年为一个周期，两年后，公司退还员工股本，并打算是否需要再接受员工入股。 B、 假如两年之内入股员工离职或店面关闭，公司退还入股员工股本，终止其股东身份! 六、 纯利润：每月营利(总业绩)扣除全部应支出后，再扣除行政管理费、折旧提摊费(以2年为计算准则，作为装修及硬件设备更新之用)，是为当月纯利润。 每月财务，由甲方保管，乙方监管，每月核算后经双方签字保存。 七、 其他: 乙方在与甲方合同期内，不得与任何人在相同领域做任何营利性投资。 乙方在合同期满后，若未续约，则在合同期满后，一年内，不得在当地投资经营相同类型产品; 以上合同若有修正，按甲、乙双方同意后更正之。 八、 本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。 甲 方： 乙 方： 代表人： 身份证号： 签约日： 年 月 日 员工入股协议书 员工入股协议书 入股协议书 入股协议书 入干股协议书