揭阳有机颜料项目申请报告_范文参考.docx

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1、泓域咨询/揭阳有机颜料项目申请报告目录第一章 项目承办单位基本情况7一、 公司基本信息7二、 公司简介7三、 公司竞争优势8四、 公司主要财务数据10公司合并资产负债表主要数据10公司合并利润表主要数据10五、 核心人员介绍11六、 经营宗旨12七、 公司发展规划13第二章 项目概述18一、 项目名称及建设性质18二、 项目承办单位18三、 项目定位及建设理由19四、 报告编制说明20五、 项目建设选址22六、 项目生产规模22七、 建筑物建设规模22八、 环境影响23九、 项目总投资及资金构成23十、 资金筹措方案24十一、 项目预期经济效益规划目标24十二、 项目建设进度规划24主要经济指

2、标一览表25第三章 背景、必要性分析27一、 有机颜料行业发展趋势27二、 有机颜料行业发展历程30三、 有机颜料行业市场情况32四、 深化供给侧结构性改革,拓展高质量发展新空间34五、 坚持创新驱动,激活高质量发展新动力35第四章 建设方案与产品规划37一、 建设规模及主要建设内容37二、 产品规划方案及生产纲领37产品规划方案一览表37第五章 项目选址39一、 项目选址原则39二、 建设区基本情况39三、 完善全面开放新格局,积极融入国内国际双循环42四、 项目选址综合评价44第六章 法人治理结构45一、 股东权利及义务45二、 董事52三、 高级管理人员57四、 监事59第七章 SWOT

3、分析说明61一、 优势分析(S)61二、 劣势分析(W)63三、 机会分析(O)63四、 威胁分析(T)64第八章 发展规划70一、 公司发展规划70二、 保障措施74第九章 工艺技术及设备选型77一、 企业技术研发分析77二、 项目技术工艺分析80三、 质量管理81四、 设备选型方案82主要设备购置一览表82第十章 劳动安全84一、 编制依据84二、 防范措施85三、 预期效果评价91第十一章 组织架构分析92一、 人力资源配置92劳动定员一览表92二、 员工技能培训92第十二章 投资方案分析95一、 编制说明95二、 建设投资95建筑工程投资一览表96主要设备购置一览表97建设投资估算表9

4、8三、 建设期利息99建设期利息估算表99固定资产投资估算表100四、 流动资金101流动资金估算表102五、 项目总投资103总投资及构成一览表103六、 资金筹措与投资计划104项目投资计划与资金筹措一览表104第十三章 经济收益分析106一、 经济评价财务测算106营业收入、税金及附加和增值税估算表106综合总成本费用估算表107固定资产折旧费估算表108无形资产和其他资产摊销估算表109利润及利润分配表111二、 项目盈利能力分析111项目投资现金流量表113三、 偿债能力分析114借款还本付息计划表115第十四章 招标方案117一、 项目招标依据117二、 项目招标范围117三、 招

5、标要求118四、 招标组织方式118五、 招标信息发布122第十五章 总结分析123第十六章 补充表格125营业收入、税金及附加和增值税估算表125综合总成本费用估算表125固定资产折旧费估算表126无形资产和其他资产摊销估算表127利润及利润分配表128项目投资现金流量表129借款还本付息计划表130建设投资估算表131建设投资估算表131建设期利息估算表132固定资产投资估算表133流动资金估算表134总投资及构成一览表135项目投资计划与资金筹措一览表136本期项目是基于公开的产业信息、市场分析、技术方案等信息,并依托行业分析模型而进行的模板化设计,其数据参数符合行业基本情况。本报告仅作

6、为投资参考或作为学习参考模板用途。第一章 项目承办单位基本情况一、 公司基本信息1、公司名称:xx(集团)有限公司2、法定代表人:程xx3、注册资本:1250万元4、统一社会信用代码:xxxxxxxxxxxxx5、登记机关:xxx市场监督管理局6、成立日期:2012-9-147、营业期限:2012-9-14至无固定期限8、注册地址:xx市xx区xx9、经营范围:从事有机颜料相关业务(企业依法自主选择经营项目,开展经营活动;依法须经批准的项目,经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动;不得从事本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。)二、 公司简介公司注重发挥员工民主管理、民主参与、民主监督的作

7、用,建立了工会组织,并通过明确职工代表大会各项职权、组织制度、工作制度,进一步规范厂务公开的内容、程序、形式,企业民主管理水平进一步提升。围绕公司战略和高质量发展,以提高全员思想政治素质、业务素质和履职能力为核心,坚持战略导向、问题导向和需求导向,持续深化教育培训改革,精准实施培训,努力实现员工成长与公司发展的良性互动。公司坚持提升企业素质,即“企业管理水平进一步提高,人力资源结构进一步优化,人员素质进一步提升,安全生产意识和社会责任意识进一步增强,诚信经营水平进一步提高”,培育一批具有工匠精神的高素质企业员工,企业品牌影响力不断提升。三、 公司竞争优势(一)自主研发优势公司在各个细分领域深入

8、研究的同时,通过整合各平台优势,构建全产品系列,并不断进行产品结构升级,顺应行业一体化、集成创新的发展趋势。通过多年积累,公司产品性能处于国内领先水平。公司多年来坚持技术创新,不断改进和优化产品性能,实现产品结构升级。公司结合国内市场客户的个性化需求,不断升级技术,充分体现了公司的持续创新能力。在不断开发新产品的过程中,公司已有多项产品均为国内领先水平。在注重新产品、新技术研发的同时,公司还十分重视自主知识产权的保护。(二)工艺和质量控制优势公司进口大量设备和检测设备,有效提高了精度、生产效率,为产品研发与确保产品质量奠定了坚实的基础。此外,公司是行业内较早通过ISO9001质量体系认证的企业

9、之一,公司产品根据市场及客户需要通过了产品认证,表明公司产品不仅满足国内高端客户的要求,而且部分产品能够与国际标准接轨,能够跻身于国际市场竞争中。在日常生产中,公司严格按照质量体系管理要求,不断完善产品的研发、生产、检验、客户服务等流程,保证公司产品质量的稳定性。(三)产品种类齐全优势公司不仅能满足客户对标准化产品的需求,而且能根据客户的个性化要求,定制生产规格、型号不同的产品。公司齐全的产品系列,完备的产品结构,能够为客户提供一站式服务。对公司来说,实现了对具有多种产品需求客户的资源共享,拓展了销售渠道,增加了客户粘性。公司产品价格与国外同类产品相比有较强性价比优势,在国内市场起到了逐步替代

10、进口产品的作用。(四)营销网络及服务优势根据公司产品服务的特点、客户分布的地域特点,公司营销覆盖了华南、华东、华北及东北等下游客户较为集中的区域,并在欧美、日本、东南亚等国家和地区初步建立经销商网络,及时了解客户需求,为客户提供贴身服务,达到快速响应的效果。公司拥有一支行业经验丰富的销售团队,在各区域配备销售人员,建立从市场调研、产品推广、客户管理、销售管理到客户服务的多维度销售网络体系。公司的服务覆盖产品服务整个生命周期,公司多名销售人员具有研发背景,可引导客户的技术需求并为其提供解决方案,为客户提供及时、深入的专业技术服务与支持。公司与经销商互利共赢,结成了长期战略合作伙伴关系,公司经销网

11、络较为稳定,有利于深耕行业和区域市场,带动经销商共同成长。四、 公司主要财务数据公司合并资产负债表主要数据项目2020年12月2019年12月2018年12月资产总额3663.982931.182747.99负债总额1460.021168.021095.01股东权益合计2203.961763.171652.97公司合并利润表主要数据项目2020年度2019年度2018年度营业收入15240.4212192.3411430.32营业利润3744.892995.912808.67利润总额3292.652634.122469.49净利润2469.491926.201778.03归属于母公司所有者的净

12、利润2469.491926.201778.03五、 核心人员介绍1、程xx,中国国籍,无永久境外居留权,1961年出生,本科学历,高级工程师。2002年11月至今任xxx总经理。2017年8月至今任公司独立董事。2、丁xx,中国国籍,1977年出生,本科学历。2018年9月至今历任公司办公室主任,2017年8月至今任公司监事。3、汪xx,中国国籍,无永久境外居留权,1970年出生,硕士研究生学历。2012年4月至今任xxx有限公司监事。2018年8月至今任公司独立董事。4、黎xx,1974年出生,研究生学历。2002年6月至2006年8月就职于xxx有限责任公司;2006年8月至2011年3月

13、,任xxx有限责任公司销售部副经理。2011年3月至今历任公司监事、销售部副部长、部长;2019年8月至今任公司监事会主席。5、何xx,中国国籍,无永久境外居留权,1958年出生,本科学历,高级经济师职称。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事长;2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事长;2016年11月至今任xxx有限公司董事、经理;2019年3月至今任公司董事。6、罗xx,中国国籍,无永久境外居留权,1959年出生,大专学历,高级工程师职称。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技术顾问;2004年8月至2011年3月任xxx有限责任公司总工程师

14、。2018年3月至今任公司董事、副总经理、总工程师。7、崔xx,中国国籍,无永久境外居留权,1971年出生,本科学历,中级会计师职称。2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限责任公司财务经理。2017年3月至今任公司董事、副总经理、财务总监。8、高xx,中国国籍,1978年出生,本科学历,中国注册会计师。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司独立董事。六、 经营宗旨公司经营国际化,股东回报最大化。七、 公司发展规划(一)公司未来发展战略公司秉承“不断超越、追求完美、诚信

15、为本、创新为魂”的经营理念,贯彻“安全、现代、可靠、稳定”的核心价值观,为客户提供高性能、高品质、高技术含量的产品和服务,致力于发展成为行业内领先的供应商。未来公司将通过持续的研发投入和市场营销网络的建设进一步巩固公司在相关领域的领先地位,扩大市场份额;另一方面公司将紧密契合市场需求和技术发展方向进一步拓展公司产品类别,加大研发推广力度,进一步提升公司综合实力以及市场地位。(二)扩产计划经过多年的发展,公司在相关领域领域积累了丰富的生产经验和技术优势,随着公司业务规模逐年增长,产能瓶颈日益显现。因此,产能提升计划是实现公司整体发展战略的重要环节。公司将以全球行业持续发展及逐渐向中国转移为依托,

16、提高公司生产能力和生产效率,满足不断增长的客户需求,巩固并扩大公司在行业中的竞争优势,提高市场占有率和公司影响力。在产品拓展方面,公司计划在扩宽现有产品应用领域的同时,不断丰富产品类型,持续提升产品质量和附加值,保持公司产品在行业中的竞争地位。(三)技术研发计划公司未来将继续加大技术开发和自主创新力度,在现有技术研发资源的基础上完善技术中心功能,规范技术研究和产品开发流程,引进先进的设计、测试等软硬件设备,提高公司技术成果转化能力和产品开发效率,提升公司新产品开发能力和技术竞争实力,为公司的持续稳定发展提供源源不断的技术动力。公司将本着中长期规划和近期目标相结合、前瞻性技术研究和产品应用开发相

17、结合的原则,以研发中心为平台,以市场为导向,进行技术开发和产品创新,健全和完善技术创新机制,从人、财、物和管理机制等方面确保公司的持续创新能力,努力实现公司新技术、新产品、新工艺的持续开发。(四)技术研发计划公司将以新建研发中心为契机,在对现有产品的技术和工艺进行持续改进、提高公司的研发设计能力、满足客户对产品差异化需求的同时,顺应行业技术发展,不断研发新工艺、新技术,不断提升产品自动化程度,在充分满足下游领域对产品质量要求不断提高的同时,强化公司自主创新能力,巩固公司技术的行业先进地位,强化公司的综合竞争实力。积极实施知识产权保护自主创新、自主知识产权和自主品牌是公司今后持续发展的关键。自主

18、知识产权是自主创新的保障,公司未来三年将重点关注专利的保护,依靠自主创新技术和自主知识产权,提高盈利水平。公司计划在未来三年内大量引进或培养技术研发、技术管理等专业人才,以培养技术骨干为重点建设内容,建立一支高、中、初级专业技术人才合理搭配的人才队伍,满足公司快速发展对人才的需要。公司将采用各种形式吸引优秀的科技人员。包括:提高技术人才的待遇;通过与高校、科研机构联合,实行对口培训等形式,强化技术人员知识更新;积极拓宽人才引进渠道,实行就地取才、内部挖掘和面向社会广揽人才相结合。确保公司产品的高技术含量,充分满足客户的需求,使公司在激烈的市场竞争中立于不败之地。公司将加强与高等院校、研发机构的

19、合作与交流,整合产、学、研资源优势,通过自主研发与合作开发并举的方式,持续提升公司技术研发水平,提升公司对重大项目的攻克能力,提高自身研发技术水平,进一步强化公司在行业内的影响力。(五)市场开发规划公司根据自身技术特点与销售经验,制定了如下市场开发规划:首先,公司将以现有客户为基础,在努力提升产品质量的同时,以客户需求为导向,在各个方面深入了解客户需求,以求充分满足客户的差异化需求,从而不断增加现有客户订单;其次,公司将在稳定与现有客户合作关系的同时,凭借公司成熟的业务能力及优质的产品质量逐步向新的客户群体拓展,挖掘新的销售市场;最后,公司将不断完善营销网络建设,提升公司售后服务能力,从而提升

20、公司整体服务水平,实现整体业务的协同及平衡发展。(六)人才发展规划人才是公司发展的核心资源,为了实现公司总体战略目标,公司将健全人力资源管理体系,制定科学的人力资源开发计划,进一步建立完善的培训、薪酬、绩效和激励机制,最大限度的发挥人才潜力,为公司的可持续发展提供人才保障。公司将立足于未来发展需要,进一步加快人才引进。通过专业化的人力资源服务和评估机制,满足公司的发展需要。一方面,公司将根据不同部门职能,有针对性的招聘专业化人才:管理方面,公司将建立规范化的内部控制体系,根据需要招聘行业内专业的管理人才,提升公司整体管理水平;技术方面,公司将引进行业内优秀人才,提升公司的技术创新能力,增加公司

21、核心技术储备,并加速成果转化,确保公司技术水平的领先地位。另一方面,公司将建立人才梯队,以培养管理和技术骨干为重点,有计划地吸纳各类专业人才进入公司,形成高、中、初级人才的塔式人才结构,为公司的长远发展储备力量。培训是企业人力资源整合的重要途径,未来公司将强化现有培训体系的建设,建立和完善培训制度,针对不同岗位的员工制定科学的培训计划,并根据公司的发展要求及员工的发展意愿,制定员工的职业生涯规划。公司将采用内部交流课程、外聘专家授课及先进企业考察等多种培训方式提高员工技能。人才培训的强化将大幅提升员工的整体素质,使员工队伍进一步适应公司的快速发展步伐。公司将制定具有市场竞争力的薪酬结构,制定和

22、实施有利于人才成长和潜力挖掘的激励政策。根据员工的服务年限及贡献,逐步提高员工待遇,激发员工的创造性和主动性,为员工提供广阔的发展空间,全力打造团结协作、拼搏进取、敬业爱岗、开拓创新的员工队伍,从而有效提高公司凝聚力和市场竞争力。第二章 项目概述一、 项目名称及建设性质(一)项目名称揭阳有机颜料项目(二)项目建设性质本项目属于技术改造项目二、 项目承办单位(一)项目承办单位名称xx(集团)有限公司(二)项目联系人程xx(三)项目建设单位概况公司满怀信心,发扬“正直、诚信、务实、创新”的企业精神和“追求卓越,回报社会” 的企业宗旨,以优良的产品服务、可靠的质量、一流的服务为客户提供更多更好的优质

23、产品及服务。公司依据公司法等法律法规、规范性文件及公司章程的有关规定,制定并由股东大会审议通过了董事会议事规则,董事会议事规则对董事会的职权、召集、提案、出席、议事、表决、决议及会议记录等进行了规范。 公司注重发挥员工民主管理、民主参与、民主监督的作用,建立了工会组织,并通过明确职工代表大会各项职权、组织制度、工作制度,进一步规范厂务公开的内容、程序、形式,企业民主管理水平进一步提升。围绕公司战略和高质量发展,以提高全员思想政治素质、业务素质和履职能力为核心,坚持战略导向、问题导向和需求导向,持续深化教育培训改革,精准实施培训,努力实现员工成长与公司发展的良性互动。公司坚持提升企业素质,即“企

24、业管理水平进一步提高,人力资源结构进一步优化,人员素质进一步提升,安全生产意识和社会责任意识进一步增强,诚信经营水平进一步提高”,培育一批具有工匠精神的高素质企业员工,企业品牌影响力不断提升。三、 项目定位及建设理由颜料作为着色剂被广泛应用于油墨、涂料和塑料等领域的着色,是工业制品生产过程中不可缺少的着色材料。颜料在后续产品中的应用是一个物理分散过程,以颗粒状态高度分散于使用介质中,颜料特性直接影响油墨、涂料、塑料制品及纺织纤维等最终应用产品的性能。虽然部分颜料在油墨、涂料、塑料等应用领域具备通用性,但油墨、涂料、塑料等应用环境各有特点,对其中所用的颜料的分散性、耐候性等性质要求不尽相同,这就

25、导致不同色系、不同应用领域的颜料的制备方法、工艺流程、反应原理和化学结构等存在较大差异。经济实力进一步增强。2020年,地区生产总值2102亿元,5年年均增长4.2%,较2010年翻一番;人均GDP 37688元,规模以上工业增加值520.29亿元、地方一般公共预算收入73.97亿元、固定资产投资1180.75亿元、社会消费品零售总额955.16亿元、城乡居民人均可支配收入21822元。产业项目建设取得新突破。深入推进供给侧结构性改革,集中资源重点建设“一城两园”,一批重大产业项目建设取得突破,年产2000万吨炼油+260万吨芳烃+120万吨乙烯的中石油广东石化炼化一体化项目全面开工,配套建设

26、吉林石化ABS、中石油广东揭阳LNG等产业链项目,稳步打造绿色世界级石化基地;海上风电总装机容量640万千瓦获得核准,国电投90万千瓦海上风电项目已开工建设,GE海上风电机组总装基地、明阳新能源综合基地等配套项目加快推进,夯实产业强市基础。稳步推进国家高新区创建工作,全市高新技术企业数量达到186家。质量强市战略向纵深发展,全市参与制定国际、国家、行业、地方等先进标准55项。四、 报告编制说明(一)报告编制依据1、一般工业项目可行性研究报告编制大纲;2、建设项目经济评价方法与参数(第三版);3、建设项目用地预审管理办法;4、投资项目可行性研究指南;5、产业结构调整指导目录。(二)报告编制原则1

27、、严格遵守国家和地方的有关政策、法规,认真执行国家、行业和地方的有关规范、标准规定;2、选择成熟、可靠、略带前瞻性的工艺技术路线,提高项目的竞争力和市场适应性;3、设备的布置根据现场实际情况,合理用地;4、严格执行“三同时”原则,积极推进“安全文明清洁”生产工艺,做到环境保护、劳动安全卫生、消防设施和工程建设同步规划、同步实施、同步运行,注意可持续发展要求,具有可操作弹性;5、形成以人为本、美观的生产环境,体现企业文化和企业形象;6、满足项目业主对项目功能、盈利性等投资方面的要求;7、充分估计工程各类风险,采取规避措施,满足工程可靠性要求。(二) 报告主要内容根据项目的特点,报告的研究范围主要

28、包括:1、项目单位及项目概况;2、产业规划及产业政策;3、资源综合利用条件;4、建设用地与厂址方案;5、环境和生态影响分析;6、投资方案分析;7、经济效益和社会效益分析。通过对以上内容的研究,力求提供较准确的资料和数据,对该项目是否可行做出客观、科学的结论,作为投资决策的依据。五、 项目建设选址本期项目选址位于xxx(以选址意见书为准),占地面积约24.00亩。项目拟定建设区域地理位置优越,交通便利,规划电力、给排水、通讯等公用设施条件完备,非常适宜本期项目建设。六、 项目生产规模项目建成后,形成年产xxx吨有机颜料的生产能力。七、 建筑物建设规模本期项目建筑面积26170.26,其中:生产工

29、程16903.92,仓储工程4576.42,行政办公及生活服务设施2733.68,公共工程1956.24。八、 环境影响项目符合国家产业政策,符合城乡规划要求,符合国家土地供地政策,运营期间产生的废气、废水、噪声、固体废弃物等在采取相应的治理措施后,均能达到相应的国家标准要求,对外环境影响较小。因此,该项目在认真贯彻执行国家的环保法律、法规,认真落实污染防治措施的基础上,从环保角度分析,该项目的实施是可行的。九、 项目总投资及资金构成(一)项目总投资构成分析本期项目总投资包括建设投资、建设期利息和流动资金。根据谨慎财务估算,项目总投资9868.20万元,其中:建设投资7805.00万元,占项目

30、总投资的79.09%;建设期利息167.61万元,占项目总投资的1.70%;流动资金1895.59万元,占项目总投资的19.21%。(二)建设投资构成本期项目建设投资7805.00万元,包括工程费用、工程建设其他费用和预备费,其中:工程费用6815.54万元,工程建设其他费用791.56万元,预备费197.90万元。十、 资金筹措方案本期项目总投资9868.20万元,其中申请银行长期贷款3420.71万元,其余部分由企业自筹。十一、 项目预期经济效益规划目标(一)经济效益目标值(正常经营年份)1、营业收入(SP):21300.00万元。2、综合总成本费用(TC):16378.69万元。3、净利

31、润(NP):3604.61万元。(二)经济效益评价目标1、全部投资回收期(Pt):5.24年。2、财务内部收益率:28.62%。3、财务净现值:6981.61万元。十二、 项目建设进度规划本期项目按照国家基本建设程序的有关法规和实施指南要求进行建设,本期项目建设期限规划24个月。十四、项目综合评价该项目工艺技术方案先进合理,原材料国内市场供应充足,生产规模适宜,产品质量可靠,产品价格具有较强的竞争能力。该项目经济效益、社会效益显著,抗风险能力强,盈利能力强。综上所述,本项目是可行的。主要经济指标一览表序号项目单位指标备注1占地面积16000.00约24.00亩1.1总建筑面积26170.261

32、.2基底面积9120.001.3投资强度万元/亩315.852总投资万元9868.202.1建设投资万元7805.002.1.1工程费用万元6815.542.1.2其他费用万元791.562.1.3预备费万元197.902.2建设期利息万元167.612.3流动资金万元1895.593资金筹措万元9868.203.1自筹资金万元6447.493.2银行贷款万元3420.714营业收入万元21300.00正常运营年份5总成本费用万元16378.696利润总额万元4806.157净利润万元3604.618所得税万元1201.549增值税万元959.6510税金及附加万元115.1611纳税总额万元

33、2276.3512工业增加值万元7496.5213盈亏平衡点万元7261.81产值14回收期年5.2415内部收益率28.62%所得税后16财务净现值万元6981.61所得税后第三章 背景、必要性分析一、 有机颜料行业发展趋势1、行业集中度提升近年来,我国有机颜料行业强调“绿色发展”理念,逐步规范中小规模企业安全环保措施,加快兼并收购步伐,小企业逐步关闭,市场份额逐步集中于具有竞争优势的龙头企业,行业集中度不断提升。截至2020年末,产量排名前5位企业的总产量占全国有机颜料总产量约55%。此外,行业内的中小企业通常只能生产单一品种的颜料产品,且性能较差,质量稳定度低,不具有长期向特定客户稳定供

34、应的能力,因此,下游行业通常选择向大型颜料生产企业持续、稳定采购。2、重视环境保护和安全生产未来有机颜料企业将注重开发环保型产品,通过环保工艺的研发与实施,积极开展清洁生产,从源头消灭或减少“三废”排放量,减少环境容量压力。未来,为减轻环保压力而向政策宽松地区转移的情形将逐渐减少。关于安全生产,操作人员的认知水准和安全意识是必不可少的。在产品生产过程中,企业应当对员工加大生产工艺的安全风险及注意事项的普及力度。3、积极同客户合作,加强应用研究有机颜料的应用领域主要为油墨、涂料、塑料等,未来除了上述领域外,还将逐渐开展在液晶、化妆品等领域的应用。随着有机颜料市场细分程度的不断提高,行业发展要充分

35、考虑客户的不同需求。颜料生产企业需要同客户加强合作,帮助客户解决产品应用中的困难,同客户联合开发新的产品。在产品质量方面,颜料生产企业需要充分了解客户的技术指标要求,与客户采取相同或较客户更为严格的质量检测标准,生产符合客户要求的颜料产品。4、重视自动化控制技术在生产中的作用颜料生产企业提高生产自动化水平通常包括两个阶段,第一阶段是实现液体原材料投料、反应条件设置与检测的自动化,第二阶段是实现固体原材料投料及其他工序的自动化,最终打造智慧工厂,实现生产环节全自动化。颜料生产企业需要不断加强各单元操作控制,积极采取自动化控制,优化控制参数以保持生产的稳定性,合理组织生产,并提高操作效率。5、提高

36、自主创新能力有机颜料具有百年发展历史,时至今日,自主创新主要体现在基于现有颜料品种的创新。目前,我国虽然是全球最大的颜料生产企业,但除少数大型企业,中小型企业仍主要面向中低端市场,创新能力弱,未能从根本上掌握有机颜料生产的核心技术,只能生产已有颜料产品的仿制产品。随着下游应用领域日新月异,中小型企业应当提高自主创新能力,生产差异化、特色鲜明的颜料产品,并使其能够持续稳定地满足下游市场的性能要求。此外,对于自主研发取得的创新成果(如新产品、新生产工艺、新应用领域),颜料企业可以通过申请专利保护自身知识产权。6、提高产品在国际市场的竞争力我国是全球有机颜料第一出口国,我国颜料企业应当充分了解对方国

37、家的法律法规(如REACH法规)要求。欧美地区国家的有关法律法规严格限制了进口颜料品种的各项指标,违反该等法律的惩罚措施亦十分严格。中小型企业受制于该等法律法规的实施,出口量较为有限。未来,中小企业应当进一步提升对海外法律法规的认知,与国际客户密切合作,提高出口比重,从而进一步提高我国有机颜料产品在国际市场的竞争力。7、有机颜料生产地由欧美向亚洲转移自上世纪80年代起,由于欧美地区受到劳务成本、环保政策的影响,有机颜料主要产地逐渐转移至亚洲,主要生产国包括中国和印度,其中我国有机颜料生产量常年位居世界第一,偶氮类有机颜料产量占比最高;印度主要生产酞菁类有机颜料。目前,我国大型有机颜料企业已成为

38、国际大型化工企业(如DIC株式会社、巴斯夫、科莱恩、FLINTGROUP等)的重要供应商,预计未来该趋势仍将继续维持。二、 有机颜料行业发展历程根据有机颜料化学及工艺学,人类最早使用的颜料为无机颜料,如赤铁矿、褐铁矿等,颜色仅为红、棕褐色。最早的有机颜料是从植物中提取出来的媒染染料,在染色后用金属盐处理,生成不溶性色淀类颜料,距今已有100多年的历史。第二次世界大战后,由于高分子材料(塑料、树脂、合成纤维)的迅速发展,对着色剂的耐热性、耐气候牢度等性能提出更高、更新的要求,促进了新型有机颜料的开发、生产,相继出现了黄、橙、红色谱的杂环类颜料。1954年,CIBA-GEIGY公司开发了耐热性、耐

39、迁移性良好的黄、红色偶氮缩合颜料;1955年,美国杜邦公司出售了喹吖啶酮类红、紫色颜料;1960年,HOECHST公司将黄、橙、红色苯并咪唑酮类颜料推向市场。1、颜料表面处理与商品化颜料表面处理是颜料生产的核心工序,能够使颜料产品在实际应用中具有优异的性能。在颜料表面处理工序中,最主要的处理方法是对颜料分子进行表面改性处理。表面改性处理指根据颜料分子的化学结构类型及应用介质(油、溶剂、水)不同,在颜料粒子表面沉积或包覆单分子或多分子层的物质(助剂),包括表面活性剂、改性剂、颜料自身的衍生物等,以改变粒子的表面极性,使其与应用介质具有更好的匹配性或相容性。选择效果明显的助剂,在适当的时间添加最佳

40、用量,完成表面改性处理,处理后的颜料具备不同的应用特性。因此,同一C.I.通用名下的颜料通过颜料表面处理后形成不同名称的商品,供下游客户按需选购。2、合成工艺的控制颜料生产过程中必须严格控制各种影响因素,如特定的PH值、加热温度、反应时间等,使生成的颜料粒子大小与分布符合预期的要求。除此之外,为了提高颜料的某些应用性能,在生产过程中会应用不同的合成工艺。例如,采用混合偶合技术合成的偶氮颜料,不仅可以使最终产品具有更优良的透明度、高的着色强度与高的耐光牢度,而且可以扩大色谱范围,调整产品的色光,满足用户的需求;特定的偶合组分分散方法能够使颜料粒子的颗粒更小,表面积更大,更容易发生反应;固态溶液技

41、术已从早期仅用于喹吖啶酮类颜料,发展到用于新型结构的吡咯并吡咯二酮类颜料。3、反应组分的内在质量有机颜料不溶于水,也不溶于一般的有机溶剂,因此加入的反应组分中所含的不溶解的杂质,最终都将保留在产品当中,明显影响颜料的应用性能。因此应当恰当选择反应组分,严格控制其副产物异构体含量、未参与反应的原料含量、酸不溶物及碱不溶物等。除此之外,反应组分的内在质量控制还包括其物理化学特性,如外观颜色、形态、可溶性、熔沸点、含水量等。三、 有机颜料行业市场情况1、有机颜料产量目前我国生产有机颜料的厂家近70家,我国已成为世界上重要的有机颜料生产国,近年来年产量约为22万吨,约占全球总产量的60%,产量多年位居

42、世界第一。2018-2019年,受环保政策、国际贸易关系等因素影响,我国有机颜料产量略有下降。随着未来环保工艺的不断提升、国际贸易环境的改善、下游行业的持续发展,我国有机颜料市场将持续保持稳步发展。2、有机颜料消费量近年来世界有机颜料行业保持平稳发展,产量和市场需求量基本保持平衡,2017年-2022年消费量增长率为2.6%左右,至2022年全球有机颜料消费量约为40.7万吨。从全球消费区域看,欧洲、中国、美国是有机颜料最大的消费市场。欧洲有机颜料生产量有限,生产的部分颜料向美国出口;每年约有近10万吨进口量,主要进口国家为中国、印度、美国、韩国和日本等,其中从中国进口量占比约为40%-45%

43、。中国、美国有机颜料消费量分居二、三位,发展较为平稳。其他国家方面,近年来印度有机颜料发展速度较快,虽然国内消费量仅为2万吨左右,但实际产能每年约为15万吨,以出口为主。3、我国有机颜料出口情况自20世纪90年代起,我国有机颜料出口开始逐渐增加。2004年,我国有机颜料出口量第一次超过10万吨(包括涂料色浆及色母粒制品),占国内总产量的73%。近年来,我国每年生产的有机颜料50%以上出口销往海外,是全球有机颜料出口第一大国,主要出口市场为欧美地区。2020年,我国有机颜料出口量为12.71万吨,其中前十名国家的有机颜料出口量为7.13万吨,占出口总量的56%。4、我国有机颜料进口情况2020年

44、我国有机颜料进口量为2.86万吨,进口金额为3.24亿美元。印度是我国最大的有机颜料进口国。印度近年来染颜料行业发展较快,国内消费量不大,主要以出口为主。印度有机颜料产能主要以酞菁颜料为主,约为70%,偶氮颜料及其他颜料占比30%。在有机颜料生产方面,印度已成为我国主要竞争国。但印度有机颜料的优势产品主要为酞菁类颜料,对于偶氮颜料,我国仍具有更大的市场份额及更强的市场竞争力。四、 深化供给侧结构性改革,拓展高质量发展新空间聚焦市场激励不足、要素流动不畅、资源配置效率不高等突出问题,扎实推进创新改革,加强改革系统集成和协同,推动各方面制度更加成熟更加定型。(一)加快形成有效市场资源配置建设高标准

45、市场体系。全面完善产权制度,依法保护国有资产、自然资源资产、民营经济、农村集体等各种所有制经济,完善新领域新业态知识产权保护制度,建立健全现代产权制度。全面实施市场准入负面清单制度,建立市场准入负面清单信息公开、动态调整、第三方评估等机制,定期评估、排查、清理各类显性和隐性壁垒,推动“非禁即入”落实。全面落实公平竞争审查制度,健全公平竞争审查抽查、考核、公示制度,加强和改进反垄断和反不正当竞争执法,进一步营造公平竞争的社会环境。(二)培育壮大市场主体大力发展民营经济。进一步放宽市场准入,对民营和国有经济一视同仁,完善扶持民营企业发展政策举措,鼓励中小金融机构支持服务中小微民营企业,建立防止拖欠

46、账款长效机制。鼓励有条件的民营企业加快建立现代企业制度,促进民营企业个转企、企升规、规进高、高上市。支持民营企业参与省级重大科研攻关项目,畅通科技创新人才向民营企业流动渠道。鼓励引导民营资本参与基础设施、新型城镇化、民生事业等领域重点项目建设。鼓励民营企业家参与涉企政策制定,畅通规范化常态化政企沟通渠道,支持符合条件的民营企业申报广东省改革发展标杆民营企业。大力激发和弘扬新时代潮商精神,推动民营企业行稳致远、实现高质量发展。五、 坚持创新驱动,激活高质量发展新动力坚持创新在现代化建设全局中的核心地位,深入实施创新驱动发展战略,着力构建区域协同创新体系,加强技术交流、合作和科技人才引进,大力推进新旧动能转换,以新产业、新业态、新模式为引领,推动互联网、大数据、人工智能和实体经济深度融合,打造具有区域竞争力的成果转化基地,为实现经济高

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